
生鲜采购主管
7000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购大中型企业采购经验生鲜果蔬食品饮品原材料
岗位职责:
1. 负责采购订单的全流程管理,保障采购工作高效有序开展。
2. 与供应商保持良好对接,确保物资按时到位。
3. 跟踪采购市场变化,为采购策略提供数据依据。
4. 协助处理采购合同相关事务,确保流程符合规范要求。
5. 配合团队协作,提升采购订单的准确率与执行效率。
任职要求:
1. 具备生鲜或食品类商品采购相关工作经验。
2. 拥有较强的市场洞察力和商业敏感度,能及时捕捉市场趋势。
3. 工作认真负责,可独立承担采购订单管理工作。
4. 具备良好的沟通能力,能够与团队成员顺畅协作。
5. 熟悉采购作业流程,能快速响应并解决采购过程中出现的问题。
6. 持有驾照并能熟练驾驶
高速公路高架项目资料员
1-1.1万元/月
行政经理/主管经验不限大专管理10人以上团队
岗位职责:
1. 负责高速公路高架桥项目全过程资料的收集、整理与归档工作,确保资料规范有序;
2. 带领10人以上团队,统筹任务分配与进度跟进,保障项目执行效率与成果质量;
3. 编制并落实项目资料管理方案,维护资料的系统性、完整性与数据准确性;
4. 对接项目各相关部门,推动资料信息的高效流转与协同共享;
5. 严格执行资料安全管理规定,落实保密措施,保障项目文件的安全可控。
任职要求:
1. 本科及以上学历,管理类相关专业优先考虑;
2. 具备5年以上高速公路高架桥项目资料管理经历,有带领10人以上团队的实际经验;
3. 精通项目资料管理流程及相关方法,熟练操作各类办公软件;
4. 具备优秀的沟通协调能力及团队组织管理能力;
5. 责任心强,积极主动,能适应一定强度的工作压力。
采购询价专员
5000-10000元/月
采购专员/助理经验不限大专国内采购机械制造品退伍军人医疗设备形象好气质佳建筑材料包装供应链/贸易专业相关经验优先原材料自带供应商资源性别不限零配件大中型企业采购经验食品饮品汽车用品成品/样品
岗位职责:
1.开展市场调研,掌握采购成本变化及行业市场动态;
2.对接供应商,完成采购询价及订单执行相关工作;
3.跟进采购全过程,确保采购行为符合公司制度与市场发展方向;
4.梳理内部需求信息,保障采购计划的精准性与可行性;
5.整理并更新采购数据,定期向相关部门提交采购分析报告。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与跨部门协调能力;
2.能准确把握市场需求,合理规划并管理采购任务;
3.具备较强的条理性和计划执行能力;
4.工作认真负责,可独立应对和解决工作中出现的问题;
5.熟悉采购常用办公软件,包括Photoshop等设计类工具;
6.有询价经历或供应链相关经验者优先考虑;
7.退伍军人优先录用。
询价专员
5000-8000元/月
采购专员1-3年大专有询价经验者优先医疗设备机械制造品环保用品国内采购成品/样品零配件
询价专员
岗位职责(工作内容):
1.负责项目产品询价、议价、比价,投标资料的提供以及相关问题的解决能力。
任职要求:
1、大专以上学历,熟练办公软件,责任心强,认真细心。
2、具备良好的沟通能力和团队合作精神。
3、能够熟练操作办公软件、具备基本的资料处理能力。
4、细心且有责任心,能够高效完成分配的任务。
另:
1、有经验者优先
2、有晋升机制,平台稳定,可持续发展。
3、月薪+社保+工龄工资+绩效激励
采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理1-3年大专国内采购大中型企业采购经验食品饮品生鲜果蔬成品/样品
岗位职责:
1. 负责采购订单的全流程管理,保障采购工作有序高效推进。
2. 对接供应商并保持良好沟通,确保物资按时按需供应到位。
3. 持续跟踪采购市场变化,为采购策略制定提供可靠数据依据。
4. 处理采购合同相关事务,保障采购操作符合规范要求。
5. 协同团队成员配合执行采购任务,确保订单处理准确及时。
任职要求:
1. 具备生鲜产品或食品类目采购相关工作经验。
2. 拥有较强的市场洞察力和商业敏感度,能精准捕捉市场趋势。
3. 工作踏实负责,可独立承担采购订单的统筹管理工作。
4. 具备良好的协作意识,能够与团队成员顺畅沟通、协同作业。
5. 熟悉采购流程运作,具备快速响应和解决采购问题的能力。
大宗商品采购(常驻哈萨克斯坦)
5000-10000元/月
采购专员/助理3-5年大专
温馨提示,外贸岗位主要工作地点位于境外(哈萨克斯坦),无法接受者请勿投递。
