转发：主平台云梦山海-相门里茶馆招聘前厅服务人员收银员3名薪资5000-6000主管2名薪资5500-6500服务员10名薪资4500−5200勤杂工5名薪资4200-4800后厨帮工大姐2名薪资5000-5500包工作餐月休四天节日福利工龄奖等

招聘中餐厅或宴会厅领班。薪资为3500至4500元每月。岗位要求初中以上文化程度，形象气质佳。熟悉餐厅管理和服务知识，具备熟练的服务技能。有较高的处理餐厅突发事件应变能力及对客沟通能力。热爱服务工作，工作踏实认真，有较强的事业心和责任感。年龄要求在45岁以内。福利待遇包括按照国家规定缴纳五险。提供免费工作餐和住宿条件。定期组织员工进行专业技能培训。享有国家法定节假日。提供工龄奖、全勤奖和节日福利。

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

岗位职责： 1. 负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅； 2. 带领前厅团队完成接待、点单、客户维护等工作，提升顾客满意度； 3. 协调与后厨及其他部门的工作衔接，保障运营质量； 4. 执行门店管理制度，落实人员排班、培训及绩效管理； 5. 处理客户反馈与突发情况，维护门店良好形象； 6. 上班时间：10:00-14:30、16:30-22:00，班次规律 任职要求： 1. 具备2年及以上前厅管理经验，有团队管理能力； 22-30岁 身高165cm以上，体重110斤以内！形象气质佳 2. 形象气质尚可，待人接物大方得体； 3. 适应餐饮行业工作节奏，具备良好的服务意识和沟通协调能力 薪资福利： 1. 试用期8000元/月，转正8500元/月+提成 2. 吃住全包，月休4天， 3. 入职提供专业培训，长期任职可晋升

有无经验均可。 你关心的问题先回答： 1：员工住宿是楼房。 2：每天三餐，每顿两荤一素一汤，随便吃，不限量。 3：每天工作8.5个小时左右。 4：不需要预约，随时面试，合格后当天安排住宿！ 5：每月26号保证发工资，从来不拖欠。 6：知名连锁餐饮，大型培训学校帮助提高，晋升空间广阔。 企业【用人原则】： 1. 英雄不问出处，不看背景，只看实力。 2. 不唯上，不唯书，只唯实。 3. 敬业勤奋，务实向上。 在这里， 奋战的不仅仅是一份工作，而是一份事业。 只要你对工作， 足够热爱，足够用心，足够敬业，大鸭梨必将助你成就人生目标！ 公司人员聘用秉承原则： 能者上，平者让，庸者下。 公司在人才建设中坚持： 用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。 企业【四不用】： 1. 不敬业，缺乏诚信者。 2. 身在曹营心在汉者。 3. 这山望着那山高者。 4. 无德无才者。 职业化素养从我做起！态度决定一切，我必全力以赴！ 一、来大鸭梨工作的六大理由: 1：环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。 2：资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。 3：完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。 4：奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。 5：完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。 6：具备体育特长,或者文艺特长的优先录用，直接提升为标杆员工底薪6000元起。 三、基本工资及岗位要求 1：服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水，菜品，售卡等提成多样化。 2：领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。 3：经理助理（领班）底薪:5500—7000元/月，一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强，作为储备干部培养。 4：服务经理（主管）底薪：6000—7500元/月，2年以上的同岗位从业经验。情商高，智商高，有培养的空间。 5：前厅经理底薪：8000—12000元/月，3年以上对标单位同岗位的从业经验，有年底奖金分红，是店长的储备人选。 公司包食宿,住楼房，24小时热水，每周休息一天,半年有三天年假，一年有六天年假，不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。 只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!! 每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约，合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。 主营烤鸭，家常菜，餐饮行业，连锁优质品牌。地理位置优越，可承接婚宴包桌等。晋升渠道，广阔。

从事相关行业者优先

公司快速发展，需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他，热爱本职工作，服务意识好，态度好

河北省衡水市冀州区招建筑木工，天天现金可以做一个半月，300一天日结包住宿

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【锦州卓越招聘信息-餐饮】人民街羊小馆急招人客源稳定、薪资准时发！急聘前厅经理1名有大中型餐饮管理经验，会统筹排班、处理客诉，能带团队，薪资面议！服务员2名年龄20-45岁4200底薪+200满勤+瓶盖提成早9晚9，月休2天，有餐饮经验优先传菜生2名3600底薪+200满勤早9晚9，月休2天团队氛围好，待遇优厚，有意直接到店面谈地点：古塔区人民街二段妇婴医院南300米道西电话：

