世界500强企业招聘旗下客服专员岗，提供零基础带薪培训，纯白班工作，无夜班安排，每日8小时制，月休8天，享受国家法定带薪节假日，岗位稳定无需加班。 1、标准行政班，周末双休，所有法定节假日均享带薪休假； 2、入职次月起缴纳五险社保，非商业保险； 3、主要负责产品介绍及信息登记，工作内容简单无压力； 4、收入稳定，月综合薪资约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超1000人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休息 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒、奔波拜访任务； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明及信息核对，约定后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，月综合收入4000-5500元左右； 2、每月10日准时发放工资，无拖欠情况； 3、无需倒班，无夜间班次； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话清晰，掌握基础电脑操作技能； 4、积极上进，具备良好信用意识

未来我武掌门人，具备竞争力的薪酬体系，享受专业化培训，高管亲自担任导师，助你快速成长。 职业发展路径： 1、参与系统化专业培训，着重提升综合素养与岗位适配能力，助力发掘更契合的发展方向； 2、进入实战积累期，由公司高管及专业导师共同指导培养与绩效评估，全面支持个人进步； 3、从储备干部成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干销售管理者。 岗位要求： 1、本科及以上学历，药学、医学、生物学、市场营销等相关专业优先考虑； 2、勇于迎接挑战，立志在医药营销领域实现职业突破； 3、具备出色的口头表达与沟通能力，踏实肯干，抗压能力强； 4、拥有较强的市场开拓意识，具备营销相关经历、学生社团或班级管理经验者优先。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户、资金收付及往来款项核对 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计等相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称者优先，持有会计从业资格证

财务会计，电话详聊

岗位职责： 1、归集并整理企业财务相关数据，指导企业完成财务数据汇总。 2、负责日常经营中的成本、收入等核算工作。 3、独立完成全盘账务处理，编制并出具财务报表。 4、熟练使用常用函数，打字速度快，具备高效对账能力。 任职要求： 大专及以上学历，财务类专业，具备3年以上核算工作经验，持有初级会计职称或以上证书，能够独立承担公司核算任务。

岗位工作职责： 1、负责日常单据的归集与审核，处理零星账务支付及常规报销事宜。 2、审核每日出货相关的销售单与出库单，完成资料整理，月末根据销售记录开具发票。 3、每日准确及时维护应收账款明细台账，并向集团风控部门提交（为重点工作内容）。 4、在增值税发票系统中勾选进项发票，完成上月各项税费的申报操作。 5、汇总需寄回成都总部的业务原始凭证，移交至总部财务人员进行账务处理。 6、于月末、年中及年末与客户开展对账工作，确保发票开具无误，并统计当月未开票的笔数及金额。 7、按时填报高新区统计局要求的各类统计报表，建立并维护相关台账。 8、配合总部完成子公司企业所得税、印花税的纳税申报，以及财务报表的定期报送。 9、办理公司银行承兑汇票相关业务手续。 岗位要求： 持有中级会计职称，熟练操作常用办公软件。

一、岗位职责 1.配合主办会计进行账务资料整理、发票开具及凭证装订等工作； 2.负责日常做账报税，接待来访客户，维护办公环境整洁； 3.招聘人数：3-4人； 4.提供核算与主办会计一对一指导，助力快速提升专业能力； 5.公司具备完善的人才培养体系，晋升通道广阔。 二、任职要求 1.财务类相关专业，具备大专及以上学历； 2.工作踏实认真，责任心强，勤奋敬业，具备良好的职业道德。 三、上班时间：朝九晚六，中午休息一个半小时，周末双休，法定节假日正常休假。 四、福利待遇： 1.入职即办理商业保险； 2.每月安排线上专业培训16场； 3.定期组织团队建设活动； 4.发放员工生日慰问礼品； 5.春节赠送直系亲属关怀礼品。

矿山基建项目（路基、桥梁、隧硐），总包单位招聘资料员（主要做质检资料），项目工期约2年，有做过类似项目或高速路资料的优先，工资待遇7000-10000，实际工作地为攀枝花