岗位职责:
1. 开拓当地优质农场资源,推进合作对接
2. 与农场负责人保持有效沟通,掌握农产品种植周期,跟进合作执行进度
3. 负责产品质量管控,协调库存及物流运输保障
4. 执行仓库货物出入库登记、核对及相关管理工作
5. 监督装卸作业过程,确保操作合规、货品无损
6. 完成货物整理、打包、装袋等现场作业任务
7. 配合完成上级交办的其他相关事务
任职要求:
1. 年龄28-45岁
2. 具备熟练驾驶技能,掌握哈语或俄语者优先考虑
3. 工作认真负责,能独立落实上级交付的工作任务
4. 适应能力强,具备良好的自理能力与环境融入能力
温馨提示,该岗位主要工作地点在境外(哈萨克斯坦),无法接受者请勿投递。
医药采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责药品采购项目的统筹规划与落地实施,确保采购工作与公司整体战略方向保持一致。
2. 负责采购订单的全流程管理,监督各环节执行情况,保障所购物资的质量及交货周期符合规定要求。
3. 与供应商保持高效对接,及时协调处理采购过程中出现的各项问题。
4. 持续关注行业市场趋势,收集并分析相关信息,为采购策略制定提供有力的数据支撑。
5. 定期开展采购成本分析,识别优化空间,提出切实可行的降本增效方案。
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧和协调能力,能与内部团队及外部供应商顺畅交流。
2. 具有较强的计划与组织能力,能够科学制定并推进采购安排。
3. 熟练操作采购相关系统及办公工具,具备良好的信息化应用能力。
4. 对市场行情变化具有较强敏感度,能迅速响应并调整应对策略。
5. 具备良好的应变与问题处理能力,可在复杂采购情境中及时做出有效决策。
采购
6000-7000元/月
采购专员1-3年大专食品饮品国内采购原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1. 负责小麦线上拍卖平台的采购执行、比价分析及订单跟进,确保货源稳定与成本优化
2. 统筹线下小麦收购工作,包括产地对接、质量检验、运输协调及入库管理
3. 建立并维护供应商资源库,定期评估供应商履约能力与合作质量
4. 编制采购计划与预算,监控采购周期与库存周转,防范供应风险
5. 协同质检、仓储、财务等部门完成验收结算及数据归档,保障流程合规高效
任职要求:
1. 大专及以上学历,粮食、食品、供应链管理等相关专业优先
2. 1年以上农产品或大宗原料采购经验,熟悉小麦市场行情及交易规则
3. 具备良好的谈判能力、数据分析意识和合同管理基础
4. 责任心强,能适应阶段性出差及季节性工作节奏
5. 熟练使用办公软件,有ERP或采购系统操作经验者优先
A2货运司机趟结
招A2司机2名,新疆哈密一柳园倒短,开侧翻,一天一趟,一趟700元一800元,想干的司机师傅联系我电话
新疆哈密伊州区需要有证的架子工师傅2人,有盘扣架搭设经验,管吃管住,日工包工均可
400-500元/天
综合承包架子工脚手架1-2人
新疆哈密伊州区需要有证的架子工师傅2人,有盘扣架搭设经验,管吃管住,日工包工均可
矿工
安全矿长
1.持有矿山相关岗位有效资格证书,具备对应岗位法定任职资格,证书真实有效且可联网核查;2.拥有非金属矿山(硅石矿/露天矿山优先)现场管理工作经验,熟悉矿山开采、安全管控、生产运营、机电设备、地质技术等全流程工作;3.熟悉国家矿山安全生产法律法规、行业规范,严格遵守矿山安全管理各项规章制度;4.工作认真负责、责任心强,具备较强的现场管理能力、应急处置能力和团队协作能力,无安全生产事故不良记录;5.能够常驻矿山现场,服从公司工作安排,恪守岗位工作职责。全面负责对应岗位的矿山安全生产、日常运营、技术管理、设备运维等工作,落实安全生产主体责任;严格执行矿山安全规程,排查各类安全隐患,杜绝违规作业,保障矿山生产安全有序;统筹推进矿山生产计划,把控生产进度、工程质量,完成公司下达的各项工作指标;配合做好矿山安全检查、验收、资料报备等相关工作。
薪资福利:薪资面议,待遇从优、缴纳相关保险、提供食宿、岗位补贴等完善福利,具体薪资根据岗位资质、工作经验面议。
工作地址:新疆哈密市伊州区硅石矿矿区
服饰采购主管
1.3-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限服饰鞋包国内采购成品/样品供应链/贸易专业自带供应商资源
服装采购经理是服装供应链的核心管理者,聚焦面辅料/成衣采购、供应商管理、成本与交期把控,对供应链稳定、成本最优与品质达标负责。
一、核心职责
