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西藏日喀则招不招两名员工有工作的话给我联系一下
临时工1-2人
招不招两名员工有工作的话给我联系一下
日喀则
10月22日 11:57拨打电话
西藏日喀则招兼职生抄清单一个小时左右可抄完、100元报酬联系电话:
兼职
日喀则招兼职生抄清单一个小时左右可抄完、100元报酬联系电话:
日喀则
10月21日 23:29拨打电话
西藏日喀则明天要个员工午饭+250一天有兴趣的联系
250元/天
临时工1-2人
明天要个员工午饭+250一天有兴趣的联系
日喀则
10月22日 21:23拨打电话
杂工
150-200元/天
临时工3-5人日结兼职
鸡蛋翻箱检查,日结工资,可以计件。
拉萨堆龙德庆区招其他职位
3-4千/月
临时工包住包吃1-2人月结
拉萨堆龙德庆区招其他职位
拉萨堆龙德庆区招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
6千-1万/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结
招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
屠宰场杀猪技术工人
8千-1万/月
临时工交通补助包住包吃3-5人月结全职
工资8000-10000包吃住,往返车费
临时工有提成6-10人月结全职
工作日期:6.10-7.5 工资:25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。 工作时间:25号之前9:30-18:30,25号随公司作息 要求:30岁以下,专科及以上学历
林芝朗县歌手
6-7千/月
临时工月结全职
只要歌手
桂林临桂区废品分类,破碎压包
3-4千/月
临时工
废品分类,破碎压包
西藏日喀则寻找明天有空顶班的司机。
B2
寻找明天有空顶班的司机。
日喀则
10月29日 00:25拨打电话
日喀则昂仁县招建筑木工、铝模
铝模建筑木工
日喀则市昂仁县招建筑木工、铝模
日喀则 昂仁县
10月28日 23:58拨打电话
店员/营业员
3-5千/月
营业员店员有提成1-2人月结兼职全职
负责店铺的日常打理及销售。 要求工作认真负责
10月28日 21:59拨打电话
日喀则定结县招铲车/装载机司机
9千-1万/月
铲车司机1-2人
日喀则市定结县招铲车/装载机司机
日喀则 定结县
10月28日 21:58拨打电话
西藏日喀则龙泉至、阿里线路招聘A2驾驶员一名。
A2
龙泉至日喀则、阿里线路招聘A2驾驶员一名。
日喀则
10月28日 21:45拨打电话
临时工月结
公益专员3000-6000元/月工资3000-6000+休息4天+五险+饭补+节假日加休+生日福利+节假日福利
长治
10月29日 02:01拨打电话
临时工
不束缚底薪,只成就强者事业合伙人·全城招募无需坐班无需囤单无需承担运营成本你负责链接资源我负责专业落地全程陪跑,交付兜底高分成、透明结算、长期共赢与其打工受限,不如合伙成事诚招同频伙伴,携手深耕刚需蓝海赛道联系电话()接
东营
10月29日 02:00拨打电话
临时工月结
(王)(挂吊牌/包衣服)员工25-45岁,8:30-18:00|5200-5500+中餐补贴15元/天常熟国际服装城四楼
苏州 常熟市
10月29日 02:00拨打电话
临时工包吃
企业名称:【滁州市鑫燃能源有限公司】招聘岗位1:财务主管工作要求:熟悉财税法规,具备财务分析、成本管控能力;有团队管理及跨部门沟通能力,严谨负责,风险意识强。工作内容:主持财务部门日常,搭建财务制度;统筹预决算、监控资金;审核报表税务资料,把控合规风险;对接税务、银行、审计。工作时间:8:00-17:30午休2h;薪资待遇:6000元-8000元/月,转正可调薪福利待遇:缴纳五险,包午餐岗位2:市场调查员工作要求:大专及以上学历,细心踏实,会基础Office和Excel,沟通良好,责任心强。工作内容:线上线下调研市场、收集竞品信息;整理调研资料与数据,按时提交报表报告,完成上级安排的其他市场工作。工作时间:8:00-17:30午休2h;(法定假日顺延)薪资待遇:3000‑5000元/月,转正可调薪福利待遇:缴纳五险,包午餐公司地址:安徽省滁州市来安县新安镇新城大道100号联系电话:陶女士————————————【
滁州 来安县
10月29日 01:59拨打电话
安徽亳州明天招组合茶投料4人100一天管吃早八点晚5.30
100元/天
临时工包吃3-5人
明天招组合茶投料4人100一天管吃早八点晚5.30
亳州
10月29日 01:58拨打电话
医务管理
1-1.1万/月
医务管理3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责医疗机构日常医务管理与协调工作,保障医疗服务质量与安全 2. 组织开展医疗质量监控、病历质控及院内感染防控相关工作 3. 协助制定并落实医务管理制度、流程及考核标准 4. 对接卫健部门,完成各类医疗数据上报、评审迎检及合规性管理工作 5. 协调医患沟通、医疗纠纷初步处理及风险预警机制建设 任职要求: 1. 医学、公共卫生、卫生管理等相关专业背景优先 2.熟悉国家医疗卫生政策法规及医院运行管理规范 3.具备良好的组织协调能力、文字表达能力和应急处理能力 4.有医疗机构医务科、质控科或院感科工作经验者优先 5. 责任心强,原则性强,具备较强的服务意识与职业操守
