任职资格1. 具备徐工、中联、柳工、临工、星邦等企业从业经历。 2. 具有3年以上自行走臂式高空作业平台液压系统相关工作经验。 3. 熟悉自行走臂式高空作业平台各类液压模块的性能与结构特点。 4. 具备2年以上液压团队管理或项目管理经验。 岗位职责 1、依据项目技术文件，独立完成液压系统的研发设计，并输出标准化图纸归档； 2、根据产品实际技术参数，编写技术使用说明书及安装维护指导文档； 3、协助销售部门完成投标项目的技术方案编制工作； 4、针对生产、售后、维修及销售环节中的技术问题，提供专业支持，与相关部门高效协作，制定切实可行的解决方案； 5、参与产品电气部分的调试与故障排查工作； 6、与客户进行技术交流，就具体技术需求提出优化建议； 7、根据工作需要，接受短期出差安排。

任职资格： 1. 具备机械、液压、电气等相关专业背景，拥有研发设计相关经验； 2. 熟练掌握二维、三维设计软件（如CAD、SolidWorks）； 3. 具备基本的仿真与计算分析能力； 4. 能够在现场识别问题并进行归纳总结。 岗位职责： 1. 针对现场及售后反馈的重复性问题，联合研发部门制定优化方案，并实施图纸的改进与更新； 2. 对现场出现的突发性问题，及时完成解决方案及对应图纸的设计工作； 3. 与研发团队协同推进改进设计，联动生产、供应链等相关部门，评估技术方案的可行性与落地实施。

岗位职责： 1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术工作； 2、为整机装配过程提供现场技术支持与指导； 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求： 1、具备八年以上重型装备领域液压设计工作经验，熟悉多种工程机械结构，具有井下机械设计背景者优先考虑； 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图软件，掌握机械加工及制造工艺流程； 3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。

晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名，消防工长 3 名

岗位职责： 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务； 2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级； 3、组织开展软件编程相关的培训工作； 4、研发数字化应用工具，推进数字化配套工作的实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先； 2、具有labview、c#等编程语言开发经验，5年以上非标自动化设备软件运维背景； 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议，具备上位机与MES系统对接经验； 4、熟练运用数据库基本操作； 5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。

核心定位：作为生产体系后备管理与技术人才，通过全面岗位轮训，系统掌握生产各环节运作流程，逐步承接管理与技术双重职责，向技术员、工艺工程师、工段长、车间主任等岗位发展。 主要职责： 参与生产全流程轮岗实践，掌握工艺运行、DCS控制及现场巡检要点，协助落实生产任务，跟踪产能达成、产品合格率等关键绩效指标。 执行并学习工艺标准，参与工艺改进、异常问题处置及技术改造实施，协同开展质量过程管控工作。 严格执行安全与环保规范，参与隐患治理、应急响应演练，合规操作危险化学品，杜绝违规作业行为。 协助开展设备日常点检、维护保养及现场5S管理，真实、完整记录生产台账与巡检数据，保障信息可追溯性。 配合班组长进行人员安排与工序衔接，按培养计划完成阶段性学习与考核任务，稳步提升独立履职能力。 任职要求： 学历与专业：本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、高分子材料、精细化工等相关专业。 能力要求：具备扎实的化工理论基础，熟悉化工生产基本原理；学习能力强，能快速掌握实际操作技能。 素质要求：责任心强，能吃苦耐劳，服从安排，具有良好的团队合作意识和安全防范意识。 其他：能适应化工企业倒班制度（如三班两倒），，身体健康

工作内容 1.负责各项目部设备的运行操作及日常维护管理； 2.负责汇总分析各类设备故障与维修相关数据； 3.负责监督设备管理制度的执行情况，并开展检查、考核与评估工作。 任职要求 1.熟练掌握Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及制图软件工具； 2.具备较强的实操能力与问题解决能力； 3.具有团队协作意识，能与其他部门协同配合完成工作任务； 4.具备良好的沟通协调与组织能力； 5.五官端正，形象气质良好。