• 采购策略与计划:按品牌定位、季度企划制定采购计划与预算;分析流行趋势、原料行情与竞品,确定价格带、品类与下单量。
• 供应商全生命周期管理:开发、筛选、评估面料/成衣/辅料供应商;谈判价格、交期、合同条款;分级考核、优胜劣汰,储备备用资源,管控产能与品质风险。
• 成本、质量与交期管控:核价议价、建立成本模型,降本增效;制定质量标准,跟进打样、大货质检;全流程跟单,确保按时按量交货,协调异常问题。
• 跨部门协同:对接产品/设计部(开发需求)、商品部(库存/销售)、生产/质检部(品质)、财务部(预算/结算),保障供应链顺畅。
• 团队与流程管理:优化采购流程,提升效率、降低风险。
二、关键能力
• 专业功底:精通服装面辅料、工艺、版型与生产流程;熟悉供应链与行业资源。
• 商业谈判:强议价、合同谈判与风险把控能力。
• 数据敏感:分析成本、交期、库存数据驱动决策。
• 资源整合:丰富供应商资源,能快速匹配需求、解决突发问题。
• 抗压与协调:多项目并行,跨部门沟通高效,能应对紧急交期与品质问题。
采购主管(百强连锁便利店)
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专便利店供应商管理商品管理
岗位职责:
1. 制定年度/季度/月度新品开发计划及销售预测,支撑公司战略与门店需求
2. 统筹采购全盘工作,主导团队建设、采购计划制定与执行结果管控
3. 监控商品配货缺货、临期滞销情况,审核末位淘汰及优化处理方案
4. 审批店铺形象柜、陈列活动等终端执行方案,提升商品动销效率
5. 主导供应商管理,开展询价、比价、谈判,争取优质资源与合作条件
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 3年以上快消、批发零售或连锁便利店行业采购管理经验
3. 具备出色的谈判能力、跨部门沟通协调能力及团队管理能力
4. 熟悉快消品市场动态、价格趋势与品类生命周期,能独立开展新品开发与成本管控
5. 有连锁便利店采购实战经验者优先
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理3-5年学历不限机械制造品建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5. 定期分析采购数据,提出降本增效方案,持续提升采购效率与响应速度
任职要求:
1. 具备采购相关工作经验,熟悉制造业/商贸业采购全流程
2.熟练使用ERP系统及办公软件,具备数据分析与合同管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识
4.责任心强,抗压能力好,能适应多任务并行的工作节奏
5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。
2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。
3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。
4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。
岗位要求:
1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。
2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。
3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。
4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
酒店采购主管
6000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专餐饮采购汉语
工作职责:
全面负责酒店/餐饮店各类物资(包括食材、布草、工程耗材等)的采购计划制定与落地实施,持续完善采购体系与操作流程。
拓展并管理优质供应商资源,开展合作谈判以优化采购成本,保障物资供应的准时性与质量可靠性。
联动内部各相关部门,准确掌握需求信息,统筹兼顾成本控制与运营服务要求。
跟踪市场行情变化及行业动态,灵活调整采购方案,合理管控库存规模,减少积压与损耗。
任职要求:
大专及以上学历,供应链管理、酒店管理等相关专业者优先考虑。
具备3年以上酒店或餐饮领域采购管理工作经验,熟知主要物资品类的采购规范与市场价格水平。
