1. 秩序与卫生监管：负责市场日常巡查，督促保安商户落实“门前三包”，规范摊位摆布，制止占道经营和车辆乱停乱放。 2. 商户沟通与收费：配合财务摊位租金、水电费、卫生费的催缴通知协调处理商户之间的矛盾纠纷。 3. 食品安全把关：协助查验商户的营业执照、健康证及进货票据，配合相关部门做好农产品农残抽检公示。 4. 设施报修与反馈：巡查中发现公共设施（照明、下水道、公平秤等）损坏，及时对接维修部门并跟进处理。 5. 投诉处理：妥善处理消费者投诉（缺斤少两、价格纠纷等），维护市场信誉。 6.办公室里其他事务的处理 岗位要求：年龄学历：25-45周岁，中专及以上学历，能熟练使用手机拍照、微信和基础办公软件。

湖泉湾II号溪湖十里红河金迅物业服务有限公司招聘：一、公司总经理；二、副总经理；三、办公室主任；四、物业项目经理；五、绿化部经理；六、营销策划专员（1名）；七、物业市场拓展专员；八、客服主管；九、客服员；十、水电工程维修工；十一、绿化养护员；十二、保洁员；十三、秩序维护员

J38LJ0011 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

任职要求： 1.较强的工作抗压能力及执行力强，较强的责任心、服务意识及团队合作精神； 2.身体健康，吃苦耐劳，服从安排。 3. 有无经验均可！入职后老队员组长一对一指导； 薪资待遇：底薪6000元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资7000！转正底薪7500元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资8500元！（每月25号准时发工资） 实习期：45~60天，免费办理保安证，殡仪服务证。一边上班，一边办理证件，不影响工作/开工资。 工作时间：上午8点～下午18点（长白班），每月4天休息。 岗位职责： 1. 负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域，巡查园区公共区域设备设施及消防重点检查区域； 2. 负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况，并及时反馈; 3. 负责耐心解答客户询问，在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助； 4. 负责定期进行殡仪馆消防安全检查，发现隐患及时处理，密切关注巡查区域内各种异常情况，并及时上报、跟进、处理； 5. 完成领导交办的其他工作。 员工福利： 1.免费提供食宿+被褥+服装 不收取任何费用； 2.签合同上五险一金，过年带薪年假10天，宿舍上下铺4-8人间，有无线网，可洗澡，三餐标准工作餐； 3.公司承诺入职到离职不收取任何费用、有无经验均可，没做过的有老员工及队长指导，工作环境舒适。

