【招聘岗位】 ①长白班岗位： 质检：质检需要有电子厂相关经验。 仓库：运送物料。 【薪资待遇】 长白班18/小时，夜班补贴50/晚 白班有效工时11个小时，夜班有效工时10个小时，月薪5000-6000元 上班时间 白班8:30-21:00，夜班21：00-7：30，中午休息1个小时，下午休息半个小时。 【招聘要求】 长白班：18-35岁，身体健康 优势: 1:长白班，坐岗，手工活，一看就会，上班可以带手机，空调车间，穿衣自由。 2:包中餐晚餐 ，包住宿，4人间单人床，空调洗衣机，独立卫生间 3:宿舍和食堂都在厂区内，环境好，上班步行走路1-2分钟

宜昌市远安县招架子工

本公司因业务扩展，需要招聘以下人员: 船舶架子工30名 ​要求: ①身体健康，无基础疾病，无身体缺陷，不恐高。 ​②年龄50岁以下(1976年以后生人)，有应急管理局颁发的证书可适当放款年龄限制。 ​③初中以上学历。 ​④服从工作安排，遵守厂里各项规章制度。 ⑤无违法犯罪记录(个别岗位需政审)。 ​待遇: ①工资按计时工价30-40元/小时，多劳多得。平均工资在万元以上。 ②公司提供过渡宿舍，自己租房有房补。 联系电话:

山东省烟台核电厂招聘 架子组长，360/8小时 架子工，330/8小时 普工，260/8小时 监护，180/8小时 8小时外另算加班费1:1 架子工室内脚手架搭拆 架子工及组长52岁以下，（必须有应急厅发的证）普工监护55岁以下，（需要技能考核） 身体健康，体检合格， 需要开具无犯罪记录证明。 包住不包吃，工资月结，长期活 工作地点，山东海阳市辛安镇

零费用入职，当天安排住宿！包吃包住！ 公司主要招聘质检等简单岗位，车间干净整洁。 招聘小时工﹣正式工（可自由选择） 小时工：块一小时，260-300一天！可接受短期工！ 正式工：平时加班1.5倍工资，休息日加班全天两倍工资，节假日加班全天三倍工资。 一：小时工待遇 1．小时工：／小时，260-300一天，月均7000+ 2．辞工提前7-15天，工资走时结清 3．小时工加班自由，不限制加班 二：正式工待遇 1．底薪加加班费：平时1.5倍，周末加班2倍， 节假日3倍 2．月收入：7000-8000／月 3、每月有：岗位津贴300元﹣600元，绩效奖250-800元、全勤奖300、优秀员工奖等等三：招工要求 1、16-45岁 2、有本人二代身份证 四、免费食宿（包吃包住） 1、饭堂持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿4-6人间，房间大，干净整洁 3、宿舍配备独立卫生间、洗澡间、空调、热水器等用品。（每个宿舍配有洗衣机） 干满15天左右厂区可以预支工资给需要的员工。 工资高，福利待遇好，需要的可以投简历

会看图纸，懂得使用各种测量工具

山东烟台核电厂招聘 架子工组长，360/8小时 架子工，330/8小时 普工，260/8小时 架子工室内脚手架搭拆 架子工及组长52岁以下，普工55岁以下 身体健康体检合格，需要开具无犯罪记录。 8小时外加班1:1，包住不包吃， 工资月结，长期活。 工作稳定，加班多 非诚勿扰，有意向联系 工作地址 山东烟台核电厂

十堰茅箭招架子工

诚聘 本公司是卓天商务核心供应主要生产针织、梭织，单量充足、长年无淡季、返单率极高、工资准时发放！福利待遇好！诚聘以下精英： 1、招尾部主管1名 2、招查货5名 再也不愁回老家没工作了，以上临工也可以，必须做到年底放假 地址：湖北省天门市义乌小商品市场内 电话：

岗位职责：1、按公司实验标准进行检验、整理和报告，有异常时及时报告实验室主管。 2、负责确认检测条件、记录等与标准要求是否一致，并把结果记录到相关记录表中。 3、负责完成品留样封样，并按要求填写好样件标签并进行留样标识。 4、完成上级安排的其他工作。 5、需要接受出差。 任职要求：1、年龄22-40岁以下，专科及以上学历，应届生优先。 2、，有责任心，勤学好问，能吃苦耐劳，服从工作安排。