拥有良好的谈判技巧和成本管控思维,可独立主导招标、比价等完整采购流程。
熟练操作常用办公软件,具备基础数据分析能力,能借助数据支持采购策略优化。
具备出色的跨部门沟通能力和责任意识,适应快节奏工作环境,抗压能力强。
采购员(矿山企业采购)
6000-7000元/月
采购专员/助理3-5年本科国内采购机械制造品化工能源采矿矿山原材料
采购员(矿山企业)
岗位职责:
1. 按照采购计划开展询价、比价及商务洽谈,完成定标文件的编制。
2. 主导与供应商的价格谈判,协商合同条款,保障采购合同顺利签署与执行。
3. 开展供应商资源开发与初步筛选,组织实施供应商评估工作,维护供应商信息库。
4. 跟踪采购订单执行情况,协同供应商、仓储及生产单位沟通协调,确保到货时效与采购进度达标。
5. 负责采购合同起草,审核相关发票及付款流程,落实采购财务管理工作。
6. 组织工程类、设备类及第三方服务类优质供应商、施工单位、咨询机构的寻源筛选,推进开标、定标及合同签订等全流程工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,具备3年以上相关工作经验。
2. 有矿山行业采购实务经验者优先。
3. 熟知采购管理、招投标操作流程及合同编制规范。
4. 具备良好的沟通协调能力,能与各类供应商高效对接。
注:距哈密市区120公里,提供通勤车,双休(支持集中调休)
行政前台/助理
3000-6000元/月
前台经验不限大专接待/外联企业文化建设清洁绿化考勤管理快递寄收普通话标准熟悉办公软件操作熟悉商务礼仪亲和力强接受实习/在校生投递
岗位职责:
1. 负责公司日常行政事务管理,涵盖前台接待及文件资料归档整理等工作。
2. 协助团队开展项目对接与支持事宜,保障工作顺利推进。
3. 完成办公室日常文职处理,确保各类信息记录准确完整。
4. 参与组织公司内部及对外会议活动,提供相应的行政协助服务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和主动服务意识,能妥善应答客户相关咨询。
2. 拥有较强的统筹规划与协调能力,可高效应对多任务并行的工作节奏。
3. 熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等工具。
4. 具备良好的协作态度,能够与团队成员保持顺畅沟通与配合。
行政接待
3000-6000元/月
前台经验不限大专文字功底扎实公司/写字楼商务/会务接待经验19-22点下班有行政前台经验其他行政前台月休四天
岗位职责:
1. 负责公司行政前台日常工作,包括来访人员接待、电话接听与咨询处理;
2. 协助团队开展培训及会议的相关筹备与组织事宜;
3. 维护公司整体形象,确保前台区域干净整洁、有序运行;
4. 解答客户疑问,提供专业、及时的服务支持。
任职要求:
1. 具备较强的沟通技巧和服务意识,能妥善应对各类客户咨询;
2. 形象端正,气质良好,具备较高的职业素养;
3. 无不良嗜好,具有良好的协作能力与团队精神;
4. 熟练操作常用办公软件,掌握基本商务礼仪规范。
总经理助理
4000-6000元/月
经理助理经验不限大专
岗位职责:
1. 协助公司总经理完成日常运营管理工作;
2. 参与公司战略规划及政策的拟定与执行;
3. 统筹各部门协作,跟进各项任务推进情况;
4. 负责会议材料的整理与筹备,保障信息传达准确及时;
5. 完成总经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备良好的组织协调能力,可高效应对多线程事务;
2. 拥有优秀的沟通技巧和团队协作意识;
3. 能够自主开展工作,具备较强的分析与应变能力;
4. 工作态度严谨细致,能够在压力下稳定发挥;
5. 适应高强度工作节奏,保持持续高效输出。
行政人事主管
5000-7000元/月
行政经理/主管5-10年大专管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化人事管理经验,正规企事业5年以上管理岗位流程制度制定/优化大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:任职条件
1. 基本要求
① 性别要求:不限 ② 年龄要求:***–50岁 ③ 身体健康
2. 个性特征
性格稳重,谦逊有礼,富有同理心,诚实守信,工作积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力。
3. 资历
5-10年相关领域从业经验;
4. 基本技能和素质
① 具备爱心与耐心,擅长与老年人沟通交流;