【招聘岗位】店长：1名领班:2名Ⅰ服务员:5名服务生:5名Ⅰ配菜师傅:2名打荷工:2名Ⅰ勤杂工:2名洗碗工:2名Ⅰ面点师傅:2名【薪资待遇】待遇优厚，薪资面议【岗位要求】店长和领班（有相关经验）其他岗位要长期（短期勿扰）年龄18～45岁周岁。【工作地址】巨鹿县健康东路天成国际西邻【联系方式】（同步）【公司名称】巨鹿县福满楼（重装升级）

招聘领班2名。有工作经验者优先录用，假期工和短期工请勿联系。薪资福利为包吃住，工资面议。

双城招聘主管5000至6000吧员2800至3000厨房零活2600服务员3000元电话周

串店+火锅招聘:服务员工资：4200公休2天不休給钱领班：4500-50002天公休不休給钱主管：面谈要求有上进心代烤：45002天公休不休給钱地址：州图书馆附近联系:

钟楼都是花园酒店招聘客房服务员，饭补500加全勤3900，12间保底，超出12间免查房（打扫完卫生不查房），有意者联系：

经理，主管，收银，服务员 厨师长，主案，炉头师付

招聘客房服务员住宿底薪3300全勤300，不住宿底薪3600全勤300，12间房保底，，不包吃

汉川老家味道招聘： 厨师长，主案 要求：品德好，责任心强 待遇面议 汉川城区，马口，新河均可 联系电话：见本人 平台。

招聘客房服务员，薪资为3000-4000元/月。工作内容包括房间卫生打扫以及客人离店查房并检查遗留物。要求应聘者吃苦耐劳，有责任心，年龄在45岁以内，对工作认真负责。

1. 负责宾客入住、退房登记，办理房卡、、结算房费及杂费，熟练操作收银系统、公安住宿登记系统； 2. 解答客人咨询，介绍房型、酒店配套服务、周边交通餐饮景点，妥善处理客诉、需求； 3. 做好电话接听、预订登记、叫醒服务、行李寄存、访客登记等日常前厅工作； 4. 每日核对营收账单、现金、发票，做好交接班台账，保证账目清晰无差错； 5. 维护大堂前台区域整洁，保管房卡、发票、钥匙、各类前台物资； 6. 配合客房、保洁、安保等部门协同工作，完成领导安排的其他前厅相关工作。 7.年龄18–35周岁，形象大方得体，普通话标准，有基础沟通应变能力； 8.有酒店前台、收银、客服经验优先； 9.会基础电脑打字操作，细心耐心，不短款漏账，责任心强； 10. 能接受轮班制（早/中/晚三班，含夜班），服从排班，无长期熬夜禁忌； 11.品行端正，无不良记录，服务意识强，情绪稳定，善于安抚客人； 12. 持有健康证优先，入职后可统一安排办理。

一、岗位职责​ • 全面负责门店日常运营管理，包括前厅服务、后厨管控、卫生安全、物资采购、库存管理等，确保门店高效、有序运转，提升顾客体验与满意度。​ • 负责门店团队建设，包括员工招聘、培训、排班、绩效考核及激励，打造凝聚力强、服务专业、效率出众的核心团队，提升员工留存率。​ • 制定并执行门店经营目标、营销策略，监控门店营收、成本、利润等核心指标，优化运营流程，控制损耗，确保门店达成既定经营业绩。​ • 严格执行餐饮行业卫生防疫、食品安全相关规定，落实门店卫生清洁、食材管控、餐具消毒等工作，杜绝食品安全隐患。​ • 处理门店日常客诉，及时响应顾客需求，妥善解决各类突发问题（如设备故障、服务纠纷等），维护品牌形象。​ • 配合公司总部完成各项部署，参与门店营销活动策划与执行，推动品牌推广，提升门店知名度与客流量。​ • 定期开展门店运营复盘，分析经营数据，提出优化建议，持续提升门店运营效率与盈利能力。​

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提供基础礼宾支持 5.遵守酒店安全规范与操作流程，妥善保管钥匙及工作用品，保障客人隐私与财产安全 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康，能适应轮班制及站立作业 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作良好 5. 无不良记录，遵守酒店规章制度

雪世界冷饮乾坤店诚聘：店长，店员，，店长4500，店员3500，有驾照的优先，有意向的电话咨询胡先生（）

本店为24小时营业，只在美团外卖，淘宝闪购上销售，不对线下经营。主要工作内容就是打包订单，及时回复客人信息，整理货架。工作时间长，工作内容轻松，空闲时间可以看手机。