晋城市沁水县招消防安装工及工长数名

太原市迎泽区招装修工长，设计师，装修团队，建材经销商合作，共享办公室750平米，共接线上平台订单，一个月最少每人可分2～3单

运城市稷山县招工长/工程师 自建房找包工头

明天需要两名擦家人员。工作地点在山西吕梁。

山西吕梁离石区招聘配菜顶班人员，工作时间为三到五天。

孝义城区急招：上午班，年龄24一50岁；家庭孩子两不误，兼职也可以。：

孝义城区急招：上午班，年龄24一50岁；，，不限家庭孩子两不误，兼职也可以。：山西吕梁

御众堂山西孝义店招聘员工。要求年龄40岁左右，踏实稳重，思维敏捷，具备良好的沟通能力。工作地址位于山西孝义御众堂（山西吕梁）。

岗位职责： 1.负责净化空调系统的日常巡检、维护保养及故障处理，保障系统稳定高效运行 2. 执行空调设备（含风机盘管、空气处理机组、冷热源设备等）的定期检修与性能测试 3. 配合洁净车间/实验室等特殊环境项目，开展系统调试、风量平衡及洁净度验证工作 4.编制维保计划、记录运维台账，及时提交运行分析报告及优化建议 5.协同工程团队完成新装或改造项目的暖通技术支持与验收配合 任职要求： 1.熟悉净化空调系统原理、构造及行业规范（如GB 50073、ISO 14644等） 2.具备空调维保实操经验，能独立判断并解决常见技术问题 3.持有暖通相关职业资格证书（如制冷设备维修工、 HVAC技师证等）者优先 4. 具备基础电气安全知识及登高作业能力，严格遵守现场安全管理制度 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力和服务意识

联系人叫孟总！孟总！孟总！一定要会管理，懂技术！岗位职责 1. 熟悉地源热泵、冷水机组机房整套安装施工工艺，看懂暖通图纸，规划管道走向，处理图纸技术问题； 2. 统筹管理施工班组，人员调配、现场作业安排； 3. 对接甲方、监理，汇报施工进度，参加现场工程例会； 4. 协调电气、土建、消防各班组交叉施工，处理管线碰撞矛盾； 5. 整理施工日志、材料报验、隐蔽验收等全套资料，参与系统调试，汇总竣工资料，配合竣工验收移交。 任职要求 1. 暖通、制冷、建环等相关专业大专及以上学历，3年以上中央空调机房现场施工经验，有班组带班管理经验； 2. 吃苦耐劳，常驻施工现场，沟通能力良好，抗压性强； 3. 无相关实操经验请勿投递。 应聘说明 面试请携带本人过往施工实拍照片，面试时需自己画一份机房图纸（手绘也行）期待行业同仁加入！

机电暖通/工程管理岗 一、岗位名称 工程管理助理 / 机电暖通技术员（应届生可培养） 二、岗位职责 协助项目工程师完成机电、暖通、给排水、净化系统、通风空调施工现场管理、资料整理、进度跟进。 参与施工图纸熟悉、工程量核对、材料进场验收、施工工艺检查、隐蔽工程记录。 协助完成工程台账、施工日志、签证资料、验收资料、竣工资料整理归档。 配合现场施工班组协调工作，跟进施工质量、安全、进度管控。 配合项目预算、现场变更、现场实测实量、报验对接监理 / 甲方工作。 服从项目安排，积极学习暖通机电安装、洁净工程、工地标准化管理流程。 三、任职要求（面向应届生） 专业要求：建筑工程管理、土木工程、机电一体化、暖通空调、建筑环境与能源应用、给排水、工程造价等相关专业，2020–2026 应届毕业生均可。 学历：大专及以上，踏实肯干、愿意长期从事工程现场工作。 技能基础 会看懂基本建筑、机电、暖通施工图； 熟练使用 Office、WPS，能做表格、台账、资料； 有基础 CAD 识图能力优先，不会可带教。 素质要求 能接受驻场、出差、工地现场环境； 自律、踏实、执行力强，能吃苦耐劳； 无不良嗜好，服从管理、学习意愿强； 有良好沟通能力，能对接施工班组、甲方及监理。四、优先条件 有工地实习、暖通净化、机电安装项目经验优先； 熟悉空调通风、风管水管、净化车间、冷库系统从业者优先； 持有安全员、资料员、二建备考中优先； 稳定长期发展优先。 五、薪资福利 应届毕业生带薪培训、师徒带教，专人手把手带项目； 月薪（应届生）：4500–7000，能力成长快可快速调薪； 包住、项目奖金、年终奖金； 清晰晋升路线：技术员→专业工程师→主管→项目负责人。 六、发展方向 可深耕：机电暖通工程师、净化工程工程师、施工管理、造价预算、项目管理方向，公司主打技术培养，不限制成长空间。 七、工作地点 广东 / 深圳 / 广州（工程项目驻场） 八、招聘说明 本岗位纯培养型岗位，不要求熟手，只要态度端正、愿意学，公司全程带教，适合想长期扎根工程、暖通、机电行业的应届毕业生。

