搜索
登录注册
OpenMini
初级研发工程师
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】 1. 电容器产品的研发工作。 2. 根据项目需求,设计实验方案,开展材料的合成、配制与性能测试。 3. 分析实验数据,输出研发报告,并提出改进方案。 4. 编写研发技术文档,如实验记录、规格书,并做好资料归档。 5. 配合生产或质量部门,解决电容器应用中的技术问题。 6. 新品开发、材料验证研发、产品基础研发等。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历(电子工程、材料、化学专业)。 2. 学习能力强,能快速掌握新技术、新体系。 3. 具备良好的沟通能力、计划执行能力及一定的创新精神。
其他生产营运人员经验不限大专
工作地点:株洲、长沙 岗位职责: 1. 承担部门内的实验操作及数据记录工作。 2. 负责实验室仪器设备的日常使用与维护。 3. 落实公司6S管理要求,包含安全规范执行。 4. 完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求: 1. 实习在岗时间不少于4个月。 2. 大专及以上学历,专业为生物工程、生物技术、药学或微生物学等相关领域。 3. 通过英语四级,具备较强的英文阅读、写作及沟通能力。 4. 非色盲色弱,能熟练操作常用办公软件。
线束研发经理
1.8-2万/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责: 1、负责研发团队管理工作,了解行业行情、产品技术趋势、材料及工艺应用趋势等,能够结合市场行情及趋势制定公司的产品开发及技术开发整体方案,研发预算以及公司技术发展长远规划; 2、负责管理产品研发整体项目生命周期的管控,并协调进行分解与分配,确保按时按质按量的完成技术交付研发任务; 3、负责研发技术的团队建设管理; 4、对生产和采购过程提供技术支持,并有针对性的生产和采购人员进行技术知识方面的提高培训; 任职资格: 1、大专及以上学历,工科类专业毕业,5年以上线束研发相关经验,5年内相关管理工作经验; 2、熟悉国内外汽车线束设计标准,精通新能源汽车高压线束(如充电枪、电池包线束)的设计、材料选择及安全规范(如GB/T 18384)。‌ ‌3、工艺与材料‌:熟悉线材结构、连接器工艺流程、五金及塑胶材料特性,并能开发和维护完整的线材生产工艺。‌ 4、具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限金属材料砂铸材料砂型铸造
一、基本要求(学历/专业/经验) - 学历:大专及以上,本科优先考虑 - 专业:材料成型、模具、机械设计、铸造、材料工程等相关专业 - 行业经验: - 通用经验:具备5~8年压铸全流程技术背景 - 汽车零部件领域:7~10年工作经验,熟悉IATF16949体系 - 管理经历:3~5年技术团队管理经验(有10人以上团队管理经验者优先) - 行业倾向:具有汽车、3C、通讯、家电结构件或机器人行业背景者优先 二、专业技术能力 - 工艺与材料 - 精通铝合金、锌合金、镁合金压铸工艺及参数调优 - 掌握熔炼、模具使用、射料控制、冷却系统设计及缺陷分析与改进方法 - 熟悉常见质量问题如气孔、缩松、冷隔、裂纹、拉伤等问题的解决对策 - 模具与设备 - 熟知压铸模具结构设计要点、维护策略及寿命管理 - 熟悉压铸机、熔炉、自动给汤、喷涂、取件机械手、CNC等配套设备运行原理 - 软件与文档 - 熟练操作AutoCAD、UG、Pro/E、SolidWorks等2D/3D设计软件 - 能独立编制FMEA、控制计划、SOP、检验标准及相关工艺文件 - 质量与体系 - 熟悉ISO9001、IATF16949质量管理体系,了解5S/6S与精益生产理念 - 能运用SPC、MSA、PPAP、8D等工具进行过程控制与问题改善 