【工作内容】 1. 负责电动作动器（EMA）机械结构的方案构思与优化，依据产品功能需求制定科学合理的结构设计策略。 2. 独立开展EMA机械主体部分的设计工作，涵盖壳体、传动组件（如滚珠丝杠、齿轮箱）、支撑架构等，确保结构具备足够强度、实现轻量化并满足装配工艺要求。 3. 使用SolidWorks、UG等三维建模软件完成机械结构的数字化设计与工程图纸输出，编制相关技术文件，并参与样机试制及迭代改进过程。 4. 参与伺服电机与机械系统的集成开发，优化电机散热管理、密封防潮及减振设计，提升整体系统稳定性与耐久性。 5. 针对航空、船舶等不同应用环境，分析实际运行工况并调整结构设计方案，确保产品具备良好的环境适应能力。 【任职要求】 1. 机械工程、机电一体化、航空航天等相关专业本科及以上学历，具有3年以上机械设计领域工作经验。 2. 掌握机械原理、材料力学、公差配合及强度校核等基础知识，熟悉铝合金、钛合金、工程塑料等材料性能及其表面处理工艺（如阳极氧化）。 3. 熟练使用SolidWorks、UG等三维设计工具，具备扎实的工程图绘制和技术文档撰写能力。 4. 拥有伺服电机与机械系统集成设计经验，了解散热管理、密封防护及振动抑制的设计方法。 5. 熟悉EMA在航空、船舶等行业中的应用场景，能根据具体工况进行结构优化设计。 6. 熟悉ANSYS、ABAQUS等仿真分析软件，可开展结构强度、模态特性及热性能仿真，提高产品可靠性和使用寿命。 7. 具备DFMEA思维，能够针对过载、磨损等潜在风险设计保护措施，了解DO-160G、ISO等相关行业标准。 8. 具备良好的团队协作意识，能与硬件、软件工程师协同推进机电一体化项目的实施。

岗位职责： 1、主导桥梁钢结构、钢结构厂房、高层建筑、大型场馆等项目的结构设计图纸深化工作，负责相关图纸的审核与优化； 2、参与或组织施工设计方案的制定，对接设计院并进行技术方案的沟通与汇报； 3、配合销售团队完成售前技术支持，提供产品投标所需的技术方案支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，土木工程、船舶、机械等相关专业背景； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有轻钢厂房、高层建筑项目经验者优先； 3、责任心强，具备团队管理能力，沟通协调能力良好，作风踏实谦逊，能接受出差安排； 4、熟练掌握AutoCAD、Tekla等专业设计软件。

（一）岗位职责 1、承担相关产品的方案设计与开发工作； 2、开展产品性能测试及相关可靠性分析研究； 3、制定产品相关的质量规范与技术标准； 4、负责产品在生产及装配过程中所需工装夹具的设计； 5、参与生产工艺文件的编写、优化、归档及版本管理； 6、协助制定产品装配工艺规范及作业指导书； 7、完成上级安排的其他工作任务。 （二）任职要求 1、教育背景：硕士及以上学历，机械设计及自动化或相近专业； 2、具备以下经验之一者优先：具有滚珠丝杠副的设计经历；从事过滚珠丝杠副综合性能与可靠性研究；具备电动缸/作动器结构设计经验；有THK、NSK等企业工作背景或航空航天领域从业经历者优先； 3、知识要求：掌握滚珠丝杠副及其配套产品的结构原理与选型方法；了解产品性能验证、可靠性试验及相关测试手段；熟悉产品制造与装配工艺流程；具备实际项目经验者优先； 4、技能要求：能熟练使用常用三维设计工具进行建模与出图； 5、综合素质：具备良好的沟通协作能力与创新意识，工作积极主动，责任心强，具备团队合作精神。

