1.熟悉相关制图规范。 2.熟练使用CAD及相关软件。 3.有团队合作、吃苦耐劳精神。 4.有室内公装经验优先。 5·电气专业优先。

【工作内容】 1. 深入沟通客户家装需求，现场精准测量，并提供科学合理的装修设计方案； 2. 根据客户个性化需求独立完成方案设计、施工图纸绘制、预算报价等全流程设计工作； 3. 与施工监理保持高效对接，确保设计意图准确传达，全程跟进施工进度，在项目周期内提供设计支持及方案优化调整； 4. 熟知企业品牌发展背景、施工工艺标准及核心优势内容； 5. 落实上级交办的各项任务并达成既定工作目标。 始终坚持“客户至上”理念，致力于为客户提供高品质的设计服务体验。 【任职要求】 1. 具备三年及以上家庭整装设计工作经验，年龄*****； 2. 大专及以上学历，建筑装饰、室内设计、环境艺术等相关专业优先； 3. 熟练掌握AutoCAD、3dmax、photoshop、VR等设计工具，了解室内设计整体作业流程； 具备出色创意构思能力、扎实的设计功底，良好的表达与协调能力，责任心强、工作细致严谨、态度积极乐观，拥有良好的团队合作意识。

岗位职责: 1.负责室内装饰方案设计，确保作品满足客户诉求并体现美学价值； 2.与客户深入交流，准确把握需求，输出专业设计规划； 3.全程跟进项目落地执行，保障设计方案的完整呈现； 4.统筹协调各方资源，确保方案具备可操作性及实施精准度； 5.持续关注行业前沿设计动态，优化提升整体设计水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与审美能力，能精准理解客户意图； 2.执行力强、责任心高，可独立推进并完成设计任务； 3.热爱室内设计工作，主动关注并吸收最新设计理念； 4.具有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通配合； 5.拥有良好的时间规划与组织协调能力，能有序把控项目节奏。

设计工作室，酒店施工图深化，招全职工装设计师助理，熟练使用CAD软件，可提供住宿

装修设计建造

任职要求： 1、年龄25-40岁 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 3、具备3年以上设计师工作经验，可独立承担设计项目全流程； 4、具备较强的沟通与学习能力，对设计工作充满热情，具有创新意识及良好的抗压能力； 5、精通CAD等电脑绘图软件，具备扎实的实操技能。 福利待遇 1、无责任底薪+高比例提成+团队奖金（现金）+月度激励+年度奖励+带薪培训+全部节假日福利，综合年薪12W以上； 2、提供广阔的职业发展平台，晋升机制公开透明，有能力者可快速获得晋升机会； 3、享受国家法定节假日、节日福利、年休假及超长带薪春节假期（25-30天）； 4、公司提供系统化岗前培训，涵盖理论与实践，助力快速成长。 上班时间：每周单休 加分项 有装修装饰、建筑材料等行业经验者优先

公司主营全铝阳台洗衣机柜、储物柜及橱柜产品。 通过线上渠道对接全国实体门店经销商。 根据经销商提供的现场图片与尺寸图纸，沟通具体细节与款式需求，完成图纸设计与报价工作。 要求具备细致的工作态度和较强的责任心。

一.岗位职责: 1.协助运营和维护抖音平台内容 2.协同团队完成日常工作任务 3.协助房东规划室内空间布局并参与日常运营管理 4.在小红书及抖音账号发布相关视频、图片，跟进客户咨询，精准匹配房源信息，推动签约达成 二.薪资待遇: 底薪5000+业绩提成 提成:业绩4500以内提22%，业绩4500以上提100%，房东与客户双方各支付月租金一半作为佣金（例如4000元房租佣金为4000元） 三.任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力 2.能按时高效完成各项工作安排 3.有团队协作意识，适应能力强，能快速融入新环境 4.年龄20-40岁；接受无经验者，由店长亲自指导，有相关经验者优先录用 工作时间:朝九晚六，每月8天休息可自行调配，不强制加班，工作时间灵活，支持偶尔居家办公 感兴趣者欢迎投递简历!

