早晨采购蔬菜水果等副食品

岗位职责： 1.制定并持续优化无人机供应链的采购方案，保障供应稳定性与成本控制； 2.负责供应商全周期管理，组织实施评估与筛选，构建并维护优质供应体系； 3.对接内部相关部门，推动采购流程高效运转，确保生产物料及时到位； 4.跟踪市场动态，研判需求走势，灵活调整采购策略以应对市场变化。 任职要求： 1.本科及以上学历，软硬件产品管理、供应链管理或相关专业优先考虑； 2.具备5年以上软硬件（如安防、监控等）采购或供应链工作经验，有无人机行业经验者优先； 3.熟练掌握谈判技巧，具备较强的供应商统筹能力，能应对复杂采购场景； 4.具备扎实的数据分析功底，能够依托数据支持完成科学采购决策。

岗位职责: 1.负责采购订单的全流程管理，保障采购工作有序高效推进。 2.对接供应商，协调物资供应进度，确保到货及时准确。 3.跟踪采购市场变化，收集并整理相关数据，为决策提供依据。 4.协助完成采购合同的执行与管理，确保各环节符合规范要求。 5.与团队协同作业，提升采购订单处理的精确度与时效性。 任职要求： 1.具备生鲜或食品类商品采购相关工作经验。 2.拥有较强的市场洞察力和商业判断能力，能及时捕捉市场趋势。 3.工作踏实认真，具备独立承担采购任务的能力。 4.具备良好的沟通协作能力，能够与团队成员顺畅配合。 5.熟悉采购基本流程，能快速响应并解决采购过程中的各类问题。

温馨提示，外贸岗位主要工作地点位于境外（哈萨克斯坦），介意者请勿投递。 岗位职责： 1.开拓当地优质农场资源，推进合作对接 2.与农场负责人保持有效沟通，掌握农产品种植周期，跟进合作执行情况 3.负责产品质量把控，协调库存管理及物流运输安排 4.完成上级交办的其他相关事务 任职要求： 1.年龄28-45岁 2.具备熟练驾驶能力，掌握哈语或俄语者优先 3.工作踏实负责，能独立开展并落实分配任务 4.适应能力强，具备良好的生活自理能力 温馨提示，该岗位主要工作地点在境外（哈萨克斯坦），不接受外派者请慎投。

岗位职责: 1.开展电商平台商品类目的市场调研，掌握行业动态与发展趋势； 2.对接供应商并开展商务洽谈，保障采购工作高效推进； 3.跟踪采购成本变动，实施有效的成本管理措施，提升整体运营效率； 4.统筹采购订单执行过程，维护供应链运行稳定； 5.按周期输出市场分析报告，为采购策略制定提供数据依据。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能妥善维护供应商合作关系； 2.拥有较强的市场研判能力及成本管控意识； 3.熟悉电商采购常用工具与系统操作流程； 4.具备团队协作精神，能在集体中积极贡献价值； 5.熟知电子商务领域运作模式，适应市场快速变化节奏。

一、岗位职责​ 1、负责企业日常办公秩序维护，包括办公环境巡检、固定资产管理（如设备采购、登记、维护）、办公用品采购与分发，确保物资供应及时、资源合理利用。​ 2、统筹企业会议管理，涵盖会议安排（时间、场地、设备调试）、会议记录整理、会议决议跟进落实，保障会议高效推进。​ 3、协调会务服务，如会务接待、车辆调度、商务洽谈、会餐安排等。 4、牵头制定、修订企业行政管理制度（如考勤制度、办公行为规范、差旅管理制度等），确保制度符合企业发展需求且具备可操作性。​ 5、监督行政制度的落地执行，定期检查制度执行情况，收集员工反馈，对制度漏洞及时优化调整，保障行政工作规范化、标准化。​ 6、负责行政团队（如行政专员、后勤人员）的日常管理，包括工作分配、任务监督、绩效考核，明确团队成员工作目标与职责。​ 7、对接政府相关部门（如工商、税务、街道办）、物业、供应商等外部单位，处理物业合作等事务，维护良好外部关系。​ 8、协调企业内部各部门行政需求，如跨部门会议支持、活动场地协调、行政资源调配，保障部门间工作顺畅衔接。​ 9、应对行政突发情况（如办公设备故障、后勤服务中断、突发安全事件），制定应急处理方案并快速响应，降低事件对企业运营的影响。​ 10、负责行政费用预算编制与管控，监控办公用品采购等费用支出，确保成本控制在预算范围内。​ 二、任职条件​ 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先；具备3年以上行政管理相关工作经验，其中2年以上行政团队管理经验。​ 2、熟悉行政管理制度体系搭建流程，具备独立制定、优化行政制度的能力，能结合企业实际情况规范行政工作流程。​ 3、精通办公软件（如Word、Excel、PPT、OA系统）操作，具备基础的数据分析能力，能通过数据监控行政工作效率与成本。​ 4、具备较强的事务统筹能力，能同时推进多项行政工作，合理分配资源，确保各项工作按时、高质量完成。​ 5、具备优秀的沟通协调能力，能有效对接内部各部门与外部单位，解决沟通中的问题，维护良好合作关系。​ 6、拥有较强的责任心与抗压能力，面对行政突发情况能快速反应、冷静处理，承受一定的工作压力。​ 7、具备良好的职业素养与保密意识，严格遵守企业规章制度，对行政工作中的敏感信息严格保密。​ 8、​具备较强的服务意识，能以员工需求为导向优化行政服务，提升员工对行政工作的满意度。​ 9、有大型企业或同行业行政主管工作经验者优先，持有行政管理相关职业资格证书者优先。

