
汽车销售大专及以上
位描述
1、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观,并向团队成员有效传导;
团队工作计划:根据销售策略和团队目标,制定团队工作计划和目标分配,以确保完成销售、服务和交付等目标;
2、销售达成:执行并确保团队完成用户发展和接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆;
3、用户关系管理:维护现有蔚来车主,定期跟进追踪会员,增强现有车主品牌粘性;
4、市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户;
5、团队管理:与团队成员协商确定团队工作计划配合完成销售,服务及交付任务;
6、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队的传承;
7、内训支持:承担内部培训师的角色。
职位要求
1、大专及以上学历;
2、三年以上零售、行业销售、大客户销售经验(中高端汽车/奢侈品行业优先),能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力;
3、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力;
4、认可蔚来汽车的创业公司文化,具备创业公司需要的心理素质;
5、抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求;
6、良好的自我管理能力及自我学习能力。
关键词:新车销售、汽车销售、客户开发、门店销售、新能源汽车、智能驾驶、高级销售、C1驾驶证
二手车鉴定师
1-1.1万元/月
汽车销售3-5年学历不限销售经验MPVSUV二手车评估师证轿车新能源车二手车评估二手车销售二手车回收
工作内容
- 负责二手车的检测与价值评定
- 出具专业、详实的车辆评估报告
- 协助客户完成二手车选购的相关决策
任职要求
- 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识
- 工作认真细致,注重细节
- 具有良好的团队协作能力
新能源汽车销售
7000-10000元/月
汽车销售五险一金3-5人1-3年中专及以上门店销售按单提成新车销售实习期薪酬不打折扣新能源车C1以上驾驶证
职位描述
1、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来公司“真诚、关爱、远见、行动”的价值观、工作方式,并向团队成员有效传导;
2、团队工作计划:根据销售策略和团队目标,制定团队工作计划和目标分配,以确保完成销售、服务和交付等目标;
3、销售达成:执行并确保团队完成用户发展和接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆;
4、用户关系管理:维护现有乐道车主,定期跟进追踪会员,增强现有车主品牌粘性
5、市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户:
6、团队管理:与团队成员协商确定团队工作计划配合完成销售,服务及交付任务;
7、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队的传承;
8、内训支持:承担内部培训师的角色。
职位要求
1、高中及以上学历;
2、零售、行业销售、大客户销售经验(中高端汽车/奢侈品行业优先),能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力;
3、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力;
4、认可蔚来的价值观念,具备创业公司需要的心理素质:
5、抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求:
6、良好的自我管理能力及自我学习能力,
7、需持有1年以上驾龄驾照。
新能源汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售五险20人以上1-3年学历不限电话销售网络销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成二手车销售新车销售新能源车
负责新车、二手车及新能源车销售
-开展4S店销售、直播销售及网络销售工作
-协助团队管理,完成销售目标
【职位要求】
-高中及以上学历,1-2年相关销售经验优先
-持有C1驾照
-熟悉汽车销售流程,具备良好沟通能力
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
-薪资区间:3000-10000
汽车销售
8000-13000元/月
汽车销售经验不限大专及以上新车销售一对一培训定期团建C1以上驾驶证大专以上学历
岗位职责:
1.为客户提供专业的购车咨询服务,协助客户挑选合适的车型;
2.参与销售方案的规划与实施,完成既定销售任务;
3.确保销售数据及时准确录入,与团队保持高效协作;
4.策划并参与展车推广活动,增强品牌影响力;
5.妥善解决客户反馈问题,提升客户体验满意度。
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与谈判技巧;
2.工作积极主动,有较强的责任意识和自我驱动力;
3.对汽车领域充满热情,能够快速学习掌握车辆相关知识;
4.具备团队协作精神,善于与同事交流配合;
5.熟悉基础办公软件操作,具备一定的数据处理能力。
