
山西忻州招聘打混凝土人员,需要三至四人,工作可延续至年底,有意者可报名。
砼工/打灰/浇筑长期3-5人
山西忻州招聘打混凝土人员,需要三至四人,工作可延续至年底,有意者可报名。
小工工资日薪 220,管吃住,年龄55岁之内。
200-210元/天
小工砼工3-5人月结
招混凝土工两名,工资日薪300,管吃住,年龄55岁之内。工作地址:大同新荣区
技术人员
7千-1万/月
生产管理包住20人以上经验不限中专/中技
一、热招岗位(2026年4月)
1)技术/工程岗(紧缺,本科+)
• 电芯/锂电工艺工程师:10k–20k·16薪,1年以上经验
• 电气/机械/设备工程师:10k–20k,5–10年经验
• IE/精益工程师:15k–25k·17薪,8年以上优先
• EHS安全经理:30k–45k·18薪,10年以上经验
• 质量/供应商质量工程师:10k–20k,5年以上经验
2)生产管理岗(高中/本科+)
• 生产主管/车间主任:10k–15k,5年以上制造管理
• 班组长/线长:7k–12k·13薪,高中+,1–3年经验,招100人
3)操作/基础岗(大批量,初中/高中+)
• 电芯操作工/卷绕/注液:6k–8k·13薪,两班倒,夜班补贴
• 设备技术员/维修学徒:6k–9k,机电/机械优先
• 仓储/物流/叉车工:5.5k–7k,有证优先
二、薪酬福利
• 薪资:六险一金、13–18薪、每月8号发薪
• 住宿:免费2–4人间宿舍,空调/热水器/独立卫浴
• 餐饮:餐补+食堂,班车接送
• 假期:带薪年假、节日福利、年度体检
三、应聘渠道
校招:2025.6–2026.12毕业工科应届生(机械/电气/材料/IE等)
四、关键提示
• 现在(4月)优先招技术/管理岗,筛选严、流程慢
• 操作工集中在7–9月招聘,先洛阳培训再回大同
• 要求:接受两班倒/夜班、稳定性强、制造业经验优先
家具安装1-2人
阳泉平定招家具安装,饭店定制备餐柜安装,40张板的柜子,要求专业人员,两人及以上团队,二把刀勿扰,安装完需甲方验收满意。
高薪几名焊工450/天包吃住新手可来可日结
400-500元/天
工厂焊工年终奖餐补包吃五险五险一金3-5人日结
江苏扬州企业高薪招聘焊工日薪450/天,包吃住无需经验新手小白也可18-50岁
想学徒可联系报名
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山西阳泉招聘垒石头的工人,技术不熟练者请勿联系。工资一天二百元,管饭。下班时结算工资,可以
200元/天
砌砖日结
招聘垒石头的工人,技术不熟练者请勿联系。工资一天二百元,管饭。下班时结算工资,可以按天计算工作。
机加工课长
8千-1.3万/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理机械设备/机电/重工
任职要求
1、大专以上学历,30-50岁,机械相关专业
2、三年以上机械加工管理经验,熟练常见的数控系统及编程软件
3、有较强的组织判断,协调沟通、计划决策与执行能力
4、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行就正
5、思路敏捷,有勇于开拓的精神和强定的事业心。
职责范围
1、对加工部生产目标负责
2、对生产目标进行分解、分配,确保按时完成目标
3、全程掌控加工部各课工作进度状态,对异常第一时间做出检讨改善
负责加工部体系落地执行,配合生产中心进行系统化、标准化、流程化体系建设
4
5、对加工部设备安全,生产安全负责
6、部门工作的管理与团队建设:
7、完成上级领导下达的其他运营工作,对规定的重要运营指标建立工作计划并执行:.
船舶电工班长
1.5-1.6万/月
生产管理包住3-5人月结经验不限学历不限恒力5星级宿舍
岗位职责:
1.负责领导船舶电工放线、控制柜、安装,接线工作
2. 船舶电缆放线,熟悉全流程
3.配合质检人员完成产品出厂前的功能测试与问题整改
4.协同生产、技术部门优化装配流程,提升工作效率与一次合格率
5. 做好工具、物料及作业现场的6S管理,保障安全生产
任职要求:
1.学历不限,具备装配电工或相关岗位工作经验者优先
2. 熟悉常用电气元器件(如断路器、接触器、PLC模块等)及接线标准
3. 能看懂基础电气原理图和装配图纸,动手能力强
5.工作认真细致,具备良好的沟通协作意识和责任心
换热罐焊接班长/换热器组焊班长| 高薪诚聘|长白班
8千-1万/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结3-5年中专/中技全职新能源机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责高效罐、换热器预装、穿管、钎焊班组日常生产安排,达成每日产能目标;
2、班组人员分工、现场管理,规范焊接操作,管控充氮钎焊质量,减少虚焊、渗漏不良;
3、跟进焊后检漏、不良返工,及时上报工艺、物料异常;
4、工装设备点检维护,落实现场5S及安全生产;
5、做好生产数据记录,带教新员工。
任职要求
1、中专及以上学历,3-5年换热器/钎焊班组同岗位经验;
2、熟悉高效罐、铜管钎焊、保压检漏整套工序,懂焊接不良管控;
3、会基础办公软件,能做好生产数据登记;
4、吃苦耐劳,具备现场统筹、人员协调能力;
5、重视品质,安全意识强。
生产管理包吃1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理服装生产
岗位职责:
1、负责生产线日常管理,统筹班组人员,保障生产任务按时、保质完成;
2、协调各工序人员排布,优化流水线作业,提升班组生产效率;
3、监督产品质量标准落地,巡检生产过程,及时发现、处理生产异常;
4、落实生产计划,跟进生产进度,向上反馈生产情况,确保目标达成;
做好班组员工管理、现场5S管理,协调处理班组内员工相关事务。
任职要求:
1、有制衣厂现场管理经验,熟悉服装完整生产工艺流程;
2、具备优秀的现场组织协调能力,有团队管理经验;
