1. 参与供应商的寻源、审核及筛选工作。 2. 负责采购订单的下达与进度跟踪，协调处理突发问题。 3. 协助开展采购合同的商谈与签署事宜。 4. 分析市场动态，为采购策略提供数据支持。 5. 不断改进采购作业流程及供应商协作机制。 6. 与相关部门协同联动，保障采购工作高效运转。 期待你的加入，欢迎成为我们的一员！

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2.?及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得； 3.?客户资源均由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4.全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自行开发客户 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户建立良好互动关系，表达清晰准确 二、耐心细致：工作内容需持续投入，具备较强的耐力与坚持 三、自我驱动力：主动进取，积极寻找提升业绩的机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，为客户提供专业解答与支持 薪资结构：底薪1600-7300+提成+公司月度激励（现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等企业福利

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户反馈信息，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展客户，无业务跑动要求。 【岗位要求】 一、沟通能力：具备良好的表达能力，能与客户建立稳定信任关系，清晰传递信息内容； 二、耐心：工作需持续跟进，要求具备较强的耐性和坚持精神； 三、驱动力：主动积极，善于把握潜在服务机会； 四、专业性：熟悉所服务产品内容，能够为客户提供专业解答与建议 薪资结构：底薪1600-7300+提成+每月公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等）+年终奖+销售奖金+其他福利（如司龄津贴等），收入上不设上限，实行多劳多得机制，平均月薪达6500以上，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日礼品、集体旅游等企业福利

一份在朝阳行业中国500强企业工作的宝贵机会，行业发展迅猛，职业前景广阔，晋升机制健全！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月收入四五千，后期平均六七千，约15%员工月入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、丰富多样的竞赛奖励（含现金与实物激励）+带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适+系统化培训支持+晋升通道透明畅通； 6、配备员工宿舍，食堂、超市配套齐全，生活便捷无忧。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30，每月固定休息五天！国家法定节假日全部享受带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，通过电话方式维护客户关系，工作内容清晰简单，纯办公室岗位，无需外出。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动投递简历或直接联系我，将优先安排面试。面试通过人员需参加公司为期8个工作日的岗前培训，培训合格后正式入职，无实习期设置，介意者请慎投。

岗位职责： 1. 新媒体运营与内容创作： 负责抖音、小红书、视频号等主流社交平台的创意内容策划与产出。参与直播环节，积极与用户互动，增强品牌曝光度。运营粉丝社群，维护客户关系，高效引导潜在客户到店了解咨询。 2. 市场活动策划与执行： 协助制定线上营销方案，并推进多渠道宣传落地。负责活动预约客户的名单整理与沟通对接，确保信息传递准确及时。参与线下活动的具体执行及客户接待工作，保障活动有序开展，提升用户体验。 3. 门店运营实践： 在旗舰店或标杆门店进行实地跟岗学习，全面掌握标准化服务流程与销售方法。深入一线业务场景，为后续市场策略输出积累实战经验。承担终端管理、门店销售及项目落地执行等相关工作。 4. 线上直播等相关事务 任职要求： 1、经验：应届或往届毕业生均可报名 2、学历：本科及以上 3、专业：不限专业背景 4、工作地点：淄博 5、晋升方向：提供向业务经理、市场推广、电商运营等多路径发展空间，成长通道开放

