岗位概述： 统筹设备改造工作的整体推进，落实生产现场机械设备的维修与维护，确保生产交付稳定运行，达成产线机械类KPI指标，支持工艺、质量、生产及设备相关的优化改进，协调解决复杂技术问题，指导并培训团队技术员。 岗位职责： 1、协同项目组，主导生产设备的全流程管理，涵盖设计、安装、调试及验收环节； 2、推动产线建设按既定计划完成，实现如期投产目标； 3、负责设备团队的搭建及业务规划的实施落地。 任职要求： 1、本科及以上学历，化工机械、化学工程与工艺等相关专业； 2、具备8年以上化工企业设备维护工作经验，有腐蚀性化学品处理相关经验者优先； 3、掌握通用机械电气原理及其应用，熟悉化工原理、反应工程与化工热力学知识； 4、了解化工特种设备、施工与化学品管理、消防安全管理规范； 5、具备优秀的沟通协调能力、团队协作精神，以及较强的推动力和跨部门协作能力； 6、拥有大型化工产线建设或设备改造经历，具备扎实的项目管理能力； 7、熟练操作Office、Project（Excel、PPT等）办公软件，掌握CAD绘图工具。

岗位职责： 1. 根据调试标准及规范执行分选设备的调试任务； 2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作； 3. 在调试过程中发现涉及生产标准或产品设计的问题时，及时向主管或主管工程师汇报，协助推进产品质量优化； 4. 编写并推广调试相关的技术文档与资料； 5. 负责生产车间现场6S管理，确保质量体系要求有效落地。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化、机械类、自动化等相关专业，具备丰富经验者学历可放宽至大专； 2. 具备2年以上自动化设备维护与调试实际工作经验； 3. 熟悉半导体封测设备运作原理，掌握各类传感器的工作机制，了解电机运行及气缸调节方法，具备快速排查故障的能力； 4. 熟练操作常用办公软件，能够识读专业技术图纸； 5. 具有良好的沟通能力、执行能力和抗压能力。

【岗位名称】： 实习生（机械结构2名、电气2名） 【岗位职责】：机械结构 1.配合工程师完成机械加工图纸与装配图的绘制工作。 2.协助项目团队推进设计与制造相关任务。 3.熟练使用Solidworks、CAD等主流绘图工具。 4.协助整理和编写相关技术文档资料。 【岗位职责】：电气 1.协助电气工程人员开展日常技术工作。 2.具备基础电路设计及仿真分析能力。 3.熟悉PLC编程及触摸屏组态操作者优先。 4.协助整理和编制相关技术文件。 【任职要求】： 1.机械设计、电气类相关专业，本科及以上在读学历。 2.具备团队协作意识，积极参与项目执行过程。 3.对机械/结构或电气方向有浓厚兴趣，具备主动学习意愿。 4.入职后由资深工程师指导，需全程参与实际项目锻炼。 5.大四、研一、研二学生均可报名，表现优异者毕业后可转正。 6.公司不提供食宿，请确认个人情况后再投递简历，谢谢配合。

【岗位要求】 1. 学校背景：985、211、双一流，国际贸易、市场营销相关专业。 2. 综合素质：品行端正、诚实守信，具备良好的职业素养、责任心与团队协作能力，心态积极踏实，愿意从基层岗位学习积累。 3. 学习能力：专业基础扎实，熟悉本专业基础理论知识，具备较强的自主学习能力、问题分析与解决能力，能够快速适应岗位工作。 4. 通用能力：具备良好的沟通表达、文字撰写及逻辑思维能力，熟练使用Office办公软件，可配合完成日常工作对接、资料整理、数据分析等工作。 5. 职业态度：服从公司岗位调配，能够接受岗位轮岗、一线实操学习，认同企业发展理念，有长期稳定发展的职业规划。 【加分项】 1. 英语口语6级及以上。 2. 熟悉机械加工、工业液压/管路设备运行原理，有结构仿真、流体仿真课程/竞赛项目经验。 3. 会Canva、PS等工具，可独立制作技术图文配图。 4. 性格开朗、抗压能力强，动手能力突出者优先。 【岗位职责】 1. 配合部门完成日常基础工作、数据统计、文件整理、台账更新等事务。 2. 跟随前辈学习岗位专业技能，参与项目辅助、业务对接等相关工作。 3. 主动学习行业知识与公司规章制度，快速熟悉工作流程，独立完成分配的基础工作。 4. 完成领导交办的其他临时性工作。

