襄阳市高速公路招聘桥梁、涵洞施工工长兼技术员，要求对桥梁和涵洞有多年施工经验、懂图纸、桩基础、组织管理班组施工，能控制高程。

十堰市竹山县招工长/工程师

黄石市阳新县招其他路桥隧人员

武汉市江夏区招工程师(装修施工现场管理，有二级建造师资格证书）

宜昌市招其他路桥隧人员

招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

十堰市茅箭区招工长/工程师

十堰市竹山县招工长/工程师

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

孝感市孝南区招工长/工程师、建筑承包

明天有闲的师傅吗？新华路加个师傅，一天一接。

明天民发世界城有点垃圾出，有时间的联系，(隔墙4*3.6)已拆好，直接装车。

招弱电师傅4—5个人，联系人王总，自己打电话谈

襄阳市襄城区招小工

谁能装西瓜，半天活，能挣200多块钱，有能干的给我打电话，

招聘助理工程师，要求具有一年以上的相关工作经验。薪资为7001-9000元/月。

嘉兴市桐乡市招土建工长/工程师

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2. 组织班组人员开展施工任务，监督作业质量与安全规范执行 3. 编制施工方案、技术交底及验收资料，配合项目竣工交付 4.协调甲方、监理及分包单位沟通对接，及时解决现场问题 5. 对施工材料、设备及人员进行统筹调度与成本管控 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑/安装/市政等施工流程 2.能独立承担现场管理工作，具备较强的组织协调与应急处理能力 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产条例 4.持有施工员证、安全员证或建造师资格证者优先 5. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地环境，具备良好沟通表达能力

河北东海特钢集团诚聘冶炼硅钢【RH炉长（新建）】要求：45周岁以下，大专及以上学历，五年以上精炼生产技术岗位经验，三年以上RH炉长经历，精通RH炉工艺、设备，具有较强的组织管理能力，综合工资16k-18k+。招聘热线：

孝感市大悟县招工长钢筋工，混凝土浇筑，木工，找班组

常年招收襄阳市南漳、宜城、樊城、襄州、谷城、荆州、大悟、随州、襄阳地区 运维学徒、运维工程师 1、运维学徒：有带电作业常识、动手能力 薪资待遇：4500元，良好的晋升空间 2、运维工程师：做过户用光伏运维、持应急管理部颁发“高压、低压电工证” 薪资待遇：6000元起，提成奖金另算，6险 目前电站区域：荆州弥市、孝感、随州、襄阳， 应聘者为所在区域， 公司提供食宿及电车，不恐高，无高血压、眩晕症等基础病，45岁以内，请在工作时间周一至周五(上午9:00-11:30,下午14:30-17:30）电话联系，谢谢。

襄阳市襄州区招其他路桥隧人员

任职要求： 1.持有有效高低压电工操作证及高处作业操作证（登高证） 2. 具备电力施工或户用光伏运维相关经验，有钢结构、防水施工经验者优先 3. 自备车辆（新能源电动车优先），具备良好驾驶习惯 4.身体健康，无不良嗜好，无影响正常工作的不良习惯 5. 能吃苦耐劳、责任心强，具备较强安全意识和执行力，服从工作安排 福利待遇：基本工资＋工单提成＋餐补＋交通补助＋绩效奖励＋年终奖，综合薪资可过万

宝！有没有会做高铁面的？大神们！四千米左右。可以私聊。

职位要求1、持有有效的空调证优先考虑；或者低压电工证或高低压电工证者。2、年龄要求：年龄58岁以下（含58岁），身体健康，能适应高强度工作。工作能力：3、熟悉电气安全规范；4、能适应“做一休一”轮班制，每日工作12小时（含加班时段）。刚入职一个月内需要做长白班，熟悉设备操作。5、到手工资5100，交社保税前48005、福利：节假日加班费，高温补贴，年假假地址:浏翔公路报名电话地址：沪蒙劳务丰登路仓场村401号珍姐

职位要求1、持有有效的空调证优先考虑；或者低压电工证或高低压电工证者。2、年龄要求：年龄58岁以下（含58岁），身体健康，能适应高强度工作。工作能力：3、熟悉电气安全规范；4、能适应“做一休一”轮班制，每日工作12小时（含加班时段）。刚入职一个月内需要做长白班，熟悉设备操作。5、到手工资5100，交社保税前48005、福利：节假日加班费，高温补贴，年假假地址:浏翔公路报名电话地址：沪蒙劳务丰登路仓场村401号珍姐

户用光伏运维人员 身体健康，有高低压电工证任一，高空作业证，有户用光伏经验，电气维修，防水补漏，故障消缺排除，身体健康，自带车辆，新能源车优先，责任心强，吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

岗位职责（服从山东江苏浙江区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好，无 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金， 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

襄阳市襄州区招道路维修员