岗位职责： 1. 投诉与退费风控管理 负责学员投诉及退费申请的全流程处理，确保1小时内响应并启动核查程序，及时向相关部门同步调查进展；依据《退费标准手册》开展责任判定，坚持客观公正立场，当日完成责任认定并发布通报；监控异常退费情况，统筹协调多部门推进退费流程落地执行。 2. 挽单策略实施 对每项投诉与退费请求进行前置评估，结合学员反馈原因（如教学效果、服务感受、经济状况等）制定针对性挽留方案并推动落实；通过主动介入或输出策略支持，达成既定挽单成功率目标；搭建挽单案例库，持续迭代沟通话术与操作流程，针对未成功挽留案例组织复盘总结。 3. 退费数据把控及分析 跟踪月度退费总额变动，建立预警机制并拟定超预算应对措施；定期输出退费数据分析报告（涵盖原因归类、趋势预判、优化建议），按统一模板呈报管理层审阅。 4. 跨部门协同支持 配合销售与售后服务团队完善退费管理制度，定期组织风控流程培训；针对退费率较高的课程产品或服务人员提出改进意见，从源头减少退费隐患。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上教育领域风控或客户投诉处理经验； 2. 熟知《消费者权益保护法》及相关教育培训行业监管规定； 3. 具备良好的数据整合与分析能力； 4. 拥有优秀的跨部门协作能力和突发事件应对技巧； 5. 原则性突出，能适应高强度工作节奏。 工作时间：朝九晚六，双休，支持弹性到岗； 带薪休假：享受法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、年假等； 办公环境：位于产业园区，拥有超1200平独立办公空间，环境舒适，设施齐全； 公司氛围：实行扁平化管理，团队以95后、00后为主，氛围融洽轻松，归属感强，领导亲和，办公室可逗猫； 其他福利：不定期组织团建活动、户外拓展、员工旅游、下午茶、聚餐等，兼顾工作与生活品质； 培训晋升：配备完善的培训体系，包括入职培训、能力进阶培训，重视员工个人发展与职业成长。

一、岗位职责： 1、实时响应客户售后咨询，提供线上答疑服务； 2、主动致电涉及退货退款的订单客户，沟通协商撤销退货或调整为部分退款，尽力减少售后损失； 3、处理店铺各类售后事务，包括物流查询、产品使用指导及售后问题跟进，及时解决客户疑问，提升服务满意度； 4、协助处理客户发布的中差评，推动评价优化； 5、完成上级交办的其他临时工作任务； 二、岗位要求： 1、具备半年以上客服相关经验，对数字敏感，工作耐心细致； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，执行力强，富有团队协作意识； 3、踏实守信，认真负责，能独立应对和处理购物争议； 4、具备较强抗压能力，情绪管理良好，对电商领域有一定理解，处事灵活应变； 三、工作时间： 1、早班8：00-17：00；晚班16：00-24：00； 2、单休，法定节假日当日休息，春节至少十天假期； 四、薪资福利： 1、提供中晚餐，安排住宿（3室2厅高层电梯房，2人/间，配备齐全且为新置家电）； 2、月薪范围4-10k（常规完成4-6K，积极完成6-8K，全力达成8-10K）； 3、设有形式多样的即时奖励；定期组织集体活动：如生日会、零食分享会＋团建项目（每月聚餐＋K歌＋团队拓展等）

【招贤纳士～国寿企业家 携手打天下】 一、招聘条件： 1.年龄25-45岁，身体健康，高中及大专以上学历，有工作经验者优先，愿意付出、有创业梦想者优先；条件优异者，可适当放宽； 2.能正常参加公司组织学习培训和会议； 3.能遵纪守法、合规经营，爱岗敬业； 二、招聘岗位 1.人事助理 2. 售后服务专员3.售后服务主管 三、待遇 1. 培训合格、办理入职手续后，即可享受公司意外、养老、医疗等多重保险保障； 2.享受高额薪酬，平均月薪3000-10000元以上，收入完全由自己决定，上不封顶，相信跟随听话照做者，年薪至少10万以上； 3.常年享有各种层级晋升培训、专家讲座及交流机会； 4.国内外免费旅游奖励，世界任你潇洒走一回！ 如果你寻找创业伙伴共同创业， 如果你敢于拼搏超越成长，不断提升自身价值； 如果你想收获十万、二十万以上的年薪； 如果你想让家人甚至家族以你为荣……那就赶快行动，马上联系我！ “国寿企业家，携手打天下”，有意者请联系我：