一、岗位基本信息 岗位名称：机关物业服务主管 所属部门：物业服务部 工作地点：政府机关办公院区 汇报对象：物业项目经理/机关后勤负责人 下属人员：保洁、安保、会务、后勤服务人员 二、岗位职责 1. 整体统筹管理 全面负责机关办公区物业服务日常运营管理，统筹保洁、安保、会务接待、设施运维、环境绿化、后勤保障等各项服务工作，严格按照机关后勤管理标准开展工作，保障机关办公环境整洁、秩序规范、运转高效。 2. 现场服务管控 监督公共区域、办公楼层、会议室、楼道、卫生间等区域日常保洁、定期消杀、垃圾清运工作；规范安保门岗值守、人员车辆进出管理、园区巡逻、秩序维护；统筹大小型公务会议布置、茶水接待、会场服务及会后清理工作，保障会务服务标准化。 3. 设施设备运维 每日巡查办公区水电、空调、消防、照明、电梯、给排水等公共设施设备，及时排查故障隐患，对接维保单位完成维修保养，做好设施巡检、维修登记台账。 4. 人员队伍管理 负责一线服务团队日常考勤、排班调度、现场督导、绩效考核及行为纪律管理；组织员工开展政务礼仪、服务规范、消防安全、应急处置等岗前及日常培训，提升整体服务素养。 5. 内外对接协调 主动对接机关办公室及各科室，及时响应后勤服务需求，收集服务意见并落实整改；对接物业上级、维保、消杀、物资供应商等合作单位，协调解决各类服务问题；定期提交物业服务工作报表、总结及整改方案。 6. 安全与应急管理 落实园区消防安全、用电安全、治安防范等安全管理工作，常态化开展安全隐患排查；制定雨雪天气、停水停电、突发来访、紧急会议等应急处置方案，妥善处理各类突发情况。 7. 物资与成本管理 负责保洁用品、会务耗材、安保物资等物料申领、盘点、领用管控，严控服务成本，杜绝物资浪费。 8. 合规迎检工作 严格遵守机关保密制度、办公管理规定，严守工作纪律；全力配合机关完成文明创建、创卫、各类督查检查、专项活动等后勤保障及迎检工作，完善各类物业服务档案台账。 三、任职要求 1. 学历年龄：中专及以上学历，25-45岁，形象端正，言行稳重得体。 2. 工作经验：2年及以上机关单位、事业单位、政务大楼物业服务现场管理经验，熟悉机关后勤服务流程优先。 3. 专业能力：精通保洁、安保、会务全套服务标准，具备现场统筹、人员管理、沟通协调能力，熟练使用办公软件。 4. 综合素质：熟悉机关办公管理规范，具备较强服务意识、执行力与抗压能力，服从管理，责任心强，严守保密纪律。 5. 其他：无不良从业记录，熟悉消防安全知识，能适应节假日及突发加班值守。 一、岗位基本信息 岗位名称：机关物业服务主管 所属部门：物业服务部 工作地点：政府机关办公院区 汇报对象：物业项目经理/机关后勤负责人 下属人员：保洁、安保、会务、后勤服务人员 二、岗位职责 1. 整体统筹管理 全面负责机关办公区物业服务日常运营管理，统筹保洁、安保、会务接待、设施运维、环境绿化、后勤保障等各项服务工作，严格按照机关后勤管理标准开展工作，保障机关办公环境整洁、秩序规范、运转高效。 2. 现场服务管控 监督公共区域、办公楼层、会议室、楼道、卫生间等区域日常保洁、定期消杀、垃圾清运工作；规范安保门岗值守、人员车辆进出管理、园区巡逻、秩序维护；统筹大小型公务会议布置、茶水接待、会场服务及会后清理工作，保障会务服务标准化。 3. 设施设备运维 每日巡查办公区水电、空调、消防、照明、电梯、给排水等公共设施设备，及时排查故障隐患，对接维保单位完成维修保养，做好设施巡检、维修登记台账。 4. 人员队伍管理 负责一线服务团队日常考勤、排班调度、现场督导、绩效考核及行为纪律管理；组织员工开展政务礼仪、服务规范、消防安全、应急处置等岗前及日常培训，提升整体服务素养。 5. 内外对接协调 主动对接机关办公室及各科室，及时响应后勤服务需求，收集服务意见并落实整改；对接物业上级、维保、消杀、物资供应商等合作单位，协调解决各类服务问题；定期提交物业服务工作报表、总结及整改方案。 6. 安全与应急管理 落实园区消防安全、用电安全、治安防范等安全管理工作，常态化开展安全隐患排查；制定雨雪天气、停水停电、突发来访、紧急会议等应急处置方案，妥善处理各类突发情况。 7. 物资与成本管理 负责保洁用品、会务耗材、安保物资等物料申领、盘点、领用管控，严控服务成本，杜绝物资浪费。 8. 合规迎检工作 严格遵守机关保密制度、办公管理规定，严守工作纪律；全力配合机关完成文明创建、创卫、各类督查检查、专项活动等后勤保障及迎检工作，完善各类物业服务档案台账。 三、任职要求 1. 学历年龄：中专及以上学历，25-45岁，形象端正，言行稳重得体。 2. 工作经验：2年及以上机关单位、事业单位、政务大楼物业服务现场管理经验，熟悉机关后勤服务流程优先。 3. 专业能力：精通保洁、安保、会务全套服务标准，具备现场统筹、人员管理、沟通协调能力，熟练使用办公软件。 4. 综合素质：熟悉机关办公管理规范，具备较强服务意识、执行力与抗压能力，服从管理，责任心强，严守保密纪律。 5. 其他：无不良从业记录，熟悉消防安全知识，能适应节假日及突发加班值守。