三、管理与项目能力 - 团队管理 - 具备人员配置、技能培训、绩效评估、激励机制建设及团队文化建设能力 - 项目管理 - 主导新产品开发流程(含APQP/PPAP)、样品试制、试产导入及批量生产 - 统筹进度、成本、质量、良率、效率和交付表现 - 跨部门协作 - 可高效对接研发、生产、品质、采购、销售及客户技术接口 - 成本控制与持续改进 - 推动降低损耗、提升效率、控制能耗,实施精益生产与持续改善活动 四、综合素质及其他要求 - 问题处理:擅长现场技术难题攻关,具备快速响应与闭环管理能力 - 沟通协调:内部团队管理顺畅,对外能与客户及供应商开展有效技术沟通 - 抗压执行:适应高强度工作节奏,可应对生产异常、紧急交付与高压环境 - 英语能力:在汽车、外资或出口型企业中需具备良好的英语读写及口语交流能力 - 安全规范:掌握安全生产规程,具备隐患识别、环保合规意识 五、优先条件(加分项) - 拥有汽车及机器人用压铸件相关经验 - 具备大型压铸单元或一体化压铸项目实践经验 - 参与过新工厂建设、新产线规划或量产爬坡过程 - 有精益生产或六西格玛项目推行经历
ME工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专工艺设计
岗位职责: 1、针对现场零件加工过程中出现的异常问题,进行原因分析与处理,提出改进方案,并推动措施落地实施; 2、开展批量零部件加工工艺的持续优化与改善,提升加工效率与质量稳定性; 3、配合相关部门推进新产品导入进程,核对零件清单,识别加工难点,组织加工风险评估工作; 4、依据工艺卡规范要求,完成刀具的选型分析,制定刀具需求计划并组织实施; 5、主导降本增效及工艺改善类项目的开发与全流程管控工作。 任职要求: 1、具备2年及以上机械加工领域现场ME、工艺工程或IE相关工作经验,熟悉车削、铣削、磨削、抛光等完整机加流程; 2、熟练操作SolidWorks、Creo等常用三维设计软件及各类办公应用工具; 3、掌握精益生产理念,具备实际项目开发与项目管理经验; 4、大专以上学历,机械工程、工业工程(IE)、设备工程、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑; 5、工作认真细致,责任心强,具备优秀的跨部门沟通与协作能力。
其他生产营运人员月结5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 基于公司电商业务(人力资源、供应链、营销、财务等核心业务场景),使用 AI(Claude等大模型)进行高效开发,落地 AI应用; 2. 内部数智化系统功能研发:接口集成现有系统、开发小程序等内部工具、破除数据孤岛; 3. 智能客服 / AIGC内容生产 / 电商风控等方向的 AI应用设计与开发(JD优先项目经验方向); 4. RAG / Agent / LangChain / Dify等大模型应用工程落地,含知识库构建、工作流编排、工具调用与权限控制; 5. 电商数据清洗、特征工程与分析,构建「业务—模型—反馈」迭代闭环; 6. AI+RPA等数智化项目落地(优先); 7. 负责模型/应用的效果评测、BadCase迭代与上线运维,保证生产环境可用。 【岗位要求】 1. AI应用开发能力:RAG / Agent / LangChain(或 LangChain4j、SpringAI)、Prompt工程、工具调用与工作流编排;能独立完成「需求设计开发测试上线迭代」全流程,且有真实上线项目(不是 demo)。 2. 年限与身份画像:总工作年限 ≥5年 ,AI实际开发经历 ≥2年。 3. 【行业匹配】电商业务场景落地:有电商/消费品公司真实业务场景的 AI落地经验(客服、营销、供应链、售后、财务、HR、内部数智化均可) 【工作时间】 9:00-18:30,午休1.5H;固定大、小休
其他生产营运人员经验不限学历不限销售方向市场营销方向人力资源管理方向