岗位职责: 1.负责处理仓库售后件，拆包进行次转良，及时响应客户咨询与反馈。 2.协调仓库与客户之间的信息沟通，确保售后流程顺畅。 3.记录并跟踪售后工单，推动问题及时解决。 4.配合相关部门完成退换货、补发等售后操作。 5.维护客户关系，提升售后服务满意度。 任职资格: 1.善于沟通，具备良好的服务意识和责任心，识字，25-45岁;2.能够耐心处理客户问题，情绪稳定，抗压能力强;3.具备基本的办公软件操作能力，打字速度熟练;4.有团队合作精神，能积极配合完成各项工作任务;5.具备较强的学习能力，能快速掌握售后流程与产品信息。 6.服从上级领导的安排

岗位职责： 1.负责电商平台（如天猫、京东、拼多多等）客户咨询的及时响应与专业解答，涵盖售前引导、售中跟进及售后处理。 2.准确记录并反馈客户问题与需求，协同运营、仓储、物流等部门推动问题高效闭环。 3.主动识别客户潜在需求，配合营销活动进行适度推荐，提升客户满意度与复购意愿。 4.日常维护店铺服务评分（如DSR、IM响应率、纠纷率等），确保服务质量持续达标。 5.定期整理典型客诉案例与优化建议，助力团队服务标准迭代升级。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，有快消品或电商客服经验者优先。 2.熟练使用主流电商平台后台及千牛、咚咚等客服工具，打字速度≥60字/分钟。 3.责任心强，能适应轮班制工作安排（含节假日），具备基础数据整理与信息归纳能力。 4.认可公司“专业、敏捷、共赢”的服务理念，愿与团队共同成长。

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.登记并跟进售后工单，协调相关部门推动问题闭环解决 3.整理分析客户反馈，定期提交服务质量优化建议 4. 维护客户档案与售后记录，保障信息准确、完整、可追溯 5.配合完成满意度回访及售后服务流程改进工作 任职要求： 1. 大专及以上学历 2.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 3. 责任心强，耐心细致，能适应重复性服务工作 4.熟练使用办公软件，有客服系统操作经验者优先 5.年龄25-45周岁，身体健康，无不良从业记录

招售后客服，售后服务专员 中国人寿保险股份有限公司湘潭分公司 薪资待遇：3700-6800元 招聘人数：15人 学历要求：大专及以上（党员优先） 岗位描述 【工作内容】1.要树立坚定服务意识，有从事保险工作的长期规划；2.老客户的保单资料整理，做好保单的续保，加保，理赔工作；3.按照公司要求做好客户的拜访，回访，邀约工作。 【岗位要求】1.年龄25—45岁，大专以上文凭，入职年龄40岁以上可以放宽到高中或者同等学历；2.需要有1年以上工作经历，或者应届毕业生年龄在25岁以上。 【工作时间】上午8:30—11:30，下午14:30—16:30【福利待遇】 薪酬结构：底薪+高提成+奖励+津贴 福利保障：商业险+企业年金+带薪年假+节日福利 成长支持：新人专项培训+资深导师带教+管理岗晋升通道 额外惊喜：月度团建+季度旅游+生日福利 “这里不止是工作，更是兼顾收入、成长与归属感的平台～联系电话:钱经理

售后客服10人，金融主管2人 岗位要求： 1、年龄25-45岁； 2、会基本的沟通，有亲和力，愿意培训学习 福利待遇: 1、购买保险，不定期游玩团建，有人带上手，团队年轻化，气氛融洽；底薪+高额提成+专业培训+旅游+法定节假日福利+学历津贴等 2、工作时间:8:30-12:00；14:30-17:00；上班时间较自由，双休 3、薪资:5000-10000；看个人能力，上不封顶

