我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2.?及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得； 3.?客户资源均由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4.全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自行开发客户 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户建立良好互动关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备较强的耐力与坚持 三、自我驱动力：主动进取，积极寻找提升业绩的机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，为客户提供专业解答与支持 薪资结构：底薪1600-7300+提成+公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等企业福利

工作职责 1. 配合采购经理推进物料采购各环节，及时掌握订单执行进度及到货情况，保障生产安排有序进行。 2. 根据生产部门实际需求，精准下达采购指令，并同步维护库存动态与物料计划数据。 3. 与供应商保持日常联络，协商交期、运输安排等事项，妥善处理采购过程中出现的各类异常状况。 4. 归集整理采购过程中的各类单据与信息，完善供应商资料库，协助开展成本核算与流程改进工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链、物流类及相关专业者优先考虑。 2. 拥有1年以上制造业采购或跟单工作经验，了解物料采购运作流程及供应商管理基本逻辑。 3. 熟练操作Office办公软件（尤其擅长Excel数据处理者更佳），具备高效处理订单信息与报表的能力。 4. 具备良好的沟通协作意识和责任担当，能够及时响应生产和供应端的联动需求。

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无业务跑动要求。 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的表达能力，能与客户建立稳定信任关系，清晰传递信息内容； 二、耐心：工作需持续跟进，要求具备较强的耐性和坚持精神； 三、驱动力：主动积极，善于把握潜在服务机会； 四、专业性：熟悉所服务产品内容，能够为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入上不设上限，实行多劳多得机制，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日礼品、集体旅游等企业福利

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业成长空间广阔！ 薪资福利： 1、新员工保底2700元，初期月收入普遍在四五千，后期平均六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全体在职人员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日+带薪年假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项休假权益； 4、设置多项竞赛奖励（含现金与实物激励）+提供带薪国内外旅游机会； 5、配备舒适办公环境+系统化培训支持+清晰畅通的晋升机制； 6、提供员工宿舍，配套食堂与超市，生活设施齐全，日常起居便捷。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定休息五天，国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话方式维护客户关系，工作内容轻松易上手，纯办公室岗位，无需外出。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我本人，将优先安排面试。 面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，完成后正式入职，无实习期，介意者请勿投递。

1. 参与供应商的寻源、审核及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与进度跟踪，协调处理突发问题。 3. 协助开展采购合同的商谈与签署事宜。 4. 分析市场动态，为采购策略提供数据支持。 5. 不断改进采购作业流程及供应商协作机制。 6. 与相关部门协同联动，保障采购工作高效运转。 期待你的加入，欢迎成为我们的一员！

岗位职责： 1、协助销售团队推进长寿花系列食用油及调味品的市场推广，凭借专业知识向客户介绍产品工艺、原料特点、品质标准等关键优势； 2、掌握客户开发、跟进与维护的基本方法，识别商超、经销商及企业客户的潜在需求，协同完成产品推荐、商务沟通、订单处理等日常销售事务； 3、落实公司销售策略，规范记录客户资料与沟通情况，汇总市场动态、竞品动向及客户需求信息，及时反馈上级用于优化销售方案； 4、积极参与公司组织的销售技能与产品知识培训，快速熟悉业务流程与行业规范，逐步独立开展基础性销售工作； 5、配合执行产品宣传推广活动及客户回访计划，增强客户粘性，提升服务满意度与重复购买率； 6、听从上级指导，协同团队达成既定销售目标。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销专业优先，欢迎应届毕业生或具1年以内相关经验者报名（属校招储备岗位，重点培养）； 2、具备销售类实习经历、校园项目实践或兼职销售经验者优先录用； 3、工作认真细致，擅长信息整理与需求分析，能运用专业知识支持产品说明与客户交流； 4、性格积极乐观，表达流畅，具备较强亲和力、谈判技巧及沟通协作能力，乐于人际互动； 5、学习意愿强，有上进心和责任感，能适应高强度工作节奏，具备一定抗压能力，愿意在粮油食品销售方向长期发展； 6、接受工作调配，具有良好的团队合作精神，可配合出差或外派任务（依据公司业务实际需要）。