工作内容: 经培训并签订合作协议后,在主管老师的指导下,前往公司合作的政府机关、事业单位(如派出所、民政局、街道办、社区、企业等)开展医疗健康服务活动。为客户提供血压测量、仪器康复理疗服务,普及中医养生知识,指导客户正确操作和使用设备。根据客户身体状况,结合中医辨证思路,推荐适宜的膏方产品及康复器械。客户体验后如有购买意向,协助其完成下单申请即可。 工作职责: 1. 为公司合作单位的客户提供基础健康检测服务 2. 熟悉掌握公司产品知识,能够熟练操作并为客户进行专业讲解 3. 持续跟进客户服务,保障服务流程顺畅 岗位要求: 1. 具备吃苦耐劳品质,积极进取,乐于学习成长 2. 口头表达清晰流畅,沟通能力强 3. 性格阳光乐观,心理素质好,能适应一定工作压力 岗位福利: 1. 周末双休 2. 免费提供住宿 3. 免费接受中医专业知识培训 4. 定期组织团建旅游活动 5. 责任底薪3000-3200元,提成比例10%-30%,综合月收入约5000-8000元 招聘人数:仅招3名
SQE工程师
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科汽车行业质量管理体系
岗位要求: 1. 机械材料类相关专业本科及以上学历,具备3年以上SQE工作经验,熟悉新能源领域铝件类供应商管理体系。 2. 熟练掌握五大质量工具,可独立开展供应商审核工作,并主导异常8D整改及闭环跟踪。 3. 掌握铝型材、机加工及焊接类零部件的检验规范,具有较强的现场稽核与问题识别能力。 4. 具备良好的沟通协调与谈判技巧,执行力强,能适应频繁出差并赴供应商现场解决问题。 岗位职责: 1. 负责原材料及外协加工供应商的准入评估与现场审核,识别来料品质风险并实施有效管控。 2. 主导供应商来料质量问题的处理,组织8D报告输出,推动根本原因分析及整改措施落地,并验证改善成效。 3. 编制和完善来料检验标准,指导供应商优化制程控制能力,定期组织实施供应商绩效评价。 4. 协同采购与来料质检团队,应对来料批量性不良问题,持续降低来料不合格率。
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 根据公司战略,负责磨抛装备研发中心新产品开发全链路项目管理,统筹项目计划、节点管控、风险跟进。 2. 联动销售团队,协调内部研发资源,完成客户技术攻关,支撑客户订单落地签订。 3. 牵头编制磨抛中心新产品市场推介资料,支撑新产品市场推广。 4. 维护研发中心新产品开发履历档案,沉淀项目过程资料。 5. 跟进重点研发项目,定期统筹汇总、上报项目进度,识别项目风险。 6. 完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械...
怀化新晃侗族自治县招建筑木工、木模
300-350元/天
木模建筑木工
怀化市新晃侗族自治县招建筑木工、木模
怀化 新晃侗族自治县
9月25日 19:57拨打电话
振捣工/打大棒月结
急招振捣工,工作地点在怀化。要求能吃苦,适应工地节奏,有浇筑经验者优先。薪资为5000至9400元/月,提供住宿。
怀化
9月25日 19:51拨打电话
怀化靖州苗族侗族自治县招外墙漆/真石漆
300-400元/天
外墙漆水包砂真石漆
怀化市靖州苗族侗族自治县招外墙漆/水包砂,放线,贴条,批灰的师傅
怀化 靖州苗族侗族自治县
9月25日 19:50拨打电话
湖南怀化老山口招聘挖掘机师傅一名。
挖机/钩机司机1-2人
老山口招聘挖掘机师傅一名。
怀化
9月25日 19:48拨打电话
怀化溆浦县招光伏安装、电焊
1-1.2万/月
电焊光伏安装1-2人
怀化市溆浦县招光伏安装、电焊
怀化 溆浦县
9月25日 19:41拨打电话
水处理设计师
6千-1.2万/月
环评工程师3-5年大专废水污水工艺设计
