
采购专员
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购家居用品超市采购礼品/玩具包装食品饮品生鲜果蔬成品/样品
岗位职责:
1.负责采购项目的统筹规划与落地执行,保障采购工作与公司发展战略相一致;
2.搭建并维护供应商合作体系,保持高效沟通,确保采购环节有序推进;
3.持续开展市场调研,掌握采购领域最新动态及产品资讯;
4.管理采购订单全流程,涵盖下单、进度跟进及到货验收等环节;
5.确保各项采购操作符合国家法规要求,并满足企业质量管控标准。
任职要求:
超市采购经理
1.具备优秀的沟通表达与谈判能力,能够与供应商建立稳定协作关系;
2.拥有较强的市场研判力和商业敏感度,能及时捕捉采购市场变化;
3.工作踏实尽责,可独立承担采购相关工作任务;
4.具备良好的统筹协调能力,能妥善应对采购过程中各类突发情况;
5.熟悉采购作业流程,能够高效率完成各环节采购操作。
医药采购主管
3000-8000元/月
采购经理/主管1年以下大专及以上
工作内容:
1、规划并实施药品采购流程,保障采购工作的高效性与合规性。
2、牵头开展供应商筛选与考核,持续优化供应资源并维护稳定合作关系。
任职要求:
1、掌握药品采购相关法律法规,具备制定及落实采购方案的实际能力。
2、具备良好的沟通与协调能力,能有效推进商务洽谈及跨部门协作。
3、具有协作意识,能够与团队协同完成各项采购任务。
药品采购主管
3000-8000元/月
采购经理/主管1年以下大专及以上
工作内容:
1、规划并实施药品采购流程,保障采购工作的高效性与合规性。
2、牵头开展供应商筛选与考核,构建并维护稳定的供应合作关系。
任职要求:
1、掌握药品采购相关法律法规,具备制定并落实采购方案的能力。
2、具备良好的沟通协调能力,能有效推进供应商商务洽谈及内部协作事务。
3、具有协作意识,能够与团队协同完成采购任务目标。
采购部经理
4000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责采购全流程管理,保障物资供应的稳定性与采购经济性。
2.开发并维护供应商关系,实施供应商绩效考核与日常管理。
3.开展市场调研与数据分析,为采购方案制定提供依据。
4.主导采购议价工作,有效控制采购支出成本。
5.跟踪采购订单执行情况,确保供应链运转顺畅及交货准时。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调与商务谈判能力。
2.具有独立分析问题并提出解决方案的能力。
3.具备较强的计划统筹能力,能高效跟进采购订单进度。
4.适应高强度工作节奏,拥有良好的协作意识与团队精神。
5.对市场趋势具备敏锐判断力,能灵活应对市场变动调整采购安排。
采购经理
4000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.主导采购全流程,保障物资供应的持续性与成本优化。
2.开发并维护供应商关系,实施供应商绩效评估与日常管理。
3.开展市场调研与分析,为采购决策提供可靠的数据依据。
4.负责采购价格谈判,有效控制采购支出。
5.跟踪采购订单执行情况,确保供应链稳定及交付准时。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调与商务谈判能力。
2.能够独立开展问题分析并提出解决方案。
3.具备较强的组织规划能力,能高效管理采购任务与进度。
4.适应高强度工作节奏,具备积极的协作意识。
5.对市场趋势具有敏锐判断力,能灵活调整采购应对策略。
采购主管
5000-9000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1.制定并落实采购战略,保障供应链稳定运行,实现成本优化与效益提升;
2.主导供应商全周期管理,涵盖资源开发、资质审核、商务谈判及绩效评估,推动建立稳固的长期合作机制;
3.跟踪市场变化趋势,持续改进采购流程,提高采购运作效率与交付质量;
4.促进部门间协同配合,确保采购计划与企业整体发展目标相一致;