工作内容： 负责公司采购相关工作的统筹与对接，涵盖供应商的开发、筛选及日常管理，制定并执行采购方案，把控采购成本，确保采购行为符合法律法规及相关制度要求，持续优化采购作业流程，提升采购部门整体运作效率，并兼顾内勤团队的管理工作。 主要职责： 1.在总经理指导下，结合企业经营战略目标，调整和完善采购部门组织架构，明晰岗位分工，合理配置人力资源，提升采购团队工作效能； 2.建立健全采购管理制度，规范各项操作流程，保障采购工作有序开展； 3.采购计划管理：根据业务需求编制采购计划，结合公司采购策略及市场动态及时调整产品采购结构，并向总经理汇报相关情况； 4.供应商管理：参与供应商质量体系评估及来货质量审核，建立并维护完整的供应商信息档案； 5.采购价格管理：依据采购计划落实“多方比价、优选采购”原则，监督采购执行过程中的价格管控措施； 6.采购进度控制：按照年度计划实施跟踪、检查与推进，确保各环节按时落地； 7.库存控制：根据采购与销售比例合理调控库存水平； 8.人员管理：定期组织团队培训与绩效考核，提升员工专业能力与工作效率； 9.按照公司财务相关规定完成报销及结算工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备5年以上医药行业采购管理经验，其中至少3年团队管理经历； 2.熟悉采购全流程运作，拥有采购谈判实战经验，沟通能力强，具备良好的协作意识； 3.具备较强的团队领导能力，能有效管控采购成本； 4.拥有扎实的数据分析基础和逻辑思维能力，可对采购数据进行深入分析与挖掘； 5.抗压能力强，风险意识良好，能够妥善应对突发状况，保障公司权益。

岗位职责： 1.负责采购订单的全流程管理，保障采购工作高效有序推进。 2.与供应商保持良好对接，确保物资按时到位。 3.跟踪采购市场变化，为采购策略提供可靠的数据依据。 4.负责采购合同的执行与跟进，确保各环节符合规范要求。 5.协同团队成员推进采购任务，保障订单处理的准确性与时效性。 任职要求： 1.具备生鲜或食品类相关采购工作经验。 2.拥有较强的市场洞察力和商业敏感度，能及时捕捉市场趋势。 3.工作认真负责，可独立承担采购订单的统筹管理。 4.具备良好的协作意识，能够与团队顺畅沟通配合。 5.熟悉采购操作流程，能快速应对和解决采购中的各类问题。 6.持有驾驶证并具备实际驾驶能力

岗位职责: 1.负责采购订单的全流程管理，保障采购工作有序高效推进。 2.与供应商保持密切对接，确保物资供应按时到位。 3.跟踪采购市场变化，为采购策略制定提供有效数据支撑。 4.负责采购合同的相关事务处理，确保各环节符合规范要求。 5.协同团队成员配合，保障采购订单的准确执行与及时交付。 任职要求： 1.具备生鲜或食品类商品采购相关工作经验。 2.拥有较强的市场研判能力与商业敏感度，能及时捕捉市场趋势。 3.工作踏实认真，可独立承担采购订单的管理工作。 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通交流。 5.熟悉采购流程运作，能快速响应并解决采购过程中各类问题。