岗位职责： 1、协助销售团队推进长寿花系列食用油及调味品的市场推广，运用专业认知向客户介绍产品工艺特点、原料品质优势及质量管控标准等关键信息； 2、掌握客户开发、跟进与维护的基本方法，识别商超、经销商及企业客户的实际需求，协同完成产品推荐、商务接洽及订单处理等日常销售事务； 3、落实公司制定的销售策略，规范记录客户资料与沟通进展，汇总市场动态、竞品情况及客户意见并及时反馈上级，助力优化营销方案； 4、积极参与企业安排的产品知识培训和销售技能提升课程，熟悉业务流程与行业规范，稳步实现独立开展基础销售工作的目标； 5、配合组织产品宣传推广活动及客户回访计划，加强客户联系，提高服务满意度和重复购买意愿； 6、听从上级工作调度，协同团队共同达成销售任务指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先，欢迎应届毕业生或具1年以内相关经验者报名（属校招储备岗位，重点培养）； 2、具备销售类实习经历、校园营销实践或兼职销售经验者优先录用； 3、工作认真细致，擅长信息整理与需求分析，能结合专业知识支持产品说明与客户交流工作； 4、性格积极乐观，表达流畅，具有较强的亲和力、谈判技巧及沟通协作能力，乐于人际互动； 5、学习意愿强，富有进取心与责任感，能适应高强度工作节奏，具备一定抗压性，有志于在粮油食品销售领域长期发展； 6、服从工作分配，具备良好的团队合作精神，可接受出差或外派工作（依据公司业务需要）。

一家位列中国500强的朝阳企业，行业前景广阔，职业发展通道完善！ 薪资福利： 1、新人保底2700元，初期月薪普遍在四五千，后期平均六七千，约15%员工月收入过万，收入上不封顶！ 2、全员依法缴纳五险一金； 3、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假等各类假期； 4、设有多种竞赛类奖励（含现金与实物激励）及带薪境内外旅游机会； 5、办公环境舒适，提供持续培训支持，晋升路径清晰透明； 6、配备员工宿舍、食堂与超市，生活配套设施齐全，日常起居便利。 工作时间： 8:30-12:00，13:40-18:30 每月固定安排五天休息，国家法定节假日一律带薪休假。 公司免费提供车险即将到期的客户资源，仅需通过电话进行客户关系维护，工作内容简单，纯办公室岗位。 本人为公司人事经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试。 面试通过者需参加公司组织的为期8个工作日的岗前培训，完成后即可正式入职，无实习期，介意者慎投。

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胶州小电机厂，可接受学生 明天中午集合面试 200-220元每天（另满勤300） 18-42周岁，免体检，空调车间 7:00-7:00 管工作餐，管住 白班200元/天 夜班220元/天， 工资周结，管吃住 最好能干一个月以上

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装或加工任务 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 3.协同班组成员完成流水线作业，确保生产效率与产品质量达标 4.负责设备日常点检与简单维护，保持工位整洁有序 5. 配合质检人员完成产品自检与抽检工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班制或弹性工作安排，服从现场管理调度 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 遵守劳动纪律，具备良好的团队协作意识

公司招聘：①项目经理3名.男女不限客服工作人员4名（必须懂电脑）③电工、维修工3名④保安、保洁数名⑤工资保险福利待遇优厚！工作地点:张店地区有意向者请拨打电话张店区、高新区就近按排

周村招聘下面条工：1名要求：男女不限时间：7:30-19:00，休息2小时待遇：150元/天电话：（李老板）地址：周村区山东农业工程学院

张店招募销售：20名，18-55岁，高中以上学历，底薪加提成3000-5000上不封顶储备管理：5名，28-55岁，大专以上学历，负责团队管理，柜台柜员：5名，25-45岁，大专以上学历，底薪3000-4500加奖金福利：周末双休、法定假日、缴纳社保、饭补、节日福利、定期团建电话：董经理地址：张店区和平路17号

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负责业务单据的接收、审核及准确录入系统、确保信息及时更新，熟练操作办公软件、工作细心、会骑三轮车的优先、具体细节面谈 上班时间：18:00-1:00 年龄：20-45周岁

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好来访接待与信息登记工作 3.协助部门完成基础行政事务，如会议安排、物资申领及数据统计 4.配合上级完成报表制作、资料汇总及简单文案编辑 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政助理相关经验者优先 5.性格亲和，有较强的服务意识与团队协作精神

· 人事助理/文员，保底7000 · 长白班，坐班不外出 · 负责招聘、考勤、资料整理 · 会基本电脑操作，沟通顺畅 · 直招，0费用，不押不扣 · 面试通过当天可入职

