岗位职责 1、全面负责土建项目全过程管理，统筹把控施工进度、工程质量及安全文明施工； 2、审查专项施工方案，对关键工序进行旁站监督，组织分部分项工程及分户验收工作； 3、编制土建工程周、月进度计划，跟踪节点完成情况，协调总包、分包及作业班组解决交叉作业问题； 4、严格管控材料进场验收，现场确认工程变更与签证内容，留存影像记录，杜绝无效成本支出； 5、对接设计、成本、监理及政府质监单位，及时跟进图纸疑问与设计变更事项； 6、牵头召开专项工程会议，定期提交工程周报、月报，落实上级安排的其他工作任务。 任职要求 1、本科及以上学历，建筑类、土木工程等相关专业，具备3年以上房地产企业土建现场管理经验； 2、本岗位仅限定居于湖北仙桃或周边城市的人员应聘，非湖北省内人员暂不接受（请求职者仔细阅读招聘条件后再投递简历）； 3、熟练掌握土建各阶段施工工艺、规范及验收标准，能独立推进施工管理，控制关键节点，协调多方协作； 4、工作责任心强，具备较强抗压能力，擅长现场沟通与问题的闭环处理。

岗位职责 负责建筑项目土建施工技术指导，审核施工方案、施工组织设计，确保施工符合规范要求； 现场监督施工质量、进度，排查施工安全隐患，及时处理施工中的技术问题； 对接甲方、监理及施工班组，协调解决施工过程中的技术难点，确保工程质量； 参与工程验收、竣工结算，整理土建相关技术资料，配合完成项目归档； 指导施工人员规范操作，把控施工工艺，减少施工损耗和质量问题。 任职要求 22-32岁，大专及以上学历，土建相关专业（工民建、土木工程等）优先； 1 年以上土建施工技术 / 管理经验，熟悉建筑施工工艺、质量标准； 能看懂施工图纸，掌握土建施工规范，具备基础的技术交底能力； 具备良好的沟通协调能力，能对接甲方、监理及施工班组，解决现场施工问题； 可接受25年应届生（提供一对一带教），有工地现场管理经验者优先。 薪资福利 薪资：5000-10000 元 / 月（根据经验、证书可面议）； 福利：五险一金、节日福利、带薪年假、证书补贴、餐补，驻场岗位包吃住； 成长：清晰晋升路径（土建工程师→技术主管→项目技术负责人），定期专业培训。 工作地点 武汉各区（就近安排，可配合项目驻场，支持异地调配）

【岗位职责】 1. 技术方案管理：参与土建工程设计阶段的技术审核，提出优化建议，确保设计方案符合施工规范及公司需求。编制土建工程施工组织设计、技术交底文件及专项施工方案，指导现场施工。 2. 施工过程管控：监督土建工程施工质量，检查钢筋绑扎、混凝土浇筑、地基处理等关键工序，确保符合设计及规范要求。审核施工材料（如钢筋、混凝土、防水材料）的质量证明文件，参与材料进场验收及抽样送检。 3. 问题解决与技术支持：解决施工现场技术难题（如地基沉降、结构裂缝等），协调设计单位出具变更或加固方案。对施工单位的工程量签证、进度款申请进行技术审核，控制工程成本。 4. 安全与合规管理：监督施工现场安全文明施工，检查脚手架搭设、深基坑支护等高风险作业的合规性。确保土建工程符合环保、消防、抗震等国家强制性标准及行业规范。 5. 验收与资料管理：组织分部分项工程验收，编制土建工程验收报告，督促整改质量缺陷。配合资料员完成土建工程竣工图纸、检测报告等资料的归档移交。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，土木工程、结构工程、工民建、岩土工程等相关专业。 2. 持有注册结构工程师、一级/二级建造师（建筑工程方向）、监理工程师等证书者优先。 3. 3年以上土建工程现场管理或设计经验，具备化工厂房、工业建筑项目经验者优先。 4. 精通土建工程专业技术标准（如 GB 50007《建筑地基基础设计规范》）、施工工艺及验收流程；熟练使用 AutoCAD、Revit、PKPM 等设计及计算软件，能独立审核图纸及工程量清单；熟悉工程概预算、BIM 技术应用及施工现场安全管理体系。 5. 具备深厚的专业理论基础和现场问题解决能力；对工程质量敏感，能精准识别技术风险并提出改进措施；善于与施工方、设计院及监管部门沟通，推动技术问题高效解决；适应施工现场高强度工作节奏，能应对突发事件并快速响应。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

配合项目经理完成施工 有过市政工程施工经验

工作地点：全国范围（根据项目分配） 【岗位职责】 1. 负责公司项目的工程技术和工程质量的总体控制；负责组织制定有关工程的技术规范和有关技术文件，并组织实施。 2. 对项目进行全面的技术管理，负责解决在设计、配套与施工等阶段中出现的重大技术问题。同时指导工程部门解决勘察、设计、施工过程和质量监督中的疑难问题，对项目施工过程中的技术进行监督。 3. 负责主持项目技术问题研讨会，负责协调解决项目设计、工程施工技术问题，审查技术变更。 4. 负责公司重大工程的施工方案和施工组织设计。 5. 负责现场施工临时措施的编制和监督落实。 6. 建立健全标准化施工制度，负责组织制定公司有关工程的技术规范和有关技术文件，并组织实施。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑、土木、结构类相关专业。 2. 3年以上施工现场技术管理经验；有装配式项目经验者优先。 3. 品行端正，爱岗敬业，责任心强。 4. 具有较好团队合作精神及沟通协调能力，具有较强的谈判和沟通能力。

