生产储备干部
8千-1.2万/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专猪类
岗位职责:
1、负责所辖单元内猪只的饲养管理（包括饲喂、保健、卫生清理、病猪处理、日常巡检及环境调控）与基础护理工作；
2、学习并掌握养猪相关的理论知识，配合场长开展技术指导，协助落实绩效管理和人才带教等相关工作；
任职资格:
1、学历要求：大专及以上学历；
2、专业要求：动物医学、动物科学等相关专业优先，表现优异者专业可适当放宽；
3、工作经验：不限经验，入职后安排专人带教；
职位福利：免费提供住宿、五险一金、员工食堂、节假日福利
工长工程师
职位描述
1. 根据项目施工进度计划，落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审，对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录，做好技术复核，参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
岗位要求
1. 熟悉各工种施工工艺。
2. 能全面把控栋号安全文明施工。
3. 大专以上学历，房屋土建相关专业，有施工员证优先。
4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
应用开发工程师
5-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科食品添加剂配方研发应用研发
岗位内容：
1. 负责烘焙类预拌粉、乳制品及酱料的应用研发，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质的持续稳定；
2. 关注销售产品的市场反馈，掌握消费者偏好，推动现有产品的迭代与优化；
3. 配合相关部门完善工艺流程设计，协助提升生产效率与产品整体质量。
任职要求：
1. 本科及以上学历，食品工程或相关专业背景；
2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务落实能力；
3. 有烘焙预拌粉、乳制品或酱料方向的应用研发学习或实践经验。
储备干部
5-9千/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限高中人才管理运营管理行政办公管理
福利待遇:
1.试用期4000+提成，单休，转正5500+提成，一周单休一周双休交替
2.免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等家电齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟）
3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收入（含日奖、周奖、月奖等）
4.入职即享免费带薪培训，配备专业一对一指导（无需经验）
5.公司定期组织丰富活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等）
6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，充满干劲与活力
7.国家法定节假日正常休假，公司提供省内外免费旅游及学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修）
岗位职责：
1.负责部门协调与团队管理，统筹各项计划的制定与落地执行；
任职要求：
1.愿意立足基层发展，与企业共同成长，接受零经验入职；
2.具备较强表达能力，善于沟通交流，富有亲和力；
3.有责任感，具备团队合作意识，乐于迎接挑战。
培训晋升制度：
储备干部—主管—高级主管—副经理—经理
液压系统设计师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科液压系统液压元器件AutoCAD液压传感器
1、承担专用车/除雪设备产品的技术开发及产品维护、优化与迭代任务；
2、开展专用车/除雪设备产品的液压/流体系统设计，完成液压、气动、高压水零部件的图纸绘制、部件选型及系统布局；
3、参与专用车/除雪设备从概念设计到最终落地的全流程研发工作，保障产品性能达标；
4、持续推进现有产品的优化升级，增强产品运行的稳定性与可靠性；
5、主导车辆/设备电气改装相关技术沟通与实施；
6、负责产品技术准备工作，包括液压/流体图纸设计及匹配计算等技术内容；
7、对接供应商开展技术交流，跟进问题处理，审核技术方案；
8、协同机械、电气工程师及其他相关部门协作，保障项目顺利推进；
9、配合生产部门完成新产品的试制与调试，及时解决生产环节中的技术难题；
10、响应并处理用户在使用过程中反馈的设计相关问题；
11、配合售后团队处理产品售后服务中的技术事项；
12、为产品在生产、销售及售后各阶段提供必要的技术支持与服务。
工长工程师
职位描述
1. 根据项目施工进度计划，落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审，对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录，做好技术复核，参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
岗位要求
1. 熟悉各工种施工工艺。
2. 能全面把控栋号安全文明施工。
3. 大专以上学历，房屋土建相关专业，有施工员证优先。
4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
技术科储备干部（发展岗+待遇优）
3-5千/月
其他生产营运人员月结3-5年本科自动化机械经验AutoCAD整机设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位性质：储备干部岗（基层管理方向培养）