岗位职责： (1) 担任输电线路工程中结构专业的技术牵头人，全面统筹杆塔本体及基础设计、成果校核、技术把控与内外部协作。 (2) 独立承担或带领团队完成各电压等级输电线路项目在可研、初步设计及施工图阶段的结构专业设计任务。 (3) 组织编制结构专业相关技术文件，包括设计说明、计算书、施工图纸、铁塔加工图设计指令等，确保方案安全可靠、经济合规，并满足国家与行业规范要求。 (4) 作为结构专业对接窗口，高效协同电气、测量、地质等内部专业，以及与业主单位、铁塔制造厂、施工单位等外部方开展技术交流与配合。 (5) 针对施工、调试和运行过程中出现的结构专业技术难题，提供解决方案并实施现场技术支持。 (6) 参与或主导本专业领域内新技术、新工艺、新标准的引进与应用，持续优化设计流程，提升技术与经济效益。 岗位要求： (1) 具备土木工程、结构工程、输电工程等相关专业本科及以上学历。 (2) 具有5年以上电力系统输电线路结构（含杆塔与基础）设计经验，曾作为结构负责人独立承担不少于2项110kV或220kV输电线路工程的设计工作。 (3) 熟悉架空输电线路杆塔结构、钢结构及地基基础设计的相关技术规程与标准。 (4) 熟练掌握至少一种主流结构分析软件（如道亨结构、SAP2000等），用于杆塔内力分析与结构设计，熟练使用CAD进行绘图及相关办公软件。 (5) 具备较强的沟通协调能力、逻辑分析能力、团队合作意识及一定的组织管理能力。 (6) 工作态度严谨，责任心强，能接受阶段性出差及现场技术服务任务。 (7) 持有注册结构工程师资格或具备中级及以上职称者优先录用。 廉洁从业要求：无商业贿赂、职务侵占等违法违纪行为记录。 薪资待遇面议！

1. 有乘用车设计绘图相关经验 2. 熟练掌握CATIA软件操作 3. 承担产品结构设计及方案制定工作 5. 拥有5年以上本专业领域工作经验

一、岗位职责： 1. 结构设计：承担机轮部件（包括轮毂、轮缘、轮轴、密封结构等）的三维建模及二维工程图出图工作，开展公差配合与可制造性评估。 2. 仿真分析：运用 ANSYS、Abaqus 或 Patran/Nastran 等软件完成静力强度、疲劳耐久性、热传导（刹车散热）以及模态特性仿真计算。 3. 接口与系统集成：明确机轮与轮胎、轴承、刹车盘（如适用）、防滑系统和起落架支柱之间的机械连接关系，协调解决装配过程中的空间干涉问题。 4. 试验与验证：编制机轮静压试验、爆破试验、旋转状态测试、落震台架试验及环境适应性试验（高低温、盐雾）方案，并跟踪试验执行与数据归集。 5. 技术文件：输出设计说明文档、物料清单（BOM）、零部件技术要求及相关适航或质量体系审查所需的技术资料。 6. 问题归零：配合生产装配与试飞环节的技术支持，参与故障原因分析，推动设计优化与问题闭环管理。 二、任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、飞行器设计与工程、车辆工程或相近专业背景。 2. 经验背景：具有一年以上机械结构设计工作经验；具备无人机、通用航空飞机、赛车或高端工程机械轮毂开发经历者优先考虑。 3. 熟悉航空用铝合金、钛合金或复合材料的性能特点及其成型与加工工艺。 4. 软件技能：精通 Creo / SolidWorks / CATIA 进行参数化三维建模；掌握 ANSYS 或 HyperWorks 开展有限元仿真分析；熟练应用 GD&T（几何尺寸与公差）规范。 5. 标准与规范：熟悉航空领域机械设计相关标准（如 GJB、HB、SAE 或 ISO 航空类标准），具备适航认证（TC/PC）支持经验者更佳。 6. 个人素质：具备扎实的结构力学基础，思维严谨，能适应高强度研发节奏与多任务并行处理，拥有良好的跨职能协作与沟通能力。

