采购专员: 1、开展月度与日常采购项目的市场调研，提交报价单及相关比价分析表。 2、落实采购询价结果，跟进物资到货进度，完成询价数据录入及物料编码规范化管理。 招标专员: 1、主导项目全流程工作，包括供应商寻源、招标文件编制与发布、成果文件整理。 2、承担合同草拟、协商沟通及正式下发工作。 3、确保招议标各阶段文档完整归档并妥善保管。 任职要求： 1、熟练使用Word、Excel等办公软件； 2、具备较强的责任意识、主动性、吃苦耐劳精神； 3、拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4、学历要求：本科； 5、具体要求： （1）限2023届及2024届毕业生，优先录用2024届毕业生，生源地或居住地为山西省长治市者优先； （2）专业范围：工商管理、经营管理、法务、市场营销、物流等相关专业，聚焦招采及经营类岗位需求。

年龄要求：25至40岁，具备驾驶技能；执行力强，熟练掌握日常办公软件操作。 薪资待遇：3500-5000元/月 福利：缴纳五险、提供食宿、单休、享受法定节假日 工作时间：8:30-17:30

岗位职责： 1.执行子公司销售订单相关的采购计划工作； 2.协调子公司与总部在采购供应链方面的对接事宜； 3.负责采购合同的执行与管理，跟进供应商的供货及物流进度； 4.高效完成采购合同签订，开展商品价格谈判相关工作； 5.筛选符合条件的供应商，实施比价流程，在控制成本的同时拓展优质供应资源； 6.开展市场调研，掌握市场动态，合理把控采购价格水平。 要求： 1.性格外向，大专及以上学历，需具备三年以上相关工作经验； 2.具有同类岗位三年以上经验者优先，采购物流专业背景更佳； 3.对数据敏感，具备良好沟通能力，了解商务谈判基本逻辑。

工作时间：早上8点半-12点，下午2点半-6点半，周日单休 薪资待遇：无责3000+提成，月薪6-8k 任职要求： 具备团队管理与事务统筹能力，需5年以上相关工作经验，无经验者请勿投递 岗位职责： (1)协调办公室内部及跨部门间的沟通协作，推动信息共享与资源高效流通 (2)统筹安排客服团队的工作任务，制定并优化管理执行方案 (3)为管理层提供决策支持所需的数据、信息与可行性建议，参与公司重大事项的研讨与决策 (4)定期组织召开办公会议，总结工作成果，分析问题并提出切实可行的改进策略

岗位职责： 1.负责达成所辖品类的各项经营目标与业绩指标； 2.全面统筹所辖品类的商品采购及促销活动执行； 3.负责所辖品类商品结构的规划与优化管理； 4.根据市场行情确定商品定价，结合销售数据评估品类销售表现及平均加价水平，合理调整供应商合作与单品组合； 5.提出所辖品类供应商的引入与淘汰建议。 任职要求： 1.熟悉生鲜、蔬果等所属品类的运营特点并具备市场洞察力； 2.具备较强的商业敏感度和市场竞争意识； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作态度； 4.能够独立开展数据分析，依据市场动态及时优化经营方案； 5.工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏。

工作职责： 1.统筹办公室部门的各项工作。 2.协调各部门之间关系。 3.组织各项会议并形成会议纪要。 4.做好上传下达工作。 5，其他工作。 岗位要求： 1.全日制本科以上学历。 2.相貌端庄。 3.有3年以上民企办公室主任经验者优先。

任职要求： 1.年龄在30周岁以下，具备本科及以上学历； 2.具备良好的团队协作意识，能够适应高强度工作节奏，熟练掌握各类办公软件操作； 3.拥有烟草行业相关资源者可优先录用。 岗位职责： 1.负责门店库存、销售情况及周转效率的日常监控，并依据销售与库存数据实施有效管理； 2.对接烟草管理部门及烟厂，落实政策传达，争取相关支持措施，并处理烟草经营中的违规事项； 3.管理入库流程，发布访烟线路信息，跟进烟草证临期提醒，以及新证售烟权限的开通事宜。

采购专员： 1、负责每月及日常采购项目的市场询价工作，提交报价单与比价分析表。 2、落实采购询价结果，跟进物资到货进度，完成询价数据录入及物料编码规范化管理。 招标专员： 1、负责项目全流程的供应商寻源、招标文件编制与发布、成果资料整理。 2、承担合同草拟、协调沟通及合同发放相关事宜。 3、完成招议标各环节文件的归档与管理。 任职要求： 1、熟练使用Word、Excel等办公软件； 2、具备较强的责任心、主动性，工作踏实肯干； 3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识； 4、学历要求：本科； 5、具体要求： （1）限2023届及2024届毕业生，优先录用2024届毕业生，生源地或居住地为山西省长治市者优先； （2）专业范围：工商管理、经营管理、法务、市场营销、物流等相关专业，符合招采及经营类岗位专业需求。