② 品行端正,具备良好的道德修养;
③ 拥有较强的服务意识;
④ 言行举止亲切自然,易于建立信任关系;
⑤ 熟练掌握行政管理、人力资源及培训相关专业能力。
权责范围
1. 在院长指导下,组织开展员工的思想教育、业务培训工作,协同制定年度工作规划与年度总结方案,并组织实施,确保院内各项任务按时保质完成;
2. 配合院长推进人员配置、岗位调整、职务晋升、绩效考核及奖惩执行等人事管理工作;
3. 协助完成外来检查、参观访问等接待任务;
4. 组织实施全院职工的绩效考评,提出相应的激励或改进意见;
5. 完成上级领导交办的其他工作任务。
工作关系
1.向谁报告工作:院长
2.监督:全院员工
3.指导:全院员工
4.合作者:全院员工
5.外部关系:与行政事务相关的政府机构或服务单位
工作内容
1. 会议与活动组织:
统筹企业文化建设工作,组织策划公司内外部公共关系、品牌宣传、展示交流、文体活动等事项;负责各类会议的筹备、会务安排及相关保障工作。
2. 物品管理:
负责办公用品、易耗品及办公设备的采购、登记与核查;编制采购计划;落实每月物资发放、调配与保管,健全台账管理制度,确保账实相符。
3. 安全保卫:
全面负责单位安全管理工作;制定并推行防火防盗制度;落实消防安全、治安防范措施;安排节假日期间的保洁与安保值班工作。
4. 组织实施全院人员规划,开展招聘、培训及日常人事管理工作;
5. 执行领导临时布置的工作任务,严格落实决策层制定的各项发展规划与管理要求。
前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限中专/中技弹性工作制19点前下班服务业前台有服务业经验公司/写字楼包住周末单休迎宾/接待经验
负责给领导开门,接待,发放安全帽,工作服
实施助理实习生
150-200元/天
文员经验不限本科
(实习岗位,表现优异者可转正)招聘长期项目驻场文员一名(至少6个月),
工作地点位于哈密市市政府,
福利待遇:周内双休,享受法定节假日,
任职要求:熟练操作电脑及常用办公软件,如Word、Excel,具备良好的沟通能力,
有Web端软件平台系统操作经验者优先考虑。
主管助理
3000-8000元/月
经理助理1-3年大专高管秘书化工
负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作,负责处理经理交代的事情
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 结合公司战略方向与实际业务需要,组织实施招聘相关工作;
2. 通过多元化渠道发布岗位信息,完成简历筛选及候选人初步沟通;
3. 协调并参与面试安排,评估候选人能力与岗位要求的契合度;
4. 负责新员工入职引导,帮助其了解企业文化与核心业务目标;
5. 持续跟进新人入职适应情况,提供过程支持与阶段性反馈。
任职要求:
1. 具备良好的表达能力和协作意识;
2. 工作认真细致,拥有较强的计划与统筹能力;
3. 可自主推进任务执行,及时应对和化解工作中的问题;
4. 熟悉人力资源基本流程,具备一定实操经验;
5. 适应力强,能够积极学习并掌握新的知识与技能。
后勤主管
5000-7000元/月
后勤5-10年大专熟悉物业管理固定资产管理经验集团公司经验
2. 工作内容
① 在院长的统筹安排下开展工作,全面负责院内保洁、安保、餐饮、维修及消防安全等后勤保障事务。
② 制定本部门工作计划并推进落实,定期总结工作进展,及时向院领导汇报执行情况。
③ 掌握各类安全技术规范,熟知国家相关法律法规要求。
④ 对院区水、电、燃气等设施设备的运行管理及日常维护质量负主要责任,监督员工依循院部质量方针、目标及相关规定执行各项任务。
⑤ 强化日常运营管理,细致完成各类运行记录、巡检台账,并组织实施本部门人员的日常绩效考核。确保水电燃气、电梯、通信、安保、消防、清洁等系统稳定运行,设备完好率保持在98%以上。
⑥ 全面承担院内安全保卫职责,坚持“安全第一”原则,遇有安全事件或隐患须即刻处置并上报院长。
⑦ 根据院领导指示,结合实际组织开展安全知识培训活动。针对潜在风险点主动分析原因,提出整改措施并及时汇报,切实消除安全隐患。
⑧ 每月召开1次安全员工作会议,听取各岗位安全履职情况汇报。
⑨ 科学调配工作任务,提升整体工作效率,保质保量完成院部交办的其他工作事项。
及时发现并反馈其他部门存在的安全问题,如实上报已发生的安全事故及现存隐患。
任职要求:具备消防中控员资格证书及后勤管理工作经验。
栏目概述
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