base地：广东潮州，四川南充、德阳、成都，江苏苏州。 岗位职责： 1. 负责材料配方的设计与优化，提升原材料综合性能； 2. 开展新工艺的研发与引入，优化产品质量及生产效率； 3. 主导新产品开发及关键技术难题的攻关； 4. 推动新产品在批量生产阶段的落地实施与持续改进； 5. 维护并优化生产过程中的工艺流程，提升产品性能与良品率。 岗位要求： 1. 具备扎实的专业基础，专业方向包括有机材料、无机非金属材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀、电子信息等相关理工科领域； 2. 逻辑清晰，具备良好的观察力与学习能力； 3. 富有创新意识，思维活跃，擅长问题分析与解决； 4. 具备较强的英语或日语能力，能够独立检索与阅读相关技术文献； 5. 熟悉常见材料分析与表征技术，具有多种分析测试设备的实际操作经验。

1、负责车间设备及辅助用房设备的日常维修、检查与保养等维护工作，确保生产计划顺利实施，同时建立并完善设备档案、台账等相关记录资料 2、通过多种途径学习并掌握生产线设备的结构原理，熟悉车间内水、电、气系统的接入与分布情况 3、具备独立处理车间设备复杂故障的能力，能够完成设备的定期维护与全面检查 4、按时完成上级交办的其他工作任务 任职资格： 1、学历要求：高中及以上学历，机械、机修类相关专业 2、工作经验：具有5年以上机械维修工作经验，有5年以上电镀设备或倒角设备维修经验者优先考虑 3、能适应加班、值班及轮班工作安排

工作内容： 1、负责电源类新产品导入，开展试生产及转产验证工作； 2、全程跟进试产流程，并提交完整的试产总结报告； 3、执行产品中试阶段的测试任务，对发现的问题进行分析、记录与跟踪，推动闭环解决，中试结束后输出中试结论报告，保障产品具备量产条件； 4、承担生产用测试治具的设计开发及替代元器件的验证测试； 5、针对产线反馈的技术问题，实施故障排查、原因分析并跟进处理进度； 6、为研发与生产团队提供必要的技术支持与协作； 任职资格： 1、大专或以上学历，电子、机械等相关专业背景； 2、具备2年以上电子产品NPI导入相关工作经验； 3、熟悉新产品导入全流程，有电源类产品NPI实践经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责软组织修复板块战略制定、产品（三类无源植入产品）及技术调研，输出技术调研报告、预实验验证方案和报告。 2. 全面负责项目研发工作，统筹项目工作安排、方案制定、审核和执行、结果分析汇报、问题解决等。 3. 保障项目按质量体系运行。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，有5年以上生物医药项目经历或2年以上同岗位工作经验； 2. 良好的沟通、执行力和谈判能力； 3. 有较强的团队合作精神、责任心和主观能动性，可承受一定的工作压力； 4. 能接受短期出差； 5. 保守商业秘密。 【福利待遇】 五险一金、年底双薪、餐补、交通补贴、节假日福利、生日会等

机修工岗位，工作地点位于雅安市经开区大弓路。薪资为6000-8000元。

机修工岗位，工作地点位于雅安市经开区大弓路。薪资为6000-8000元。

1.线上居家进行语音及打字聊天，与用户进行互动 2.与派对房间内其他8位主播共同直播，产生节目效果，和讲相声一样，为观众带来欢声笑语 3.参与八卦、日常读文、唱歌等绿色健康话题讨论 4.可以线上居家做兼职，也可以选择来公司线下发展（安徽省淮南市）公司包住宿等 5.每天仅需4小时时间，轻松简单完成 6.无需经验，普通话标准即可 7.手机即可，没有设备要求 8.提点:10% 日结提现+；纯提成的模式. 9.可接受短期或长期兼职每天可以随时提现出来部分收益