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售1-3年学历不限新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣新能源车定期团建线下销售
岗位职责:
1. 以专业素养和积极热情服务每位到访客户,提供优质的汽车销售体验;
2. 熟悉各款车型的核心卖点与技术优势,精准传递产品价值,助力销售转化;
3. 持续维护客户关系,通过主动跟进与贴心服务,提升客户满意度与复购意愿;
4. 积极参与品牌推广活动,扩大市场影响力,挖掘潜在客户资源;
5. 配合团队协作,共同达成销售任务,并推动销售流程与策略的持续改进。
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力与客户服务意识,善于建立信赖关系并实现高效交流;
2. 具有强烈的业绩导向和销售驱动力,能在高压环境中保持出色表现;
3. 热爱汽车行业,乐于学习并掌握新产品知识与市场动态;
4. 具备良好的团队协作态度,能够与同事互通信息、协同推进工作;
5. 持有有效驾照并具备实际驾驶经验,可接受弹性工作时间安排;
6. 有网约车或商用车销售经验者优先考虑(工作地点在如皋)。
蔚来汽车销售顾问-就近分配
1.2-1.8万元/月
汽车销售五险一金3-5人经验不限高中及以上代理商销售电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售TOCTOGTOB二手车销售新车销售汽车金融销售
位描述
1、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观,并向团队成员有效传导;
团队工作计划:根据销售策略和团队目标,制定团队工作计划和目标分配,以确保完成销售、服务和交付等目标;
2、销售达成:执行并确保团队完成用户发展和接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆;
3、用户关系管理:维护现有蔚来车主,定期跟进追踪会员,增强现有车主品牌粘性;
4、市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户;
5、团队管理:与团队成员协商确定团队工作计划配合完成销售,服务及交付任务;
6、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队的传承;
7、内训支持:承担内部培训师的角色。
职位要求
1、大专及以上学历;
2、三年以上零售、行业销售、大客户销售经验(中高端汽车/奢侈品行业优先),能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力;
3、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力;
4、认可蔚来汽车的创业公司文化,具备创业公司需要的心理素质;
5、抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求;
6、良好的自我管理能力及自我学习能力。
关键词:新车销售、汽车销售、客户开发、门店销售、新能源汽车、智能驾驶、高级销售、C1驾驶证
4S店销售
1-1.5万元/月
汽车销售经验不限中专及以上新车销售C1以上驾驶证燃油车新能源车电话邀约定期团建线下销售电话销售一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售卖车展厅销售
岗位职责:
1.及时响应客户问询,提供专业的购车方案与建议;
2.组织开展4S店内外各类销售推广活动,推动销售任务达成;
3.准确记录并更新销售相关信息,确保团队信息同步共享;
4.协助客户挑选合适车型,提供详尽的性能参数对比分析;
5.配合完成上级交办的其他与销售相关的事务性工作。
任职要求:
1.具备优秀的语言表达能力及商务洽谈技巧;
2.工作积极主动,能自主完成既定销售指标;
3.热爱汽车领域,对汽车行业有基础认知和兴趣;
4.具有良好的协作意识,能够与同事顺畅沟通配合;
5.熟练使用常用办公软件,具备基本的数据整理与操作能力。
(港闸)4S店驻店销售(无加班+五险一金)
8000-12000元/月
汽车销售1-3年中专及以上4S店经验一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售定期团建线下销售
[您最关心的薪资福利]
1、无责任底薪(试用期底薪不打折)3.5K+提成+每月激励奖金/单
2、新员工入职培训+在职提升课程+年度专题分享学习;
3、入职即缴纳五险一金;
4、多样化的业绩竞赛与奖励机制;
5、年终奖、团队建设活动、带薪年假、节日礼品、精致下午茶、年度健康体检等福利;
6、提供内部纵向晋升与横向转岗相结合的多元化职业发展路径
工作职责:
销售模式:
1.驻点4S店办公【配备固定工位】,采用面对面销售形式,无需外出拓展、无需电话推销【此岗位不涉及卖车,也不属于车险续保业务】
2.客户来源为4S店到店办理提车或维修保养服务的车主,由店内工作人员进行引荐;
3.负责完成客户合同签署、资料收集上传及每日接待客户数量的数据记录;
4.维护4S店前端销售团队及售后部门的良好合作关系,确保稳定获得客户推荐资源。
任职资格:
1、*******,中专及以上学历【入职需提供毕业证书或学信网截图】,普通话标准,形象良好,无失信情况【个人名下不得存在被执行案件】
2、具备1年以上销售类岗位工作经验者优先。
3、性格亲和,积极主动,擅长客户沟通与关系维护,社交能力强的候选人尤为欢迎。
温馨提示:如您仅期望领取基础薪资而无意愿参与业绩共创,建议慎重考虑是否适合该岗位,避免耽误双方时间!
