售后服务处理

早九晚四，周末双休，​底薪3000+提成（综合薪资6000左右），要求大专以上学历，25～45岁之间（优异者可放宽到50岁），法定假日休息，名额有限，。

1、与线上客户电话沟通确认物流送货时间，并将沟通结果录入后台系统。 2、普通话标准，有良好沟通能力，有耐心 3、坐班，需自带笔记本电脑，电脑运行流畅不卡顿（无笔记本电脑勿投） 工资：按单量计，月均4.5-5.5K，月结 兼职时间：兼职1个月（兼职完6月底） 地点：眉山市东坡区逊达洪通工业园京东物流

小区物业招前台客服人员1名 工作地点：泰安 年龄 25-45 岁，有客服经验者优先 待遇面议，提供工作餐，月休4天 联系电话：

接受无经验小白，带薪入职培训！！ 一对一老员工手把手教到会为主！！！ 岗位还轻松！每天闲的扣jio！！！ 感兴趣的小伙伴赶紧加入我们的大家庭吧！！！ NO1：薪资待遇 均薪15000+ 购买五险一金！！！带薪培训 NO2：工作时间 早9晚六 节假日带薪休 NO3：工作内容： 室内办公不外出，带薪培训 最重要的事情： 我们主打的就是一个稳定 一点问题都没有（适合想要挣钱的伙伴）不想奔波的小伙伴快来吧！ 生活不过是一把柳锁，拥有什么取决于你的内心，有聊必回

工作内容： 食品生鲜退换货符合规则直接审批，不符合则回电协商，客户风险较高需上报后协商至工单闭环。 岗位职责： 1.工单判责：在授权范围内审核售后工单，完成责任判定，把控判定合规性。 2.客诉跟进：受理客诉工单，回访客户，沟通协商赔付方案。 3.闭环归档：跟进处置落地，推动工单闭环归档，识别处置风险。 任职要求： 1.20-38岁，大专（含）以上学历，有相关经验优先录取可放宽学历要求； 2.熟悉计算机操作，打字速度(40字/分钟)以上； 3.具备售后工单责任判定及升级客诉处置能力； 4.拥有较强风险防范意识，能够识别处置业务风险； 5.有拼多多、京东售后直通车、盒马二线判责相关实操经验优先。 工作区间：8:00-23:00，实行 8 小时排班制；月休 7-8 天，常规执行上 5 休 2 排班模式 薪资范围：4000-5900元+超量提成

招聘电话客服人员。年龄要求18至40岁，普通话标准，会基本电脑操作。工作内容为通过电话联系用户，登记及办理相关业务信息。薪资福利为无责底薪加绩效加奖金加福利，综合薪资3000至6000元，多劳多得。工作时间8:30至18:00，午休1小时，周末单休。工作地址位于中江县凯江镇伍城北路58号3楼。

咨询接待 及时回复客户售前问题：产品规格、口味、价格、发货时间、产地、吃法、储存方式、礼盒定制等，引导下单。 订单处理 核对订单信息（地址、规格、备注），同步仓库安排打包、发货；跟进物流，主动告知快递单号。 售后处理 处理破损、漏发、错发、口感争议、物流延迟、退货退款等问题，按公司规则协商解决方案，降低差评与投诉。 客情维护 回复评价、私信、回访老客户，维护复购，解答长期客户疑问。 信息登记 记录客户问题、投诉、特殊需求、竞品反馈，每日汇总上报。 合规答疑 准确讲解产品配料、保质期、食用标准，不夸大宣传，遵守食品行业宣传规范（一）售前 在线值守，快速响应平台 / 微信 / 电话咨询 介绍香肠、腊肉、腊味套餐、活动优惠、团购 / 批发政策 解答包邮范围、发货区域、能否加急、送礼包装等问题 （二）售中 审核订单、核对收货信息，避免地址 / 电话错误 对接仓储、快递，跟进发货进度 主动推送物流信息，提醒客户查收 （三）售后（食品工厂重点） 处理运输损坏、变质、口味不符、少货等售后 按公司标准执行补发、退款、补偿方案 安抚客户情绪，化解矛盾，避免平台投诉、差评 整理售后原因，同步车间 / 打包岗优化改进 （四）数据 & 报表 统计每日咨询量、下单量、售后单数、退款率 汇总高频问题，优化回复话术 登记大客户、团购客户信息，跟进复购 三、渠道 / 线下客服额外职责（对接经销商、批发商、线下客户） 对接线下经销商、商超、代理，核对供货订单、对账、跟进补货 接听固定热线电话，处理来访、上门咨询 整理客户档案，维护长期合作渠道关系 四、岗位要求（可直接写进招聘文案） 熟练使用聊天工具、办公软件，打字速度快，响应及时 耐心细心，沟通能力强，情绪稳定，擅长处理客诉 了解基础食品常识，严格遵守公司价格、售后制度 能接受轮班 / 晚班（电商客服常见），责任心强 无不良记录，做事严谨，保护客户及公司信息