1、具备本科及以上学历；熟练使用至少一款三维设计软件，有Creo使用经验者优先； 2、熟悉电镀、丝印等表面处理工艺； 3、掌握常见结构加工方式，如压铸、注塑、钣金等工艺特点； 4、具备一定的产品结构系统化思维，能整体把控所负责产品的结构设计方案。 该岗位为长期稳定岗位，偶尔需出差（同步提供差旅补贴及加班费），因设初级、中级、高级职级，薪资根据级别有所不同。

【工作内容】 -承担三效MVR蒸发装置的结构开发与性能优化，保障设备运行满足工艺标准； -参与技术方案制定、工程图纸绘制及各类技术资料编制； -配合工艺、电气等专业团队完成设备整体集成与现场调试工作； -对设备在设计与实际应用中出现的技术难题进行分析并提出解决方案。 【任职要求】 -机械设计、化工装备等相关专业本科及以上学历； -掌握MVR蒸发系统的工作原理与结构设计方法，有同类项目经验者优先考虑； -熟练操作CAD、SolidWorks等主流设计工具； -具备较强的沟通协调能力及团队合作意识，工作积极主动，责任心强。

岗位职责： 1、负责钢结构投标项目中的工程量统计与核算； 2、根据招标图纸制定结构技术方案，并对设计院提供的钢结构图纸进行优化调整； 3、在投标阶段协同销售团队回应询标问题，提供必要的技术支撑。 任职资格： 1、土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上钢结构设计或技术支持相关工作经验； 3、熟练掌握建筑施工图及钢结构图纸的识读与理解； 4、能够熟练操作AutoCAD、PKPM等专业设计软件； 5、具备较强的学习能力以及良好的沟通协调能力；

岗位职责(主要是做光模块产品的结构设计) 1、负责产品结构件的开发设计、质量管理、量产维护，实现端到端交付； 2、负责前沿新产品，新材料，新技术的探索开发，构筑产品竞争力。 【岗位要求】 1、机械工程，材料等相关专业、具备基础机械加工知识，力学，材料等相关知识，本科及以上学历； 2、具备1年以上产品结构开发经验，熟悉精密压铸、精密钣金、塑胶成型、粉末冶金等加工工艺和材料；有端到端产品交付经验者优先，具备热力学仿真能力者优先； 3、掌握常用的结构绘图及分析工具（creo，SolidWorks，Ansys等）及常用机械加工工艺； 4、工作积极主动，有较强的沟通和推动能力，责任心强；

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荆门掇刀招叉车工，吊车司机，起重工 岗位职责： 1. 熟练操作叉车完成货物装卸、堆码及转运作业，确保安全高效 2. 规范驾驶吊车进行重型物料吊装、移位及精准就位，严格遵守起重作业规程 3. 作为起重工协同指挥吊装全过程，负责索具检查、绑扎加固及现场警戒管理 4. 定期对设备进行日常点检与基础保养，及时上报异常情况 5. 服从现场调度安排，配合团队完成仓储、物流或工程类生产任务 任职要求： 1. 持有有效期内的特种设备作业人员证（叉车证/起重机司机证/起重指挥证） 2. 具备相关岗位实际操作经验，熟悉各类叉车、汽车吊/履带吊等设备性能 3. 身体健康，无恐高症及影响高空或重体力作业的疾病 4. 责任心强，安全意识突出，能适应制造业/工地/物流园区工作环境 5. 初中及以上学历，具备基本识图与沟通能力

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工作内容： 1、参与汽车内饰件的3D结构设计工作，负责仪表板、门板、中控台等零部件的简易建模与结构优化，依据工程要求完成设计任务； 2、协助推进产品开发各阶段事务，包括需求对接、图纸校对、BOM清单更新及项目节点跟进等流程性工作； 3、负责样件所需材料的申领、核验与日常管理，配合撰写技术文档，汇总实验数据并进行结果分析。 工作需求 1、每周可连续出勤3天及以上，实习周期为6至12个月； 2、熟练操作UG、Catia、CAD等常用设计软件； 3、做事细心严谨，态度端正，具备良好的责任心与执行力。

