太原市小店区招工长/工程师

长治市潞州区招工长/工程师

企业简介： 山西保海管业有限责任公司于2015年成立，位于晋中市开发区智能制造产业园，专业研发、生产、销售煤矿井下瓦斯抽采管材和配套管件、排渣放水器以及封孔器、封孔注浆料等产品，致力于为煤矿客户提供瓦斯抽放封孔、连孔系统一体化、定制化的产品解决方案。 公司拥有专业研发团队，与多所院校建立产、学、研合作，累计获批各项专利22项；自2019年起蝉联“山西省高新技术企业”、“专精特新中小企业”，2024年成长为“规上企业”，随着公司不断发展和成长也赢得更多客户高度认可和信赖。 未来，公司将在煤矿井下瓦斯抽采领域持续深耕，诚邀有识之士携手共创辉煌！ 岗位职责： 1、负责产品设计前期与客户沟通、对接，了解客户的需求。 2、根据现场勘察环境，进行图纸设计并编写技术开发文档。 3、能独立和客户沟通，判定设计开发方案的可行性。 4、全面了解公司产品组成及工艺流程。 5、项目后期的技术指导及售后等工作。 6、参与新产品研发、技术创新、工艺改进等工作。 7、积极完成领导安排的工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及自动化、机电一体化、工业设计、产品设计、高分子材料科学等相关专业优先。 2、熟练应用CAD、Ug、Proe、Solidworks等绘图软件； 3、1-3年以上相关行业设计工作经验，有较强的设计能力，能独立设计； 4、我公司可为相关专业应届生提供实习机会； 5、能接受短期出差。 职位福利：五险一金、大小周及法定节假日休息、绩效奖金、节日福利、交通补助、餐补、差旅补助 、产品研发专项奖励、定期旅游团建。

岗位职责： 1.负责门窗安装前的现场精准量尺及数据记录，确保尺寸准确无误 2. 配合制作部门完成下单信息核对与技术沟通，保障加工与安装无缝衔接 3. 每日使用公司配备车辆完成量尺工作，合理规划行程并按时完成任务 4.协助施工团队进行门窗安装过程中的技术指导与问题反馈 5.整理归档量尺资料，定期提交工作日报及异常情况说明 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和测量工具使用经验者优先 2.有门窗、幕墙或建筑装饰相关从业经验者优先 3.身体健康，能适应户外作业及频繁工地往返 4.具备良好的沟通协调能力与责任心 5.持有C1及以上驾驶证且能熟练驾驶者优先

晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名，消防工长 3 名

太原市小店区招工长/工程师

太原市小店区招工长/工程师

阳泉市平定县招工长/工程师

岗位职责（有除尘器设计的优先考虑）： 1、项目前期现场测绘，图纸整理，绘制三维模型 2、负责产品三维建模，满足客户的设计、现场使用、工艺要求及成本要求等。 3、负责产品的机械设计、二维出图，满足制造工艺、成本的要求。 4、负责图纸校对并对不合理部分及时调整。 5、负责外购件的选型，技术要求制定，机加工件配套图纸的设计、审核、出图。 6、负责制造质量的监控并对制造问题提出及时有效的解决方案。 7、负责对配套电气原理图的设计提供机械方面的建议及意见，对原件提出选型意见及建议。 8、负责设备现场安装指导。 9、负责制定安装指导说明书及维护手册。 10、领导交办的其它工作。 任职要求： 1、机械、机电一体化等相关的专业； 2、3年以上工作经验，3-5年机加工企业工作经验或熟悉铆焊工艺优先； 3、熟练掌握精通机械绘图软件SOLIDWORKS； 4、有机械制造加工厂经验优先； 5、良好的沟通、协调能力以及分析、判断、处理问题的能力，有较强的团队精神和团队协作能力； 6、能够接受出差。 福利待遇： 1、工作时间：项目工作制； 2、缴纳五险，补充医疗保险； 3、带薪假期：享受国家法定节假日； 4、餐补，交通补助，奖金，节日福利等； 5、不定期员工活动、团建、家庭活动日； 6、经验丰富的面谈定薪。

临汾市安泽县招工长/工程师

因业务需要，现招小区保洁3名，男女不限，要求64岁以下，身体健康，遵章守纪，踏实肯干，工作能力强。月工资2600元，4天休，不休有加班费。每月25号发工资，欢迎各位加入我们团队！！！联系电话：

因业务需要，现招小区保洁3名，男女不限，要求64岁以下，身体健康，遵章守纪，踏实肯干，工作能力强。月工资2600元，4天休，不休有加班费。每月25号发工资，欢迎各位加入我们团队！！！联系电话：

五晟公司招聘上皮工两人、刷漆工两人，要求手艺熟练，技术不熟练者请勿联系。工作地点在山西晋中。

榆次地区下午进行开槽改插座工作，涉及几个插座的改造。

寿阳县南燕竹现招聘一名挖掘机顶班司机。

集装箱，预制舱，方舱图纸结构深化设计，电气深化设计

【岗位职责】 1. 初期主责一个项目，未来负责看护多个项目的结构问题。 2. 沉淀结构设计开发及问题处理规范。 3. 负责带教新人等。 【岗位要求】 1. 善于跨领域沟通协作，具备较强的表达与协调能力。 2. 具备较强的技术攻关能力，能在高压环境下完成结构问题分析与解决。 3. 拥有良好的团队合作意识，能够与多职能团队高效配合。 4. 具备持续学习和优化能力，能不断提升结构设计水平。 5. 对结构工程有深入理解，能独立承担复杂产品的结构设计工作。

【岗位职责】 1. 建筑结构建模分析，编制计算书送审； 2. 与审图人员沟通回复审图意见； 3. 为节约项目成本，在安全适用的前提下优化结构设计，使结构经济合理； 4. 参与技术研发、测试及文件编写等工作； 5. 领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，结构力学、土木工程相关专业； 2. 熟练使用CAD、Etabs、SPA2000、Revit等设计软件，至少精通SAP2000、EATBS、ANSYS等其中一款有限元...