【岗位职责】 1. 项目技术调研与方案设计:负责矿山废水、工业废水、生活污水处理项目的现场勘查、水质数据调研、工艺选型及整体技术方案设计,根据项目水质特点、处理标准、场地条件及客户需求,制定经济、高效、合规的水处理工艺方案,包含预处理、生化处理、深度处理、中水回用、污泥处置等全流程工艺设计。 2. 施工图与技术文件编制:独立完成水处理项目全套施工图绘制,涵盖工艺流程图、平面布置图、管线布置图、设备安装图等;负责编制项目可行性研究报告、技术投标书、初步设计说明书、施工技术交底文件、项目预算技术说明等各类技术资料,确保文件规范、准确、符合行业及国标要求。 3. 设备选型与成本核算:根据水处理工艺需求,完成水泵、风机、膜组件、加药设备、压滤机、生化池设备等水处理核心设备及配套材料的选型、参数核定、清单统计;配合商务部门完成项目成本测算、报价支撑,优化工艺及设备配置,控制项目投资成本。 4. 项目落地技术支持:负责项目施工全过程技术对接与指导,解答施工单位、甲方的技术疑问,处理施工过程中的工艺调整、技术变更等问题;配合项目调试、验收工作,出具调试技术方案、验收技术资料,保障项目顺利落地、达标投产。 5. 技术优化与台账积累:跟踪矿山、工业、生活污水处理行业新工艺、新技术、新设备,结合公司项目案例优化现有设计工艺;整理各类废水处理项目案例、工艺参数库、设计模板,建立完善的技术台账,提升公司整体设计标准化水平。 6. 客户对接与投标配合:对接甲方、设计院、总包方等合作单位,进行技术沟通、方案汇报、需求答疑;配合公司投标工作,完成技术标编制、标书审核、开标技术答疑等相关工作。 【岗位要求】 1. 学历专业:环境工程、给排水科学与工程、市政工程等相关专业,大专及以上学历。 2. 工作经验:2年及以上水处理行业设计工作经验,熟悉矿山废水、工业废水、生活污水处理核心工艺,有完整的项目方案设计、施工图绘制、现场落地跟进经验;有环保工程设计院、环保公司专项设计经验者优先,熟悉矿山尾矿废水、生产废水处理案例者优先。 3. 专业技能: 3.1 熟练掌握各类废水处理核心工艺,精通AO、A2O、MBR、SBR、混凝沉淀、气浮、超滤、反渗透、软化除盐、重金属去除等工艺原理及适用场景,能够针对性解决高盐、高浊、重金属超标、有机物超标等各类废水处理难题; 3.2 熟练使用CAD、鸿业市政、天正给排水等设计软件,可独立完成全套水处理施工图设计;熟练使用Office、PPT等工具制作技术方案、投标文件; 3.3 熟悉《城镇污水处理厂污染物排放标准》《工业废水处理工程技术规范》《矿山生态环境保护与恢复治理技术规范》等国家及行业相关设计规范、环保排放标准; 3.4 具备独立完成项目从方案设计、图纸输出、技术交底到验收落地的全流程把控能力。 4. 综合能力:具备良好的技术研判、问题解决、沟通对接能力,能精准对接客户需求、解决施工现场技术问题;工作严谨负责、执行力强,具备较强的责任心和团队协作意识,能适应短期出差现场勘查、技术对接;具备独立标书制作、方案汇报能力。 5. 其他加分项:持有注册给排水工程师、环保工程师等相关证书者优先;有大型矿山、工业园区、市政污水集中处理项目设计经验者优先;熟悉中水回用、零排放工艺者优先。
环评编制
4-8千/月
环评工程师3-5年本科3-5年环评经验环评编制要求环评工程师经验
平时写环评,验收,应急
环评工程师1-3年大专环境监测健康方向安全方向环境方向环境评价环境治理职业健康安全管理体系(OHSMS)环境管理体系(EMS)
任职要求: 1、具备机械行业2年以上相关工作经验; 工作内容: 1、宣传、落实并执行公司安全生产相关的规章、制度,以及上级部门安全环保管理规定和要求; 2、对公司人员安全、设备运行及环境保护工作承担监督职责; 3、负责组织并具体推进安全、环保、消防及职业卫生等管理制度的制定、修订与优化; 4、协助上级完成环境监测工作,做好各类环保数据的统计、上报及相关档案资料管理; 5、如发生环保事故,需第一时间保护现场,进行现场拍照取证,及时报告,并积极参与调查与处理。 职位福利:绩效奖金、包住、全勤奖、节日福利、免费班车、免费停车、五险
环评工程师
6千-1万/月