岗位职责： 1、对游乐设备产品效果图的深化分解与拆分。 2、产品的生产图，工程图，工艺文件的制作及输出。 3、完成领导交办的其他工作。 能力及任职要求： 1、儿童游乐设备（淘气堡）同行工作经验3年以上，熟练效果图深化分解。 2、专科以上学历，设计、机械、模具及相关专业； 3、精通AutoCAD的三维制图、熟练使用3dmax、photoshop软件。 4、工作细致耐心责任心强，抗压力强，沟通协调能力强，能接受出差。

有一定工作经验

标识行业经验，结构设计，拆分生产图，排版等。

1、负责与客户进行技术沟通，准确把握项目设计需求，协助完成设计方案的优化与深化，独立完成结构施工图、装配图等相关图纸的设计绘制工作； 2、配合项目现场实施过程，参与解决技术难题，提供必要的技术支持与指导。 任职要求： 1、大专及以上学历，工业设计、钢结构、机械设备等相关专业，具备集装箱或相关领域工作经验者优先考虑； 2、具有2-5年相关工作经验，精通Solidworks或Pro/E、AutoCAD等主流设计软件，具备良好的专业基础； 3、积极主动，学习能力强，工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作意识。 福利待遇：提供免费住宿（单/双人间）、免费通勤班车、食堂低价三餐、五险一金及节日福利

1、根据控制计划及工艺变更需求，指导班组长落实工艺变更在现场的执行与转化（如标准作业文件等），针对实施过程中出现的问题提出改进意见。 2、协同相关职能部门推进工艺验证工作，持续跟踪工艺参数运行状态，及时汇报验证成效，保障工艺执行的准确性与有效性。 3、主导开展工艺优化项目，识别并解决生产环节中的质量异常，厘清责任分工，推动问题闭环管理及过程符合率提升。 4、提供现场技术指导与支持，促进工艺技术创新与改善措施落地，提高作业效率与生产稳定性。 5、规划并搭建车间质量管理体系及品质异常应对流程，收集整理质量数据，实现质量问题可视化管控，跟进整改进展并维护质量文档资料。 6、监督检查现场工艺执行状况，审核工艺变更相关表单，确保生产活动严格遵守工艺规程与设计标准。

一、岗位职责 1、设备运维管理 ①协助拟定设备维护方案，定期开展生产/运营设备巡检与保养，保障设备稳定运转 ②参与设备故障诊断、维修及突发情况应对，降低停机时长 2、技术支持与优化 ①掌握设备操作规程及技术规范，协助提升设备效能或改进工艺流程 ②参与设备更新、技改项目，提供可行性优化建议 3、数据记录与分析 ①收集设备运行参数（如故障频率、能耗指标等），分析运行趋势并编制分析报告 4、安全管理 ①严格执行安全制度，配合组织设备安全培训，防范安全风险 5、跨部门协作 ①与生产、技术、采购等团队对接，协同完成设备采购、验收或报废相关工作 二、任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程、工业工程等相关专业优先考虑 2、技能要求 ①技术基础：掌握机械/电气基础知识，熟悉CAD、PLC或设备管理软件者优先 ②学习能力：能快速理解新设备操作原理及技术要点 ③分析能力：具备通过数据识别设备异常运行状况的能力 ④工具应用：熟练操作Office办公软件（Excel/PPT），掌握基础编程（如Python）更佳 3、素质要求 ①工作认真负责，具有安全意识和较强的抗压性 ②具备良好沟通表达能力，能适应现场生产环境 4、其他（非必须） ①有设备维保实习经历或持有相关资质证书（如电工证、PLC认证）者优先 ②愿意参与轮岗培训（涵盖生产、维修、采购等环节） 三、发展路径 1、晋升方向： ①专业技术方向：设备管培生→设备助理工程师→设备工程师→设备高级工程师 ②技术管理方向：设备管培生→设备助理工程师→设备组长→设备主管→设备经理 2、跨领域机会：可拓展至生产管理、技术研发、项目管理等方向 定岗职员，享受14薪