神农架林区招水电，消防班组

本企业现招聘正式工，小时工，短期工，暑假工等，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活！！我会详细给你解答你的问题并发给你定位！0费用入职 0费用入职 【稳定308/天】 一、薪资待遇： 【现在入职工价】：28/时 28/时×11=308/天 308/天×26＝8008/月 2、【发薪准时） 每月10号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 7天以后可预支500-1000元！ 二.【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】： 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管•• 四.要求 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-52周岁，无门槛，来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】： 1、公司提供免费住宿，标准4人间（独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等）。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：江苏扬州.当天过来入职当天安排住宿

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

1，电商销售(年龄35岁以上)，经验不限，兼 职全职均可，工资日结200~1000元，当天上 岗当天赚。 手机居家线上办公。 2。工作内容简单，新人完全不用担心不会做，有 免费完善的入司培训当天上岗当天赚，名额有 限。 3。有意向者请主动打招呼交换联系方式，唯一要 求人品谦虚踏实有礼貌，做事严谨负责对自己生 活有目标有要求。 4。招勤奋有上进心的!能够自律工作的! 流量变现倍增! 工资日结! 工资日结! 工资日结!

常.州高薪焊工岗位日薪450，无需焊工证，包吃住可收无经验小白 点击右下角（免费聊）联系我报名

洛阳市涧西区招内架

宜春市上高县招内架

杂工，做过有产业工人证优先，没做过年纪小身体健康可以培养，超过50勿扰

昌吉回族自治州奇台县招内架工，兄弟班组3-5人。云贵川优先

昌吉回族自治州奇台县招内架工，兄弟班组3-5人。云贵川优先

小时工24计薪，正式工2400底薪，包吃住 电子厂普工，年龄16-45周岁，男女不限 岗位职责： 1. 负责电子厂生产线上的零部件装配、检测及包装等基础作业 2. 严格按工艺流程和操作规范完成当班生产任务 3. 配合班组长做好设备日常点检与简单维护 4. 保持工位整洁，落实安全生产与6S管理要求（赞） 5. 遵守考勤制度，服从生产调度与工作安排 任职要求： 1. 年龄16-45周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，能识字算数，适应流水线作业节奏 3. 无犯罪记录，能提供有效身份证件 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 5. 接受倒班安排，适应电子厂工作环境

黄冈市黄梅县招专业扎毛竹架架子工

天门市招架子工、外架

岗位要求： 1、大专及以上学历，质量管理或相关专业 2、熟悉制造业质量管理流程，掌握IQC/IPQC/OQC工作内容 3、能看懂图纸，熟练使用常规量具，了解8D、5Why、QC七大手法 4、工作认真负责，原则性强，具备良好的沟通协调与问题解决能力 5、有工厂质量工作经验、ISO体系经验者优先。 备注：该岗位为黄石新工厂，未来科技城为临时厂房，后期会搬到华创科技园，公司自建的标准化厂房。入职后，先到合肥工厂培训2-3个月。 岗位优势： - 非流水线，无夜班、工作轻松 - 加班按国家规定算加班费 福利待遇： 入职买五险一金、公积金基数按工资标准、高比例缴纳；试用期工资不打折同转正后工资。

荆州市沙市区招架子工，长干和突击< 岗位职责： 1.负责脚手架的搭设、拆除、维护及安全检查，确保符合国家建筑施工安全技术规范（JGJ130等）要求 2.根据施工图纸和现场条件，合理规划架体结构，完成落地式、悬挑式、门式等各类脚手架施工 3.配合项目部完成高处作业、临边防护、洞口防护等安全设施的安装与验收 4.及时排查架体变形、松动、锈蚀等隐患，落实整改并做好日常巡检记录 5. 参与班组安全交底，严格执行持证上岗、劳保穿戴及高空作业操作规程 任职要求： 1.持有住建部门颁发的有效《建筑施工特种作业操作资格证》（架子工） 2. 熟悉钢管扣件式、碗扣式、盘扣式等主流脚手架体系构造及搭设工艺 3. 具备基本识图能力，能理解施工方案中的架体布置及荷载要求 4. 身体健康，无恐高症、高血压等不适宜高处作业的疾病 5.遵守安全规范，责任心强，具备团队协作意识和应急处置能力联系电话王

想过来做的联系我

武汉这边差三四个人，有闲着的兄弟联系，

孝感搭跨越架，招架子工带证

宜昌枝江市需要架子工四到五名，需有架子工证，55岁以下

质检员 岗位职责： 1. 负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常情况并协助分析质量问题原因 3. 熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，确保测量数据真实有效 4. 参与质量改进活动，配合制定和优化检验作业指导书及质量控制点 5. 保持检验区域整洁规范，做好计量器具日常维护与校准登记工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求 2. 有制造业质检、品控相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 4. 能适应车间环境，服从工作安排，接受倒班或加班（视生产需求而定） 5. 遵守公司各项规章制度，无不良从业记录