年龄不超过45岁，动手能力强，勤奋能干一线施工，动手能力强，有现场管理经验以及良好的沟通能力。
7000-10000元/月
工长工程师月结全职
公司主要经营业务是做建筑修缮及维修，涉及范围：治理房屋室内外防水、墙砖空鼓、以及第三方维保（涂料、水电、瓦工、墙纸墙布、精修）等建筑修缮项目。属于服务型行业。
岗位职责：带领一线实操维修工人，施工服务客户。
任职要求：
1、有建筑施工实操及带班经验、现场管理经验的优先（有建筑维修经验更佳）
2、有驾照会开车
3、年龄不超过45岁，学历不限
4、诚信务实、工作责任感强，动手能力强；
5、有进取心，自觉性强，抗压能力强，能吃苦耐劳；
岗位福利：
1.正规公司直招员工
2.发展空间大，后期可带队管理
3.团队氛围好，岗位稳定有潜力
4.综合薪资：7000--10000+不上限
清洗技术研发工程师(J10101)
1-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限半导体材料半导体设备清洗工艺
岗位职责:
1. 负责硅/二氧化硅/光学类产品表面清洗工艺的开发工作，结合理论与实践，保障研发工作的顺利推进。
2. 通过深入技术研究与难题攻关，解决项目中涉及产品清洗及洁净度方面的关键技术问题，主导或配合项目管理相关工作。
3. 制定清洗工艺研发与优化相关的实验计划、方案设计，完成实验实施、数据分析及总结报告撰写。
4. 参与样品制备过程，支持技术转移，并为批量生产提供必要的技术支持。
5. 负责清洗设备的调研评估、选型确认、验收导入及量产应用，完成配套工装治具的设计、图纸绘制与发布，以及辅料的验证与导入。
6. 明确来料检测中的技术需求，制定相应的检验规范与标准。
7. 承担相关技术专利的编写任务，协同团队及公司完成其他协作事项。
任职要求:
1. 化学、无机非金属材料等相关专业本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验。
2. 熟悉半导体、MEMS、光学等领域的清洗工艺流程，具有扎实的清洗工艺研发或改进实践经验。
3. 精通清洗工艺原理、设备运行机制及实验设计方法。
4. 具备晶体结构及其物理化学特性知识者优先考虑。
5. 核心画像：
素质项：① 热衷技术研发；② 目标驱动性强；③ 思维敏捷灵活。
知识经验技能：① 具备良好逻辑分析能力；② 拥有3年以上清洗工艺研发经历；③ 富有创新意识与开拓精神。
研发工程师（绑定）
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科键合工艺
岗位职责：
1. 负责键合工艺领域的技术研发，开展实验方案设计、实施及数据整理分析。
2. 提出项目所需的设备技术参数，主导工艺相关设备的评估与选型工作。
3. 完成上级主管交办的各项任务。
4. 落实公司战略目标，按既定计划推进研发项目，定期进行总结与汇报。
岗位要求：
1. 具备强烈的目标意识；责任感强；工作主动积极。
2. 拥有5年以上键合行业工艺经验，具备设备开发背景者优先考虑。
3. 具备出色的逻辑思维与问题分析能力。
SQE工程师+机械制造领域+五险一金+双休+提供食宿
8000-11000元/月
其他生产营运人员5-10年大专
岗位职责
1、负责供应商开发阶段的审核工作，并在合作建立后定期开展合规性审查。
2、统计供应商来料质量情况，管理变更事项（如质量负责人、核心设备及操作人员变动申报），跟踪并分析物料上线异常问题，推动解决并指导供应商持续改进。
3、持续推进核心供应商（关键零部件、采购金额大、占比高）质量管理体系优化，对供应商质量管理人员进行培训与方法指导。
任职资格
1、具备机电一体化等相关专业大专及以上学历
2、五年以上制造业供应商管理或品质管控相关工作经验，有机械加工行业背景者优先
3、熟悉产品来料与成品检验流程，熟练掌握各类检验项目的检测方法及相关技术性能要求
4、具备良好的沟通能力、团队协作意识以及较强的责任心
5、熟练运用各类数据分析工具及质量管理工具
研发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结1-3年本科食品研发食品工程
一、岗位职责
1. 负责公司产品从研发到落地的全流程工作，确保研发项目按时高效推进。
2. 主导产品研发全过程，涵盖产品构思、配方设计、样品制备、中试验证及工业化生产转化。
3. 与销售团队及客户协同配合，推动跨部门协作完成新产品开发任务。
4. 组织并执行新研发产品的卫生安全检测，确保各项技术指标满足国家法规要求。
5. 统筹协调部门内部协作型研发项目的实施与落地。
6. 配合研发主管开展工程研发中心的日常管理工作。
7. 具备调味品领域实际研发经验，拥有已成功上市的产品案例者优先。
二、任职要求
1. 性别不限，需具备2年以上调味品行业工作经验，且有2年以上研产销一体化企业从业经历。
2. 拥有完整项目研发成功经验者优先考虑。
3. 熟练使用常用办公软件，掌握食品科学及调味品相关专业理论知识。
4. 对具备丰富实践经验者，薪酬待遇可另行商议。
三、公司福利
公司提供五险一金、丰厚年终奖、感恩奖、节日福利、教育补贴、婚假、生育津贴、高温补贴、八一节福利、红白事关怀、生日礼金、免费工作餐、免费住宿、免费入职体检