工程随工资料，不驻场，偶尔出差

一、工作地点： 云南文山 二、薪资待遇： 提供免费食宿、五险、带薪假、定期体检等。 三、岗位职责 1、负责钢结构及赤泥尾矿库加高扩容工程以及最终闭库施工项目全过程的工程资料编制、收集、整理、归档、报送与日常管理工作。 2、确保各类工程资料满足国家法律法规、行业标准、项目合同规定及公司管理体系要求，为项目实施、验收、审计及后续运维提供完整、规范的档案支持。 3、承担项目部行政事务（包括接待、资料管理等后勤保障）及人事相关工作（如考勤统计、员工入离职手续办理等）。 四、任职要求： 1、大专及以上学历，土木工程、工程管理、安全工程、环境工程、档案管理等相关专业优先考虑。 2、具备行政类岗位工作经验，且有3年及以上大中型土木工程或矿山工程（特别是尾矿库、大坝、大型土石方类项目）全流程施工资料管理经验。 3、具有尾矿库项目（含新建、加高扩容、闭库）完整资料管理经历者优先，有赤泥尾矿库项目背景者将被重点优先录用。 4、曾主导或深度参与项目竣工验收资料编制与移交工作并成功完成者优先考虑。

招通风安装/维修

玉溪市红塔区招装修木工

【蓝莓采摘、包装工】 企业主要加工蓝莓，车间干净整洁，岗位有包装工，辅助工，打包发货工，采摘岗位，工作轻松无力气活。 工资待遇：计件工资：150-250元每天 月4000-6000元 主要以计件为主 采摘工： （根据水果成熟度4-5元/每公斤） 工期1个月左右 食宿待遇： 宿舍4-6人一间 食宿，水电均全免 吃住全部免费 招聘要求： 男女不限，文化不限 18-50 岁，身体健康，无传染性疾病 18-55 岁，身体健康，无传染性疾病 采摘工：露天、大棚都有 包装工：根据不同订单要求，计量包装， 冷库作业，温度10度左右 住宿：少数民房，多数住板房，集装箱 短期工 长期工  日结 : 不接电话

玉溪彩椒农业基地招聘 （长期工）                                         彩椒工数名因基地彩椒丰收，现急聘采摘工人多名，工作简单、多劳多得. 负责彩椒采摘.掐尖.拉线，岗前培训，上手即会。 • 男女不限，身体健康，能吃苦耐劳 • 年龄18-60岁，有果蔬采摘经验优先。                                        •服从管理，做事认真细心负责.                        · 工时按计件结算，每小时12元/15元小时计算，采摘计件算，多劳多得。满勤28天后有住房补贴. 工作地点：峨山小街 报名方式 联系电话：高 

玉溪彩椒农业基地招聘（长期工）彩椒工数名因基地彩椒丰收，现急聘采摘工人多名，工作简单、多劳多得.负责彩椒采摘.掐尖.拉线，岗前培训，上手即会。•男女不限，身体健康，能吃苦耐劳•年龄18-60岁，有果蔬采摘经验优先。•服从管理，做事认真细心负责.·工时按计件结算，每小时12元/15元小时计算，采摘计件算，多劳多得。.工作地点：峨山小街报名方式联系电话：高

本公司因业务发展需要诚聘办公室文员数名18-40岁全长期工 要求踏实肯学沟通能力强熟练使用电脑会办公软件的优先纯办公室坐班不外出无业绩要求 业务员数名 男女不限 纯业绩提成 按天结算 可全职 可兼职 地址：苏州市吴江区江陵街道三里桥村西二弄11号.

岗位职责： 1、相关资料整理/核对及扫描归档； 2、操作录入系统； 3、及时处理领导交办的任务 任职要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件； 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、试用期薪资6500，转正薪资7000，综合薪资7000-10000+ 2、5点下班，节假日按法定放假 3、带薪休假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇等 世界500强：有实力，有保障，福利待业好，知名度美誉度高

25～48岁以内，优秀年龄可放宽，包吃包住，买社保，有法定假日，早8晚6，中午休息2小时，薪资7000～30000上不封顶/26，办公室上班，沟通能力强，有亲和力。

岗位职责： 1、负责对客户的档案录入、接收、扫描、图像处理； 2、负责对客户档案的数据重命名、分装、图像转换及数据打包等工作； 3、上级交办的其他事项。 招聘要求： 1.大专以及大专以上学历。 2.能够熟悉操作 word， excel ， 等办公软件； 3.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 薪资待遇： 1、试用期薪资6000，转正薪资6500，综合薪资7000-10000+ 2、5点下班，节假日按法定放假 3、带薪休假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶歇等 世界500强：有实力，有保障，福利待业好，知名度美誉度高

