养发师

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岗位职责： 1. 为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 做好工具消毒、环境清洁及产品管理，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5. 积极参与店内培训与技能提升，配合团队完成业绩目标与活动支持 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 3. 具备基础沟通能力与亲和力，能耐心倾听并响应客户需求 4. 责任心强，注重细节，能适应美发行业弹性工作节奏 5. 学历不限，有美发门店实习或工作经验者更佳

浐灞半岛双专业综合店招美容师、美甲师发型师、助理

三环附近，新店开业在即现大量招聘发型师10名～月薪5000——8000实习发型师8名，3000—5000。烫染技师5名。2000——4000以上聘请人员，管吃住，月休4天。招聘要求，有上进心，有挣钱欲望，长期招聘招聘热线。郭老师

理发师

兼职理发师，经验丰富！上班灵活！

包住护发个体店有养发师经验植发机构1年以上养发师经验头疗就近分配头皮护理 全国连锁店，正规纯绿色，看清楚工作时间再聊，消极怠工，态度散漫的非诚勿扰!!!武汉三个店可就近分配! 岗位职责： 1，为客户提供专业的头部护理服务 2，根据客户需求提供个性化的护理方案3，保持工作区域的整洁与卫生 任职要求： 1，要有洗头工经验， 2，善于沟通，按时完成上级交给的工作 3，拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队4，具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： 包住+餐补500 1，前两个月保底5500(30天)+提成+单独餐补500 2，上班时间：11:30--21:303，每月15号发工资4，月休四天

本店年轻客户比较多 要有基础底子的 实践机会很大现在需要一位长期的小伙伴 店里教技术 有包住有餐补 没有什么任务正常上下班 每个月15号发工资不拖欠 有意联系每周都有培训 同事都是年轻人很好相处 想发展想谋未来的来 混吃混日子勿扰 客源也很稳定

扬州厂招二保焊420/天包吃住，不要证，接收无经验小白16-48都可以 点击右下角（免费聊）联系我报名

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商洛市洛南县招抹灰

商洛山阳县招打桩，1.2*1.5的方桩，二十米左右，上面是土和风化石，下面水磨钻只有六米，水磨钻400/方，有意愿的师傅联系

招聘路面泊位停车收费员20名。岗位要求：热爱城市管理工作，责任心强，具有良好的职业道德和语言沟通协调能力；五官端正，身体健康，具备适应岗位要求的身体条件；初中以上文化程度，男女不限，年龄18-50周岁；能熟练骑电动车，且上班可自备电动车；能熟练使用智能手机。同等条件下，具有计算机初级操作技能证者优先录用。薪资福利：工资组成包括基本工资（含加班费）、绩效工资、电费补贴、特殊路段补贴。试用期3个月，试用合格后被录用者签订劳务合同，公司为其缴纳人身意外伤害险。工作时间分为两种模式：半天制工作时间为6小时，工作时段为上午8:00至14:00或下午14:00至20:00；全天制工作时间为12小时，工作时段为8:00至20:00。报名时间为上午8:00-12:00，下午14:00-18:00。工作地址：洛南县河滨南路西段城关街道办西寺社区四组（八卦桥向东50米金徽能量酒业二楼）。

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岗位职责： 1. 为客户提供基础保健服务，包括健康监测、日常护理及康复辅助 2. 指导客户进行科学养生、合理膳食与适度运动 3. 协助开展健康档案管理与定期回访工作 4. 配合医疗机构或健康管理团队完成相关支持性任务 5. 保持服务环境整洁安全，遵守职业伦理与隐私保护规范 任职要求： 2. 年龄要求：30-50周岁 3. 学历要求：不限 4. 经验要求：不限，生熟手均可 5. 具备良好沟通能力、责任心强，热爱健康服务行业。 工资3000-10000元

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岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案并规范操作 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与防疫规范 4.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及团队协作任务 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 具备基础足疗知识或相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作制 4.持有足疗师职业资格证书或健康证者优先 5. 诚实守信，注重职业形象，具备基本沟通能力

