
绿化
招聘:绿化工招聘1名,60岁以下,身体健康,服从管理,有绿化工作经验。工资3000元/月,月休4天。工作地点:宁安大街与五里台路附近。联系电话:
种植工拖拉机
农田管理人员招聘
现招聘农田管理人员:
会驾驶拖拉机,能完成田间作业
负责种田、日常田间管理等农活
踏实肯干,有农田种植经验优先
工资面议,有意者请联系详谈。
种植工/杂工日结
明天捆杆子工作需增加两人,薪资130元,管吃,车接送,工资一天一结。工作表现良好者可长期合作。有意者请联系。
宁夏中卫招聘长期包装苹果的工人,需要6人。加班有补贴。工作地址在双达。有意者可报名。
种植工/杂工
招聘长期包装苹果的工人,需要6人。加班有补贴。工作地址在双达。有意者可报名。
宁夏吴忠金积找顶班,要求手艺过硬,中餐,煲仔,快餐,辛苦费1天350,顶3天,靠谱的师傅来
350元/天
中餐1-2人
吴忠金积找顶班,要求手艺过硬,中餐,煲仔,快餐,辛苦费1天350,顶3天,靠谱的师傅来一个,电话。
兽医餐补包住1-2人
招聘兽医学徒两名,工资3500+绩效包食宿,清真餐厅,满半年加工龄工资地址:吴忠孙家滩戒毒所附近联系电话:
吴忠利通区招氩弧焊/泵房不锈钢管道焊接
400-500元/天
氩弧焊工5-14天1-2人
吴忠市利通区招氩弧焊/泵房不锈钢管道法兰阀门焊接,工期5天左右,不是长期。
林业员月结
护林员年满18周岁-55周岁,原则上属所招聘村(社区)户籍人口(属长期居住于本村(社区)范围内的居民或村民),身体健康,具有正常履行护林管护职责的身体条件,能胜任野外巡护工作,热爱护林工作,遵纪守法,责任心强,熟悉周边林情、山情、村情、民情,对森林资源管护工作有一定了解,符合招聘单位对所需岗位的其他要求。1.开展日常巡护,负责森林草原防灭火巡查、监测,制止违规用火,发现火情及时上报;2.对偷砍滥伐林木、非法毁林开垦、侵占林地、毁坏林木及林下植被、猎杀猎捕野生动物和破坏野生植物等违法行为,经发现立即制止并上报;3.负责林业有害生物、森林病虫害的监测工作,发现情况及时上报相关部门处理。薪资福利:护林员劳务报酬2500元/月/人(含绩效考核200元/月/人),购买雇主责任险、团体意外险。招工人数:13名报名时间:2026年10月16日-10月31日。报名方式:携带本人身份证原件,到所属村(社区)现场报名。杨教导员电话:。其他咨询电话:、。工作地址:八街街道5名(温水村委会2名、鸣凤村委会1名、窑坡村委会1名、相连村委会1名);县街街道4名(甸东村委会1名、耳目村委会1名、王家庄村委会1名、下元良村委会1名);草铺街道权甫村委会2名;太平街道始甸村委会1名;青龙街道赵家庄村委会1名。
树木调查员
190-200元/天
林业员周结兼职树木调查林业调查园林绿化技术员
1.工作内容:rtk打点,树木挂牌,记录树木信息,作业环境在林地内,培训后容易掌握
2.要求:能够识别常见园林植物,能驾驶车辆优先考虑
3.待遇一天200元,另外管一顿午餐,每天工作8点半-12点,下午1点半到5点。
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险,筑牢户外作业安全保障;统一配发制式巡护服装、工作标识,规范上
林业员月结
专职护林员年龄18周岁(即2009年1月1日以后出生)以上、50周岁以下(即1977年1月1日以后出生),身心健康,无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病,体能充沛,能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作;学历为高中及以上文化程度,具备基础文字书写、记录整理能力,能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备;报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇(街道)范围内(行政村的优先),长期在网格辖区内生产生活,熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情,能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作,服从属地管理和工作调度;具备必要的巡护交通工具,服从组织管理、调度安排,敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传:常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识,普及护林防火、生态保护常识,提升群众生态保护意识;日常巡护:开展日常巡护,掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况,对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度,全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报,确保巡护全覆盖、无死角、无盲区;隐患处置:第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患,配合做好初期火情处置工作;辅助工作:积极配合区林业局、乡镇(街道)开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作;设施管护:定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施,及时上报设施损坏、缺失情况,保质保量完成行业主管部门、属地乡镇(街道)交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬:按照每人管护区域集体林地面积1.20(含)万亩以下按1500元/月、1.20(不含)—1.50(含)万亩按1650元/月、1.50(不含)万亩以上按1800元/月的标准核算;学历补贴:高中及以上学历的护林员每月补贴100元;年龄补贴:年龄为50周岁(即1977年1月1日以后出生)以下的护林员每月补贴50元;设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂,林地多,护林员多,为提高巡护成效,特在富滩镇、富
繁育员月结全职
吴忠市红寺堡区招繁育员/育种员
【宁夏新希望贺兰山牧业招聘】
繁育助理3人
TEL:
要求:畜牧兽医相关专业,
20周岁以上,40岁以下吃苦耐劳,薪资面议!
【超全福利】:
五险一金()
节日礼+生日礼+年终奖+劳保
包住宿!WiFi/热水/清真餐
通勤车接送
月休4天
15号准时发工资不拖欠
工作地址:吴忠孙家滩新希望贺兰山牧业。
种植工/杂工
宁夏吴忠市盐池县惠安堡大坝村招揪黄花菜农民工,男女不限,年龄18—55岁,身体健康,手脚麻利,干活踏实,按斤计酬,多劳多得,工期四十天,人走账清,体验生活的勿扰
宁夏吴忠招聘修树工,薪资300元一天,提供食宿,长期工作。要求能吃苦耐劳,有意者可报名。
300元/天
绿化种植长期
招聘修树工,薪资300元一天,提供食宿,长期工作。要求能吃苦耐劳,有意者可报名。
种植工
地址吴忠市,现招聘大棚掉瓜哈密瓜采摘人员,套网袋每亩100元,采摘转运每亩300,每亩地相当于400元,管住不管吃,有能力的劳务团队联系
种植工/杂工日结
明天招聘搬植种玉米的人员,工作时间为9小时,薪资190元现金结算。需骑电动车前往,另需1名背袋子人员,薪资210元。提供饭和水。工作地点路近。有意者可报名。
种植工/杂工
有没有长期住着干活的人!活在青铜峡邵岗拨芹!男女不限60岁左右身体健康都行!包住不包吃按斤计算每斤0.4元!有想法的可以报名
吴忠红寺堡区招种植工/杂工大量招聘枸杞采摘工,头茬枸杞一公斤2.4元,日结。住家包吃包住。
120-200元/天
种植工
吴忠市红寺堡区招种植工/杂工大量招聘枸杞采摘工,头茬枸杞一公斤2.4元,日结。住家包吃包住。
银川贺兰县汉佐10队富贵农庄西100米,草莓棚招长期工,每小时15元,孙老板。
15元/时
种植工
汉佐10队富贵农庄西100米,草莓棚招长期工,每小时15元,孙老板。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吴忠林业员工资在线招聘信息,主要招聘吴忠林业员相关人才。作为林业员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解林业员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。