【岗位职责】
1. 参与设备日常维护、相关技术工作（设备调试/启动阶段需到车间，不脱产）。
2. 协助技术科日常事务统筹，按储备干部标准参与部门管理类工作。
3. 完成部门安排的其他任务。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历，机械设计制造/机械工程/电气自动化等相关专业优先（无经验可培养）。
2. 可长期在四平市发展，年龄不限（80后、90后均可）。
3. 踏实肯干、有责任心，能配合完成设备相关工作（无需长期驻车间）。
4. 退役军人待遇从优。
【岗位亮点】
1. 工作节奏灵活：设备运行稳定时，可在办公室完成工作，无需长期驻车间。
2. 待遇福利优：公司福利完善（可补充具体福利，如五险/餐补/节日福利等）。
3. 明确发展通道：入职即按技术科基层管理岗培养，成长路径清晰。
【福利待遇】
薪资：3000-5000元（福利完善+晋升空间明确）
工作时间：早8点-16点30，午休1小时，月休4天
2026届生产管理培训生
7-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向食品制造工艺生产数据分析优化车间现场管理
工作职责：
1. 参与生产全流程轮岗，系统掌握食品制造的工艺规范、质量控制及设备维护等关键环节。
2. 协助生产主管落实日常生产任务、人员调度及现场5S执行等工作。
3. 监控生产数据，识别流程堵点并提出改进方案，助力成本降低与效率提升。
4. 协同质量团队开展产品抽样检测、工艺确认及突发问题的及时处理。
任职要求：
1. 本科及以上学历，食品科学与工程、机械工程、工业工程等相关专业优先考虑。
2. 具备扎实的逻辑分析与实践操作能力，能迅速熟悉设备运行与生产工艺。
3. 拥有良好的沟通协作能力，能够适应倒班制及生产车间的工作环境。
4. 热爱制造业，愿意从基层岗位做起积累实践经验，具备发展为管理人才的潜力。
光机装调工程师
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位要求】
1. 专科及以上学历，机械、机电、电子等相关专业。
2. 具备一定的机械装配、电器调试基础知识，熟练使用各类常用装配工具及电子学测试仪器；了解光电传感器、激光器等部组件系统工作原理，会使用经纬仪、焦距仪者优先。
3. 有光电类相关产品装配、调试或外场实验保障经验者优先，具备光机调试工作经验者优先。
4. 动手能力强，工作细致负责，具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够适应出差。
吉林白城有六七亩绿豆需要雇人收割，计酬方式可按小时或按地亩计算。工作地点在曹搞屯，有意者可
种植工
有六七亩绿豆需要雇人收割，计酬方式可按小时或按地亩计算。工作地点在曹搞屯，有意者可联系。
店长
✦ 招聘童装导购/店长/新媒体兼收银✦ ——童装门店（巴拉巴拉/安踏儿童/欧抱抱） 供电局西200米路南【要求】年龄25-42岁· 踏实肯干，有服装销售经验优先· 无经验可教，欢迎宝妈【待遇】· 底薪+提成++晋升空间+完善培训· 综合3000 –7000上不封顶· 月休2天【工作时间】·早 8:00-晚6:30· 早晚倒班 咨询电话：
吉林白城明天需要一名大工，负责盖大库的工作，薪资为350元，日结。
350元/天
彩钢净化工程1-4天1-2人日结
明天需要一名大工，负责盖大库的工作，薪资为350元，日结。
安装工程师
6-9千/月
安装工程师经验不限中专/中技
诚聘注塑辅机水电气安装工，服务全国各地注塑厂（主战场还是广东）
工作内容：现场安装中央供料设备，冷却塔、水、电、气管路，设备就位、布管接线、调试验收、简单售后维保。
要求：持低压电工证；有工业管路/注塑辅机安装经验，看得懂简单图纸；能适应出差，动手能力强，安全意识好；会开车。
待遇：底薪+安装提成+出差补贴，综合6-9K，工资准时，管理简单，活源稳定。
工作区域：广州出发，全国各地注塑车间。
青岛黄岛区自动化设备安装，做过相关即可，一天8小时不含食宿，最好住周边
200-260元/天
安装工程师做过设备安装
自动化设备安装，做过相关即可，一天8小时不含食宿，最好住周边
安装工程师，安装防鸟装置
100-330元/天
安装工程师经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责110kV输电线路防鸟装置的现场勘察、安装施工及质量验收
2.严格按照国网电力安全规程和施工规范开展作业，确保施工安全与工艺达标
3.配合供电公司完成施工资料整理、竣工报告编制及验收对接工作
4.管理施工团队，协调物料、工器具及现场作业安排，保障项目按期交付
5.对安装效果进行跟踪评估，及时处理运行中发现的问题
任职要求：
1. 具备电力线路安装或相关领域施工经验，熟悉110kV输电线路作业环境
2.持有高压电工证、登高作业证等必要特种作业资质
3.具备施工队伍组织管理能力，能独立承接包工类电力技改项目
4. 身体健康，能适应户外高空及野外作业，无恐高症等职业禁忌
5.无不良安全记录，近三年未发生责任性电力安全事故
安装工程师
1-1.5万/月
安装工程师3-5年本科
岗位职责：
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求
2.配合项目经理完成施工方案执行，及时处理安装过程中的技术问题
3. 编制安装记录、调试报告及相关交付文档，保证资料完整可追溯
4. 对客户进行基础操作培训与使用指导，提升交付满意度
5.参与售后支持，协助解决安装相关售后问题
任职要求：
1. 具备安装工程师相关工作经验，熟悉机电设备或智能化系统安装流程
2. 能独立阅读图纸、理解技术说明书，具备基础电气/机械知识
3.持有电工证、登高证等特种作业证件者优先