岗位职责： 1.负责采购订单与合同的执行，推进采购流程的顺利实施； 2.制作并确认采购订单，协调发货事宜，跟进货物到货时间； 3.落实成本控制措施，并持续优化降本方案； 4.开展供应商的开发、评估与管理，保持良好的合作关系； 5.填报相关采购数据表格，提交采购分析及工作总结报告； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计或相关专业优先； 2.熟悉采购作业流程，具备良好的沟通、谈判技巧及成本管控意识； 3.工作细致负责，思维灵活，有较强的团队协作能力； 4.具备良好的职业操守，能适应一定的工作强度。 公司福利： 1、五险，入职满一年增配商业保险 2、节假日：单休，享有法定假期，带薪年假、婚假、产假等 3、节日关怀：重要节日发放礼品 4、团队活动：提供活动经费，定期开展文体、聚餐、团建等集体活动 5、成长支持：提供完善的培训体系，双通道晋升机制 6、工作时间：8:30-18:00，周一至周六，每天八小时 7、激励机制：设立团队奖励、年终奖金及各类公司级奖项 8、平台优势明显，发展起点高，晋升路径清晰

行政部经理需制定行政管理制度并推动落实，统筹后勤事务管理，协调内外部工作关系，管控行政成本支出，优化行政工作流程以提升整体运作效率。

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一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

任职要求： 1. 具备出色的统筹协调能力与表达能力，能有序完成日常行政事务； 2. 熟练操作财务系统及常用办公工具，掌握基础财务相关知识； 3. 拥有良好的市场研判能力及采购议价能力； 4. 具备协作意识，可与团队成员顺畅交流，协同推进工作目标达成。

1.工作认真负责，细致耐心，2.负责每日**车辆过磅的工作，3.全日制大专及以上学历。

【岗位职责】 -协助开展日常办公相关事务 -配合团队成员推进内部流程运作 -承担信息传递与组织协调工作 【职位要求】 -大专学历，1年以下相关工作经验 -具备良好的执行能力、团队协作意识及沟通协调技巧 【工作时间】 -工作班次安排面议 【薪资福利】 -薪资：3000~3500元/月

工作内容： - 负责棋牌室日常运营维护，接待客户并进行引导，确保客户享受高品质的休闲娱乐服务； - 承担收银工作，合理安排包间，准备茶水点心，检查房间清洁状况，及时补充物资，熟悉商品陈列，能制作简单餐食和饮品。 任职要求： - 外形端正、气质良好，性格热情外向，具备良好的沟通表达能力； - 具有较强的服务意识，能够主动为顾客提供周到帮助； - 工作认真负责，具备团队协作精神； - 会视频拍摄与剪辑，熟练使用电脑，能配合店铺开展活动策划及宣传推广工作

从事文件处理工作，管理办公事务。能操作电脑和办公软件。

岗位职责： 1.负责棋牌室日常运营维护，热情接待客户并引导至指定包间，提供高品质的娱乐服务体验 2.熟练完成收银结算工作，合理安排包间使用，及时补充茶水、小吃等物资，确保物品陈列整齐美观 3.负责房间卫生检查与基础清洁，保障环境整洁舒适，具备简单烹饪能力，可制作基础餐食和饮品 4.协助门店开展营销活动，运用电脑操作技能配合完成宣传物料的拍摄与剪辑工作 任职要求： 1.形象良好，气质佳，性格活泼开朗，具备优秀的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神，能主动为顾客提供优质服务 3.熟练使用办公软件，会基础电脑操作，具备短视频拍摄与剪辑能力者优先考虑 4.学历不限，有相关服务行业工作经验者优先，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1. 主动落实上级安排的各项工作任务，配合完成资料的记录、整理、分类保管与归档管理。 2. 参与部门具体项目，协助开展供应商的搜寻、评估与审核；跟进项目对接进展，完善相关体系文件。 3. 协助上级处理日常事务及工作计划的执行与推进。 4. 协助上级进行跨部门沟通协调及业务拓展支持。 5. 完成领导交办的其他工作任务，并做好协调与落地执行。

1.制作车间考勤及工资； 2.领导安排的其他工作。

1、具备1年以上行政人事相关工作经验 2、品行良好，无不良嗜好，执行力强，工作认真负责，具有敬业精神 3、坚持原则，维护组织纪律，敢于抵制不正之风，积极营造健康向上的工作氛围 1、负责厂区食堂运营、宿舍日常管理及6S现场管理工作 2、负责本地物资采购安排及厂区生产安全监督管理工作

岗位职责: 1.负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.承担公司内外部沟通协调工作，确保信息传达及时准确； 3.策划并参与各类公司活动，支持团队凝聚力提升； 4.统筹办公用品的采购与使用管理，控制相关支出成本； 5.配合开展员工关系维护及基础人事支持工作。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力，善于处理各类人际关系； 2.拥有较强的组织与计划能力，能合理安排各项工作任务； 3.工作认真负责，执行力强，可独立推进并完成职责内工作； 4.具备良好的团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通； 5.遵守职业规范，具备保密意识，能妥善保管公司敏感信息。