医务管理
1-1.1万/月
医务管理3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责医疗机构日常医务管理与协调工作,保障医疗服务质量与安全 2. 组织开展医疗质量监控、病历质控及院内感染防控相关工作 3. 协助制定并落实医务管理制度、流程及考核标准 4. 对接卫健部门,完成各类医疗数据上报、评审迎检及合规性管理工作 5. 协调医患沟通、医疗纠纷初步处理及风险预警机制建设 任职要求: 1. 医学、公共卫生、卫生管理等相关专业背景优先 2.熟悉国家医疗卫生政策法规及医院运行管理规范 3.具备良好的组织协调能力、文字表达能力和应急处理能力 4.有医疗机构医务科、质控科或院感科工作经验者优先 5. 责任心强,原则性强,具备较强的服务意识与职业操守
在线医疗咨询师
300-600元/时
其他医生经验不限学历不限全科医疗科医生
岗位职责: 1. 以线上方式为用户提供建康咨询服务,开展健康状态评估并给予个性化健康管理方案指导; 2. 实施线上慢性病管理、营养配餐建议及生活方式调整等健康支持服务; 3. 创建并管理客户线上健康档案,定期进行线上回访与健康动态追踪,同步更新相关信息; 4. 协同团队推进线上健康知识普及、宣传教育及相关配套服务工作; 5. 维持良好的线上客户互动关系,及时处理客户咨询,提升服务体验与满意程度; 6. 遵循互联网医疗相关法律法规,规范执行线上服务流程,确保服务质量与用户信息安全。 任职要求: 1. 医学、护理、药学、营养、健康管理等相关专业背景者优先考虑; 2. 持有健康管理师、营养师、护士执业资格、药师资格、医师执业证书等资质者优先录用; 3. 具备较强的线上交流能力和服务意识,工作细致耐心,能迅速响应客户需求; 4. 认可健康管理和互联网医疗服务模式,责任心强,学习能力佳,可快速掌握线上服务操作流程; 5. 有健康服务、临床护理、慢病干预、在线问诊等相关经验者优先,熟悉办公软件及线上沟通工具使用。 福利待遇: 1. 薪酬结构科学, earnings无上限; 2. 年终双薪奖励,提供免费海外旅游机会; 3. 配套完整入职培训,帮助快速融入岗位角色; 4. 团队氛围和谐,支持远程居家办公,工作节奏轻松; 5. 晋升路径明确,具备广阔发展平台,可向团队主管、运营负责人等方向成长。
江苏苏州补鸽子今天纯日结现在去行政部打杂自由没有人管19元/小时管吃报名凡姐
工地小工/杂工其他职位
补鸽子今天纯日结现在去行政部打杂自由没有人管19元/小时管吃报名凡姐
苏州
9月1日 05:28拨打电话
兼职有提成20人以上日结
1.手机就可以做,日结兼职,时间自由,地点不限,主要负责在平台上进行发布,简单回复后台消息即可。 2.薪资日结,多劳多得,不收取任何费用 3.有意者私聊咨询细节就可以
中医医师
1-1.5万/月
中医学历不限
打针输液处方开药,针灸,外伤处理
临时工做一个月即可200一天包吃包住
6-7千/月
临时工有提成交通补助免费培训包住包吃20人以上月结
临时工做一个月即可200一天包吃包住临时工做一个月即可200一天包吃包住
中医骨伤科医生
8千-1.2万/月
中医3-5年大专中医骨科
职位要求: 1、具备大专或以上学历,持有主治医师及以上职称,专业方向为中医骨伤; 2、精通中医保守治疗方法在骨伤科疾病中的应用,熟悉骨伤类手术操作流程; 3、能够准确诊断并处理常见疾病的诊疗工作; 4、具备优良的职业素养及团队合作意识。
B超医生
1-1.5万/月
其他医生3-5年大专彩超副主任/主任医师职称B超健康体检中心医学影像学专业三级医院经验主治医师职称影像方向执业医师证医院经验
【岗位职责】 1. 在医疗负责人的指导下,规范开展B超检查工作,确保检查质量与安全。 2. 按照检查流程进行图像采集与初步分析,准确描述影像所见,避免误漏诊。 3. 负责检查结果的初步判断与报告撰写,提出合理医学建议。 4. 配合其他科室完成会诊及特殊情况的影像支持,提供专业意见。 5. 做好设备日常维护与检查耗材管理,保障工作环境整洁与安全。 【岗位要求】 1. 具备良好的职业道德,工作认真细致,责任心强。 2. 具备较强的沟通能力,能与受检者有效交流并解答疑问。 3. 能够遵守医疗规范,保护受检者隐私,执行安全操作流程。 4. 具备团队协作意识,能积极配合科室完成各项检查任务。 5. 学习能力强,能持续提升专业技能与服务质量。
高中校医
7-8千/月
中医1-3年本科非医疗机构高中学校全科执业医师证
【岗位要求】 1. 年龄45岁以下,本科及以上学历。 2. 持有医师资格证和医师执业证。 3. 专业为临床医学、中医学等相关专业。 4. 有相关经验者优先。 【福利待遇】 1. 购买服务人员,与第三方公司签订合同。 2. 提供职工宿舍和食堂。 3. 缴纳五险一金。 4. 享受寒暑假。
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