一、岗位职责： 1. 客户开发与维护 -通过线上线下渠道拓展潜在客户，建立客户档案并定期维护。 -为客户提供专业保险咨询服务，根据需求制定个性化保险方案（如健康险、寿险、理财险、财产险等）。 2. 产品推广与销售 -熟悉公司保险产品特性、条款及理赔流程，向客户清晰讲解产品优势，完成销售目标。 -协助客户完成投保手续，跟进保单审核、承保进度，确保流程顺畅。 3. 售后服务与关系管理 -定期回访已投保客户，解答保单疑问，协助办理续保、保全、理赔等服务，提升客户满意度。 -建立长期客户关系，挖掘客户二次购买需求及转介绍机会。 4. 合规与学习 -严格遵守保险行业法律法规及公司销售规范，确保业务操作合规。 -积极参加公司产品培训、销售技能培训，不断提升专业知识和业务能力。 二、任职要求： 1、学历与经验： -大专及以上学历，专业不限；有保险、金融、销售相关经验者优先（特别优秀者可适当放宽学历要求）。 -优秀应届生或无经验者可接受系统培训，但需具备强烈的学习意愿和抗压能力。 2、技能与素质： -具备良好的沟通表达能力、亲和力及谈判技巧，能准确理解客户需求。 -有责任心、积极主动，目标感强，能接受业绩考核压力。 三、薪酬福利 -薪资结构：底薪+高比例提成+绩效奖金+年终奖 -福利保障：商业补充保险+带薪年假+节日福利（春节、中秋、端午等） -培训发展：入职培训+销售进阶培训+管理岗位晋升通道 -其他激励：月度/季度销售奖励（现金、旅游）+团建活动 四、工作时间： -周一至周五8：30—11：30，14：30—17：00（周六需要上午打卡、周日全天休） -工作时间自由、灵活，无需坐班。 -国家法定节假日正常放假，入职满一年以上开始享受公司年假。 温馨提示： 本岗位适合对保险行业有热情、希望通过努力实现高收入的人士。公司提供完善的培训体系和晋升空间，期待你的加入！

招募岗位： 售后服务经理 机遇 岗位描述： 1，提醒客户做好续期保单缴费 2，根据公司要求做好客户保单服务 你懂得把握，就是商机... 3，节日问候和礼品送达 I。人员条件： 1，年龄21-45岁， 2，高中以上学历(大专以上学历优 先录取) 3，工作积极主动，执行力强，做事踏实。 薪资待遇： 1，底薪+业务提成+其他奖金和津贴。 2，六天工作制，周末休一天半，享受国 家法定节假日，工作时间自由。 加入我们，成就人生 3，享受公司工伤，医疗，大病，意外，

招聘 夜宵师傅一名，做海鲜，潮汕粥。

招聘真空钎焊工程师2名。学徒工无经验可学。薪资福利包括包食宿，提供空调热水器，工作时间为长白班，订单充足。工作地址位于湖南省新化县高新技术开发区向红工业园内。

招聘优秀导购。有家电销售经验者优先。薪资3000元起，上不封顶。招聘人数为多名。工作地址为新化。

招聘康复师和治疗师。要求持有相关资格证，具备工作经验者优先。薪资福利面议。招聘人数为数名。工作地址为新化县枫林街道天华南路13栋（蚩尤广场正对面）。

招聘康复师治疗师数名。有相关资格证及工作经验者优先。薪资福利面议。工作地址为新化县枫林街道天华南路13栋（蚩尤广场正对面）。

地铁2号线招聘维修工人10人，工作地点，江北龙川路地铁站 另外招聘司机一名，能开面包车（五菱七座） 地铁2号线招聘维修工人，10工作地点，香坊区红旗大街通乡商店 地铁3号线招聘维修工人，10人工作地点，南岗区辽河小区 地铁3号线招聘维修工人10工作地点，南岗区征仪路 ，，57 岁以下，无任何技术要求，工作时间晚十点到到凌晨三点，每月单号上班，每周一天培训，每月工资2400元供吃供住，有意联系:，同步

开发区汽车码头附近物业找个60岁左右的长期维修工，双休早8晚5一个月3000。

朗丽兹酒店招聘工程维修：1名月休四天，管吃管住客房服务员：5名保底+提成月休四天，管吃住团队气氛好联系电话：

招聘综合维修工薪资：3000-3200元/月，月休4天，每日8小时，50周岁以内，持有有效低压电工证，有产业园水电、设施维保实操经验优先地址：焦作市马村区待九路生物医药产业园联系：牛女士

招聘保安班长1名要求：初中及以上学历，年龄60岁以下，持证上岗（消防中控室监控四级/中级）；责任感强，有管理能力，身体健康，服从安排，上一休一，有相关工作经验、退伍军，工资：3500-4000元，购五险。综合维修工1名要求：年龄60以下，，初中及以上学历，（主要工作：小区设备设施维护保养、巡查、小区业主报事报修处理等）身体健康(入职需体检），无犯罪记录，服从安排，需持电工证，有物业工作经验优先，月休四天，工资：3200-3600元，购五险。地址：雏扬国际物业（重庆西站、上桥中学旁边）联系人：伍老师

岗位职责: 1. 配合汽车售后总监完成日常事务管理，保障部门工作有序开展 2. 参与售后服务策略的规划与落地实施，持续提升客户满意度 3. 负责售后团队的日常管理，梳理并优化服务流程，提升工作效率 任职要求： 1. 具备2-3年汽车4S店售后岗位工作经验，沟通能力强，富有团队合作意识 2. 能够快速响应并高效完成上级交办的任务，确保服务品质达标 3. 具备优化工作方式的主动性，致力于服务质量的不断提升

