岗位职责： 1。负责生产过程及成品的外观，尺寸，功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2。依据检验标准和作业指导书判定产品合格与否，对不合格品进行标识，隔离与反馈 3。参与质量问题分析，协助生产部门制定并跟踪纠正预防措施 4。定期维护保养检测工具与仪器，确保计量有效性 5。配合完成体系审核，客户验货及相关质量文件整理工作 任职要求： 1。学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2。工作认真细致，责任心强，能适应重复性检验任务 3。无经验者可带薪培训，有制造业质检经验者优先 4。能适应站立作业及车间环境，服从工作安排5。具备良好沟通意识和团队协作精神

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本公司因业务扩展，需要招聘以下人员: 船舶架子工10名 要求: ①身体健康，无基础疾病，无身体缺陷，不恐高。 ②年龄50岁以下(1976年以后生人)，有应急管理局颁发的证书可适当放款年龄限制。 ③初中以上学历。 ④服从工作安排，遵守厂里各项规章制度。 ⑤无违法犯罪记录。 待遇: ①工资按计时工价30-40元/小时，多劳多得。平均工资在万元以上。 ②公司提供过渡宿舍，自己租房有房补。 联系电话:

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因工厂生产规模扩大，订单量稳步增长，现面向社会公开招聘新能源生产一线正式员工跟小时工，包吃包住，工作稳定、福利完善，发展空间巨大，晋升渠道透明，诚邀踏实肯干的你加入！ 一、招聘岗位 生产操作工（包装岗/机台操作岗/质检岗） 生产分拣员（把产品分拣归类好） 二、岗位职责 1. 包装/分拣岗：负责成品的分拣、装袋、装箱、贴标、封箱等工作，确保包装规范、整洁，做好产品分类摆放； 2. 机台操作岗：负责生产包装设备的日常开机、调试、简单维护，按生产流程规范操作机器，及时上报设备异常情况； 3. 质检岗：负责原材料、半成品及成品的外观、规格、包装完整性等基础质量检测，做好质检记录，及时分拣不合格品，把控产品出厂品质。 三、任职要求 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无案底，能适应工厂节奏，入职需体检； 2. 吃苦耐劳，服从车间生产安排，能适应两班倒工作模式； 3. 有无工作经验均可，新手可培训上岗，上手简单； 4. 遵守工厂规章制度，做事认真负责，有团队协作意识。 四、薪资福利 （一）薪资待遇 - 综合月薪：5500-6500元/月 - 薪资构成：基础工资+计件工资+岗位补贴+全勤奖+夜班补贴+绩效奖金 - 每月按时足额发放工资，不拖欠、，发薪日固定，也可预支 （二）核心福利 1. 正式工保障：入职签订劳动合同，缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险+住房公积金）； 2. 食宿全包：免费包吃包住，厂区员工食堂提供一日三餐营养工作餐，菜品丰富、干净卫生；员工宿舍免费入住，配备空调、热水器、独立卫生间，生活设施齐全，拎包即可入住； 3. 额外福利：每月发放劳保用品，法定节假日带薪休假，节日发放礼品； 4. 发展通道：工厂内部晋升透明，操作工→组长→班长→车间管理岗，有技能提升及岗位晋升机会； 5. 带薪假期：享有带薪年假、婚假、产假等法定假期，符合条件员工可申请。 五、工作时间 8：8两班倒工作制，每月根据生产计划合理排休，加班严格按照国家劳动法核算加班费。

本公司因业务扩展，需要招聘以下人员: 船舶架子工30名 要求: ①身体健康，无基础疾病，无身体缺陷，不恐高。 ②年龄50岁以下(1976年以后生人)，有应急管理局颁发的证书可适当放款年龄限制。 ③初中以上学历。 ④服从工作安排，遵守厂里各项规章制度。 ⑤无违法犯罪记录。 待遇: ①工资按计时工价30-40元/小时，多劳多得。平均工资在万元以上。 ②公司提供过渡宿舍，自己租房有房补。 联系电话:

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