按测试方案与行业规范，完成暖通设备单机试运转测试，对象涵盖冷水机组、冷冻/冷却水泵、冷却塔、精密空调（CRAC/CRAH）、新风机组、管路阀门等核心设备，验证启停逻辑、运行参数、安全保护功能是否达标。 • 开展系统级性能测试： ◦ 水系统：水压试验、管道冲洗、水力平衡调试、流量/压差/温度测试、防冻保护功能验证； ◦ 风系统：风口风量测试、气流组织检测、冷热通道温差验证、机房温湿度精度与均匀性测试； ◦ 冗余可靠性测试：双路电源、备用冷源/水泵/冷却塔的故障切换测试、带载能力验证，确保系统匹配数据中心冗余等级要求。 • 配合楼宇自控（BA）系统联调，验证温控逻辑、报警触发、设备群控策略的执行效果与响应速度。 二、问题排查与整改验证 • 记录测试过程中发现的管路泄漏、设备异常、性能不达标、气流短路等问题，同步反馈至项目负责人或设备供应商。 • 跟进整改方案落地，完成复测验证，确保问题全部闭环。 三、测试文档与数据管理 • 如实填写现场测试原始记录，保证数据真实、完整、可追溯。 • 协助编制暖通专项测试报告、验收评估报告，整理测试图纸、记录、报告并分类归档，配合项目整体验收与客户见证测试。 四、测试仪器与现场安全管理 • 负责温湿度记录仪、风量罩、压差计、超声波流量计等测试仪器的日常保养与存放，配合完成定期计量校准，保障测量精度。 • 严格遵守数据中心现场作业安全规范，落实高空、高压管路、带电环境下的作业防护要求。 需要我补充这个岗位的常见任职要求或职业发展方向吗？

岗位职责： 1.负责中央空调水系统的设计优化、安装指导及调试运行工作 2.承担项目现场技术管理，协调施工进度与质量控制 3.编制暖通专业施工方案及技术交底 4.处理现场暖通系统故障，提供及时有效的技术支持 5.配合甲方及监理单位完成验收与交付工作 任职要求： 1.暖通、能源与动力工程或相关专业背景，学历不限 2.熟悉中央空调水系统原理 3. 具备现场管理经验，能独立安排并推进工作任务 4.责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力

岗位职责： 1. 协助开展车间的生产运行、安全管控及环保管理相关工作，在车间主任及以上管理人员指导下执行任务。 2. 负责班组成员日常生产的组织与管理，对出勤情况、劳动纪律以及工作任务完成情况进行监督与考核。 3. 参与编制车间各岗位的开停车操作方案，并严格按方案落实执行。 4. 协助推进生产优化工作，实时准确掌握班组生产运行状态，及时反馈生产信息并提出合理化改进建议。 5. 组织班组落实安全生产要求，及时识别装置异常状况，并采取正确措施进行处置。 6. 负责车间配套设备设施的日常巡检与维护，具备应对生产故障和突发事件的应急处理能力。 7. 掌握装置涉及的危害因素、重大危险源、易燃易爆重点区域及相关风险点，参与安全隐患排查与治理。 8. 组织开展班组员工培训工作，参与技术考评，协助编制应急预案，并按计划参加应急演练活动。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备全日制大专或以上学历，所学专业为化工工艺、应用化学、精细化工等化工类相关方向。 2、具有3至5年及以上化工企业工作经验，其中至少2年从事有机胺或类似精细化工装置的内操、外操岗位操作。 3、有危险化学品生产装置班组长岗位2年及以上管理工作经历。 4、综合能力突出者可适当放宽条件，有合成车间班组长经验者优先考虑。 到岗时间：2024年5月

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2. 执行机组定期检修、大部件更换及技术改造工作 3.记录并分析运行数据，提出优化建议，提升设备可利用率 4. 配合完成新机组调试、并网验收及技术文档归档 5. 严格遵守安全规程，落实高处作业、电气作业等专项安全措施 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源与动力工程等相关专业背景 2. 熟悉主流风机结构原理及控制系统 3.具备登高证、低压电工证，接受高空及野外作业环境 4.责任心强，具备良好的应急处理与团队协作能力 5. 能适应风电场倒班及阶段性驻场工作安排

1. 掌握生产工艺流程及相关操作要点。 2. 轮岗参与中控、外操、化验、调度等岗位实践操作。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准时达成 2.整理、录入及归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等） 3.协助生产计划排程，与车间、采购、仓库等部门高效对接 4.统计分析生产数据，定期输出跟单报表及异常反馈报告 5. 处理客户日常沟通事项，及时响应并闭环各类生产疑问 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力 5.最低学历不限，中专/高中及以上学历优先