职位福利：全勤奖、加班补贴、包吃、绩效奖金、年底双薪、包住、餐补、五险一金
职位亮点：五险一金，周末双休
储备干部见习生
5000-10000元/月
其他生产营运人员有提成月结经验不限高中销售方向人力资源管理方向市场营销方向
现公司直招业务员，公司提供资源对接固定批发客户渠道
薪资福利:
1、无责任底薪4000元+提成奖励+绩效奖金+年终奖+节假日福利，过年享有近一个月假期，新人综合收入稳定在6000以上，老员工月均收入可达9K以上
2、依法缴纳五险一金（包含社保与公积金）
岗位职责:
上班时间:
行政班制，周一至周五早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息，春节享受长期休假
岗位要求:
1. 大专及以上学历，条件优秀者可放宽至高中或中专学历
2. 具备较强的客户服务意识及团队协作能力
3. 语言表达顺畅，善于沟通，工作态度积极主动
航空燃油系统设计研发工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科飞机部件设计飞机系统设计CATIAANSYSUGMATLAB燃油箱
岗位职责：
负责有人机及无人机燃油系统的研发工作
任职要求：
1. 统招本科及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上相关工作经验；
2. 具备航空燃油箱（材料包括TPU、PE、铝合金、复合材料等）研发经历；
3. 熟练掌握catia软件，具备快速完成三维建模与二维出图的能力，基础技能扎实；
4. 精通结构设计，拥有完整的燃油系统规划与设计能力，有独立主导并成功交付5个以上项目的经验。
采矿技术员15000-20000
1.5-2万元/月
工长工程师月结
一、岗位职责：
1.督促施工队执行工区的生产、技术月度或年度计划计，执行工区的施工设计方案，掌握施工队的施工质量和施工进度；
2.根据工区生产经营需要，完成采掘工作所涉工程项目设计，编制相关的作业规程，提交技术副矿长审定；
3.同施工队技术部门对接，督促施工队完成施工组织方案的编制，监督施工队按有关的规范、规程要求对作业人员进行技术交底，督促施工队严格按设计方案进行施工作业；
4.根据最新的开拓系统图，按照规范，对采空区进行范围圈定和主要技术参数的标识，同时对地表监测点数据进行上图更新；
5.督促施工队生产技术部门完成《生产日报表》，获得后提交生产副矿长审核后转发工区矿长；
6.生产期，每月至少收集、整理一次设计、施工、竣工图纸和相关的文字资料以及生产数据资料包括采空区的管理资料等，建档备案。
二、任职要求：
1.学历：大学专科及以上；
2.专业：矿山采矿类专业；
3.职称要求：具备助理工程师职称；
4.行业背景：矿山行业；
5.工作经验：3年以上工作经验，1年以上同岗位工作经验。
泥浆工程师司钻井架工
找司钻1人，副司钻1人，井架工1人，机房小班1人，钻工4人，泥浆大班1人。两班干东营地热井，明天上队。电话
泥浆工程师月结
找两个队的泥浆不落地队长，工资7000加1000奖金工资8000千，活在富县，国家队工资，在的月月发，联系方式，高经理
泥浆工程师
现需要泥浆不落地带班一名，地址宜川附近，联系电话：<br/>岗位职责:<br/>1. 挖斗、斗齿磨损会看，该换就报<br/>2. 松软地面、边坡边挖边看，不冒险<br/>3. 装车满斗率控制好，不撒不超<br/>4. 和信号工、指挥配合，信号不明不动
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理成本管理现场管理半导体芯片制造良率提升团队管理
工作职责
1. 负责MCZ半导体拉晶制造产线的日常运营管控，保障生产计划顺利实施与产品交付按时完成。
2. 主导推进产线良率优化与生产成本管理，减少工艺损耗；
3. 制定并持续优化生产作业标准流程，提升整体产线运作效率；
4. 组织开展产线员工技能培养与岗位培训；
任职要求
1. 本科及以上学历，半导体、电子工程或工业工程等相关专业优先考虑；
2. 拥有3年以上半导体或太阳能单晶直拉领域生产管理实践经验；
3. 能够运用数据分析手段识别异常问题并推动改善措施落地；
4. 熟悉生产排程规划、良率统计分析及成本控制的关键方法；
5. 具备出色的团队领导力与跨职能协作能力，可高效整合资源确保生产目标实现；
生产统计内勤
4000-5000元/月
生产跟单月结经验不限高中
生产内勤、生产统计
1、有内勤工作经验3年以上，
2、熟悉办公软件、统计工作熟练。
3、工作积极认真、
4、年龄30岁以上、
待遇：
1、月薪4000-4500 购买社保+年体检
2、周休1天
联系电话：
生产经理
6000-10000元/月
主管5-10年大专
待遇：
1、 薪资：6K-10K（生产经理加入期权激励计划）
2、 购买社保，厂区包住
岗位职责：
1、常驻厂区，负责竹笋生产加工食品的全面生产管理，协助决策层制定公司发展计划。
2、组织检查、督促各组做好各项生产准备工作，根据生产任务，及时规划生产，确保生产按时完成任务。
3、掌握和控制原辅料，内包、外包的储存量，确保正常生产所需。
4、主持生产早晚会议，收集生产过程中存在的问题，下达调度命令及时解决问题。
5、制定生产成本控制计划、管理各环节费用，降低生产消耗，避免浪费。