岗位职责： 1.负责全品类市场调研与分析，挖掘具备增长潜力的商品及优质供应商，开展品类布局规划、商品采买开发与结构优化，构建产品体系，优化品类成本并推动利润目标实现； 2.对接供应商资源，主导商品引入与淘汰机制，维护供应商合作关系，保障商品品质、采购性价比及供应连续性； 3.提升商品运营转化效果：负责商详页、店铺页面、主图设计、文案撰写、直播内容、短视频推广等基础运营工作，促进成交转化提升； 4.协同制定销售方案，配合直播运营团队推进产品销售任务落地； 5.跟踪销售数据表现，评估商品市场反馈，结合数据结果与行业动向，持续优化选品组合与品类策略； 6.优化商品供应链管理流程，统筹订单预测、采购衔接与执行监控，确保交付时效，提升整体履约体验； 任职资格： 1.熟悉电商平台运作模式，拥有丰富的日用百货类目选品经验与敏锐的市场判断力。 2.具备出色的沟通协调与谈判技巧，能高效维护供应商协作关系。 3.拥有扎实的数据分析能力，可依托数据支持完成商品决策。 4.对消费趋势具有高度敏感性，能及时捕捉市场变化并灵活调整选品方向。 5.具备良好的协作意识，适应高强度工作节奏，保持稳定输出。 6.能接受出差安排。

姐妹，有没有想干白班的，丽园附近小区，做两顿饭带卫生，工资三千，月休四天 ，想干的联系

55周岁以下(有工作经验的年龄可适当放宽)，负责巡视、看护皮带机及设备正常运行，清扫环境卫生，机械设备的简单维修和润滑、协助检修等。

招聘子母车驾驶员两名，主跑淖毛湖到玉门、玉门东，拉小超，

项目经理 一、岗位职责： 1.负责分公司各项目回款管理，结合客户实际情况制定专属催收策略，协同项目经理通过电话沟通、现场面谈等方式推进款项回收 2.与客户及合作单位保持高效对接，协调解决合作过程中的各类问题，在维护合作关系的同时保障公司权益 3.编制业务发展规划，拆解核心业务指标，定期跟进执行进展，开展业绩达成分析，确保完成总部下达的经营任务 4.跟踪行业发展方向、竞争对手动态及客户需求变化，识别潜在市场机会，独立开展项目可行性评估 5.开发新客户资源，包括实地拜访意向客户、设计合作方案、协商合作条件，推动协议签署，提升客户规模与市场占有率 二、任职要求 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑 2.年龄30岁以上，具备3年以上相关领域工作经验，有销售背景者优先 3.具备出色的沟通协调能力与谈判技巧，能妥善应对复杂账款处理情境 4.工作态度积极主动，责任心强，能够适应高强度工作压力 5.拥有良好的数据解读能力与团队管理能力 三、薪资待遇 1.月基本工资5000元+月度绩效奖金3000元+年度项目分红3% 2.入职即办理五险，出差期间可报销交通、住宿费用并享受餐费补贴

哈密新外企丰悦华通丰田4S店 精英招募令 ✨ 携手丰田，共启职业新程 ✨ 热招岗位 · 薪资直给 • 机修技师（5名）：8000-15000元 • 钣金工（2名）：8000-15000元 • 喷漆工（3名）：8000-15000元 • 保险专员（2名）：6000-10000元 • 客服专员（2名）：4000-8000元 • 服务内勤（1名）：4000-8000元 • 媒体专员（2名）：4000-10000元 优厚福利 · 无忧入职 ✅ 五险一金 ✅ 年终奖 ✅ 生日福利 ✅ 企业食堂 ✅ 每周单休 ✅ 稳定晋升 即刻联系 · 加入我们 联系电话:赵鸣山

工作内容：负责与国有企业内部网站对接，完成投标报价及采购报价过程中相关货物的准备工作。 具备五金、电器、工程材料、建筑材料等相关经验者优先考虑。 工作地点：密云路五金城，靠近地铁2号线，出行便捷。 工作时间：8:30—18:00 工作待遇：月薪5K—10K，转正后月收入可达万元以上。 工作要求：大专及以上学历，工作踏实认真，具备长期稳定发展的意愿。 公司拥有00后年轻团队，氛围轻松活跃，工作方式灵活自主。公司如家，欢迎热爱工作、渴望成长、追求收益的有志之士加入。期待与您携手共进，共创未来。

1、负责工厂所需原材料及配件的采购工作； 2、负责配件的外协加工安排与跟进； 任职要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专学历； 2、具备两年以上机械厂工作经验者优先考虑； 3、熟悉采购作业流程，具备良好的沟通协调、谈判技巧及成本控制意识，执行力强； 4、工作严谨细致，责任心强，思维灵活，富有团队协作精神； 5、持有驾驶证并具备实际驾驶能力。