名山红岩地区招聘小型挖掘机顶班司机。

【岗位职责】 · 负责仓库货物的叉车搬运与装卸工作 · 保证货物堆放整齐、安全，配合发货流程 【职位要求】 · 持有有效叉车证，有2-3年驾龄 · 高中及以上学历，1-2年相关工作经验 · 能适应倒班工作，周末单休 【工作时间】 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 · 工资待遇，工资结构保底2800+20元每天生活补贴+计件 扣除社保后保底工资4800元每月 综合工资5800--6000以上 包住不包吃，有餐补20/天

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

工作人员繁忙，请求职者直接电话咨询报名 招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

公司简介 福建美品仓电子商务有限公司，深耕水果源头供应链多年，是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。 公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张，全国布局多个生产厂区与运营网点，拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。 我们不招流水线打杂人员，只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才，为公司未来中层管理团队储备骨干力量。 岗位定位 本岗位为公司核心储备培养岗，专门面向：应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。 公司统一从零带教、系统培训、定向孵化，是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。 工作内容 1、跟随资深主管学习水果供应链全流程，包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务； 2、参与公司标准化新人培训，快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程； 3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进，配合团队完成生产及运营目标； 4、根据个人特长与发展意愿，后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养； 5、服从公司全国厂区、门店岗位调配（公司全国布局，发展空间更广）。 任职要求 1、大专及以上学历，应届生、毕业0-2年均可，专业不限； 2、无需丰富行业经验，只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展； 3、能接受基层轮岗学习，心态积极，执行力强，有团队意识； 4、愿意沉淀生鲜供应链赛道，想靠能力晋升、不想频繁换工作。 薪资待遇（真实透明） 1、综合薪资3000-4500，根据学历、学习能力、综合素质定级； 2、工厂端包住宿； 3享完整公司福利体系； 4、无经验统一专人一对一带教，全程手把手培养。 培养体系（新人发展核心） 1、公司搭建完整新人培训体系：入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗； 2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人，全部统一标准化培养； 3、杜绝盲目打杂，每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录； 4、专人带教+体系化培训，让新人快速从零基础成长为业务骨干。 清晰晋升通道（有奔头、不画饼） 储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理 公司快速扩张，管理岗全部内部优先提拔！ 个人能力与岗位层级同步提升，综合收入同步上涨，年轻人只要肯干、稳定、学习力强，晋升速度远快于传统行业。 适合这样的你 刚毕业迷茫，想找稳定、有培训、有晋升的正经工作 不想做重复打杂工作，想学一套可长期复用的供应链技能 愿意踏实沉淀，想在一家公司长期发展、稳步升职加薪 工作地点 福州总部/公司厂区，岗前统一培训，后期可全国调配 —— 不用你有经验，只要你有态度！ 公司负责培养，你负责成长！ 欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递！

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工作职责 1. 负责MCZ半导体拉晶制造产线的日常运营，保障生产计划高效推进及交付目标顺利实现。 2. 主导提升产线良率与成本优化，减少生产过程中的材料损耗； 3. 建立并持续优化生产流程SOP，推动产线运行效率提升； 4. 组织开展产线人员的技能培养与培训工作； 任职要求 1. 本科及以上学历，半导体、电子工程或工业工程等相关专业优先考虑； 2. 拥有3年以上半导体或太阳能单晶直拉领域生产管理经验； 3. 能够基于数据分析识别异常并制定有效的改进措施； 4. 熟悉生产计划编制、良率分析及成本控制的关键方法； 5. 具备出色的团队领导力与跨部门协同能力，能高效整合资源确保生产任务完成；