岗位及职责： 对机组进行巡检、维护、检修及运行管理，提供专业技术支持，确保风电机组安全稳定运行。 1、负责工程项目中风力发电机组的现场调试与运行维护工作。 2、负责现场风机运行期间各类问题的处理及故障情况记录。 3、完成运维项目中风力发电机组的定期保养、日常检修和常规维护任务。 4、提交风电项目现场运行数据分析报告，编制检修计划、备件储备计划及耗材采购方案。 5、负责项目现场物资与备品备件的管理工作。 6、整理分析运行数据记录，并提出可行性的优化建议。 7、开展现场风电机组运行研究，提升风机运行效率与性能表现。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历（能力突出者可放宽至中专）。 2、个人素质：吃苦耐劳，责任心强，具备较强的服务意识、良好的沟通能力和抗压能力，能接受偶尔出差安排。 3、身体条件：无恐高、心脏病、高血压、高血糖等职业禁忌病症，可胜任高空作业及野外作业环境。 薪资待遇： 入职当月起缴纳六险一金，享受带薪年假、节日福利、年度体检、通勤补贴、高温津贴。设有晋升通道，在职期间提供食宿保障。 上班时间： 实行8小时长白班制，无夜班安排。采用连上连休模式，每月休息5至7天，或连续工作两个月后集中休假半个月。

工作职责 1. 全面统筹车间生产计划的编制与实施，合理调配人力、设备及物料资源，保障项目按时完成交付。 2. 主导推进车间安全管理体系运行，制定并执行安全操作制度，定期开展安全巡查与教育培训，防范安全事故发生。 3. 监控生产各环节的质量控制流程，严格落实施工规范与技术要求，确保工程品质符合标准。 4. 负责车间团队的日常运作管理及绩效评估，持续提升团队协作效能与专业能力。 5. 对接技术、采购、质检等相关职能部门，推动跨部门协作，及时处理生产中出现的各项问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，工程管理、机械、建筑、冶金等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上工程施工或生产车间管理经验，熟悉施工工艺及现场管理流程。 3. 熟悉安全生产相关知识，持有安全管理资格证书者优先。 4. 具备出色的组织协调能力和现场应变能力，能妥善处理突发情况。 5. 具备良好的团队领导力，能够有效激励员工达成生产任务目标。

1、依据生产计划将乙胺生产原料（一乙胺）接收至储罐，负责核对来料质量达标，配合品控人员完成取样送检工作，确保物料满足产品标准。 2、根据销售订单及仓储管理规范，准确完成一乙胺水溶液的计量与配制，操作屏蔽泵、配料釜等装置，保障作业过程安全平稳运行。 3、参与设备日常运行监控，协助维修人员开展设备检修、清洁及零部件更换等维护工作。 4、严格执行乙胺工段安全操作规程，规范穿戴个人防护装备，熟悉应急处理流程，具备应对泄漏、火灾等突发情况的处置能力。 5、真实、完整填写配料记录、设备运转记录及交接班日志，及时上报生产数据和异常事件。 招聘要求： 1. 具备1年以上化工生产或配料岗位工作经验，有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。 2. 熟悉常用配料设备的操作方法及基础维护要求。 3. 具备基本的计量单位换算能力和数据记录准确性。 4. 掌握化工行业安全与环保相关基础知识。

光伏发电运维外包，维护人员

一、工作内容： ①现场安装督导定检，消缺、技改、调试和试运行、维修等工作； ②定期维护和例行维护工作； ③风机故障维修工作； ④风场运行工作； ⑤完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： ①持有相关技能证书者优先（高低压电工证、登高证、高压电工证），无证可协助考取；退伍军人优先录取 ②40周岁以下，中专及以上学历，机电、电气、机械、能源，跟电力相关专业者优先； ③具有较强的吃苦耐劳精神，没有恐高、晕船等症状； ④具有良好的团队合作能力及服从能力。 三、福利待遇与职位晋升： ①综合薪资： 8500-12000/月（前三个月4000-6000元，每晋升一级，工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升）； ②休假： 月休6天或三个月休一次，按现场报销规定给予； 四、其他福利： 六险一金，高温补贴，带薪休假，全勤奖，，节假日福利，生日福利 四、工作地点 陆地运维工作全国范围分配

招聘缝纫工若干名，车衣打包工2名，文员2名。地址位于临县钢木家具厂院内中间三层车衣厂。联系电话为山西吕梁号码。