环评工程师3-5年大专要求环评工程师经验竣工环保验收经验应急预案编制经验排污许可证申请经验
岗位职责: 1.负责建设项目环境影响评价报告书(表)的编制、修改及报审工作 2. 开展现场踏勘、资料收集、环境现状监测与数据分析 3. 与生态环境主管部门、建设单位及第三方机构沟通协调,推进环评审批流程 4.参与环保验收、排污许可、环境风险评估等延伸技术服务 5.跟踪环保政策法规动态,确保技术文件符合最新管理要求 任职要求: 1.环境科学、环境工程、生态学等相关专业背景,学历不限 2.具备环评工程师职业资格证书者优先,熟悉环评导则及技术规范 3.有1-3年及以上环评或环保咨询工作经验,能独立完成报告编制 4.熟练使用ArcGIS、CAD等工具,具备基础数据处理与图件制作能力 5. 责任心强,具备良好沟通能力、文字表达能力及团队协作意识
环评工程师本科
职位描述 1、独立完成或作为项目负责人完成环评报告表的编制工作; 2、负责项目的现场调查和项目咨询工作; 3、负责项目环评阶段对内对外的沟通和协调工作; 4、负责相关行业的环评报告表审核工作; 5、完成上级领导安排的其他任务。 任职要求: 1、本科以上学历,环境工程、环境科学等环境相关专业; 2、一年以上环境影响评价工作经验,能独立完成中大型环评项目报告表编制; 3、具备环评报告技术指导和审核的能力; 4、具备团队协作精神和客户服务意识,有良好的沟通、协调能力。 5、相关环境专业的优秀应届生也可投递。
机修
3-6千/月
生产管理
【岗位职责】 1. 生产计划与执行:协助生产经理制定并落实日/周/月度生产计划,监控生产进度,确保订单按时交付; 2. 现场管理与优化:深入生产一线,熟悉各工序流程,协助解决生产过程中的突发问题,推动现场5S管理及流程优化; 3. 跨部门协调:负责与物控、采购、品质、工程等部门保持密切沟通,协调处理生产异常,确保产线顺畅运行; 4. 数据分析与改进:收集并分析生产数据(效率、良率、损耗等),识别瓶颈环节,提出并实施改进方案; 5. 团队建设:作为管理梯队后备力量,协助进行一线员工的日常管理、技能培训及绩效考核,营造积极的团队氛围; 6. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。 【任职要求】 1. 工作经验:5年以上制造业生产管理或生管(PC)相关工作经验,熟悉制造业生产流程及运作模式; 2. 核心能力:具备优秀的计划统筹能力、组织协调能力以及现场问题分析与解决能力,能独立处理生产异常; 3. 职业素养:具有极强的责任心和抗压能力,良好的团队协作精神,愿意从基层做起,有强烈的意愿向管理岗位发展; 4. 技能优先:熟练使用Office办公软件,熟悉ERP系统操作者优先。
数冲领班
7-9千/月
生产管理包吃包住1-2人月结
熟悉台励福机器设备,全程工作可自行完成,行业3年以上操作经验
文员
3-5千/月
工厂文员生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证资料完整可追溯 3. 协助编制生产计划表,定期汇总产能与进度数据,及时向上级反馈异常情况 4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、补单及售后协调事宜 5. 完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、数据录入及办公事务支持 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、PMC助理或文员类工作经验者优先 4. 熟悉制造业生产流程或ERP系统操作者更佳 5. 具备基本的数据统计与分析意识,能独立完成信息整理与汇报
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理食品车间管理5S管理落地生产效率优化