岗位职责： ①酸解精制工段长：全面负责原料浆化、酸解反应、固液分离、精滤、调比、电磁除磁单元的生产运营管理。 ②蒸发结晶工段长：全面负责双效蒸发结晶、离心分离、烘干、筛分、除磁、成品包装入库单元的生产运营管理。 ③母液回收沉锂工段长：全面负责母液开路除杂、溶剂萃取、沉锂单元的生产运营管理。 ④水处理与 MVR工段长：全面负责全厂废水处理、污水处理、膜浓缩、MVR 蒸发系统的运行管理。 任职要求：大专以上学历专业不限，5年以上新能源锂电行业有湿法冶金车间管理经验。

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工作职责： 1. 负责生产相关数据的汇总与统计，确保信息准确无误并及时上报，按时完成生产日报的编制与提交。 2. 将日常生产数据准确录入ERP系统，保障生产计划的顺利推进与执行。 3. 负责原材料及成品出入库时的称重数据统计，确保物料流转数据真实可靠。 4. 配合开展安全环保管理工作，按规范要求落实整改或整理提交相关安环资料。 5. 根据实际工作需求，承担日常所需物资的采购任务（视情况灵活调整）。 6. 完成上级交办的其他生产后勤支持类工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具有1年以上生产内勤或数据统计相关岗位工作经验。 2. 熟悉ERP系统的操作流程，具备较强的数据处理和分析能力。 3. 具备良好的沟通协作能力，有一定安全环保工作实操经验者优先。 4. 工作态度认真细致，责任心强，能够适应一定的工作强度与压力。 本岗位工作地址：四川雅安市汉源县大树镇（汉源有色金属总厂内）

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【岗位职责】 1. 管理生产线，确保生产进度； 2. 监控产品质量，处理质量问题； 3. 优化生产流程，提高效率； 4. 培训生产线员工。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 3年以上生产型企业生产管理工作经验； 3. 良好的沟通能力和抗压能力。

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【岗位职责】 1. 依据销售计划单，精准制定生产计划书，明确产品规格、克重、性能指标等核心要求，设计考核机制并推动落地。 2. 统筹日常生产秩序，管控各产线原料批号/用量、生产状态及产品分切/包装量。 3. 负责操作人员的岗位分配、技能培训与考核，提升团队操作标准化水平。 4. 协助生产工艺优化与设备管理，参与新生产线安装及设备改造监督，提供设备故障预判建议。 5. 主导生产现场5S管理，对产品质量提出改进建议。

【岗位职责】 1. 负责400Wh/kg以上硅碳电池关键材料选型、电芯设计、产品落地全链条技术，制定技术方案及产业化路径规划。 2. 推进硅碳电池中试验证及量产转化，解决电池工艺放大过程中的技术瓶颈。 3. 建立硅碳测试验证标准，主导电池性能验证、失效分析及应用开发。 4. 跟踪硅碳电池前沿技术，调研国内外先进电芯进展并形成研究报告，满足特种应用场景高能量密度、高安全性电源需求。 5. 负责专利、项目书、PPT汇报等相关文件撰写工作。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，化学、材料、电化学、化学工程或相关专业。 2. 4年以上锂电池研发经验，熟悉硅碳负极材料、正极材料、隔膜、箔材等产品开发过程，参与过1个以上完整项目开发周期，具备400Wh/kg高比能硅碳电池开发经验者优先。 3. 具备电池中试、工程化放大的工作能力，熟悉工艺放大要求设备操作及产线调试能力。 4. 掌握电池测试标准及失效分析方法。 5. 具备干法电极、原位固化等固态电池生产工艺经验者优先。 6. 具备2项以上专利撰写申请经验，积极主动、出色的沟通能力和跨部门协作能力，能主导产业化技术攻关。

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【岗位职责】 1. 负责硬质合金刀具的设计和工艺优化。 2. 负责新产品开发图纸设计、工艺设计及技术标准制定。 3. 分析客户端刀具问题，针对问题寻找解决方案并验证。 【岗位要求】 1. 两年以上工作经验，有设备加工经验的优先考虑。 2. 全日制本科及以上学历，机械专业优先考虑。 3. 应届研究生毕业者可以考虑。