薪资详情
薪资范围:8000-12000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按销售额计提
开发区4S店质保经理(五险一金待遇优)
1-1.5万元/月
汽车销售五险一金年终奖1-3年中专及以上一对一培训汽车金融销售定期团建线下销售
【您最关心的薪资福利】
1、无责任底薪(试用期全额发放)3.5K+提成+月度激励奖金/单
2、新员工入职培训+在岗培训+年度分享交流;
3、入职即办理五险一金;
4、多样化的竞赛奖励机制。
5、年终奖、团队建设、带薪年假、节日礼品、丰富下午茶、年度健康体检等福利;
6、提供内部纵向晋升与横向发展的多通道成长路径
工作职责:
销售模式:
1.驻点4S店办公【配备固定工位】,纯面对面销售,无需外出拓展、无需电话销售【此岗位不涉及卖车!!非车险续保业务】
2、客户来源:来自4S店提车或进店进行维修保养的车主,由门店工作人员推荐介绍;
3、负责完成客户合同签署、资料收集上传及每日接待客户数量的数据统计;
4、维护4S店内销售及售后团队的良好关系,确保稳定转介绍率。
任职资格:
1、*******,中专及以上学历【入职需提供毕业证或学信网截图】,普通话标准、形象良好,无失信记录【当前无被执行情况】
2、具备1年以上销售岗位工作经验。
3、性格亲和,积极主动,擅长客户关系维护,社交能力强的候选人优先。
温馨提示:若仅期望领取底薪无业绩意愿,建议慎重考虑是否投递,避免浪费彼此时间!
薪资详情
薪资范围:10000-15000元/月
职位底薪:3500元/月
社保类型:五险一金
提成方式:按销售额计提
通州新厂急聘!320一天组装剃须刀下班拿钱包吃包住
8000-9000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘300/每天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴45/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!!
随走随结,入职7天既可预支!
新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!!
随走随结,入职7天既可预支!
新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底8000~9000!!!
随走随结,入职7天既可预支!
新人入职奖金3000
【工作岗位】普工/操作工,手工活简单易学。主要负责做一些简单的手工活,例如:组装,贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市江苏省无锡市梁溪区,请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
二手车销售
1-1.5万元/月
二手车评估师包住3-5人经验不限大专及以上按单提成阶梯式提成
1.公司成立于2019年,截至目前库存资金1500万,因公司扩大发展(库存要达到资金2500万)
2.需招聘销售人员,待遇丰厚,薪资为底薪加提成
3.底薪2500单台次低提2000(做贷款车子提成有上浮),包住宿
4.如不需要住宿公司额外再补助每月500,底薪为3000元
5.目前在职销售年平均工资约20万左右,应届毕业生优先
销售顾问
1-3万元/月
汽车销售经验不限高中及以上直销门店销售销售额提成二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车混动车
汽车销售岗
岗位职责:
进口车、高端车、国产车、合资车销售,所有车型均成本价销售,价格优势大。
1、根据公司分配意向客户线索,充分了解客户需求,做好客户维护跟进;
2、负责进店客户咨询服务,带领客户选车;
3、保持与客户良好沟通,维护新老顾客关系。
4、不需要试驾,对驾照没有要求任职资格:
1、事业心强、工作积极主动、勇于面对挑战,热爱汽车销售工作;
2、良好的团队协作精神和客户服务;
3、不强制要求有驾照。
薪资待遇及福利:
1.薪资结构:提成+现金奖励+其他福利
2.培训体系:不限经验,接受小白,提供“3-7天岗前集训+26天1对1师徒带教,新手也能快速上手;
3.其他福利:缴纳社保,定期组织团建、销冠奖励(现金、旅游等),节日福利,购车内部折扣。