5.全程监管采购项目执行,包括订单下达、履约跟进及异常情况处理。
任职要求:
1.本科及以上学历,供应链管理、工商管理或相关专业优先考虑;
2.具备5年以上采购管理实践经验,拥有跨国公司或大型制造企业从业经历者优先;
3.熟悉采购全流程及供应商管理体系,具备优秀的议价能力和成本管控意识;
4.具备扎实的数据分析功底,能基于数据支持采购策略制定与决策落地;
5.具有良好的沟通协调能力,能在高强度工作环境下高效推进项目执行
采购专员
4000-5000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购家居用品超市采购礼品/玩具包装食品饮品生鲜果蔬成品/样品
岗位职责:
1.负责采购项目的统筹规划与落地执行,保障采购工作与公司整体战略方向一致;
2.搭建并维护供应商合作网络,保持高效沟通,确保采购环节有序推进;
3.持续开展市场调研,掌握采购领域最新动向及产品更新信息;
4.统筹采购订单全流程管理,涵盖下单、进度跟进及收货确认等环节;
5.确保各项采购操作符合国家法律法规要求,并满足企业内部质量规范。
任职要求:
超市采购经理
1.具备出色的沟通能力与谈判水平,能与供应商建立稳定协作关系;
2.拥有较强的市场研判能力与商业敏感度,及时捕捉采购市场变化趋势;
3.工作踏实认真,具备独立推进采购任务的执行力;
4.具备良好的计划安排与协调能力,可妥善应对采购过程中的各类突发情况;
5.熟悉采购作业流程,能够高效率完成各阶段采购工作。
采购主管
5000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上国内采购原材料
岗位职责:
1.全面负责采购流程的组织与管理工作;
2.开展采购市场调研,收集并分析相关数据,为公司决策提供依据;
3.维护与供应商的长期稳定合作关系,通过高效沟通保障采购需求落实;
4.跟踪采购成本变化,执行成本管控策略,持续优化采购支出;
5.对接内部各部门需求,确保采购计划的精准制定与按时执行。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力,能妥善处理供应商对接事务;
2.拥有较强的市场洞察力和分析判断能力,及时掌握行业趋势;
3.工作认真负责,具备独立开展采购工作的能力;
4.具备良好的统筹规划能力,可科学安排采购任务进度;
5.熟练操作采购相关办公软件,提升采购工作效能。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上机械制造品自带供应商资源大中型企业采购经验
负责外协相关事务,具备机械图纸识读能力,熟练使用CAD软件
1、负责物料到货入库工作,跟踪未完成合同的执行进度,处理因质量问题导致的退换货,并跟进更换后物料的入库情况
2、针对ERP系统中未生成到货单的情况,核实实际到货状态,督促并跟踪到货单的及时创建
3、每月与财务部门协同完成供应商对账工作,跟进供应商应收账款的催收事宜
4、办理供应商付款申请手续,同步更新付款台账信息
外贸采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理1-3年大专及以上国内采购家居用品化工能源环保用品大中型企业采购经验建筑材料英语可作为工作语言供应链/贸易专业原材料
1.通过电话、微信等方式与供应商对接,跟进采购需求及订单执行,保障采购计划顺利实施;
2.持续维护并优化供应商合作关系,拓展稳定可靠的供应资源渠道;
3.主导采购议价及合同签署工作,争取具备市场竞争力的价格、付款条件与服务保障。
4.具备化学原材料或大宗商品采购背景,熟悉化工类原料及供应链运作流程;
5.协同财务部门完成供应商发票的核对与进度跟踪。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备2年相关工作经验,采购、供应链、药学、生物医学工程、化学等相关专业优先考虑;
2.具备良好的供应商开发与评估能力,成本控制意识强,擅长沟通谈判及合同管理;
3.组织协调能力强,思路清晰,沟通顺畅,工作细致,责任感强;
4.能适应一定工作压力,执行力突出;