1、为家装客户提供全流程设计服务，确保最终设计成果符合客户预期并落地实施； 2、与客户经理协同对接客户信息，实地量房时充分沟通客户需求，掌握房屋结构、使用习惯、个性化偏好及特殊要求，输出系统化的空间设计解决方案； 3、统筹房屋整体布局与功能分区设计，依据公司规范完成平面方案、施工图、效果图等设计文件，并配套提供详尽的项目预算清单； 4、参与签约支持工作，协助推动客户决策，提升签单转化效率； 5、按标准化流程开展开工前技术交底，持续跟进施工现场，对照设计图纸指导施工团队作业，明确工艺标准与执行要求，参与关键节点验收，确保设计还原度； 6、如遇设计调整，第一时间告知客户并联动下单人员同步更新材料清单； 7、主动协调解决服务过程中涉及设计的相关问题，作为设计端责任人，保障客户获得高效、优质的设计体验。 岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计、建筑设计或相关专业背景； 2、具备两年以上整体家装设计工作经验，擅长客户交流，能独立提供高水平设计服务； 3、精通BIM、CAD、酷家乐等相关设计软件操作； 4、熟悉家庭装修设计规范及施工工艺流程，具备现场施工指导能力。

在这里，你的设计方案将落地200+武汉家庭——我们年交付精装/旧改项目300套，客户预算集中在15-30万区间，拒绝低价内卷！ 客源保障：公司拥有10家全屋定制门店资源支持，每月稳定输送10-20组客户 核心职责 创意端：独立制定户型优化方案（需提供2-3版备选），熟练运用酷家乐/CAD/PS完成效果图设计 客户端：全程参与从需求沟通到项目交付的各个环节，客户转化率要求≥35%（公司配备标准化谈单话术体系） 协作端：与项目经理紧密协作，确保设计方案还原度不低于90% 任职要求 硬性条件（必须满足）： -精通CAD软件（需现场完成基础建模操作） -可独立完成整套施工图纸（请附1套过往作品集） 弹性条件（满足以下任意一项即可）： -具备武汉本地楼盘项目经验（如万科、保利等精装房改造案例） -擅长特定设计风格（奶油风、中古风、诧寂风等方向优先考虑） -拥有软装搭配实操能力（可参与选品并享受分成机制） 如果你正在寻找： 一个不走模板化的设计平台+拒绝无偿修改的优质客户+透明化收益的项目合作模式—— 我们期待与你深入交流！

武船阳逻重工-外包队现招聘： 打磨师傅2到4名 薪资待遇：面议 其他要求：无犯罪记录 联系人：陈总

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招聘: 武汉市青菱路招塔吊指挥，工资5500元，年龄55岁以下新工地，联系电话

武汉找打震动棒手3人，收面3人，混凝土带班一人，有闲着的师傅打电话，工资电联

一、基本要求 1. 年龄25–40岁，室内设计、环艺、装潢等相关专业优先 2. 5年以上家装室内设计工作经验 二、专业能力 • 熟练使用：CAD、3DMAX/SketchUp、酷家乐、PS等绘图软件 • 能独立完成：量房、方案设计、效果图、施工图、预算报价 • 懂施工工艺、材料、硬装/软装搭配，熟悉装修流程 • 有谈单、跟单、落地跟进经验优先 三、岗位要求 • 沟通表达顺畅，服务意识强，有责任心、耐心 • 审美在线，能根据客户需求出实用又好看的方案 • 工作积极主动，能配合团队完成设计与落地 • 遵守公司制度，有团队精神 四、加分项 • 有旧房改造、精装房改造、全案设计经验 • 熟悉本地市场、材料价格、施工规范 • 会设计讲解、有个人案例作品集 五、工作内容 量房→出方案→画图纸→做报价→谈单签约→工地对接→落地跟进

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选样、软装搭配及项目验收全流程 5.配合市场或销售部门提供设计支持与客户答疑 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能独立完成整套施工图 2. 精通AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 4. 有实际项目经验者优先，应届毕业生需提供优秀作品集 5.责任心强，注重细节，具备团队协作意识和抗压能力