钢结构施工管理，精通图纸，现场沟通

【岗位职责】 1. 根据公司产品规划及客户需求，进行水暖加热产品结构设计及产品组装测试方案设计； 2. 主导产品的结构开发，完善3D数据，完成各零部件和总成的2D图纸； 3. 产品生命周期内持续关注产品的生产、应用及质量性能状态，持续产品的迭代改进； 4. 完成DFMEA、特殊特性清单等技术文件的编制； 5. 对接供应商，跟进零部件的加工进度，检查T0样品，处理尺寸不合格以及其他试模问题点，并跟进改善进度。

1. 技术研发与创新2. 产品设计与开发 3. 技术难题解决 4. 技术资料编写 5. 团队协作与沟通 6. 技术支持与维护 【岗位要求】 1. 各类机械制造及机电一体化、冶金、矿山、起重运输、测试及控制及相关专业的本科（985、211）及以上的应往届毕业生，熟悉相关机械基础知识。 2. 具备快速学习新知识和新技术的能力，不断提升技术水平。 3. 具备较强的问题分析和解决能力，快速解决技术问题。 4. 具备良好的团队合作精神，共同完成项目任务。 5. 具备良好的沟通能力，清晰表达自己的观点和想法，听取意见和建议。 6. 优秀人员可安排到太原工作室。

工作内容： 1. 负责仪表装置的日常巡查、维护及保养工作； 2. 参与新建设项目的仪表设备安装与调试任务； 3. 对仪表运行故障进行诊断与处理； 4. 规范整理相关技术文档和工作记录。 岗位要求： 1. 中专及以上学历，仪器仪表或相近专业； 2. 具备1-3年焦化行业仪表维护工作经验； 3. 掌握仪表基本原理，可独立完成维护作业； 4. 具备良好的沟通能力与团队合作意识； 5. 持有相关资格证书者优先考虑。 原标题：《电仪维修工》

山西省晋中市诚聘带班工长，要求年龄在20岁以内，具备现场管理经验，负责班组施工管理工作。薪资待遇为6600-10400元/月，提供住宿，工资可预支。

1. 负责现场仪表、控制柜的日常巡检，核对中控系统参数，排查泄漏、接线松动、伴热异常等潜在风险 2. 按计划开展仪表的维护工作，包括清洁、紧固及周期性校准变送器、流量计、压力表等设备 3. 及时处理无显示、参数异常波动、阀门动作卡顿、通讯故障等仪表问题，并做好故障记录 4. 协同装置检修与技术改造，承担仪表的拆卸安装、线路铺设及回路调试任务 5. 负责 DCS/PLC 系统与安全联锁的维护，定期执行联锁测试，规范管理联锁旁路操作 要求： 需适应出差安排，能够接受出差任务 愿意深入学习专业技术，具备较强的学习意愿 吃苦耐劳，性格稳重踏实，能长期稳定工作

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瑞丰食品公司在山西晋中急招带班工长6名，负责班组施工管理，要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。工资为6900-8500元，另有工龄奖。有意者可报名。

工作地点：山西省 陕西省； 工作内容：国家管网在役管线的环焊缝开挖验证现场监理工作； 工作要求：能吃苦耐劳，工作认真踏实，有较好的学习能力； 证书要求：持地方监理工程师证书或国家级监理工程证书或化工行业及监理工程师证书； 薪资待遇：待遇优厚，面试详谈； 到岗时间：尽快到岗；

对公司产品进行客户对接，绘制，从总装图到零件图的绘制

岗位职责： 1.负责汽车涂装工艺方案设计及优化，提升涂装质量合格率至98%以上 2.主导新车型涂装工艺开发，确保项目按期交付 3.解决涂装生产现场技术问题，降低缺陷率30% 4.编制涂装工艺文件及作业指导书，标准化覆盖率达100% 任职要求： 1.本科及以上学历，材料、化工或机械相关专业 2.5年以上汽车涂装工艺工作经验，熟悉电泳、喷涂工艺 3.掌握CATIA/AutoCAD等设计软件，具备3D仿真能力 4.熟悉ISO9001/IATF16949质量管理体系

【岗位要求】 1. 本科或以上机械自动化、机电工程及电子技术等相关专业； 2. 熟练使用CAD绘图软件、Pro/e、SolidWorks、Inventor，掌握机械运动原理和办公软件等； 3. 有相关工作经验者优先。 【岗位职责】 1. 完成上级安排的设备开发及机械设计任务； 2. 根据设计需要完成物料的设计、选型及采购指导； 3. 跟进设备的生产进度及安装调试； 4. 根据反馈，对设备进行持续的设计改进与优化； 5. 与其他人员良好沟通，积极配合，准时高效地完成工作。