工作时间:
可自由安排休息时间
汽车销售
1-1.5万元/月
汽车销售年终奖学历不限电话销售区域销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOC
岗位职责:
1、配合公司营销策略,完成销售业绩
2、性格开朗大方,有团队精神
3、遵守公司的规章制度
4、公司有完善的晋升机制
汽车销售
3000-8000元/月
汽车销售3-5人1年以下高中及以上电话销售网络销售门店销售销售额提成
销售一手新车。联系客人,接待到店客人并介绍产品
销售顾问
1-1.7万元/月
二手车评估师3-5人1年以下中专及以上门店销售二手车销售一对一培训定期团建燃油车4S店经验
岗位职责:
1。展厅二手车销售2。有销售经验的优先
3。服从管理,做事主动积极任职资格任职要求:
1。学历不限,大专及以上学历优先,应届生优先2。有4S店销售经验工作经历优先
3。具有良好的谈判技巧以及一定的汽车专业技术知识者优先4。性格开朗大方,做事靠谱5。上班时间:9:00-17:30,
销冠奖金,节假日福利,团建旅游
有途虎工作经验优先
7000-10000元/月
汽车维修3-5人月结
诚招汽车小车维修师傅,有途虎工作经验优先。保底7000至10000一个月,也可按提成。
发型师店长
招聘:美发店长
招聘: 发型师
招聘: 发型师
招聘:烫染 技师
招聘:洗护头疗技师
薪资:面议包吃 不包住
地址:省南通市通州区叠石桥附近
☎:韩丽
蔚来汽车销售(门店就近分配)
1.2-1.8万元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限二手车销售新车销售汽车金融销售
职位描述
1、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观,并向团队成员有效传导;
团队工作计划:根据销售策略和团队目标,制定团队工作计划和目标分配,以确保完成销售、服务和交付等目标;
2、销售达成:执行并确保团队完成用户发展和接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆;
3、用户关系管理:维护现有蔚来车主,定期跟进追踪会员,增强现有车主品牌粘性;
4、市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户;
5、团队管理:与团队成员协商确定团队工作计划配合完成销售,服务及交付任务;
6、开店支持:支持公司新店的开设,确保公司文化和价值观在新团队的传承;
7、内训支持:承担内部培训师的角色。
职位要求
1、大专及以上学历;
2、三年以上零售、行业销售、大客户销售经验(中高端汽车/奢侈品行业优先),能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力;
3、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力;
4、认可蔚来汽车的创业公司文化,具备创业公司需要的心理素质;
5、抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求;
6、良好的自我管理能力及自我学习能力。
关键词:新车销售、汽车销售、客户开发、门店销售、新能源汽车、智能驾驶、高级销售、C1驾驶证
汽车维修
南通金扳手招聘汽车维修中工!薪资3000-7000,多劳多得上不封顶,手艺好薪资直接拉满!能独立做基础保养、处理常见故障,干活细致不推诿,熟手优先,待遇好谈,地址南通金扳手,有意速联!
洗车工包吃餐补1-2人月结全职
工作内容:
-负责汽车的日常美容和清洁工作
-提供优质的客户服务,确保客户满意度
任职要求:
-具备良好的工作态度和责任心
-拥有出色的服务意识,能够处理客户需求
-能够适应团队合作,保持工作环境的整洁与卫生
汽车销售顾问
6000-11000元/月
汽车销售五险一金3-5人经验不限学历不限基本坐班
1.有工作经验者优先,18-40岁。
2.销售租赁二手车,可以进行抖音直播销售
3.周末双休
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南通4s店店长招工在线招聘信息,主要招聘南通门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。