
服装设计总监
1-1.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上五险一金现场办公男装服装女装大小周外套服装外贸
岗位职责:
1. 依据客户风格需求,完成系列产品款式的创意设计;
2. 定期开展款式推介并与客户保持有效沟通,维护良好的合作关系;
3. 撰写完整的设计说明文档,明确并统一整体设计方向与风格;
4. 与版型师协作对接设计意图,保障设计风格的准确呈现;
5. 确定各款式的面料选择及特殊辅料的应用方案;
6. 制作推广所需的相关视觉素材(如趋势看板、产品图册等);
7. 持续开展市场调研以收集时尚动态,并定期整理发布相关信息;
8. 高效执行上级安排的其他相关工作任务;
职位要求:
1. 熟练掌握3D clo、photoshop/coreldraw、illustrator等设计工具及常用办公软件,具备服装款图绘制能力,具有一定的手绘基础;
2. 了解服装结构工艺,熟悉各类面料与辅料特性及其实际应用;
3. 对色彩搭配和流行趋势有敏锐洞察力,具备优秀的产品规划与设计开发能力,能独立承担设计任务;
4. 具备良好沟通技巧,富有创造力与责任感,团队协作意识强,抗压能力佳,逻辑思维清晰;
5. 能够使用英语进行日常口语交流;
服装设计专员
5000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上服装与服装设计服装鞋履服装设计师箱包
接受应届毕业生,公司内部培养。
岗位职责:
1. 结合客户需求与风格定位,完成系列产品款式设计;
2. 定期开展客户款式的推介与沟通,维护并提升客户关系;
3. 撰写完整的设计说明文档,明确并统一整体设计方向;
4. 与版型师协作对接设计意图,保障设计风格的准确呈现;
5. 确定所用面料及特殊辅料的搭配与应用方案;
6. 制作推广所需的相关资料(如趋势看板、产品图册等);
7. 持续开展市场调研以及时尚信息收集,并定期整理发布;
8. 高效执行上级安排的其他相关工作;
职位要求:
1. 熟练掌握3D clo、Photoshop/Corel Draw、Illustrator等设计软件及常用办公工具,具备服装制图能力,具有一定的手绘基础;
2. 了解服装结构工艺,熟悉各类面料与辅料特性及其实际应用;
3. 对色彩运用和流行趋势有敏锐洞察力,具备较强的产品整合与创新设计能力,能独立承担设计任务;
4. 具备良好的沟通表达能力,富有创造力与责任感,团队协作意识强,抗压能力佳,逻辑思维清晰;
5. 通过大学英语四级或同等以上水平。
管理培训生
4000-5000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上裤装服装生产过程管理服装女装外套箱包衬衫西服打板与样衣制作
为满足公司快速发展对人才的需求,凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入企业团队,并实施系统的“管理培训生成长计划”,助力管理培训生迅速融入工作环境,掌握岗位技能,稳步成长为集团中高层管理后备力量。
管理培训生职业发展路径:
1、 业务类:实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理
2、 研发类:实习生——设计助理——设计师——设计经理
3、 技术类:实习生——初级技师——中级技师——高级技师
4、 职能类:实习生——专员——部门主管——部门经理
我们提供可持续的职业晋升通道、健全的培训机制、具有竞争力的薪酬待遇及内部轮岗机会。
为评估候选人是否具备管理潜力以及把握未来成长机遇的能力,公司将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型开展综合考察。
注意事项:
1、本公司招聘报名、面试过程不收取任何费用,请应聘人员注意识别信息,谨防上当受骗。
2、应聘人须确保所填信息真实有效,若发现虚假内容,集团有权取消其录用资格。
3、请务必准确填写联系方式(包括E-mail邮箱、手机号码等),并保持通信畅通。(需附照片,标准证件照)
4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求,并对本次招聘工作拥有最终解释权。(不可重复投递)
高级服装制版师
8000-13000元/月
服装/纺织设计经验不限大专及以上服装生产过程管理现场办公男装服装女装制定工艺文件大小周外套T恤/卫衣衬衫五险
岗位职责:
1. 负责服装产品全流程生产管理,保障工艺执行与品质达标;
2. 参与产品设计开发环节,提供可落地的生产工艺优化方案;
3. 严格执行生产各环节质量管控,确保符合企业标准及行业规范;