3、责任心强,能适应车间生产环境,承受生产旺季工作压力;
4、沟通能力良好,善于调动班组员工,妥善处理班组问题;
有校服生产管理经验优先。
代班线长
7-8千/月
生产管理免费培训6-10人月结经验不限高中全职团队管理生产计划与物流控制生产设备管理电子/半导体
试用期22/小时,上班时间8:00~18:00,转正后底薪+绩效+加班补贴,做六休一,12小时两班倒,五险一金,综合工资7500左右,不包吃住, 中午吃饭时间1小时,每月20号发薪
力工小工1-4天6-10人日结
岗位职责:
1.负责施工现场物料搬运、装卸及堆放整理工作
2. 配合各工种完成基础施工辅助作业,如挖土、回填、清理场地等
3. 服从现场管理人员调度,保障施工进度与现场秩序
4. 严格遵守安全操作规程,佩戴劳保用品,确保作业安全
5.协助完成临时性、突发性工地支援任务
任职要求:
1. 年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及高强度体力劳动
2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
3.无犯罪记录,无重大疾病史,能提供健康证明
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本沟通能力与安全常识
小工砼工1-2人
山西阳泉需要打混泥土大工240小工160,半月二十天活,天气凉爽,睡觉盖被。人走账清,可以一天一结。激光找平机干活,活不累打打下手,
廊坊固安县招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
200-300元/天
浇筑打灰振捣工砼工3-6个月3-5人月结点工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
廊坊市固安县招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒
仓储主管(化工)
7-9千/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责
1. 全面主持化工仓储物控部门的日常运营,制定并执行物控管理制度与作业流程,确保各项工作规范、高效运行,满足化工厂安全生产及合规管理要求。
2. 统筹管理化工原材料、半成品及成品的入库、储存、出库全流程,严格执行危险化学品等物料的存储标准,杜绝混放、泄漏、变质等隐患,保障物资安全。
3. 负责库存全过程管控,建立完善的库存台账体系,定期组织盘点工作,核对账实情况,及时处理差异,优化库存构成,减少积压物料,控制仓储成本。
4. 构建并持续完善物控管理体系,依据生产计划科学安排物料采购、调配与供应,确保物料准时、准确到位,衔接生产节奏,避免断料或超储现象,保障生产稳定运行。
5. 负责团队建设与人员管理,组织实施招聘、培训、绩效评估及日常监督,提升员工在化工物料识别、仓储安全操作等方面的专业能力与责任意识,打造高效合规的执行团队。
6. 与生产、采购、质量等部门保持紧密协作,协调解决物料供应、仓储配合、质量争议等问题,推动跨部门高效联动,保障供应链各环节顺畅运转。
7. 严格落实化工企业安全管理规定,定期开展仓储区域安全检查、风险排查与整改,落实防护措施,组织安全培训和应急演练,预防各类安全事故的发生。
8. 编制并分析仓储物控相关数据报表,及时上报库存状况、物流动态等信息,为管理决策提供数据支撑,持续改进物控管理流程与效率。
任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,物流管理、仓储管理、化工类相关专业优先考虑。
2. 从业经验:具有3年以上化工企业仓储物控管理工作经历,熟悉化工物料(含危化品)的储存规范与安全管理要求,具备成熟物控管理实践经验者优先。
3. 管理能力:具备较强的团队领导力与组织协调能力,能有效统筹部门运作,优化作业流程,妥善应对各类突发状况。
4. 体系经验:了解ISO9001、EHS等管理体系要求,有相关体系实施、维护经验,能够推动仓储物控工作达标运行。
5. 专业技能:掌握化工物料特性、存储标准及出入库操作流程,具备库存控制与物料调度能力,熟练使用WMS系统及常用办公软件(如Excel、Word)。
6. 职业素养:责任心强,工作细致严谨,坚守安全红线,具备良好的沟通协调能力、执行力和问题处理能力,能适应一定强度的工作压力。
7. 其他要求:持有危险化学品从业资格证或仓储管理类证书者优先;无违法违纪记录,身体健康,可适应化工厂仓储作业环境。
车间主管(化工)
6-8千/月
车间主任1-3年本科
1、确保车间所有生产活动严格遵循生产管理文件的相关规定执行。
2、依据生产部门下达的生产计划,组织编制车间生产作业计划指令单,并确保按时完成各项任务。
3、合理调配本车间各岗位人员,保障生产流程的正常运转。
4、组织车间相关人员研究解决生产过程中出现的工艺技术与质量问题,统筹安排车间生产工作。
5、制定并编写生产工艺规程及用于记录的各类表单,提交相关部门审核,经企业负责人批准后实施,确保生产操作指令得到有效执行。
6、负责本部门各级员工的培训工作。
7、建立自查机制,对生产全过程实施有效监控。
8、参与验证与再验证工作,负责拟定相关工作计划及具体实施细则。
9、检查厂房状况及设备维护情况,及时制止不符合规范的生产行为,并立即上报企业负责人及相关职能部门。
10、落实车间安全管理工作,严格执行安全生产管理制度,确保车间生产安全有序。
11、对车间人员进行检查、监督与考核,并依据月度考核结果执行管理措施。
12、完成上级领导交办的其他工作任务。
1. 具备本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学等相关专业;
2. 掌握化工原理、应用化学、有机化学等专业知识;
3. 具有三年以上本岗位相关工作经验。
栏目概述
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