技能要求： 1、熟练掌握2D、3D绘图工具及日常办公软件； 2、了解产品开发流程、产品构造及相关制造工艺； 3、掌握五金制品或五金模具的结构特点与生产流程； 4、具备良好的沟通技巧、观察能力、分析判断力、执行力以及团队合作意识。 岗位职责： 1、依据部门年度规划，配合工艺经理、主管开展新产品的工艺立项工作，拟定详细的工艺实施方案； 2、按照既定工艺计划，落实并高效推动工艺方案的执行与运行； 3、结合新产品图纸、技术规范及制程信息，准确完成工艺可行性评估，输出可执行的生产工艺流程； 4、根据产品图纸和技术要求，编制PFMEA、SOP、CP、PPAP等工艺审核所需的文件资料； 5、负责新旧项目工艺验证实施、验证结果总结及工艺标准固化工作。

岗位职责： 1、具备自动化设备相关经验，拥有1-3年实际工作经历； 2、愿意在荆门地区长期稳定发展； 3、承担装配图技术图纸的设计任务，完成零部件材料选型及动作与电气系统的整合； 4、对接客户开展技术交流，推进设计方案的沟通与确认； 5、参与结构设计方案评审，熟练使用三维绘图软件进行建模与出图。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，机械设计类岗位所需专业背景； 2、具有1-3年工作经验，其中至少1年以上从事自动化设备设计相关工作； 3、工作态度积极，责任心强，动手能力突出，做事严谨有序，具备较强的逻辑分析能力； 4、擅长人际交流，具备良好的表达与协作能力，能适应一定强度的工作节奏，具备团队合作意识； 5、具备锂电池设备开发或改造经验者优先录用。

1、具有扎实的统计学理论基础及数据分析能力，熟练使用相关数据处理软件； 2、思维逻辑清晰，具备较强的公文写作水平，熟练操作PowerPoint； 3、拥有良好的文字表达能力和沟通协调技巧； 4、具备一定抗压性，能在高强度工作环境下持续保持高效产出； 5、要求具备较强的语言表达能力和严密的逻辑思维能力； 6、有统计分析、项目管理等相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1、全面负责方形铝壳磷酸铁锂电池电极段（匀浆、涂布、辊压、分切、模切、叠片等）的制程工艺控制与优化工作。 2、主导建立并优化电极段各工序的标准作业程序（SOP）、工艺参数规范及关键质量控制节点，保障生产流程高效衔接、运行稳定。 3、深入排查并处理生产过程中的工艺异常问题，牵头开展根本原因分析（RCA），推动制定并落实改进方案，确保产线正常运转。 4、组织实施电极段工艺持续改善与性能提升项目，运用专业技术手段不断降低产品缺陷率和制造成本。 5、配合进行工时评估与生产节奏优化，协调各工序产能匹配，提升整体生产效率。 6、参与新材料验证评估、新产品/新技术研发以及新产线导入工作，为相关团队提供工艺技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，电化学、材料科学、机械、自动化等相关专业背景。 2、5年以上锂电池电芯工艺工作经验，其中至少3年聚焦于电极段的工艺管理，熟悉方形铝壳磷酸铁锂电池的工艺特性及装配流程。 3、熟练掌握OFFICE办公软件及MINITAB等数据分析工具。 4、具备优秀的跨部门沟通协作能力，能够高效将工艺技术要求转化为可执行的生产指令。

