晋中寿阳招外墙/滑板，桥梁

山西运城急招临时工｜硅酸钙板搭建 高空活 急招3-4名工人，搭建硅酸钙板 要求：敢上脚手架、能接受高空作业，干活踏实麻利 薪资：25元/小时/人 工资现结，活儿不拖沓，短期急活 地址：关公像附加 有空能明天立马上岗的师傅，直接私聊联系

急招内外墙抹灰工人，工程面积800平米。有意者可联系报名。

运城河津招贴砖要一把刀，自己带小工或者夫妻工最好。主要是家装，民房较多！十年以上经验老师傅，大砖小砖，薄贴，干挂，地铺石，门楼外墙，都能做最好！工资不拖欠，！！活比较多，价格不算高！常年有活！需要两个师傅夫妻工最好

有600平米的抹灰及外墙水包沙工程，寻找有经验的师傅承接。

1、负责现场施工段日常管理，调度人员、协调材料与设备，把控施工进度，及时解决或反馈进度滞后问题，确保任务按计划推进。 2、熟悉现场测量放线，会用GPSRTK等测量工具，能够看懂相关设计图纸（会测量放线为硬性要求）。 3、执行现场安全管理制度，定期安全检查排查隐患（用电、机械、防护等），督促整改，杜绝安全事故。 4、负责现场质量检验，严格把控管材、管道连接、铺设坡度、打压试验等关键工序，做好检验记录，及时整改质量问题并跟踪验证。 5、收集整理施工日志、材料验收记录等资料，保证资料完整准确及时，配合完成工程验收。 6、有相关管道施工工作经验，能很好落实项目部及项目经理下达的工作任务，责任心强，能长期适应工地生活，年龄小于60岁，昔阳及周边人员优先！ 因求职者较多，有意者请电话联系，非诚勿扰！

外墙工人要两个至三个工人，活在洪洞县内里。工资打电话连系。最好洪洞本地人。工作地址：临汾

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年龄30岁以上，底薪1000，施工项目日薪200元，每月最少有15天施工项目，团队协作，活不重，踏实稳重

太原市杏花岭区下绳维修外墙涂料300-400每天

方山北武当需要配菜顶班两名，9号到十五号顶七天电话

招聘A2驾照的拉牛司机，明天出发。

招聘小工，要求能干三四个月，踏实肯干。

棚户区招半天班服务员电话

明天有运输任务，从葫芦岛到郴州，运输6类桶装货物，重量32吨，需要双驾。另有湖北襄阳襄城区或宜昌当阳到杭州钱塘区的5类袋装货物运输。山西吕梁交城到杭州钱塘区有5.1类货物运输。湖北襄阳襄城区或宜昌当阳单程到四川广元，运输5.1类袋装货物。湖北襄阳襄城区到浙江宁波宁海县，运输5.1类袋装货物。

海南三亚房建项目招聘施工员（工程部部长）1名：1、要求有2个及以上的完整项目管理经验，有中建项目管理经验者优先！2、待遇：单休、包吃不包住，薪资面议！有意向请联系:

施工员会放线、会算量薪资福利:13000元/月能干2年工作地址:辽宁柳河外挂电梯

施工员道路/排水薪资福利:面议工作地址:内蒙古苏尼特左旗乡村

招聘项目在宝鸡市凤翔区招聘一位绿化施工员，要求精通图纸，苗木，相应仪器。年龄在50岁以下，有完整项目经验。联系人李

黄井号21、【新疆昌吉】市政项目施工员（二把刀也可），工资1.5‑1.8w，联系穆总

明天快递包装要工15一小时能去的报名

根据调度发出的车辆信息，寻找合适的货物进行配对运输

文水牛顶山巅生鲜仓招聘年龄25~45岁要求上进有责任心，，待遇优厚，有经验优先：

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2.实时监控作业进度与现场动态，及时协调解决突发问题，保障流程高效运转 3.准确记录调度指令、执行情况及异常信息，确保数据完整可追溯 4. 与司机、现场班组、客户及相关部门保持顺畅沟通，提升协同效率与服务满意度 5. 配合优化调度流程，提出合理化建议，持续提升调度响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备调度相关工作经验，熟悉调度逻辑与应急处理流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及责任心 3.熟练使用办公软件及调度管理系统，能快速适应信息化调度平台 4. 具备基础数据分析能力，能根据运行数据辅助决策 5.工作细致严谨，具备较强的时间观念与执行力

吕梁临县招外墙工，想干的电话

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需要一名有高空作业证工人，一星期活，有意者联系

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入车辆的运维支持及安全管理，完善标准化服务流程； 5. 组织团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升整体专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营机制，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，持续优化流程以降低成本提升效能； 7. 跟踪商用车市场动态与趋势，适时调整经营策略与发展方向； 8. 积极参与行业竞争，树立企业良好形象，实现社会价值与经济效益双赢； 9. 向总部及时汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同制定相应政策支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（含牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流公司、运输车队、第三方物流等行业背景者优先； 3. 拥有至少3年团队管理经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队协作与客户服务，具有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展前景。

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