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

岗位职责： 1.负责家居空间的整体设计与方案落地，包括户型分析、功能规划、风格定位及效果图呈现 2.与客户深度沟通需求，提供专业软装搭配、定制家具及建材选型建议 3.协同施工团队完成现场放样、工艺交底及进度跟进，确保设计方案高质量实施 4.参与项目预算编制，合理控制材料与人工成本，提升方案性价比 5. 持续关注家居设计趋势与新材料应用，优化标准化设计流程与案例库 任职要求： 1.熟悉家居设计全流程，具备独立完成从量房到竣工交付的实操经验 2.精通CAD、3Dmax、酷家乐或SketchUp等设计软件，能高效输出施工图与效果图 3.具备良好的审美能力、空间感知力及客户沟通表达能力 4. 工作细致负责，有较强的服务意识与项目统筹能力 5.热爱家居行业，认同以用户为中心的设计理念

【任职要求】 1、从业1-3年及以上，从事过高端设计， 2、主要做图软件：酷家乐或3D 3、需要自带电脑 【工作内容】：负责跟谈单部对接客户信息，跟客户沟通确认风格，布局，材质等，完成效果图，施工图的绘制 薪资待遇：月综合薪资8000-15000，交五险 我们团队专注家装工装景观设计，从普通到高端，都在涉猎。纯设计工作不含销售性质， 欢迎有志之士加入我们团队，感兴趣可以聊一下

岗位工作内容 1. 沟通客户需求并提供个性化家居设计方案； 2. 配合销售完成客户洽谈、现场量尺及图纸绘制。 岗位要求 1. 大专及以上学历； 2. 具备良好的语言表达与沟通能力； 3. 有2年以上全屋定制设计相关工作经验； 4. 熟悉CAD及酷家乐等设计软件操作。 能接受外出量尺任务。 薪资福利：综合薪资8000+，奖金，五险，团建，节假日福利。 目前公司在武汉各大家具商场自营10+店面。

有工作经验，量尺画图CAD

岗位职责：负责设计团队的搭建与管理，日常指导与能力提升，带领团队达成既定目标 加分项：具备装修装饰行业相关经验

岗位职责 1.独立完成客户接待与沟通洽谈 2.深入了解客户需求及生活习惯，提供完整设计方案，涵盖空间规划、结构布局、硬装与软装材料搭配，并负责后续报价、采购及现场布置等工作 3.全程跟进施工改造进度与产品落地执行，协调各施工环节及产品细节对接 岗位要求 1.室内设计或相关专业背景 2.大专及以上学历或具备同等专业能力 3.熟练使用常用办公软件 4.具备扎实的专业技能、良好的沟通能力与创新思维 5.注重客户体验，拥有较强的服务意识与责任心

岗位职责： (1) 负责输电线路工程中结构专业的整体把控，主导杆塔本体及基础设计、成果校审、技术统筹与内外部协调工作。 (2) 独立承担或带领团队完成各电压等级输电线路项目在可研、初步设计及施工图阶段的结构专业设计任务。 (3) 组织编制结构专业相关技术文件，包括设计说明、计算分析报告、施工图纸及铁塔加工图设计指令，确保方案安全可靠、经济合规，并满足国家和行业规范要求。 (4) 作为结构专业对接代表，协同电气、测量、地质等专业内部配合，同时与业主单位、铁塔制造厂、施工单位等外部方开展有效技术交流。 (5) 针对施工安装、调试投运过程中出现的结构技术问题，及时提供解决方案并给予现场技术支持。 (6) 参与或牵头开展本专业领域新方法、新工艺、新技术标准的研发与落地应用，持续优化设计流程，提升项目技术经济效益。 岗位要求： (1) 具备土木工程、结构工程、输电工程等相关专业本科及以上学历。 (2) 具有5年以上电力系统输电线路结构（含杆塔与基础）设计经验，曾独立担任至少2个110kV或220kV输电线路项目的结构专业负责人。 (3) 熟悉架空输电线路杆塔结构、钢结构以及地基基础设计的相关规程和技术标准。 (4) 熟练操作至少一种主流结构分析软件（如道亨结构、SAP2000等），用于杆塔力学分析与结构设计，熟练掌握CAD制图及常用办公软件。 (5) 具备较强的沟通协调能力、逻辑分析能力、团队合作意识及一定的组织管理能力。 (6) 工作态度严谨，责任心强，能够接受阶段性出差及现场技术服务任务。 (7) 持有注册结构工程师资格或具备中级及以上职称者优先录用。 薪资待遇面议！