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1、有良好的沟通能力，审美在线，性格温和，技术过关 2、有一年工作经验以上者优先考虑 3、长期稳定，有上进心突破自己 4，根据客户需求的款式做出客户满意的款式 轮班制每周更换(月休根据自己申请时间) 工资:五五分成，做100提50做600提300 特点:每天客户溢出，没那么多事待遇好，过节有福利半个月结算一次，不压工资超给力

招聘发型师。助理。待遇好，提成高。宿舍单人一个房间。有意者请联系我。

岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务 2. 根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行

《发型师工作总结》 # 一、工作概述 作为一名发型师，我的主要职责是为顾客提供专业的发型设计和服务，满足他们对美的追求。我的工作目标是通过精湛的技艺和良好的沟通，让每一位顾客都能满意而归，同时不断提升自己的知名度和口碑。 # 二、工作内容和成果 1. 日常剪发与造型：熟练掌握各种剪发技巧，能够根据顾客的脸型、气质和需求，设计出适合他们的发型。平均每天为 10 位左右顾客提供服务，顾客满意度达到 90%以上。 2. 时尚发型设计：关注时尚潮流，不断学习和创新，为顾客打造时尚个性的发型。成功为多位顾客在重要场合设计了令人惊艳的发型，得到了他们的高度赞扬。 3. 顾客沟通与服务：注重与顾客的沟通，耐心倾听他们的想法和要求，给予专业的建议和指导。通过良好的服务态度和沟通技巧，成功留住了大量老顾客，并且通过他们的口碑介绍带来了许多新顾客。 4. 业绩提升：通过不断努力，个人业绩在店内名列前茅，为店铺的整体业绩增长做出了重要贡献。 # 三、问题与挑战 1. 顾客需求多样化：面对不同顾客的多样化需求，有时会感到力不从心。例如，一些顾客提出的特殊发型要求，需要花费更多的时间和精力去研究和尝试。 2. 技术提升瓶颈：在掌握了基本技能后，进一步提升技术遇到了瓶颈。需要不断学习和探索新的技术和方法，以保持竞争力。 3. 工作压力：在繁忙的工作中，有时会感到压力较大，影响工作效率和质量。 # 四、解决方案 1. 加强学习与交流：积极参加各种培训课程和行业交流活动，学习新的技术和理念，拓宽自己的视野和思路。同时，与其他优秀的发型师进行交流和学习，借鉴他们的经验和技巧。 2. 个性化服务：针对顾客的多样化需求，提供个性化的服务。对于特殊发型要求，提前与顾客沟通，制定详细的方案，并在实践中不断总结经验。 3. 压力管理：学会合理安排工作时间和任务，避免过度劳累。通过运动、休闲等方式缓解工作压力，保持良好的心态和工作状态。 # 五、团队协作 1. 与同事合作：与同事们密切配合，共同完成各项工作任务。在遇到困难时，互相帮助、互相支持，共同解决问题。 2. 团队培训与分享：积极参与团队内部的培训和交流活动，分享自己的经验和技巧，同时也从同事那里学习到新的知识和技能。 3. 团队凝聚力：通过团队活动和日常交流，增强了团队的凝聚力和向心力。大家齐心协力，共同为店铺的发展贡献力量。 # 六、自我评价 1. 优点： - 具备扎实的专业技能和丰富的经验，能够为顾客提供高质量的服务。 - 有较强的责任心和敬业精神，对待工作认真负责。 - 善于沟通和交流，能够与顾客和同事建立良好的关系。 2. 不足： - 在时间管理方面还有待提高，有时会因为一些琐事而耽误工作进度。 - 创新能力不足，在发型设计上有时缺乏新意。 - 对一些新的技术和工具的掌握还不够熟练。

形象好，学习应变能力强工资5000至8000高提成

社区店 客流多 机会多 六天假期+每月团建7天假 试用期前一个星期没有保底只有提成 试用期过后一万业绩以上 保底4000 一万四到一万八百分之三十四提成 一万八以上百分之四十提成