招聘启事 本公司主营日用百货，涵盖招商加盟、批发零售、互联网电商等业务，经营模式对标主流电商平台，业务稳定、发展前景广阔。因公司业务扩张、团队扩容需要，现面向社会公开招聘文员、业务员数名，欢迎有志之士加入，携手共赢！ 一、岗位职责 1、负责公司日常行政、常年招业务员，资料整理、学技术，文件归档、数据统计等文职工作； 2、协助开展招聘、对接、日常办公统筹等基础工作； 3、学习公司业务流程及相关技能，配合团队完成日常工作落地执行。 二、任职要求 1、年龄18–50周岁，大专及以上学历，持有正规毕业证即可； 2、品行端正、踏实肯干、责任心强，服从团队安排； 3、有无经验均可，公司统一带薪培训，零基础可上岗。 三、工作时间 周一至周五上班 上午 09:00–12:00，下午 14:00–17:00 中午休息2小时，周末双休、带薪休假 作息规律，不熬夜、不加班，兼顾工作与生活。 四、薪资福利 1、试岗待遇（1个月） 带薪培训，无责保底2200元 餐补1200元 + 住宿补贴800元 + 全勤奖800元 入职签订电子协议，福利完善、待遇稳定。 2、转正待遇 熟练转正后，无责保底月薪5000元，多项补贴叠加，薪资优厚。 3、社保保障 公司承担社保三分之二，个人仅承担三分之一，降低个人缴费压力。 4、清晰晋升通道 文员（保底5000元）→ 主管（保底7000元）→ 经理（保底10000元） 晋升透明、不靠关系，能力达标即可晋升，优秀员工月薪可破万。 五、其他说明 1、发薪时间：每月10号准时发放上月工资； 2、离职规则：正常离职提前一个月申请即可； 3、面试时间：随到随面，应聘无需等待。 六、工作地址 广西南宁市兴宁区阳光新都B座B201 本公司以人为本、惜才重才，工作环境稳定轻松、晋升空间大。欢迎踏实肯干、想要长期稳定发展的朋友应聘，携手共创美好未来！

【工作内容】：主要通过58、赶集账号，面对全国负责给公司合作企业招聘人员。资源账号公司提供，不需要外出，人手一台电脑 三、【职位要求】：男女不限，年龄16--35周岁，工作经历不限（入职有主管去培训），基本电脑会操作，沟通没有问题，挑战高薪

长期招聘投料工，计件工资，提供住宿（有空调），工资月发，月收入6000-8000 年龄：18—55周岁 有人朋友找工作的也可以联系我 投料，割小袋子

山东博正铝业有限公司招聘装卸工2人，薪资5000-8000元，学历不限，无专业要求，提供工作餐。工作地址位于淄博市博山区白塔镇掩的村北山路20号。

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临淄招聘普工操作工（化学清洗操作工），年龄25-45，可以接受出差，出差有额外补助150元。 机械加工或应用化学类专业优先录用。无犯罪记录，未被列为失信人员。 工作时间：早8：00-11：30，下午12：30-17：00。中午休息1小时。 有意者联系曹先生。

活动协助搬搬抬抬看着场地工作地址:沂源县人民政府附近8.30-11.3017.00-20.006小时工资70元搬搬抬抬看着场地

淄博高新区企业招聘 包装工、包装工班组长，年龄30-50岁 ①【岗位要求】 包装工：年龄30-50岁，，主要负责放料、封盖、转运等工作，能接受体力活优先，有生产制造业倒班经验优先，要能接受倒班。 包装工班组长：年龄30-50岁，，主要负责安全、生产管理、质量管理、效率、人员管理、现场一线全责，对车间主管负责。有基层生产管理工作经验。 ②【工时/待遇】 包装工：240/天。 包装工班组长：240/天+班组长补贴。 ④ 【注意事项】 需指定医院常规体检，。 ⑤【工作地址】 淄博高新区宝山路汇盈西路附近。

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