职责描述： 1. 负责动力电池高压/低压电气系统原理设计； 2. 负责继电器、接插件、MSD等电气元件的方案设计与选型工作； 3. 承担高低压线束及铜排的设计任务，编制设计任务书，撰写DV/PV测试用例并制定测试计划，完成测试报告的分析与审核； 4. 负责E-Box整体方案设计，输出设计任务书，编写DV/PV测试用例及测试计划，并开展测试报告的分析与审核。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，具备大学英语四级或同等水平； 2. 电化学、机电一体化等相关专业背景； 3. 掌握本专业技术领域的开发方法、试验技术及相关标准法规； 4. 了解本专业关联领域（如工艺、质量管理、材料等）的基础知识； 5. 熟悉常用开发与仿真软件，例如CATIA、ANSYS、ADAMS、MATLAB等； 6. 具备至少3年电池高压/低压电气系统设计与测试相关工作经验。

【岗位职责】 1、依据项目需求，制定统一的设计标准，统筹硬装设计工作并审核设计效果，合理分配与监督设计团队成员的具体任务执行； 2、全面负责客户的设计服务流程，包括方案沟通、合同签订及订单跟进，协同相关部门完成售前、售中到售后的全流程支持； 3、主导硬装类产品的设计培训输出，并承担项目执行过程中的管理工作； 4、运用专业设计能力推动从单品推荐向整体解决方案销售的转化，参与客户洽谈并拓展订单规模； 5、完成客户全案设计方案的制定与签约，对接客户需求，深入理解并挖掘其个性化诉求，进行方案演示与讲解； 6、根据项目实际情况赴现场开展摆场布置与细节调整，及时回应客户疑问，确保设计效果的精准落地； 7、与项目各相关方保持高效沟通，保障设计环节有序推进、准确实施； 8、协同项目经理制定项目进度计划，对项目执行过程进行跟踪与管控； 9、配合业务部门推进小区项目的开发与落地工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑学、室内设计、环境艺术设计、美术等相关专业毕业； 2、具备3年以上家庭装修行业设计经验，熟练掌握AutoCAD、3DMAX、PS、酷家乐等设计工具，可独立完成项目规划与设计； 3、熟悉家装整体设计与施工流程，有别墅或高端住宅项目设计经验者优先； 4、具备优秀的创意构思与深化设计能力，良好的沟通与理解力，能准确把握项目重点及客户需求； 5、了解家装产品体系及工艺规范，拥有较强的空间布局与美学把控能力；具备出色的协调与表达能力； 6、扎实的设计基础，擅长方案呈现，熟悉各类软硬装饰材料的特性、工艺做法及风格搭配，善于创新应用，具有前沿的设计思维； 7、对国内外家装设计发展有深刻认知，见解独到，对现代设计潮流保持敏锐洞察； 8、具备高水准的审美素养与创新能力，执行力强，善于表达与协作，富有团队意识和责任心； 9、语言表达流畅，工作细致条理，熟悉销售流程，掌握客户沟通技巧与成交策略； 【工作时间】 早上9:30到下午6:00，享受国家法定节假日及15~20天带薪年休假。 【薪酬福利】 1、底薪+签单奖励+到店激励+五险+绩效奖金+额外业务奖金（现金形式）+高额年终奖=月薪过万； 2、一经录用，待遇优厚（提供医社保、生日福利、节日礼品、优秀员工奖励、年终奖金，每年安排不定期国内旅游，享有广阔的职业发展空间）