岗位职责 1. 负责化学镀、电镀等表面处理工艺的日常运行管理，保障生产流程稳定、可控； 2. 针对铜材、铝材等基材开展表面处理工艺优化，提升产品性能（如导电性、耐腐蚀性）及生产效率，同时降低工艺综合成本； 3. 处理生产过程中出现的技术问题，如镀层均匀性不足、附着力不良等，制定切实可行的改善措施并推动实施； 4. 参与新产品工艺方案的设计与导入工作，编制相关工艺文件和操作规程，并对一线生产人员进行技术培训； 5. 关注行业前沿工艺技术发展动态，结合企业产品实际需求，持续推进工艺改进与技术水平提升。 职位要求 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、表面工程、化学工程等相关专业背景优先考虑； 2. 具备5年以上相关领域工作经验，熟练掌握化学镀、电镀工艺原理及流程，熟悉铜、铝等金属材料的表面处理技术，有具体项目实践经历者优先； 3. 熟悉动力电池、消费类电子等行业应用者优先。

岗位职责 1. 负责工艺变更的具体执行与落地，指导班组长完成标准作业书等工艺技术文件的修订与更新； 2. 配合开展工艺验证工作，监控关键工艺参数并及时传递过程信息； 3. 推进工艺优化项目，提升工艺执行达标率及产线运行效率； 4. 对生产过程中出现的质量问题进行溯源分析，明确责任环节，并推动闭环整改； 5. 组织制定车间质量管理机制及品质异常响应流程，完善质量管控体系； 6. 监督产线标准作业执行情况及自检互检落实效果，保障工艺规范有效贯彻； 7. 承担工艺文档的归档管理、技术资料传递以及跨部门协作对接工作。 任职要求 1. 具有汽车制造领域总装工艺实际工作经验，掌握整车总装全流程工艺结构； 2. 熟悉IATF 16949质量管理体系标准，掌握APQP、PPAP、FMEA等核心质量工具应用； 3. 了解汽车基本构造与装配原理，熟悉内饰、底盘、终装等工段的工艺特性； 4. 具备工艺技术文件编制能力，可独立完成工艺流程图、作业指导文件、控制计划等输出； 5. 具备现场工艺问题识别与解决能力，能运用质量方法处理装配干涉、尺寸偏差等异常； 6. 具备扎实的数据分析基础，熟练使用办公软件进行数据整理与报告制作； 7. 具备良好的沟通协调能力，能够高效联动相关部门推进工艺改进实施。

1、全面主导制膜生产线的工艺优化，包括DOE方案设计，SOC的修订、固化及点检执行，推进现场精细化管理与作业标准化落地； 2、通过引入先进生产技术，结合现有工艺的持续优化与标准制定，实现制造成本下降与产品质量提升； 3、统筹改善项目的设计实施、过程跟踪及成果总结汇报，保障各项改善任务按时保质完成； 4、开展生产降级问题的原因分析，落实有效改善对策，快速响应并解决各类生产异常； 5、及时回应体系、总经办及客户提出的改进建议，完成整改闭环，做好客户审核前准备，全程配合审核并落实后续改善事项。

1、根据生产订单，组织生产计划，确保按时、保质保量完成； 2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷，提高生产效率； 3、组织生产相关会议，全面协调生产工作； 4、对作业过程进行监督指导，对生产过程进行质量控制，确保生产质量； 5、建立部门相关流程和制度，监督部门体系流程的运行和执行，根据流程审核过程发现的问题，以及本部门反馈的问题，组织对流程、制度进行优化与完善，以满足客户的需求，达成公司质量方针； 6、上级领导交办的其他工作； 任职资格： 1、全日制大专及以上学历； 2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验，熟悉大型生产现场管理和成本控制，有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验； 3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序； 4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力； 5、精通精益生产十大工具的使用和运作； 6、熟练操作办公软件，熟悉SAP系统； 7、具备较好的抗压能力