工作地点：富临大都会11楼 上班时间：早九晚六 周末双休 节假日正常休 资薪资待遇：无责底薪2800+工龄工资+激励奖金+社保+节假日福利

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2. 准确记录客户反馈信息，跟进问题解决进度并闭环反馈 3. 协同相关部门，推动售后问题高效处理 4. 定期整理售后数据，分析常见问题并提出优化建议 5. 维护客户关系，提升满意度与续费意愿 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 4. 有客户服务或售后相关工作经验者优先 5. 学历不限，责任心强，能适应轮班制工作安排 早班9：30-18：30，晚班13：00-22：00，周休2天

彭山找双证焊工500元1天，单证焊工400元1天联系电话童

眉山市东坡区招木结构古建筑木工班长会看图纸

招聘A2驾驶员1至5名。工作内容为驾驶13米高栏牵引挂车，专线往返眉山、乐山、成都及重庆江津周边。公司缴纳五险。要求为专业A2驾驶员，无不良习惯。工作地点在四川眉山。薪资面议。

眉山市彭山区招装修木工

钢结构，管道喷漆

工作内容：负责维护公司下发的客户保单信息，通知客户续保，领取礼品，协助客户理赔等年龄：22-50岁 上班时间：8:30-11:30，下午2:30-4:30 工资：4000-8000（基础薪资福利补贴奖金） 不加班，周六休息半天，周日休息一天，月休六天！（宝妈也可兼职，全职，带娃上班）生熟手均可，有人教

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环，确保服务响应及时、解决有效 2.准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进处理进度 3. 协助退换货、维修、补偿等售后流程操作，保障客户体验一致性 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力产品与服务持续改进 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断并协调处理常规售后问题 5. 学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 6.薪资待遇3千到4千，三个月后，并且工资看表现涨薪 7.能接受倒班8点到下午五点，中午12点到晚9点，下午三点到晚12点，三个班次一周一轮

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、零经验友好！无相关工作经验也可投递，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础到进阶逐步指导。 4、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

中国人寿招聘：售后客服专员工作内容：负责维护公司下发的客户保单信息，通知客户续保，领取礼品[礼物]，协助客户理赔等年龄：22-50岁上班时间：8:30-11:30，下午2:30-4:30工资：4000-8000（基础薪资福利补贴奖金）不加班，周六休息半天，周日休息一天，月休六天！（宝妈也可兼职，全职，带娃上班）生熟手均可，有人教！

【工作内容】 1，按照公司要求参加培训开会，记录和拍照好培训内容上传公司 2，接待来访公司的人员，下午回访公司客户做好记录 【上班时间】工作日周一至周五09:00-17:00（12:00-14:00午休，售后工作不加班）周末双休，，其余跟国家法定节假日一致 【薪资构成】底薪6000+奖金+绩效+季度国内旅游，月薪平均不低于8000。 【福利待遇】带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