4. 吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境
5. 具备良好沟通能力与团队协作意识
风电运维
5千-1万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场日常运维及运行状态监控；
2.按计划开展风电设备巡检，保障设备安全稳定运行；
3.在突发状况下及时响应，完成风电设备故障的排查与处理。
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识；
2.严格遵守作业规范与安全制度，落实各项操作规程；
3.工作认真负责，具备独立分析和解决设备运行问题的能力。
风电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述
一、风电定检技改工程师（定检或技改项目）
学历：初中及以上
经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处）
年龄：18—35周岁
岗位职责：
1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。
2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点：出差到全国各地风电项目现场
要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天
二、风电运维工程师（运检一体）
学历：初中及以上
经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全）
年龄：18—40周岁
岗位职责：
1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行；
2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展；
3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点：国内各地风电场就近安排
要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。
风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！
制冷设备主管
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年大专维修保养设备管理安装调试动力设备
岗位职责：
1、安全管理：
负责重点区域的巡查与隐患识别，防范安全事故发生；
及时应对设备异常及突发状况，确保人员与设施安全，减少事故损失。
2、温度控制：
负责库房温控管理，保障产品储存质量；
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作，维持制冷效能；
按时完成设备运行数据的记录与报表填写。
3、能耗管理：
开展制冷系统能耗统计与分析；
依据能耗监测结果，调整并优化温控运行策略。
4、设备保养：
实施设备的日常维护与检修，保障稳定运转；
定期梳理并完善维护保养标准文档。
任职要求：
1、学历专业：大专及以上，制冷与冷藏技术、能源与动力工程等相关专业优先；
2、知识技能：掌握基本安全防护方法，了解本岗位存在的安全风险；
3、素质能力：具备较强的学习能力、实操能力及责任意识。
25-26届博士管培生（30W起）-生产管理
2.5-4万/月
其他生产营运人员经验不限博士生产管理方向制造业
【以智慧定义未来，让管理赋能科学】
我们正在寻找这样的你——即将或已经完成学业的博士精英（25-26届），希望将深厚的学术积累转化为推动产业进化的管理动能。如果你毕业于化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关领域，请驻足了解！
1、加入“致远计划”，踏上管理层快速成长通道
• 入选者将纳入系统性培养项目“致远计划”，公司为你设定清晰的1.5-2年晋升路径，目标直指总监及以上管理职位。
• 通过跨部门轮岗实践、列席高层会议、主导专项工作等方式，全面提升战略视野与团队引领能力。
2、高管一对一辅导，在真实业务中沉淀核心资源
• 你的专属导师由总经理或项目负责人亲自担任，不仅提供管理实务的深度指导，更开放其关键人脉与项目资源支持。
• 深度参与重要决策过程、对接核心合作方，助力你迅速建立影响力，实现从技术骨干到团队领导的关键跃迁。
3、富有竞争力的回报机制，共享企业发展成果
• 采用“高底薪 + 超额绩效奖金 + 股权/期权激励”的复合激励模式，我们始终相信，卓越智慧应匹配最优厚的物质回馈。
4、你的定位与发展路径：
• 作为“未来领袖”人才，你将在公司核心职能部门间轮岗历练，跟随高层管理者学习战略制定与组织运作，直接承担重点任务，工作成果将直达高管导师。
• 你不只是任务的执行者，更是未来项目的发起者与驱动者。我们提供广阔舞台，助你高效融合专业知识、实战经验与领导力，完成从科研人才到战略引领者的转型。
5、我们期待你具备：
• 化学工程、生物工程、动力工程、发酵工程、控制工程、蛋白工程、安全环保、人工智能等相关专业博士学位；
• 扎实的专业功底，同时展现出良好的协作意识与管理潜质；
• 志在制造业实现由技术向管理的跨越，愿与企业携手并进、共同壮大。
加入我们，在实践中精进，在管理中突破——用科学思维，塑造明日领袖！
车间文员统计岗
4-5千/月
生产跟单/文员月结经验不限大专
岗位职责:
1.负责汇总并整理生产车间的各项运行数据；
2.协助拟定及落实生产排程安排；
3.参与对生产效能的评估与优化工作。
任职要求：
1.具备较强的數據处理与分析技能；
2.能够与团队成员顺畅沟通、协同作业；
3.拥有较强的环境适应与学习能力。
生产管培生-车间管理方向（提供住宿，底薪8K＋）
9千-1.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科现场管理生产物料管理成本管理