J38LJ0059 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯、给排水、暖通等设施的日常运行、维护与管理 2. 制定并落实年度维保计划，监督外包维保单位服务质量，确保设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，指导、培训及考核下属技工，提升整体技术能力与响应效率 4. 处理突发性设备故障，组织应急抢修，及时消除安全隐患，保障业主正常生活秩序 5.审核工程类费用支出，控制维修成本，参与设备更新改造方案的技术评估与实施跟进 任职要求： 1. 具备物业工程管理或相关领域3-5年工作经验，有住宅/商业综合体项目实操经验者优先 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 持有电工证、消防设施操作员证等有效从业资格证书 4.具备基础电气自动化、BA系统操作及简单CAD识图能力 5. 责任心强，沟通协调能力好，能适应轮班及应急响应工作安排

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

［岗位职责］ 负责新物业项目的进场协调，确保后续项目顺利开展； 协助团队开展实地踏勘，检查标书内容； 开拓并维护物业项目合作关系。 ［职位要求 ］ 本科及以上学历；能力强者可以放宽到大专。 善于沟通，学习能力强 ，会开车 1-3年物业管理或相关工作经验； 了解标书制作。 ［工作时间］ 8:00-17:00，单双休 ［薪资福利］ 底薪4000-5500元/月+创收提成，后续根据个人能力调整 交五险； 包工作餐。

要求： 1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先) 3、年龄要求在35周岁以下。 4、有物业工作经验优先。

临沧市永德县永康镇要塔吊指挥一个管吃管住5000一个月，工资，来的打电话

招聘：公路桥梁技术员岗位要求1.熟练掌握施工现场测量、放线全套作业；2.具备公路桥梁相关现场施工实操经验，独立完成现场技术工作；3.具备对外沟通能力，可独立对接业主、监理单位，完成资料报送、现场协调等工作。工作地点云南省临沧市云县薪资待遇月薪10000元左右，薪资可根据个人能力、工作经验面议。联系方式有意向者请致电陈总：

招聘日常直播带货人员，每天根据时间调整，直播时长固定。

岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、视频脚本创作及基础图文/短视频制作 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新传播形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，有成功案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文字功底与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具 5. 学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，具备较强学习力与协作意识

有没有专业贴瓷砖闲着的，帮忙搞一段时间。。

物业招聘:★物业项目经理要求:年龄45岁以下，有一级服务资质项目管理经验3年以上经历福利待遇:管食宿，社保，年假，工龄工资，年终奖等联系电话:工作地点:渭南市区

丽水水水东799高铁生活广场（浙江线在商业管理有限公司项目）岗位：工程物业主管年龄：无要求：大专以上学历，有商业项目工程管理经验优先，有责任心，有证书优先工资：7000元上下班时间：(1)项目筹备期按行政班上，行政班时间：09:00-12:00/13:30-17:30,项目开业后根据实际情况调整上班时间；(2)大小周工作地点：浙江省丽水市莲都区水东路799号工作内容：（一）精装修项目管理:1、负责对场内新进、调整商户的二次精装修工程进行全过程管理，包括图纸审核、施工方案确认、进度、质量、安全与成本控制。（二）技术审核与标准制定：1、审核商户提交的装修设计图纸、施工方案，确保其符合商场的消防、结构、电气、暖通及整体装修标准。2、参与制定和优化商户装修手册及商场内部精装修工程的管理流程与标准。（三）现场监督与验收：1、对施工现场进行日常巡检，监督施工方严格按图施工，确保材料、工艺符合规范及品质要求。2、协调解决施工过程中出现的各类技术问题，确保工程顺利推进。3、组织装修工程的阶段性验收和最终竣工验收，并督促问题整改。（四）跨部门协作与支持：1、与营运、招商、物业安保等部门紧密协作，确保装修工程最小化对正常营业的影响。2、为商场市场活动、品牌促销活动提供必要的场地条件支持与搭建技术指导。（五）档案管理:建立并维护所有精装修项目的完整技术档案，包括图纸、合同、变更单、验收报告等。联系方式：