客服，聊天

帮助客服部门回复消息，要求有责任心，有耐心，可兼职

1.基本要求：教育程度：专科及以上学历。35岁以下，形象气质佳，身体明显部位无纹身。1年以上相关工作经验，工作细心、良好沟通、服务意识、抗压力良好；熟悉业务流程标准。具备良好的学习能力和亲和力，较强的沟通能力和服务意识，熟悉办公软件。 2.岗位描述：①租务管理：负责房源维护、合同管理及租金催缴；协调租户入住/退租流程，处理等事宜。 ②客户服务：响应租户报修、投诉等需求，跟踪解决进度；定期回访，提升租户满意度与续租率。 ③房屋维护：安排保洁、维修，定期检查房屋设施状态。 ④数据记录：更新房源信息、租约状态，统计空置率等运营数据 ⑤带看讲解：专业、高效并提升转化率。 3.工作时间：9:00-18:00，24小时在线。

任职要求： 1，个性开朗； 2，良好的沟通协调能力和学习能力，责任心强； 3，工作积极主动，有追求成功的热情。 岗位待遇： 1，综合薪资8-13K; 2，带薪年假15-25天 3，公司：有无限的发展和进步空间。 公司氛围： 1，年轻化团队，工作氛围良好； 2，定期团建，定期举办大型活动； 3，定期组织培训。

协助客服部门进行回复线上咨询，工作简单，零基础可带教，要求认真负责，可居家！可兼职！

移动官方合作直招！纯坐班电话客服，资源全给，不用自己找客户！ 岗位职责 • 给移动客户打电话，协助办理宽带/套餐业务，简单好上手 • 维护客户关系，解答基础疑问，完成业务办理 • 全程带薪培训，有人带，小白也能快速上手 工作时间 早9:00-晚18:00，午休1.5小时，行政班双休，法定节假日正常休，绝不加班！ 薪资福利 • 月薪3500-8000+，上不封顶，多劳多得 • 入职购买五险，长期稳定，福利齐全 • 团队氛围轻松，定期团建+节日福利 任职要求 • 18-40岁，男女不限，有无经验均可，有客服/销售经验优先 • 中专及以上学历，普通话标准，沟通表达清晰 • 能接受电话外呼工作，有耐心、服务意识好

基本要求:熟悉产品信息、以及退换货流程，具备良好的服务态度，耐心和热情。口齿清晰，普通话流利，熟悉计算机基本操作。 技能要求:具备良好的沟通技巧和表达能力，能够迅速调取相关信息并清晰传达给客户。工作效率高，能同时处理多个客户的咨询，熟练使用快捷回复功能、分类管理消息等功能。打字速度快，男女不限，可接受应届生和实习生。 工作态度:工作态度积极认真，具有团队合作精神，能够承受一定工作压力，责任心强，服从工 作安排 其他要求:电商客服需熟悉店铺信息、交易规则 等要求应聘者学习能力强，能快速掌握培训知识，适应岗位需要

无试岗期，带薪培训，试用期薪资不打折，入职五险一金，月休8天~公司提供免费晚餐吃了饭回家！！！ 上下班交通方便就在地铁口 只用处理客户的信息查询、业务咨询、改期、签转等业务，轻松简单易上手，具体会带薪培训。 无责底薪4000-5000+绩效(多劳多得每天无任务量要求)均薪5000-7000+ 时间:每天8小时工作制，周休2天 福利:入职购买五险一金，不定期开展劳动竞赛活动、每月明星员工评选，季度/年度优秀员工表彰奖励、年度优秀员工带薪旅游等，公司为员工提供职业晋升通道。

招聘啦♀️♀️♀️ 招聘：秒回师/情感陪伴师 要求年龄 25-40 岁 工作要求：形象气质佳，高情商，不尬聊，小白新人均可做（有专业运营带） 时间8小时，月休4天 月薪：4000-1.5w上不封顶 0基础，0押金，0费用（免费岗前培训） 全程公司陪跑帮扶流量！ 公司免费提供场所设施设备！ 欢迎到公司考察

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、一年及以上客服相关工作经验，具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。