襄阳市高速公路招聘桥梁、涵洞施工工长兼技术员，要求对桥梁和涵洞有多年施工经验、懂图纸、桩基础、组织管理班组施工，能控制高程。

（一）岗位职责： 全面负责电力工程中土建专业在技术、进度、成本、质量、验收以及项目质保期内维修等环节的协调与落实工作。具体包括： 1、参与施工前各项准备工作的组织实施，如临时设施建设及“七通一平”等相关工作； 2、参与编制项目管理规划，明确工程专项计划，包括招标安排、图纸需求计划等内容； 3、根据现场实际施工情况，初步拟定总平面布置及整体施工顺序安排； 4、负责本专业工程进度的计划制定及实施过程中的监督执行； 5、组织本专业的图纸会审及相关技术交底工作； 6、负责本专业工程质量的监督检查，组织分包单位专业工程师完成工序验收、隐蔽工程验收，以及原材料和半成品的进场检验； 7、定期巡查现场安全文明施工执行情况，确保符合公司相关管理制度要求； 8、审核本专业范围内的设计变更与工程签证，严格控制施工成本； 9、负责项目中本专业所属分部分项工程的验收及问题整改工作； 10、配合费控工程师完成本专业工程量的核对与审查工作。 （二）任职资格 1、中专及以上学历，工民建或相关专业； 2、具备2年以上施工现场管理工作经验； 3、熟练掌握土建类施工验收规范及质量评定标准； 4、具有较强的组织协调、沟通表达、执行推进和抗压能力； 熟悉电力工程项目土建施工管理流程，坚持原则、责任心强、能吃苦耐劳；熟练使用Word、Excel等办公软件，以及与工作相关的计算、绘图工具，能够熟练操作办公自动化系统。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、加班补助、弹性工作

黄石市阳新县招工长/工程师

诚寻匠心装修师傅/工长 本地专业的建材供应链服务平台，拥有工厂直供与仓储配送能力。 建材全品类批发 ➤成本优势：稳定的一手货源，显著降低材料成本，直接提升利润。 ➤效率优势：无需您亲自跑市场，线上一键询价、下单，专业物流配送到工地。 ➤专业支持：提供材料选型建议、市场趋势信息，助您提升在客户心中的专业形象。 ➤信任背书：为您服务的客户提供正品保障与售后支持，减少您的后顾之忧。

招聘：氩弧焊工（月薪3000-4000+包吃住）薪资：3000-4000元/月岗位职责：1、根据焊接工艺指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接；2、进行焊条烘干、零件预热，焊渣清除，必要时进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量；3、焊接完成后，检验夹渣、未焊透现象，及时进行补焊、重焊；4、定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格：1、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练；2、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德，能吃苦、薪资待遇：3000-4000元/月+包吃住

招聘：氩弧焊工（月薪5000-6000+包吃住）薪资：5000-6000元/月岗位职责：1、根据焊接工艺指导书，选择合适的焊接工艺和原材料，进行产品零件、设备的焊接；2、进行焊条烘干、零件预热，焊渣清除，必要时进行焊后热处理，并做好焊接记录，确保焊接质量；3、焊接完成后，检验夹渣、未焊透现象，及时进行补焊、重焊；4、定期对焊机、箱式炉、烘干炉进行维护保养，独立或配合其他人完成焊接设备的维修。任职资格：1、持有焊工证；2、二年以上焊工经验；3、熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并使用熟练；4、有进取心、高度的事业心、责任感和良好的职业道德。、薪资待遇：5000-6000元/月+包吃住

招聘：摆球服务员薪资：2300-4000元/月负责摆球，打扫卫生，客户服务工作

招聘：门卫薪资：2500-3000元/月岗位职责1.负责厂区出入口的人员、车辆及物资进出管理，确保安全有序。2.执行24小时轮班制度，保持高度警觉，及时发现并处理异常情况。3.协助维护厂区秩序，做好来访登记及访客引导工作。4.配合公司开展安全巡查和应急演练，提升整体安全水平。任职要求1.具备良好的身体素质和抗压能力。2.具备较强的责任心和纪律性，服从管理，执行力强。3.持有有效身份证件，无违法犯罪记录，具备良好的职业道德。4.有相关安保或门卫工作经验者优先，熟悉基本安防流程。5.能适应驻厂工作，具备一定的沟通协调能力和应变能力。6.熟悉安全管理制度，能独立完成日常值守及突发事件处置

中加科技城招聘杂工一名。

1、大专以上相关文凭 2、职位描述：了解工程造价计价规则，熟练操作广联达计价软件。了解工程造价咨询的基本程序和方法，按照公司或项目经理分派，完成项目的部分或全部造价咨询工作，能完成项目工程量的计价，在审计过程中发现问题及时与项目经理或公司领导沟通，有较强的办公电子文档处理能力。 3、工作经验：5年以上工作经验 职位福利：绩效奖金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、节日福利

土建工程师

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

2000平左右公共建筑，含土建，装修，熟练使用CAD需要画竣工图，钢筋翻样，现场质量监督，现场施工技术指导，十年以上类似项目经验，报规报建项目，认真负责,

需要土建工程师一名，带B本，能熟练用广联达软件，有责任心，负责施工中的算量，验收，签证等所有土建专业相关工作，要求是河北证，面谈通过直接，待遇电议！

因公司业务发展需要，现招聘道路桥梁总工一名，测量员两名，预算员一名，以上人员要求带证上岗

招聘压线人员一名。

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

黄石市阳新县招工长/工程师

恩施土家族苗族自治州恩施市招工长/工程师、测量员/测绘员/放线

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

招聘木工工长，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

武汉市江汉区招工长/工程师，带二级建造师带B，能长期驻外地（金华）者优先

武汉市江夏区招工长/工程师，负责企业小改工程施工管理，有大型企业小改经验，有高空证或焊工证者佳。非诚勿扰