招聘物业主管。薪资为5000元以上/月。要求熟悉《物业管理条例》，掌握设施设备维护、环境卫生、绿化养护、安全管理等专业知识。需有多年物业管理实践经验，能独立处理项目筹备、日常运营、客户服务及突发事件等全流程工作。善于与业主、业委会、社区及供水、供电等外部单位沟通，妥善处理投诉与矛盾，维护良好关系。责任心强、诚实守信、抗压能力好，能保持冷静应对复杂局面，具备服务意识和职业道德。

岗位职责： 1. 全面负责高铁站区物业项目的日常运营管理，确保服务品质与运营安全 2. 统筹协调保洁提升整体服务效能 3. 制定并落实年度物业管理工作计划、预算及考核方案，实现降本增效 4. 对接铁路运营单位及政府监管部门，妥善处理突发事件与合规事务 5. 带队开展员工培训与团队建设，践行企业“诚信、担当、创新、合作、和谐”价值观 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉高铁枢纽或大型公建类项目管理流程 2. 具有较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 3. 认同企业使命愿景与核心价值观，秉持“细节决定成败，态度成就未来”工作理念 4. 责任心强，作风务实，具备勇于担当、精益求精的企业精神 5. 学历不限，持物业管理师等专业证书者优先

招聘物业经理1名。不限学历，不限性别，年龄45岁左右（条件优秀者可适当放宽）。需具有物业管理或相关行业工作经验，熟悉日常管理流程及服务规范。善于与业主、员工及外部单位沟通协调，具备良好的客户服务意识。管理能力强，能够独立带领团队，合理分配任务，妥善处理各类突发事件。品行端正，责任心强，无不良记录。宜城本地居民优先考虑，方便通勤。薪资福利：试用期1个月，试用期工资4000元/月。转正后月薪4000-5000元，具体视工作能力、管理成效及业绩表现予以评定，能力突出者享有定期调薪机会。其他福利面议。工作地址：宜城市中华大道77号。

仓库专员兼司机（兼偶尔送货）1.主要是仓库帮忙收货、抬货2.偶尔帮忙送货（需要有c1驾驶证）（20-40岁）4.薪资待遇：每月3000元5.上班时间：8:00-17:00，月休2天维修专员兼司机1.主要是协助维修2.偶尔帮忙送货（需要有c1驾驶证）（20-40岁）4.薪资待遇：每月3000元5.上班时间：8:00-17:00（偶尔有调整），月休2天电话：9（）

仓库专员兼司机（兼偶尔送货）1.主要是仓库帮忙收货、抬货2.偶尔帮忙送货（需要有c1驾驶证）（20-40岁）4.薪资待遇：每月3000元5.上班时间：8:00-17:00，月休2天维修专员兼司机1.主要是协助维修2.偶尔帮忙送货（需要有c1驾驶证）（20-40岁）4.薪资待遇：每月3000元5.上班时间：8:00-17:00（偶尔有调整），月休2天电话：（）

【急招婚礼兼职2名】地点：世博园乐道山居酒店时间：14:00-21:00工作：酒水管家，酒水饮品陈列、及时补给，活儿轻松不费力待遇：100/天，完工当场结薪，包1餐有意直接私信报名（）