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能长期发展的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职前提供带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪资水平：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000元以上，收入与绩效挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）+年终奖金； （4）享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月安排休息5至8天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5-15天带薪年假。 【晋升机制】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位，办公环境舒适（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，发展空间广阔，多通道助力职业成长！

（非中介代理，园区内设餐厅，提供宿舍） 在办公室处理即将到期车险客户的续保及转保事宜 无需外出，纯内勤岗位，坐班办公，客户资源由公司提供 福利优厚（法定假期+年假带薪休+定期团队活动+节日礼品+生日福利+年终奖金+工龄补贴+绩效奖励） 有保险从业背景者可申请远程居家办公 工作内容简单易上手，接受零经验新人，欢迎详询

认同并积极践行阳光文化理念；掌握非车险业务流程，主动学习承保与理赔相关知识，参加各级机构组织的培训任务，参与客户走访、项目投标及标书编制等市场拓展工作，配合开展公司推动的各类非车险价值提升活动；落实公司客户资源与渠道资源的开发推进；做好现有客户及合作渠道的日常关系维护；完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需信息，并对相关材料进行整理上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力，年龄在20-39岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，期间享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员踊跃加入。 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资（1600-7300）+新人保护期薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴等），收入上不封顶，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，对于业务表现较差者设有2700元保底薪资，入职满1年及以上员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资无上限。 3、入职即缴纳五险一金，额外享有年终奖、司龄奖励、节假日礼品等多项福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，享受轻松氛围。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均薪资范围为8K-2W，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备完善的培训体系和清晰的晋升通道。

找个单驾司机去山西。普货沥青车，毛重52左右。每天500，临淄上车现在走，

招聘A2司机，负责液体乙烯运输。薪资面议。工作地址位于山东省淄博市临淄区辛店街道北青路。工作性质为长期。岗位为主驾。要求持有货运从业资格证、危险品运输资格证、危险品押运证。要求能开会倒、熟练使用手机导航、熟悉车辆日常保养、熟悉路况。

急聘：危险品高栏车驾驶员10名，双驾，要求双证。夫妻驾也可考虑，但是每月必须能跑出里程。一、薪资待遇**驾驶员**基本工资+安全奖+全勤+提成综合月薪：**12000～18000元**承运介质：袋装固体危化品为主，危险性小，车可拉危险品类齐全全，二、任职要求驾驶员：A2驾照+危险品从业资格证+押运员证+5年以上经验身体健康，无红绿色盲、无重大疾病无犯罪记录、无重大责任交通事故年龄：55周岁以下三、福利待遇全勤奖加公里数提成节假日高薪，工资按时发放免费岗前、岗中健康体检提供节假日福利四、联系方式地址:张店银泰城电话/：王总

淄博张店用一个小挖机，带油锤，拆点混凝土墙面，进门口1.4米×2.3米高，工作面需要能够到3.8左右

招聘运输双氧水的人员。货物为双氧水，属于5类危险品，运输路线从淄博市到张掖市。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

在办公室负责即将到期车险客户的续保与转保事宜 纯文职类岗位，无需外出，固定办公场所作业 无需自行开发客户，工作内容简单易上手 欢迎无经验求职者投递简历或咨询了解 二、任职要求： 1. 工作态度认真，为人正直，品行端正； 2. 公司重视实际能力，学历要求为中专或高中及以上； 3. 普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4. 接受应届毕业生报名应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，法定节假日全部放假 每年享受5至15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴 月收入稳定在4000-8000元，高级岗位月薪可超10000元 工资按月准时发放，直接打入银行卡，无拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工福利丰富：公司每月安排团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励方案（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训支持：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升辅导，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