满足以下条件的候选人： 1.建筑学或环境艺术本科以上学位 2.良好的审美能力 3.商业空间、公共空间2年以上工作经验（不包含实习） 4.熟练掌握SketchUp、Autocad、AdobePhotoshop、AdobeIndesign等软件 候选人在工作中的职责： 1.现场测绘 1.项目建模、渲染 2.准备汇报文件 4.跟进项目后期，深化设计效果 请附上简历、作品集pdf不大于10M（必要条件） TEG二拾八造诞生于纽约28街，专注于中高端商业空间和文旅。项目遍及全国和北美。我们荣获IDA、Muse、DNA等多项国际大奖。作品集囊括建筑、室内、产品 公司网站：

职责描述: (1)在公司部门的直接管理下，负责EPC项目的设计效益策划、设计风险评估及设计方案的对比分析工作。 (2)项目前期协助项目总工推进设计管理工作，承担与设计单位的联络与协调任务。 (3)审核各专业设计图纸，提出并实施EPC项目的设计优化措施，形成可落地的优化成果。 (4)深入分析EPC总承包合同内容，清晰界定设计任务，包括设计范围和交付标准。 (5)依据项目整体设计进度安排，保障设计工作的进度控制与质量达标。 (6)统筹并跟进设计分包单位各项设计任务的执行情况。 (7)负责组织、推动各阶段设计成果的及时提交与完善。 (8)协调设计院完成相关变更手续，并落实后期资料的整理与归档工作。 任职要求： (1)具备本科及以上学历，专业为土木工程或相关方向。 (2)具有3年以上结构设计工作经验，掌握结构设计相关规范要求。 (3)熟练操作PKPM、YJK、CAD等结构设计软件。 (4)擅长结构计算分析，具备优化设计及解决技术问题的能力。 (5)具备良好的语言表达与沟通技巧，拥有较强的计划统筹、组织协调能力及成本管控意识。 (6)能够适应长期驻场项目工作环境。 (7)具备装配式结构设计经历或EPC项目管理经验者优先考虑。

为房屋（主要墙面翻新、局部改造、防水修缮及家政服务）客户提供上门基础检测、制定方案与报价，并全程跟进施工服务，确保客户满意度。本岗位为公司店铺合伙人储备岗，能力达标后可独立运营一家直营门店。 工作内容： 1、客户开发与维护：通过小红书等线上渠道、社区活动、异业合作、实地拜访及网络推广等方式，多途径拓展客户资源，持续挖掘潜在需求； 2、上门勘查房屋情况，出具解决方案与报价，完成签约流程； 3、定期回访客户，维护良好的客户关系； 4、成为店铺合伙人后，主导门店日常运营管理，并负责储备店长的培养工作； 5、晋升路径：储备店长→店长→区域总监→城市负责人 任职资格： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、工程管理等相关专业优先； 2、踏实肯干，抗压能力强，具备较强的责任意识； 3、具备一定的工程施工经验； 4、沟通表达能力良好； 5、熟悉各类装修工艺技术者优先考虑。 薪资待遇及成长阶段： 1、综合月薪10000元以上，享有月度利润分红； 2、缴纳五险； 3、表现优异者短期内可成长为城市合伙人，甚至进入公司合伙人序列。 行业前景： 1、专注后建筑时代房屋修缮一体化服务，为行业内率先实现标准化运营的企业之一，聚焦C端用户的墙面翻新、局部改造、防水修缮及家政服务四大核心业务，致力于通过技术手段提升服务效率； 2、采用O2O模式，结合线上平台运营与线下实体门店+自有施工团队； 3、拥有自主研发的专业技术体系与成熟运营流程，已建立从问题诊断、方案设计、报价、合同签署、施工工艺、现场管理到售后服务的全流程标准化体系。 武汉各区域门店就近分配（江岸区/武昌区/汉阳区/东西湖区），欢迎投递简历！