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

充满朝气，热爱学习，工作态度积极向上

要求负责，认真。写工资资料。

岗位职责： 1、负责日常会计核算事务，包含收入确认、费用审核及账务处理工作； 2、开展成本核算工作，确保采购成本数据准确，参与成本分析与管控； 3、编制各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，提供可靠的财务数据支持； 4、完成税务申报任务，包括增值税、企业所得税等税种的申报及年度汇算清缴工作； 5、应对税务稽查事项，保持良好的税务沟通，保障税务操作合规。 任职要求： 具备初级会计证书

会计工作内容 要求有工业企业或者建筑类企业五年以上工作经验 有国家颁发的财务等级证书 建立完善财务账 库存管理，品控， 包括珍珠岩的升数监测灰分的检测上报 泥碳型号比对方量检测型号检测ECPH检测上报， 椰糠椰壳粒径，泡发比检测，ECPH检测，上报全部数据存档产品质检包括原料泡发是否存在没泡均匀，是否存在大于五公分的块，是否达到发货干度干度决定货物品相。 泥碳解压，是否存在过力解压和解压不充分， 珍珠岩灰粉硬度粒径检测数据整理存档 产品升数检测一车最少抽检三次存档 出入库车辆信息开出入库单，所运产品入库的原料品牌品种型号来源，发走的货物物料品牌型号配比去向品类数量每批货必须留下两升样品做好详细日期和接收单位。 档案管理合同起草，制报价单。 薪资待遇面议，工资构成，财务做账，品控，电销。 单休五险一金 地址玉溪红塔区久悦农业生物科技有限公司，。

任职要求：五年以上团队管理经验，做过领导秘书董事长助理经验，有车有驾照，勤劳肯干，电脑操作熟练，抗压能力强，单休。 岗位职责：进出货调度配车、产品原料品控，电话销售，偶尔出差，总经理助理，承上启下任务完成以及传达，组织会议，进货出货品控，安全生产监督，品牌宣传。 底薪五千加提成、五险一金、电话销售提成丰厚。

电脑上回信息。记录一下当天的工作。

岗位内容： 1. 负责日常财务事务管理，包括会计凭证录入、账务核算及银行对账等工作； 2. 编制月度、季度和年度财务报表，并结合业务实际进行财务状况分析； 3. 及时识别并协助处理各类财务问题； 4. 统筹现金流管理，优化资金使用效率，有效应对财务风险。 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务或相关专业背景； 2. 具备3年以上财务或会计岗位经验，有大型企业工作经历者优先； 3. 熟悉ERP系统财务模块操作，掌握财务报表编制及税务管理流程； 4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识及业务分析能力； 5. 工作认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力。

任职要求： - 大专及以上学历，财务、会计类专业，具备会计从业资格或初级会计职称； - 有1年以上出纳工作经验，熟悉装饰装修行业财务运作流程者优先考虑； - 熟练使用Excel等常用办公软件，掌握现金及银行存款日记账的记账规范； - 工作细致认真，责任心强，具备较强的沟通协调能力与风险防控意识。 岗位职责： - 办理日常现金收支及银行结算业务，处理员工差旅报销、材料款支付等相关付款事项； - 按日登记现金和银行存款日记账，确保日清月结，并定期开展银行对账工作； - 负责财务原始凭证的收集、整理与保管，按规定及时移交会计人员归档； - 配合完成银行账户开立、资金划转、票据办理等银行业务操作； - 建立并更新装修项目合同及款项收支台账，协助会计进行月度财务数据核对； - 完成上级安排的其他财务支持性工作。 上班时间：9:00-18:00，午休12:00-14:00，共计2小时 正常岗位薪资3000元

负责新老会员的接待工作，完成来访人员的接待及信息登记。

岗位职责: 1. 负责日常财务数据的登记与归档管理。 2. 参与每月及年度财务结账工作。 3. 保证各项财务操作符合规范并确保数据准确无误。 4. 配合团队处理各类财务相关事务。 任职要求： 1. 具备较强的统筹与协调能力，能高效安排和推进各项工作。 2. 拥有良好的语言表达与文字沟通技巧，可与各级人员顺畅交流。 3. 能够自主判断并应对财务方面的常见问题。 4. 熟悉常用办公软件的操作与应用。 5. 具备较强的保密观念，能严谨对待公司重要资料。