4. 持续改善生产作业流程,提升产线效率与成品质量水平;
5. 对接工厂及供应资源,协调推进生产计划有序实施。
任职要求:
1. 精通服装制造流程,具备扎实的现场生产实操经验;
2. 具备独立分析并解决制程中技术难题的能力;
3. 拥有良好的跨部门协作意识与沟通协调技巧;
4. 深度掌握服装工艺核心技术,能制定切实可行的改进策略;
5. 工作积极主动,富有责任感与持续优化的创新思维。
服装设计专员
7000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上3DCLO服装设计师
岗位职责:
1、掌握市场流行走向,结合公司品牌的调性与定位开展设计工作;
2、具备良好的时尚洞察力,能精准捕捉行业趋势,熟悉新兴热门品牌,独立完成品牌调研及选品执行;
3、承担与国际品牌方的商务接洽及日常联络工作;
4、深入了解所属品类及品牌发展脉络,持续追踪产业变化,对消费热点保持高度敏感;
5、依照项目进度推进款式效果图创作,主导初稿审核、过程跟进及最终款式的确认;
6、协同客户对接,满足客户(HM / ZARA / C&A)等在设计层面的具体需求。
职位要求:
1、本科及以上学历,服装设计类相关专业优先;英语能力优秀者优先,具备2年以上国际买手相关工作经验;
2、具有审美素养,热爱时尚,拥有敏锐的潮流感知力,能够契合品牌风格;
3、工作积极主动,责任心强,关注细节,具备良好的沟通协调能力和抗压能力;
4、熟练使用3d clo软件者优先考虑。
缝纫工
200-300元/天
缝纫工餐补包住3-5人月结兼职假期工全职
缝纫工,能看懂图纸,家住公司附近,有工作经验者优先录用
招聘要求:18~45周岁男女不限
上班时间:7:30-11:30;13:30-17:30
有餐补,入职可申请住宿
厂区订单稳定,适合长期做
服装设计专员
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限男装设计潮流趋势调研设计师设计主管全职
岗位职责:
1,关注市场流行动态,收集时尚资讯,协助完成新一季设计企划的方案制定;
2,依据既定开发时间节点,按时推进款式设计及面辅料选样工作,并对每款产品全程跟进,确保顺利达成成衣产出;
3,在款式确认后,跟进确认样衣、面辅料卡、水洗试验及大货样板的及时交付,保障大货生产有序启动;
4,协同款式拍摄任务,落实搭配方案,提供准确的款式说明资料。
服装设计专员
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上男装服装潮牌设计师服装设计师男装设计师潮流趋势调研
1.具备创新意识,可独立完成设计任务,对时尚潮流具有敏锐感知力。熟悉服装制作全流程,掌握面料特性、工艺技术及版型设计等专业知识,重视细节把控。需深入了解潮牌服饰市场动态与流行趋势,拥有系统的品牌化设计理念。
2.要求具备良好的沟通协调能力,能与团队高效配合,推动设计方案顺利实施。富有团队协作精神,适应高强度、快节奏的工作模式。
3、熟知服装生产各环节,对面料应用与工艺流程有一定掌握,可根据成本控制及市场需求灵活调整设计方案。
4、年龄:******
服装纺织人员缝纫工
本厂森简服饰,是希音优质供货商,
现招。
五线,2名(衬衣,裤子)
四线,2名(T血,裤子)
做不习惯,随时可以结账,
地址,植村一路,11号卓粤工业园,十一号之一,六楼,
电话,。
电工配电箱电工证
接线员
8:00-17:30工时9.5
238元/天
从事过配电箱接线经验,从事过配电箱接线经验
20-38岁,有电工证最好
接线工日结
接线工
8:00-20:30
日结250/天,月结260/天
有电器柜接线工作经验自备交通工具
45岁以内
物流供应链专员不开车月薪1.2W到1.5W包吃住+可预支
1.3-1.4万元/月
跟车员包住包吃餐补月结
工作职责:
1.负责所运输物品的检查,监督及指挥装卸车,签收回执单,
2.完成每日的运输统计报表,
3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的
出差,能听从公司领导的管理。
职位薪资:
实习第一个月的薪资:7000元
转正后选择以下长短运输
1.短途:底薪6500+出车补贴100/天(主要负责,周边城市当天往返的)综合月薪:10000-12000元
2.长途:保底8500,出差补贴200/天
出差时间:出差一次4-5个工作日(出差结束可以休息2到3天,月休10天。月薪:12000-15000
元
3.专线西部运输:保底9500,出差补贴300/天
出差时间:出差一次7-8个工作日(出差结束连休4天左右)全勤+1000,综合月薪:15000-20000元
(公司缴纳五险一金,包吃包住)
每月十号发工资,带薪年假15天
长途或者短途可以根据自己情况选择!
