招聘仓库管理员，工作地点在浙江宁波余姚大隐，主要负责原材料和磨具的出入库统计及原材料剪裁出库工作。工资范围45005000元，试用期1个月，每月休息两天，要求工作认真有责任心，优先录取懂得操作叉车的候选人。

浙江宁波宁海县西店镇前金村招聘仓库管理员，，需具备认真仔细、勤恳耐劳的素质，薪资待遇详谈，联系人为詹女士。

配送工仓管员 会开叉车有叉车证。长白班需要配合加班 薪资福利:综合工资8000 - 10000；入职当天安排厂区宿舍，精装公寓4 - 6人间，餐补8 - 16元/天， 工作地址:北仑大碶育王山路

招聘：仓管员 1、，30-45岁，高中专以上学历，要求会开叉车，办公电脑熟练，熟悉仓库管理流程（有ERP系统操作经验优先）； 2、工作积极、主动，责任心强、细心，踏实勤快，能吃苦。

招聘：仓库管理员 薪资：5000 - 7000 岗位要求： 1.高中及以上学历，年龄18-35周岁，理工科专业优先； 2.熟练使用Office软件，日企或者台企工作经历者优先，应届生亦可； 3.月薪4000-6500元，双休，五险一金，食宿全免。 岗位职责： 1、仓库管控，完成正常仓库出入存操作（包括单晶锭）； 2、车间产品入库及上架、衬底领用、产成品发货； 3、配合财务、审计进行盘点； 4、所属库房5S，内部清洁； 5、与宁波物流对接。

招聘仓库管理员一名，要求具备工作细致、诚实稳重特质，工作地点位于西店镇前金村，薪资待遇面谈，招聘联系人为詹女士，具体联系方式可通过其他渠道了解。

长白班 叉车工，叉车工。 仓管工 普工50人 叉车工缺口20人 ——余姚汽车备件仓 长白班，工时高，每月300-330 年龄：18-43周岁 普工25元/小时（含餐补及过年返岗福利补贴3元） 平叉工26元/小时（含餐补及过年返岗福利3元。） 高叉车工28/小时（含餐补及过年返岗福利3元。） 每月25号发工资，月综合工资7000-10000元 吃饭自理，有员工餐，价格便宜 200一个月住宿，水电均摊 普工商保。 叉车工商保130/元 温馨提示： 1、。 2、。 3、 年前放假。年后初六开工。 年前不离职，年后需返岗。 娟娟老师

浙江宁波庄市街道兴庄路111号招聘两名仓库管理员，要求初中及以上学历，待遇面议，详情需进一步协商。

招聘仓库管理员一名，杂工2名，25-40岁，要求能吃苦耐劳，服从工作安排，能力突出，愿意学习，可以后期转管理岗。工资5500-7000。招聘产品包装工两名，，18-45岁，要求服从安排，做事仔细负责，工资4500-5500。 电话： 工作地址：方家河头村方杨小区80号

仓库管理员 年纪25 - 45之间。工作轻松 薪资福利:工资待遇面谈 工作地址:西店海洋村

宁波市招不锈钢安装

宁波市奉化区招消防安装、消防电，要求有工作经验，工作认真负责

下午西店找挖机代班

现在找裁剪一名32 会剪彩条 黄家埠南干活

招绣花工2名，绣鞋子，可以下班结账，地址：上林湖

招库管员,4000-6000元/月

库管 学历不限，经验不限 薪资福利:4000-4500元 招工人数:若干 工作地址:河北省石家庄市藁城区石家庄科禄润滋金属制品有限公司

岗位职责： 1.负责仓库的规划、收货、发货，与进出库数据管控。 2.协调内部资源，保障订单履约时效与库存准确率。 4.保证安全作业，合规合法。 任职要求： 1.学历中专或以上， 2.3年以上仓库管理工作经验，有叉车证、驾照者优先。 3.具备良好的沟通能力与抗压能力，能适应公司的管理制度。

因生产需要年后需招 坯布厂仓管一名 坯布厂杂工一名 机修工学徒一名 熟练验布工一名 地址，石狮蚶江镇 联系电话

招聘：仓管员 薪资：5000-8000 职位描述： 1、会使用ERP软件；2、信息录入系统 ；3，领导安排的其他工作

仓库管理员岗位在浙江宁波招聘，要求熟练掌握ERP系统，有责任心，负责仓库物品出入库管理，薪资待遇为月薪4500至5000元。

谷绿园蛋业招聘 仓管二名 懂点财务 工资面谈 联系电话:

宁波人健药业集团股份有限公司在浙江宁波招聘仓库主管，薪资范围在0.81万。

打包茶吧机两个人直接联系老板

仓管员 高中及以上学历；有1年以上仓储管理经验者优先；熟练使用Excel，能独立制作仓储报表，确保账实相符；熟悉物料收发存流程，能执行先进先出原则，有叉车证者优先；工作细致，具备仓库安全与消防基础意识；沟通协调能力良好，能配合跨部门作业；身体健康，能适应搬运及盘点加班。 薪资福利:6 - 9k（提供食宿） 招工人数:2名 （：LH7MSM000，可投递简历） 工作地址:宁海县西店镇海张189号

上班时间：5:30-16:00， 有C1驾照优先 冷库出货，入库，仓库整理 吃苦耐劳，有团队精神

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患3.配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序4.协助完成简单设备点检与基础维护，参与班组质量自检与问题反馈 5.遵守考勤制度与车间管理规定，服从工作安排，具备基本团队协作意识 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读数、理解简单操作指令，具备基本沟通能力 3. 工作认真踏实，责任心强，能适应流水线节奏或倒班安排 4.无犯罪记录，服从管理，接受岗前安全与技能基础培训 5.有制造业普工/操作工经验者优先，应届毕业生及转行人员均可报名

岗位职责：统筹与协调单个或多个区域仓库的经营及运营工作 1、经营管理：全面管控区域仓经营运作，推动整体效率优化与提升； 2、运营管理：主导仓储、配送安装及售后环节的运营质量管理，确保各项指标达成； 3、团队管理：负责团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发团队执行力； 4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，做好沟通对接，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准和项目在区域仓的实施落地；优化作业流程，提升作业效能；开展库区布局规划、储位配置与动态调整，提升仓库空间使用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、具有配件仓库管理经验者优先； 4、关键能力：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向、良好的沟通协调能力； 5、年龄要求：25至35周岁； 6、能接受跨区域工作调动。

跟单 大专及以上学历；有2年以上工作经验。 薪资福利:5-8k 招工人数:1名 工作地址:西店竺家滨海工业区环园路55号

负责统筹部门日常物流运营工作，涵盖运输、仓储、配送及车辆调度等方面