岗位职责： 1.负责国内外客户售后咨询、问题解答及投诉处理，提升客户满意度 2.跟踪产品使用反馈，协调技术、生产、物流等部门高效解决售后问题 3.整理分析售后数据，定期输出报告，为产品优化与服务改进提供依据 4.协助处理跨境售后事务，包括退换货、维修指导、配件寄送等，熟悉阿里国际站、中国制造网等平台售后流程 5. 维护客户档案，做好沟通记录，确保售后服务全流程可追溯、可复盘 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有1-3年客服或售后相关工作经验，有外贸/机械行业经验者优先 3.熟练使用办公软件，能适应多平台（邮件、IM、ERP系统）协同工作 4.具备基础英语读写能力，能处理简单英文售后沟通 5.责任心强，细致耐心，具备较强的跨部门协调与问题闭环能力

岗位职责： 1、制定并执行客服团队的业务操作标准； 2、统筹处理客服部门客户投诉事项； 3、开展客户流失数据分析，并形成分析报告； 4、完成日常数据统计与报表整理工作。 任职资格： 1、具备中专及以上学历，掌握公关礼仪等相关专业知识； 2、具备良好的沟通协调能力，认同团队协作理念； 3、能够持续优化业务流程，致力于提升服务效率与质量； 4、需具备3年以上客服岗位经历，其中至少1年管理岗位经验。 公司福利：全勤奖+社保公积金+话费补贴+节假日福利+生日福利； 工作时间： 1、冬季作息：9:00-12:00、13:00-17:30； 2、夏季作息：8:30-12:00、14:00-18:00。

1. 具备1年以上汽车行业从业经历，拥有合资或豪华品牌客户服务、销售支持、市场推广等相关背景者优先； 2. 大专及以上学历，专业不限； 3. 熟练掌握Office办公软件操作； 4. 具有较强的客户导向意识和服务意识； 5. 具备优秀的团队协作能力，有团队管理实践经验者优先； 6. 熟悉汽车技术相关知识者优先录用。

客服专员的主要工作是通过电话跟各个中小型企业负责人沟通，让他们跟我们公司合作让我们公司代理做账。公司提供精准的资源数据、工作手机、电话卡。

岗位职责： 1、负责客户回访及续费到期提醒工作； 2、通过电话与客户保持良好沟通，准确掌握客户需求； 3、达成公司制定的销售任务指标。 薪资待遇： 1、薪酬结构：保护薪资2700元底薪+300元（通话时长与次数补贴）+绩效+奖金+五险+节日福利+法定节假日+不定期免费培训，综合月收入6000-15000元； 备注：培训期首月为1800元/月 2、其他福利 (1)工作时间：8:00-12:00 14:00-17:30（营销高峰期如双11、双12期间可能安排加班，业务旺季加班享有相应补贴）； 3、依法为员工缴纳五险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险）； 4、员工享有公司多项福利保障，包括生日福利、法定节日礼品、内部食堂（每餐约10元）、带薪年假等。 公司地址：娄底市娄星区氐星路14号人保财险办公楼

岗位职责： 1、制定并执行客服团队的作业标准与流程规范； 2、统筹客户投诉事项的协调与解决； 3、开展客户流失数据分析，并形成定期分析报告。 任职资格： 1、具备中专及以上学历，熟悉公关礼仪及相关业务知识； 2、具备良好的沟通协调能力，认同团队协作价值； 3、能够主动优化服务流程，持续提升服务效率与客户满意度； 4、累计3年以上客服岗位经历，其中至少1年担任管理职务。 公司福利：全勤奖+社保公积金+话费补贴+节假日福利+生日福利； 工作时间： 1、冬季作息：9:00-12:00、13:00-17:30； 2、夏季作息：8:30-12:00、14:00-18:00。

年龄25-40岁，普通话标准，具备良好的语言表达能力，有销售从业经历者优先。

工作内容： 销售的主要工作是通过电话跟各个中小型企业负责人沟通，让他们跟我们公司合作让我们公司代理做账。公司提供精准的资源数据、工作手机、电话卡。 1.工作时间：9:00-12:00,13:30-18:30月休4天，享受国家法定节假日。 2、薪资待遇：试用期3500元+10%提成，转正之后4500元+提成10%-25%，全月收入约为6000元 3、试用期1-3个月，可根据业绩达成度提前转正 4、电话资源、工作手机、电话卡等均由公司提供 5、购买五险 6、公司提供专业岗前培训、有经验者优先 7.年龄23-40

1.打字速度快 2.做过拼多多客服 3.最好是做过灯箱广告牌客服