水电工装修木工工长
寻长期合作。有人带，考评合格后提升为工长，带班负责连锁门店装修（规模小，工期7-15天/项目）。
薪资：保底450元/天。
要求：
1.35周岁左右，优秀者可适当放宽；
2.木工，水电工出身，有带班经验优先；
3.项目分布在安徽，江西，湖南，福建等，需要接受外地工作；
4.会开小型货车优先。
光伏安装光伏工程工长
招成熟稳定施工班组，每组4-8人专职带班工长，班组人员固定、可长期承接户用光伏项目，具备持续施工能力。
经验技能：拥有1年以上户用光伏实操施工经验，熟悉主流户用光伏安装工艺、并网标准，能看懂基础施工图纸；熟练掌握支架安装、电气接线、设备调试核心技能，懂低压电路、钢结构安装
项目稳定、工期长久，无需四处找活
熟悉主流光伏品牌安装标准，有长期光伏工程合作经验者优先。
装修带班
1-2.5万元/月
工长
我司是大型全国性的连锁店装修承包商，因业务拓展需求，特此招聘带班工长。
项目类型：街铺店面装修，工期7-15天/项目。
待遇：
1. 先跟老工长学习熟悉，熟悉以后带班做项目
2.实习期间420元/工（含每天发放的30元生活费）；带班后保底480元/天（含每天发放的30元生活费），根据工作绩效确定最终工资；上不封顶。
任职要求（务必看清，不要在电话里面反复询问）:
1. 50周岁以下，优秀者可适当放宽;
2. 木工、水电工出生，会木工或水电，有代班经验，会焊接门头的优先考虑；
3. 项目分布省内省外，需要接受外地工作；
4. 会开车，我司提供厢式双排座，c1证可驾驶；
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
联系人：谭先生
电话：
有意向者可直接电话联系。
有施工经验的技术人员，二把刀勿扰，薪资面议
8000-10000元/月
土建工程师5-10年大专
岗位职责：
1. 负责土建工程项目现场施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3. 协调设计、监理、分包单位等多方关系，及时解决施工过程中的技术问题
4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收及各阶段质量验收工作
5. 整理归档工程技术资料，确保竣工资料真实、完整、合规
任职要求：
1. 土木工程、工民建等相关专业背景，学历不限
2. 具备土建工程相关工作经验，经验不限
3. 熟悉国家及地方土建施工规范、标准图集及验收规程
4. 能熟练使用CAD、Office等办公软件，具备基本BIM应用能力者优先
5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力和现场应变能力
急聘！新能源质检/320一天下班拿钱/长白班包吃包住/可带手机
9000-10000元/月
长白班手机厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以！！！！
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欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。
0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！
【小时工】：
小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。
小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。
小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。
长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月10号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：16-52周岁，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏常州
临时工包吃11-20人日结
[太阳][玫瑰]急招日结鲜记需要临时工20人，男女不限工作轻松13一个小时，上班时间8:30-19:30包吃，有来的报名
临时工1-2人
招聘棋牌室晚班1名要求：会使用智能手机，会操作简单的上班时间：18:00—24:00地点：禹洲广场联系：（）
土木工程师
8000-12000元/月
岩土工程师1-3年大专
岗位职责：
1. 负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作，编制岩土工程勘察报告与设计方案
2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与施工配合
3. 运用理正、GEO5、Plaxis等专业软件完成稳定性分析与数值模拟
4. 配合项目前期可行性研究，提供地质风险评估与应对建议
5. 协助解决施工过程中出现的岩土技术问题，确保工程安全与质量
任职要求：
1. 土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景
2. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等国家及行业标准
3. 具备扎实的岩土力学、工程地质与地基基础理论知识
