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一、硬性资质（必备门槛） 驾照与驾龄：C1 及以上驾照，3–5 年以上实际驾龄，B/A 照优先。 驾驶记录：无重大交通事故、无酒驾 / 醉驾、无严重违章，安全记录清白。 年龄与形象：通常25–45 岁，形象端正、衣着整洁、精神面貌好。 路况熟悉：熟悉本地及周边路况，能规划最优路线、避开拥堵。 车辆知识：懂车辆日常检查、保养，能处理简单故障，会开自动挡 / MPV / 高端车优先。 无不良嗜好：不抽烟、不酗酒、无赌博等恶习。 二、核心能力（关键胜任力） 1. 驾驶与安全能力 技术娴熟，平稳驾驶，预判路况，零事故、零违章。 提前规划路线，应对突发（拥堵、事故、天气），准时、安全、顺畅。 出车前检查车况（油、水、电、胎、刹车），收车后清洁、归位。 2. 保密意识（重中之重） 守口如瓶：不打听、不传播老板行程、谈话、商务信息、家庭隐私。 手机不乱拍、不录音，不对外透露任何工作细节。 3. 服务与礼仪 主动服务：提前候命、开关车门、帮拿行李、接送客人。 商务礼仪：言行得体、礼貌周到，不多话、不插话、不越界。 适应弹性 工作时间 4. 责任心与执行力 车辆管理：负责清洁、保养、年检、保险、证件保管、台账记录。 服从安排：随叫随到、不推诿、高效完成临时任务（取送文件、采购、接送家人等）。 细心靠谱：记住老板习惯（路线、时间、饮品、座位偏好）。 5. 沟通与应变 沟通简洁、高效，只听指令、不多问、不抱怨。 遇事冷静，快速处理并及时汇报，不擅自做主。 三、加分项（优先录用） 退伍军人优先（纪律性、执行力、安全意识强）。 四、岗位职责（对应要求） 安全准时接送老板，规划路线，应对突发。 车辆日常检查、清洁、保养、维修、年检、保险。 严守保密，做好商务接待与服务。 协助处理临时行政、私人事务。 完成老板交办的其他工作。 原标题：《商务司机》

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