服装设计师经验不限学历不限
任职要求:
1. 学历不限,服装设计、纺织工程、艺术设计等相关专业优先
2. 设计经验不限,具备扎实的手绘与软件表达能力,有成衣或面料设计实操案例者更佳
3. 熟悉服装/纺织品开发流程、面辅料特性及生产工艺,了解国内外流行趋势
4.具备良好的审美素养、创新意识与跨部门协作能力
5. 工作地点灵活,薪资面议,具体依据能力与经验匹配
晚礼服设计师一名 设计助理一名
7000-8000元/月
婚纱设计师设计助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责服装/纺织品类的款式设计、面料搭配及工艺实现方案制定,确保设计成果兼具时尚性与可量产性
2. 参与市场调研与流行趋势分析,结合品牌定位输出季度设计企划与产品开发提案
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,跟进打样、试产及大货生产全过程,把控设计还原度与品质标准
4. 整理设计档案、维护图库资源,配合营销部门提供产品视觉素材与卖点文案支持
5. 持续优化设计流程,参与新材料、新工艺的应用测试与落地推广
任职要求:
1. 热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图(如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW)基础
2. 熟悉面辅料特性、成衣工艺及生产流程,有从设计到落地的全流程实操经验者优先
3. 学习能力强,具备跨部门沟通协作意识,能适应快节奏多任务并行的工作环境
4. 最低学历不限,经验要求不限,欢迎应届毕业生及转行设计师投递
5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需由企业补充完善后发布
女装设计师 本科及以上
招聘
档口女装设计师1名
职位要求:
1、根据公司的品牌定位以及市场的流行动态及流行预测。
2、制定产品开发策划方案,完成款式开发设计,合理控制研发成本;
3、统筹产品设计样板评审、跟踪、协调,适度灵活调配开发节奏,优化产品开发流程。
4、关注产品销售,持续对市场设计有效调整
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计相关专业,有市场设计经验优先;
2、具备良好的应变能力、团队协助沟通能力和较强的执行能力;
3、了解品牌风格,较强的创新能力,对创新设计和创新和商业有一定的平衡感知(有一定的市场节奏认知)
4、对市场流行趋势把握,市场和消费者穿着需求有清晰准确判断能力;
5、熟悉杭州市场档口、面辅料市场;
ps:薪资面议
联系电话: 微信同号
公司地址:临平云尚工园
杭州临平区云尚工业园招聘服装设计师。年龄25岁到35岁。3~5年至少经验。
1-1.5万元/月
服装设计师3-5年本科及以上现场办公月休四天面料辅料采买设计初稿买手服装女装
杭州临平云尚工业园招聘服装设计师。年龄25岁到35岁。3~5年至少经验。
服装设计师
1-1.5万元/月
服装设计师3-5年大专及以上现场办公餐补周末单休
杭州临平云尚工业园招聘服装设计师。
年龄25岁到35岁。
3~5经验。
薪资面议,待遇从优
服装纺织人员3-5人
招聘:服装城诚聘:
新的启航新的开始2026年我们将在这里与您同行因生产需要今年特招各岗位如下:
JIT 主工序 2名 (提成十个点)
JIT 中工序 5名 (提成十个点)
本厂正月十八(3月6号)开工,开工前三天报道有进厂红包!上半年主要以套装,连衣裙,裤子为主,有想法的师傅可以私信我:1(同V)欢迎你的加入
挡车工6-10人月结
招聘有湖北广水市
细纱挡车工,自挡自落挡车工6名。工资7000元,加中、夜班费,都是全新设备,机器好看, 工资每月底准时发放,有意者
联系人-
随州曾都区招聘:缝纫车工薪资:5000-7000熟练车工
5000-7000元/月
缝纫工包吃11-20人月结全职
招聘:缝纫车工
薪资:5000-7000
熟练车工
湖北随州招聘:手缝工薪资:3000-8000元18-50岁,视力好。月薪3000-8000
3000-8000元/月
缝纫工包吃包住月结
招聘:手缝工
薪资:3000-8000元
18-50 岁,视力好。月薪 3000-8000 元,全勤奖 200 元,免费食宿。
湖北随州招聘:住海这边做服装的朋友们还没有找到的可以联系我,要熟手呀!十六的开工None
服装纺织人员
招聘:住海这边做服装的朋友们还没有找到的可以联系我,要熟手呀!十六的开工
None
湖北随州招聘:平车工薪资:4000-8000职位详情:男女不限,身体健康,熟练使用平车,服
4000-8000元/月
平车工月结
招聘:平车工
薪资:4000-8000
职位详情:
男女不限,身体健康,熟练使用平车,服从生产安排,认真负责吃苦耐劳。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供随州毛衫设计师招工在线招聘信息,主要招聘随州服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。