工作内容： 1、遵守公司的各项规章制度，服从主管、经理的工作安排。 2、熟悉自己所使用的器械和药品的作用。 3、熟悉客户需求及自己操作过程中的工作流程及考核标准。 4、会正确使用各种消杀设备和消杀药剂且熟悉操作规程。 5、所施药区域的施药量达到工作标准的要求。 6、接受操作主管的检查和考核，对发现的问题及时改正。 7、防制操作人员上岗时，着装整齐，仪表端庄大方，并佩带培训合格证。 8、操作服务中，严格遵守《消杀作业操作规范》、《消杀作业技术规范》的各项要求。 9、负责主动向客户介绍有关防制知识及注意事项，对客户提出的问题予以耐心解答，不推诿应付。 10、负责施工时拍照汇报，作业单要求客户签字后回传。 任职资格： 1、18-45岁，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排、有团队合作精神。 2、不定时工作制。 3、身体健康，个人信用良好。

任职要求：认真负责，吃苦耐劳，听从领导安排。 岗位要求：需要从事过医院物业相关工作。 上班时间：做五休二。

岗位职责： 1、负责项目内主要目标和计划，制定、参与或协助项目经理执行相关的政策和制度。 2、负责本项目的人事管理、培训、档案工作。 3、定期进行现场品质检查，提出整改意见并监督，直至整改完成，确保高品质的服务。 4、负责整体客户满意度提升计划，并结合实际情况落实至各项目，以满足客户需求。 5、设计并优化客户服务各种流程。 6、适当处理服务项目的故障和客户的投诉，控制消费者满意度的跟踪及分析。 7、经常巡视管理处各岗位的工作情况，检查服务质量、环境相关的工作内容，及时发现和解决问题。 任职要求: 1、有物业行业经验。

岗位职责 全面负责售楼处案场现场整体运营管理，统筹客服、秩序、保洁、绿化等现场服务团队，保障案场高标准品质呈现。 严格对标高端房企服务标准，落实案场仪容仪表、接待礼仪、现场环境、动线管控、物料陈列等日常巡检工作，及时整改问题。 负责案场日常排班、人员督导、技能培训、现场调度，规范服务流程，提升整体服务品质与客户体验。 对接开发商 / 甲方，按时提交各类台账、报表、巡检记录，配合甲方检查、迎审、活动接待等工作。 负责案场突发情况、客户异议、现场纠纷的协调与处理，保障案场平稳有序运营。 优化案场管理制度与服务标准，落地标准化作业流程，维持高端楼盘案场品质形象。 任职要求 有滨江、龙湖、绿城等高端房企案场管理经验优先，熟悉高端售楼处标准化运营体系。 1-3 年案场现场管理经验，熟悉案场巡检、人员管理、甲方对接全流程。 形象端正、沟通顺畅、执行力强，懂服务、懂管理，细节把控能力强。 工作严谨负责，抗压性好，能独立统筹案场日常运营及突发事务。

要求：有物业经理证，年龄不超过50岁，身体健康无基础病症。 （1）有住宅物业管理相关经验，独立管理住宅项目至少2年。 （2）具备较强的沟通协调能力，能独立处理客诉，并配合社区及各职能部门处理12345相关投诉。 （3）具备较强的文案功底，能编拟各类通知及提示。熟练掌握各类办公软件及办公产品使用。了解电脑相关知识，能判断并简单处理电脑出现的各类问题。 （4）具备基础的人事管理相关经验，能妥善处理、化解员工之间的矛盾。 （5）了解基础的工程维修相关知识。 （6）具备基础的识图知识，能看懂图纸。 （7）手机24小时开机，随时安排处置突发情况。必要时要及时到现场处置。 待遇：包食宿，中午晚上两餐，地下室独立单间宿舍。 试用期2-3个月，试用期税前3000/月。转正后税前4000/月，节假日三倍工资。 工作时间：早8：00-17：30，周末双休。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查与卫生巡查 2. 协助处理业主报修、投诉及咨询，及时响应并跟进反馈项目经理 3. 完成物业主管交办的其他事务性及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识 2.有物业相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 3.责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日值班安排 4.身体健康，无不良记录，服从管理，团队协作意识良好 5.熟悉基础办公软件操作，具备简单文书处理能力

工作地点东莞，上海。 大专以上文化，具备保安公司及相关物业管理经验三年以上。 身高175以上，持退伍证，消防操作员证优先。