4. 良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差
5. 持有注册土木工程师（岩土）资格证者优先
土木工程师【应届可投】
8000-15000元/月
岩土工程师1-3年大专
岗位职责：
1. 负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作，编制勘察报告与设计方案
2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与问题处置
3. 运用专业软件（如GEO5、Plaxis、理正等）进行岩土数值分析与稳定性验算
4. 配合项目团队完成施工图审查、技术交底及竣工资料整理
5. 跟踪行业规范更新，确保技术方案符合国家及地方相关标准
任职要求：
1. 土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景，学历不限
2. 具备岩土工程相关工作经验者优先，应届生亦可投递
3. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等技术标准
4. 具备良好的沟通协调能力与现场解决问题能力
5. 有注册土木工程师（岩土）资格或备考计划者优先
EPC设计咨询工程师
1.5-2万元/月
岩土工程师5-10年本科公路工程EPC项目
【岗位职责】
1. 作为EPC项目总体技术负责人，从设计阶段介入，统筹路线方案、桥隧比例、路基填挖平衡等全专业技术策划，提出总体优化建议，实现源头创效。
2. 负责EPC项目设计方案优化，包括桥梁结构选型比选、涵洞通道优化、路基防护方案比选、路面结构优化等，跨专业统筹形成设计优化成果。
3. 负责组织设计优化成果评审，推动优化方案入图落地。
4. 负责施工阶段方案优化，包括施工方案比选、大临结构优化、施工组织设计优化等，实现过程创效。
5. 负责组织图纸会审，牵头与设计院、业主、监理的技术对接，推动设计变更和技术洽商。
6. 负责公路投标项目技术方案编制，提供差异化技术方案支撑技术营销。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，硕士研究生优先，土木工程、公路工程、桥梁工程相关专业。
2. 5年以上公路工程设计或施工技术管理经验，其中至少2年以上作为项目总体技术负责人牵头公路EPC项目技术策划和设计优化的经验。有甲级设计院公路设计经历或大型施工企业技术中心工作经历者优先；作为项目总体技术负责人或技术总工（非单专业负责人），牵头过不少于2个公路EPC项目（合同额5亿以上）的全过程技术策划和设计优化工作，具备跨专业统筹协调经验；有高速公路、特大桥或长大隧道项目经验者优先。
3. 中级及以上专业技术职称；持有一级注册结构工程师、注册土木工程师（道路工程）或注册咨询工程师（投资）执业资格证书者优先。
4. 熟悉公路工程全过程设计流程和现行公路设计规范、标准（JTG系列）；熟悉EPC模式的项目管理、设计管理和造价管控流程；具备较强的方案比选和技术经济分析能力，能从设计源头识别创效点；能站在施工角度审视设计技术问题，具备“设计创效”意识；熟练运用MIDAS Civil、桥梁博士、纬地、CARD/1等专业软件及AutoCAD。
5. 具备跨专业统筹协调能力和项目总体技术管理能力；能有效对接设计院和业主；有成本意识和经营思维；能适应短期出差。
主观评估测试工程师
1.5-2.5万元/月
试验工程师3-5年本科主观评价越野评价乘用车
1. 负责整车VTS性能指标的主观评估
2. 编制主观评价方案，并完成审批及组织实施
3. 牵头开展主观评价问题的识别与闭环推进
4. 推动主观评价体系搭建及越野性能评估能力提升
技术支持工程师
1.2-1.8万元/月
技术工程师1-3年本科硬件产品电源PCBA硬件技术支持
岗位职责：
1、负责冰箱、洗衣机等家电类板卡及显控模组在客户研发阶段的技术对接，协助完成产品导入及硬件调试工作；
2、针对客户反馈的硬件问题，开展现场或远程排查与分析，推动内部研发与设计团队完成优化闭环；
3、持续跟进产品在客户端的测试与应用情况，汇总问题数据，并定期向研发及质量部门提交分析报告；
4、收集市场趋势、客户需求、竞品动态及典型使用场景信息，为产品升级迭代提供输入依据；
5、根据项目实际需要，协同客户完成联调测试、产线支持及售后技术问题排查等相关工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，电子、自动化、通信等相关专业，具备2年以上硬件或现场应用技术支持工作经验；
2、具有扎实的电路理论基础，熟悉模拟与数字电路原理，有实际电路设计或调试经验者优先；
3、了解常用电源架构，掌握DC-DC、AC-DC等电源模块的工作机制及应用场景；
4、具备良好的沟通能力与服务意识，能够高效协同客户研发及测试团队开展协作；
5、能接受短期高频次出差安排；
结构工程师-双休加加班补贴
1.4-2万元/月
结构工程师5-10年大专座舱摄像头倒车雷达
岗位职责
1、负责座舱感知系统相关零部件（非单一）从选型到量产全过程的全生命周期管理。
2、技术需求制定：编制并维护零部件的技术规范、设计准则及验收标准，确保符合整车性能、功能安全、网络安全与可靠性要求。
3、供应商技术对接：作为核心技术人员主导供应商端的设计开发过程，组织各类技术评审，把控交付质量与进度，并牵头解决研发阶段的技术难题。
4、工程数据审批：对零部件的数模、图纸、BOM等工程文件进行最终审核与发布确认，确保数据准确性并支持生产制造与装配实施。