岗位职责：
1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监管生产现场操作，确保产品质量满足客户要求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、成本与效率目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中突发状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，减少浪费。
任职要求：
1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑；
2、素质能力：具备强烈的目标意识，执行力突出，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力；
3、其他：有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。
在这里，你可以成长为：
1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景；
2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。
风电运维工作人员
100-400元/天
风电运维工程师3-5年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电力类专业其他优势经验光伏运维经验风电运维经验
岗位职责：
1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行
3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求：
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明
4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识
生产组长/线长
5-8千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理食品/饮料
一、岗位职责：
1、猪肉分割：熟练使用刀具完成猪肉的分割、剔骨及精细修整（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能考核后可达6000-8000元）
2、产品包装：以5-6人小组形式进行案台协作，完成下架、称重、装袋、封箱等流程（保底5000元，产量高者按件计酬可至6000元）
3、副产车间：负责猪大小肠处理、猪蹄猪头去毛、脖头肉及心肝肺等副产品加工（保底5000-5500元，入职满2个月通过技能认证后可提升至6000-8000元）
二、任职要求：
1、男性年龄不超过56周岁，女性年龄不超过51周岁
2、学历与经验不限，具备肉类分割或食品包装经验者优先考虑
3、身体状况良好，能适应长时间站立作业环境
三、福利待遇：
1、提供免费住宿，水电气全免，配备免费通勤车，每月休息4天，缴纳五险一金，长白班次不封厂管理，享节日补贴及体检费用报销
2、其他福利：员工生日关怀、节日礼品发放、春节家属慰问、子女教育支持活动、子女升学奖学金、生产旺季激励奖金等
四、公司地址及联系方式：
1、地址：吉林省白城市通榆县通榆牧原肉食品有限公司
2、联系人：***********
生产操作熟手
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
1. 具备生产制造类企业相关工作经验，熟悉生产运作流程；
2. 有倒班或流水线作业经历满1年以上，适应制造型企业工作节奏；
3. 能够服从车间管理安排，严格遵守岗位操作规范及公司制度，按时完成巡检任务，适应一定强度的工作负荷，快速融入车间工作环境；
4. 薪酬待遇与能力挂钩，发展空间广阔，表现优异者享有更高收入潜力。
技术支持工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
岗位职责：
1、对客户投诉的异常产品进行分析，复现客户反馈的问题现象，制定并验证有效的改进方案；
2、前往客户现场解决产品使用中的异常情况，并开展与产品应用相关的技术培训；
3、深入分析客户投诉及内部测试中发现的产品质量问题，推动根本原因排查与改善；
4、参与测试团队工作，负责测试方法的编写与优化，按时完成规定的测试任务；
5、组织部门内部专业技术培训，落实上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1、具有化学、机械、电子等相关专业硕士学历，通过大学英语四级或以上；
2、具备良好的实验设计（DOE）能力、实践操作能力、学习能力和责任意识，善于钻研，有封装厂、电子厂或Fab厂工作经验者优先考虑；
3、性格积极乐观，具备出色的沟通协调能力、应变能力和抗压能力。
风电维修人员
6千-1.5万/月
风电运维工程师大专
吉林北都新能源科技有限公司招聘风场叶片维护人员20人
招聘要求：
1、、身体健康无高血压，恐高症等疾病
2、一年以上风场叶片维修经验;持有高处作业证件、低压电工证件(证件可协助办理)、C1以上驾驶证件;
3、主修、辅修年薪12-25W
4、工作地点黑龙江区域
欢迎致电(微信同步)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白城安装工程师招工在线招聘信息，主要招聘白城安装工程师相关人才。作为安装工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解安装工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