工作职责 1. 负责车间日常生产任务的组织与协调,科学调配人力与设备资源,确保各环节按计划推进。 2. 严格遵循食品加工工艺规范与品质管理流程,监控重点工序执行情况,确保产品质量达标。 3. 推行车间现场5S管理措施,落实安全作业制度,及时发现并整改设备及操作中的安全风险。 4. 组织开展班前会及岗位培训,提升团队操作技能与质量责任意识,协调解决日常人员配合问题。 5. 汇总生产运行数据并进行每日/每周分析,识别效率瓶颈并制定改进对策,推动产能持续提升。 任职要求 1. 具备高中或以上学历,食品类专业背景或有食品制造领域从业经历者优先考虑。 2. 拥有2年以上食品生产车间管理经验,了解生产工艺流程、设备使用及品控标准。 3. 熟悉5S管理、安全作业等现场管控方法,具备独立应对生产异常的能力。 4. 责任心强、执行高效,具备良好的沟通协作能力,能够带领班组达成既定目标。
招商主管
4-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年大专OTC推广
1:依据公司年度拓展规划,开展市场、竞品及药房存量的调研与数据分析 2:制定阶段性招商开发方案,并将其细化至日常工作任务中执行 3:按照工作计划划分有效客户、意向客户、准客户及签约客户,推进各阶段客户池目标达成 4:负责客户邀约、过程跟进、合同签署及门店装修支持等相关工作 5:拓展招商业务渠道,维护良好的客户关系 6:承担门店选址任务,评估加盟商现有门店位置,对新店开设的成效负责 7:完成上级领导安排的其他相关工作 岗位要求: 1:大专及以上学历,市场营销或管理类专业优先考虑 2:具备2年以上招商工作经验,或有零售药房、单体药房医药代表从业经历 3:熟悉市场营销与法律基础知识,具备基本谈判能力 4:熟练操作办公软件,具备一定文书撰写能力 5:责任心强,工作认真细致,能适应高强度工作 6:有连锁药房或特许加盟招商经验者优先
数冲组长
8千-1万/月
生产管理1-2人月结1-3年全职
熟练操作激光数冲设备,完成金属材料的下料加工任务;根据图纸要求调整相应参数,确保精度与质量;定期对机器进行保养维护,保持机器设备良好运行状态;负责加工过程的质量检查,及时发现并处理异常情况;工作认真负责,服从安排
服装生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 生产计划:统筹裁床、缝制、整烫、包装全流程,制定日/周/月计划,保障订单按时、按质、按量交付,灵活处理急单/插单。 2. 质量管控:建立首件确认、制程巡检、成品抽检体系,解决质量异常,降低次品与返工率。 3. 成本控制:严控面料/辅料损耗、人工工时、水电能耗,降本增效。 4. 团队管理:组建车间管理团队,负责招聘、培训、考核、激励,稳定一线员工。 5. 现场与设备:推行5S,保障缝纫、吊挂等设备日常维保,杜绝安全事故。 6. 跨部门协调:对接业务、版房、采购,同步工艺、交期、物料进度。 7. 技术与改善:优化工艺与产线平衡,导入精益生产与新技术,提升效率。 【岗位要求】 1. 经验:5年以上服装生产经验,3年以上同岗管理经验,精通梭织/针织/制服等品类流程。 2. 技能:懂工艺单、样衣评审、吊挂系统/流水线管理;会质量标准与成本核算;熟练Excel与生产数据复盘。 3. 管理:强计划、统筹、执行力;能扛压、善沟通、会带队;熟悉劳动法与安全生产规范。 4. 学历:高中/中专及以上(服装工程/纺织/管理优先),部分大厂放宽至高中/中专。 【福利待遇】 1. 五险一金/五险:入职当月或转正缴纳。 2. 薪资结构:底薪 + 管理绩效 + 产量提成 + 质量奖金 + 年终分红。 3. 餐饮福利:包吃三餐/员工食堂。 4. 节日关怀:每月员工生日会、生日礼品;端午/中秋/春节发放节日礼盒、过节费。
车间主任
4-6千/月
车间主任3-5年大专表面处理工艺经验建材经验有生产管理经验质量管理经验家居家具经验