岗位职责： 1.产品力提升：结合市场变化，准确分析竞品与在售产品的优势与不足，在成本控制、口感优化、包装设计、保鲜程度等方面推动产品综合竞争力提升； 2.供应商管理：依据供应商管理体系，优化与供应商的协作机制，提升合作效率与质量； 3.商务谈判：基于对原材料市场行情及产品利润结构的深入分析，主导与供应商的商务磋商，采购高性价比原料，达成降本增效目标； 4.新品落地：依照新品开发移交资料，推进新产品顺利导入并实现稳定供应； 5.供应保障：结合销售预测，通过产能评估、产品质量稳定性判断、供应商供货能力与品质表现分析，制定并执行产能保障方案，确保供应连续性； 6.业务洞察：持续跟踪原材料市场动态，梳理发展趋势，形成系统性的市场分析报告。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备出色的谈判技巧、数据分析及市场研判能力，能接受频繁出差； 2.具备5年以上大宗物资采购工作经验；有OEM、B2C电商、商超或食品制造企业从业背景者优先，英语可作为工作沟通语言。

职位描述 1、确保采购目标的实现； 2、组织并主持部门会议； 3、监督、检查及指导采购流程的执行情况； 4、实施部门员工的绩效评估与日常辅导； 5、针对采购流程优化提供可行性建议； 6、在授权范围内主导设备采购合同的谈判与签署； 7、负责团队的建设与日常管理； 8、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职条件： 1、本科及以上学历，食品科学、生物工程等相关专业； 2、具备5年以上采购管理经验，其中至少2年在年销售规模超1亿元的食品企业从事采购管理工作； 3、具有2至3年以上食品行业团队管理经历。 技能要求： 1、具备较强的业绩目标达成能力； 2、优秀的沟通、判断与协调能力，具备一定的团队领导力； 3、具备流程优化与再造的能力； 4、熟练掌握文案撰写与制作； 5、熟悉机械设备及调味品生产相关工艺流程。 其他要求： 1、熟练操作各类办公软件； 2、持有现行有效的C类驾驶证。 职位福利：定期体检、五险一金、免费健康体检、免费班车

会所专属采购员任职要求 一、基础任职条件 1.学历年龄：大专及以上学历，采购、物流、供应链管理、酒店管理等相关专业优先，年龄22-40岁，形象得体，无不良从业记录。 2.经验要求：1-3年高端会所、酒店、餐饮或高端服务行业采购经验，熟悉会所核心物料采购品类（茶酒、食材、软装、礼仪用品等），有稳定供应商资源者优先。 3.资质素养：具备极强的职业道德，廉洁自律，严守保密原则，责任心强，能坚守采购底线，适配高端会所的服务调性与合规要求。 二、核心专业能力（贴合会所场景） 1.品类采购能力：精通会所核心物料采购，包括但不限于茶酒（高端茶叶、红酒、白酒、特色饮品）、餐饮食材（新鲜蔬果、海鲜、高端干货）、软装物料（花艺、香薰、餐具、装饰摆件）、礼仪用品（伴手礼、定制化服务物料），能精准把控物料品质、口感、颜值及安全性，匹配会所高端定位。 2.供应商管理：擅长开发、筛选高端物料供应商（如优质茶商、有机农场、高端餐具品牌商、定制礼品厂家），建立专属供应商资源库，定期评估供应商的品质、服务及供货稳定性，维护长期合作关系，确保稀缺物料的稳定供应。 3.成本与品质平衡：具备优秀的议价、比价能力，在保障物料高端品质的前提下，合理控制采购成本，优化采购方案；能识别物料真伪、优劣，杜绝以次充好，保障会所服务品质。 4.流程与合规把控：熟练掌握会所采购全流程（需求对接、样品确认、订单跟进、到货验收、对账结算），严格遵守会所采购制度；熟悉食材安全、食品卫生相关法规，确保采购物料符合合规标准，留存相关资质文件。 5.基础技能：熟练使用Office办公软件，能规范整理采购台账、单据及供应商资料；具备基础的市场调研能力，能及时捕捉高端物料的市场行情、新品动态，为会所采购优化提供建议。 三、综合软实力（适配会所服务调性） 1.沟通协调：具备高端服务行业沟通素养，表达清晰、得体，能顺畅对接会所前厅、后厨、会员服务等内部部门，精准理解需求；同时能与高端供应商高效谈判，维护合作氛围，妥善处理供货异议、退换货等事宜。 2.细节与审美：注重细节，有一定的审美能力，能匹配会所的高端装修风格、服务场景，筛选符合调性的物料（如花艺搭配、餐具款式、伴手礼设计），提升客户体验。 3.抗压与应变：能适应会所多场景采购需求（日常物料补给、大型活动物料筹备、会员定制化物料采购），高效处理多任务并行；面对物料短缺、价格波动、品质异常等突发情况，能快速给出应急方案，保障会所正常运营。 4.原则性与灵活性：严守采购制度和职业道德，不徇私情；同时能结合会所运营场景（如节日活动、会员专属服务）灵活调整采购策略，满足定制化需求。 四、岗位职责（配套会所场景） 1.承接会所各部门采购需求，重点对接茶酒、食材、软装、礼仪用品等品类，核实需求细节，制定专属采购计划并落地执行。 2.负责高端物料的询价、比价、议价及样品确认，筛选最优供应商，签订采购合同，明确品质标准、供货周期及售后权责。 3.跟进订单进度，协调供应商按时供货，配合验收部门完成物料的品质、数量、合规性核验，确保符合会所要求。 4.维护高端供应商合作关系，定期沟通需求，评估履约能力，优化供应商结构；收集市场高端物料信息，提出采购优化及新品引入建议。