6、负责工厂生产人员的管理、培训、岗位配置。
7、负责厂区产品的出入库管理。
8、主动积极，善于在工作中找问题，解决问题。
岗位要求：
1、年龄：23-45岁以内，男女不限，大专以上学历。
2、有食品行业生产加工管理经验，“食品化学与工程”专业优先，熟练运用各种办公软件。
3、责任心强，具有较强的沟通能力，管理能力及果断的决策力。
4、了解车间生产流程，熟悉车间生产主要的环节。
5、本岗位常住地：雅安市荥经县
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长）
[烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职）
[红包]薪资待遇:
小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职）
正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（）
[玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资）
[勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。
设备副经理
8000-15000元/月
生产设备管理员包住餐补社保1-2人月结10年以上大专有设备管理经验只上白班包吃住包吃五险电工证焊工证团队管理经验能源/环保/化工设备经验
一、设备副经理
（一）工作内容
协助设备经理制定公司设备管理体系、维护保养计划及设备更新改造方案，确保生产设备稳定运行，支撑竹纤维生产高效推进。
负责生产设备的选型、采购技术审核、安装调试及验收工作，保障设备符合竹纤维生产工艺要求。
统筹设备日常维护、故障排查与维修管理，组织团队快速处理设备突发问题，减少生产停机时间。
监督设备备品备件的采购、存储与使用，优化库存结构，控制设备运维成本。
指导下属设备管理团队开展工作，组织设备操作、维护技能培训，提升团队专业能力。
参与生产现场设备安全管理，排查设备安全隐患，确保设备运行符合安全规范。
8
雅安天全县一、设备副经理（一）工作内容协助经理完成设备保障部的各项目标任务，负责备品备
8000-17000元/月
生产设备管理员保险包住餐补社保1-2人月结10年以上大专有设备管理经验包吃住五险电工证焊工证团队管理经验机加工设备经验自动化设备经验
一、设备副经理
（一）工作内容
协助经理完成设备保障部的各项目标任务，负责备品备件的准备工作，负责该
（二）任职要求
50岁以下，，品行端正，吃苦敬业，大专及以上学历，机电仪或自动化控制专业，从事相关专业10年及以上，在生产性企业从事设备管理工作经历者优先
生产内勤文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专数据统计ERP系统操作生产数据录入与维护安全环保采购
工作职责：
1. 负责生产相关数据的汇总与统计，确保信息准确无误并及时上报，按时完成生产日报的编制与提交。
2. 将日常生产数据准确录入ERP系统，保障生产计划的顺利推进与执行。
3. 负责原材料及成品出入库时的称重数据统计，确保物料流转数据真实可靠。
4. 配合开展安全环保管理工作，按规范要求落实整改或整理提交相关安环资料。
5. 根据实际工作需求，承担日常所需物资的采购任务（视情况灵活调整）。
6. 完成上级交办的其他生产后勤支持类工作。
任职要求：
1. 大专及以上学历，具有1年以上生产内勤或数据统计相关岗位工作经验。
2. 熟悉ERP系统的操作流程，具备较强的数据处理和分析能力。
3. 具备良好的沟通协作能力，有一定安全环保工作实操经验者优先。
4. 工作态度认真细致，责任心强，能够适应一定的工作强度与压力。
本岗位工作地址：四川雅安市汉源县大树镇（汉源有色金属总厂内）
PACK线车间主任
6000-11000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责：
1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付
2. 监督生产操作规范执行，及时发现并纠正安全隐患与质量偏差，落实5S现场管理标准
3.协助工艺优化与效率提升，收集一线问题反馈，配合IE/品质部门推动持续改善项目
4.开展班组员工技能培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围，降低人员流失率
5. 准确填报生产报表、物料损耗及异常记录，保障数据真实可追溯
任职要求：
1.具备3-5年制造业产线管理经验，熟悉PACK生产所有流程。
2. 学历不限，中专/技校及以上学历，持有班组长培训证书或ISO内审员资格者更佳
3. 具备基础识图能力与设备操作常识，能熟练使用办公软件进行数据整理
4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应倒班安排
5.无不良从业记录，认同企业价值观，注重团队协作与结果导向
栏目概述
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