【岗位职责】 1. 统筹竹制品车间生产、人员排班、现场5S与安全管理。 2. 控制原料损耗,对接各部门保障订单交付。 【岗位要求】 1. 30-45岁,有竹木/板材车间管理经验优先。 2. 熟悉生产安全管理。 3. 执行力强、沟通协调能力强。
生产管理
5-7千/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责生产团队的日常管理工作,确保生产流程的高效运行; 2. 监督和管理生产过程中的质量标准,确保产品符合企业和行业规定; 3. 负责生产计划的制定和实施,确保生产目标的达成; 4. 负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行; 5. 与团队成员沟通,提升团队的整体工作效率和产品质量。 【岗位要求】 1. 具备良好的管理能力和团队协作精神; 2. 有实体制造企业(如家具制造)相关工作经验; 3. 学历大专及以上
折弯组长
9千-1.1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年全职
1、有三年以上折床工作经验 2、会看图、会识图、会选择模具匹配折弯顺序 3、能熟练完成调机、调模、操作数控折弯机 4、有较强的责任心和较强的现场管理能力
产品开发管培生
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科产品开发C端产品用户产品儿童益智玩具管培生产品设计产品经理
【岗位职责】 1. 参与产品开发的全流程支持工作,协助完成市场调研与竞品信息收集。 2. 协助筛选具有市场潜力的新产品,从用户需求角度提出开发建议。 3. 支持供应链相关资料整理,参与供应商沟通与产品打样跟进。 4. 配合团队完成产品数据分析及文档整理等基础性开发工作。 5. 本岗位为产品开发管培生,入职需要轮岗学习,熟悉产品全链路业务。 【岗位要求】 1. 具备良好的逻辑思维能力,对新产品和市场趋势有一定敏感度。 2. 有较强的沟通协调能力,能够高效对接内外部协作事项。 3. 熟练使用办公软件,具备基本的数据处理和信息整理能力。 4. 主动积极,责任心强,能在指导下按时完成交办任务。 5. 具备较强的学习意愿,能快速适应工作节奏并持续提升专业能力。 6. 有学生会长相关学生管理任职经历优先。 【公司优势】 为什么选择越途电商?六大核心优势,等你加入: 1. 年轻团队,氛围自由有活力 团队以90后、00后为主力军,同事相处轻松随意,没有刻板层级和复杂人际。弹性氛围+开放空间,想法可以直接讲、直接试,工作像和一群有趣的人一起搞事业。 2. 到点下班,拒绝无效加班 我们反感“表演式加班”,倡导效率优先、结果导向。到点即走,把时间还给生活——工作与生活都要认真对待。 3. 扁平化管理,每个人都被看见 管理层级少,你和创始人之间没有层层汇报,随时能对上话。新人也有话语权:好点子被采纳、好结果被奖励,能力配得上机会。 4. 小众赛道,蓝海竞争小、成长空间大 深耕细分领域,避开大众市场的红海内卷,先发优势明显。赛道处于上升期,个人更容易做出成绩、拿到结果,晋升不靠排队靠实力。 5. 产研销一体化,自研产品·自主品牌 从产品研发、生产到销售全链路自主把控,不依赖中间商。拥有自研产品和自主品牌,定价权与抗风险能力在自己手里;你参与的不只是一个环节,而是完整的商业闭环,成长速度翻倍。 6. 学习型组织,成长看得见 公司鼓励持续学习:内部分享、行业培训、好书共读常态化。在业务快速奔跑的同时,也带着你一起跑——能力提升和职业发展同步发生。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供怀化设计师总监招工在线招聘信息,主要招聘怀化环评工程师相关人才。作为环评工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解环评工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