招文员

可独立完全招标需要的各项工作

负责公司销售合同及相关营销资料的整理、分类、归档与保管， 妥善管理文件并完成经理交办的各项事务

岗位职责： 1.司机招聘、入职办理及车辆档案，项目公司资产管理； 2.办公区、住宿区行政事务处理，安全卫生管理； 3.业务合同管理； 4.各类制度和流程的协助管理和出台； 5.会议纪要； 6.员工活动组织实施； 7.日常与总部对接和办公用品采购管理。 任职要求： 1.具有1年以上人事行政工作经验； 2.认真负责，亲和力强，工作抗压； 3.有驾照，会开车； 4.具有文案编写能力。 包住宿

岗位职责： 1、配合区域经理处理日常事务，保障工作有序高效开展； 2、协助组织区域周会、月会，并整理形成会议记录； 3、跟进各项目重点工作的推进情况，发现问题及时反馈上报； 4、审核各项目提交的采购计划，确保符合相关规范要求； 5、检查各项目工作执行及制度落实情况，异常问题及时向区域经理汇报； 6、协同区域经理制定业务发展计划； 7、负责所辖区域的行政事务管理； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备一定文字表达能力，大专及以上学历，有2年以上本岗工作经验； 3、具备优秀的组织协调能力，沟通顺畅，执行力强。

会少熟悉电脑操作流程，会制表，工作认真仔细

2.工作内容 ①　在院长的指导下开展工作，全面负责院内保洁、安保、餐饮、维修及消防安全等后勤事务的组织与管理。 ②　制定本部门工作计划并推进落实，定期进行工作总结，及时向上级汇报工作进展。 ③　掌握各类安全技术相关知识，熟知国家现行有关法律法规和行业标准。 ④　对院部水、电、燃气等设施设备的运行管理及日常维护质量负主要责任，监督员工依照院部质量方针、质量目标及相关规定执行各项工作。 ⑤　加强日常管理，认真完成各项运行记录、巡检台账，落实本部门人员的日常绩效考核。确保水、电、燃气、电梯、通信、安保、消防、保洁系统稳定运行，设备完好率保持在98%以上。 ⑥　统筹全院安全保卫事务，严格执行“安全第一”原则，遇安全事故或隐患须即刻处置并上报院长。 ⑦　根据院领导安排，结合实际组织开展安全知识培训活动。针对潜在安全隐患，主动分析原因，提出整改方案并及时向院长汇报，切实消除风险。 ⑧　每月召开1次安全员例会，听取各区域安全员的工作情况反馈。 ⑨　科学调配工作任务，提升团队执行效率，保质保量完成院部交办的其他工作。 及时发现并指出其他部门存在的安全问题，如实上报已发生的安全事件及现存隐患。 任职要求：具备消防中控员资格证书及后勤管理工作经验，

招聘文员年龄28左右能力强有责任心干净勤快能吃苦

（实习岗位，表现优异者可转正）招聘长期项目驻场文员一名（至少6个月）， 工作地点位于哈密市市政府， 福利待遇：周内双休，享受法定节假日， 任职要求：熟练操作电脑及常用办公软件，如Word、Excel，具备良好的沟通能力， 有Web端软件平台系统操作经验者优先考虑。

招聘文员年龄28左右能力强有责任心干净勤快能吃苦