500强旗下客服专员岗位招聘，纯白班制，无夜班安排，标准8小时工作制度，享受国家规定的带薪法定节假日，入职即享系统化带薪培训，工作稳定，无需加班。 1、行政班工作时间，节假日依法享受带薪休假； 2、次月起缴纳五险社保，非商业保险性质； 3、主要负责产品说明及资料录入，工作内容简单轻松，无业绩压力； 4、月收入稳定在5500-6500元区间，工作满一年以上者，月薪可达10000-15000元； 5、企业制度健全，团队规模超8000人，平台可靠； 任职要求： 1、性别不限； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 3、具备责任心与诚信意识； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—19:00，周末双休，法定节假日正常休息 工作职责： 1、通过官方热线平台，完成客户到期提醒及年度续期服务； 2、岗位为纯室内客服岗，无需外出作业，不涉及客户开拓； 薪酬福利： 1、薪资结构由底薪+绩效+津贴+奖金+补贴构成，综合月收入4000-8000元，工资按月准时发放，无拖欠； 2、提供五险社保、节日福利，并定期组织集体旅游、团建聚餐，季度及年度均有奖金发放； 3、无轮班机制，杜绝夜班，零经验者均可参与公司提供的带薪岗前培训； 办公环境： 1、每人配备独立工位与专用电脑，全程室内办公，无需外勤，避免风吹日晒； 2、现代化办公场所，中央空调覆盖，冬暖夏凉，配备冰箱、微波炉等生活设施； 3、团队氛围融洽，同事关系和谐，无内部竞争压力，无需迎合他人，专注本职即可； 4、集团面向社会广纳人才，提供良好发展平台，期待您的加入！在这里，收获理想职业起点，携手共进成长！

招聘订单处理员10名，工作地点位于山东省青岛市胶州市李哥庄镇周臣屯村，月薪范围为4000至6000元，学历不限。

招聘文员----岗位职责: 1.在各大招聘平台上发布和管理招聘信息； 2.筛选和联系候选人，安排面试或沟通； 3.完成招聘相关数据的收集和汇报； 4.与团队合作，确保招聘流程的顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和表达能力，能够有效地与候选人交流； 2.有较强的责任心和事业心，能够独立完成招聘任务； 3.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 感兴趣交换联系方式，看到后第一时间与您联系

协助经理处理公司日常事务，拍摄视频，开车，助理

任职要求 1. 大专及以上学历，具备相关工作经历者优先考虑。 2. 熟知招投标运作流程，有1年以上制造业标书编制经验者优先。 3. 熟练操作Office办公软件，具有良好的文档排版及细节处理能力。 4. 作风细致认真，具备良好的部门间协作沟通能力，能适应投标高峰期的工作节奏。

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及纪要撰写，确保工作高效有序进行 2.负责内外部沟通协调，对接各部门工作进度，推动项目顺利实施 3.跟进重要事项的执行情况，及时反馈进展，提供决策支持与信息汇总 4.管理日程安排、差旅计划及商务接待，保障经理工作节奏顺畅 5.完成上级交办的其他辅助性工作，积极参与团队协作与流程优化

岗位内容： 1. 负责项目招投标全过程管理，涵盖文件编制、申报提交、公告发布、投标报名、评标组织及答辩安排等工作； 2. 协调各部门与团队间的工作对接与信息沟通，保障招投标流程高效有序推进； 3. 开展竞争对手市场调研与分析，制定相应的竞争应对方案； 4. 审查合同条款，组织实施审计工作，并跟进合同执行与履约情况。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备3年以上项目招投标相关工作经验，熟悉招标采购流程及相关国家法律法规； 3. 拥有良好的组织协调能力，具备高效的时间规划与任务统筹能力； 4. 学习能力强，具备出色的分析理解能力，沟通表达流畅，富有团队协作意识；

招聘淄博本地离家近的优先 需要熟悉电建土建工程资料

做事认真负责，做好前台为啥带好客人

协助经理处理市场事务。日常安排。要求会开车、拍短视频

【工作职责】 无需自主开发客户资源，全程在办公室通过电话与客户沟通，无须外出。 零基础也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【职位要求】 1、年龄20至40岁 2、具备基本沟通能力，普通话流利，能熟练操作常用办公软件 3、具备一定的抗压能力和积极的工作态度 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5至8天休息，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合薪资3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金 （4）依法享有国家法定节假日及带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期 本公司人事经理直招，岗位真实有效。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

负责食堂管理和卫生的日常工作，会开车，南定镇的人员优先

负责来访客户的日常接待及咨询解答。协助中心完成其他工作。