5、协同集成支持：与整车架构、电子电气、软件、机械集成、测试验证及生产工艺团队高效协作，推动跨部门问题闭环。
入职要求：
1、具备3年以上智能座舱类产品开发经验，有主机厂或Tier1企业背景，拥有完整量产车型项目经历者优先考虑。
2、掌握座舱域内感知系统组件（如舱内/外摄像头、雷达、无线充电、行车记录仪、音效系统、功放等）的技术原理、关键性能参数、测试验证方式及主流供应链情况。
4、精通零部件工作机理、功能逻辑实现及性能评价体系，具备扎实的专业知识基础和实际问题分析能力。
5、具备优秀的沟通协调能力与项目推进执行力，能高效联动内外部团队（含供应商）完成任务目标。
主配网试验工程师
8000-9000元/月
试验工程师1-3年学历不限试验电缆故障查找震荡波试验配网主网检测继电保护
【岗位要求】
1. 精通主、配网专业检测及试验技术（精通电缆各项检测及试验技术，如电缆环流、震荡波、电缆回路电阻、主护套试验、故障查找试验等）
2. 对检测结果异常能够判断故障点位以及提出修复方案
3. 具备良好的沟通能力，驾驶车辆，适应加班
4. 拥有高压、登高、电气试验、继电保护证书优先
【岗位职责】
1. 主、配网检测及试验
BIM建模师
5000-8000元/月
BIM工程师经验不限学历不限3ds MAXLumion可视化模型碰撞Revit
【岗位职责】
1. 公司是做基础设施建设的，主要项目有地铁、桥梁、隧道，建模主要以土建和结构为主；
2. 模型深化审核、基本动画制作；
3. 企业BIM标准、族库、标准化专题等数据收集整理；
4. 协助项目负责人或BIM应用工程师进行项目数字化管理实施。
【岗位要求】
1. 建筑、给排水、结构、暖通等相关专业，对BIM相关有极大热情；
2. 掌握Revit、熟练dynamo插件、infraworks、CAD、Navisworks、Lumion、fuzor等相关软件者优先；
3. 设计院或施工单位工作经验者优先，有大型项目实施经验者优先；
4. 特殊项目能驻现场，完成设计工作；
5. 工作认真负责，执行力强，团队协作能力良好。
三坐标检测工程师
8000-13000元/月
测量工程师1-3年大专ISO9001经验ISO9000经验需要出差
岗位职责：
1. 使用三坐标测量设备对夹具实施全面精准检测，确保产品满足技术规范与品质标准；
2. 对测量数据进行整理、分析与统计，识别异常情况，并提出针对性改进措施与优化建议；
3. 承担非常规性测量任务及复杂零部件的检测工作，依据检测反馈持续完善装配流程；
4. 负责三坐标测量仪器的日常运维，执行基础保养与定期维护，具备快速排查设备故障的能力；
5. 完成领导交办的其他相关工作任务。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械类、检测技术与仪器等相关专业背景，熟悉Polyworks软件操作，具备三坐标测量实操经验者优先考虑；
2. 热爱检测工作，态度积极主动，服从管理安排，性格谦逊，诚实守信，品行端正；
3. 综合素质要求：具备良好的学习能力与抗压能力，能吃苦耐劳，行动迅速，执行高效，沟通顺畅，善于协调协作并及时解决现场问题。
合肥施工工长承包制
9000-11000元/月
工长
岗位职责：
1. 负责合肥地区工装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种班组协同作业
2. 主导施工进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期保质交付
3. 独立承接分项工程，组织自有班组完成从施工计划到竣工验收全流程工作
4. 与甲方、监理及设计方沟通协调，及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及结算文件，配合项目审计与回款流程
任职要求：
1. 具备工装领域独立带班或承包施工经验，熟悉公装工艺标准与验收规范
2. 能熟练识读施工图纸，具备基础施工组织与现场问题处置能力
3. 有稳定自有班组资源者优先，具备良好沟通协调与团队管理能力
4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工地现场工作环境
5. 持有相关岗位资格证书或特殊工种操作证者优先
工长工程师
岗位职责：
1.全面负责装修施工现场的进度、质量、安全及人员管理，确保项目按期保质交付
2.组织施工图纸会审与技术交底，协调设计、材料、劳务等各方资源
3. 监督施工工艺执行，及时发现并整改质量问题，把控隐蔽工程验收
4.编制施工日志、进度报表及现场签证资料，做好成本与工时管控
5.处理现场突发问题，配合甲方及监理单位完成阶段性验收与沟通对接
任职要求：
1.具备装修施工现场管理经验，熟悉住宅/公装施工全流程
2. 熟悉国家及地方装饰装修相关规范与验收标准
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识，责任心强
4. 能适应现场工作环境，具备基本CAD识图能力
5. 持有施工员证、安全员证或建造师资格者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合肥土木工程师工资在线招聘信息，主要招聘合肥岩土工程师相关人才。作为岩土工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解岩土工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