5.熟练操作MicrosoftWord、Excel等常用办公软件。
山东泰安招聘:技术员助理薪资:3000-8000元工作职责:
1.参与公司环保设备的
1.参与公司环保设备的
3000-8000元/月
工厂技工月结
招聘:技术员助理
薪资:3000-8000元
工作职责:<br>1.参与公司环保设备的设计工作,熟练运用 CAD 软件完成设备图纸的绘制,确保图纸的准确性、完整性和规范性。<br>2.负责解读客户提供的设备相关图纸,准确理解设计意图和技术要求,为设备生产、安装及调试提供技术支持。<br>3.协助生产部门解决生产过程中遇到的技术问题,对设备生产工艺进行优化,提高生产效率和产品质量。<br>4.参与设备的安装、调试与验收工作,记录相关技术数据,整理技术文档,形成完整的技术档案。<br>5.跟踪行业技术发展动态,收集相关技术信息,为公司产品研发和技术创新提供建议。<br>任职资格<br>1.大专及以上学历,建筑专业或电子专业优先。<br>2.熟练使用 CAD 软件,能够独立完成图纸绘制和修改工作。<br>3.具备较强的图纸解读能力,能快速准确理解图纸中的技术参数、结构原理等信息。<br>4.具有较强的学习能力和问题解决能力,能够快速适应工作环境和掌握新的技术知识。
技术员月结
招聘:技术、管理人员
薪资:10000元
1、技术、管理人员要求年龄45岁之内,具有技术能力、有电气汽机检修行业内项目管理施工工作经验,有一建、二建证书者可优先考虑。<br>2、应聘人员要求身体健康,能吃苦耐劳,具备良好职业道德,具备主人翁精神,有主动学习的能力,有上进心、较强责任心和乐于奉献精神,工作态度端正;
泰安新泰市招聘:5000-7300元/农批市场工人卸货送货分割(现学)提供薪金:5000-
5000-7300元/月
装卸工月结
招聘:5000-7300元/新泰农批市场工人卸货送货分割(现学)
提供薪金:5000-7300元/月????【招聘】新泰农批市场工人卸货送货分割(现学),4.30到12点,下午3.30-7点,【2025.9.7-2026.6】赠三个同期转发
喷漆工工厂焊工
招聘:普工(五险一金+工作餐)
薪资:面议
现大量招聘,(白班夜班)都招。
下料工、焊工、喷涂工、挂件卸件工、工艺员、包装工等
工作简单轻松,简单易学,男女不限,要求认干,有责任心,服从工作安排。年龄55岁以内,60岁以内。
工资按月准时发放
可短期(最低3个月)
A2月结
招聘:泰安满庄招聘A2司机,
薪资:10000-12000
300公里左右,年龄不要太大,会玩儿手机
医药企业药品采购部负责人
4000-9000元/月
采购经理1-3年大专及以上国内采购药品医疗设备大中型企业采购经验
岗位职责:
1.制定并落实采购策略与实施计划,确保物资供应准时、成本可控。
2.开发、评审及维护供应商资源,构建稳固可持续的合作体系。
3.跟踪管理采购全过程,保障流程合规,提升采购效益与运作效率。
4.研判市场行情变化,为采购决策提供数据支持,防范潜在采购风险。
任职要求:
1.具备较强的市场洞察力与商业敏感度,能及时捕捉行业变动趋势。
2.拥有出色的谈判水平与人际沟通能力,善于与供应商协调协作。
3.具备良好的统筹规划能力,能科学制定并执行采购安排。
4.可独立应对采购环节中的各类问题,具备扎实的风险预判与处理能力。
5.自带供应链资源者优先考虑
6.药学类相关专业背景
大宗采购主管
6000-10000元/月
采购经理5-10年本科及以上机械制造品建筑材料国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业熟悉法律法规知识
一、岗位职责
1、基于公司研发、生产、项目服务需求,制定大宗采购中长期策略、年度/季度/月度采购计划,明确采购预算、采购周期及库存控制目标,确保采购与生产研发节奏匹配。
2、负责大宗采购供应商的开发、筛选、评估与准入,重点考察供应商的绿色环保资质、技术研发能力、产能稳定性、质量控制体系及售后服务水平。
3、建立供应商档案及分级管理体系,定期开展供应商绩效评估(从质量、价格、交付期、环保合规性等维度),推进优质供应商长期合作,淘汰不合格供应商,维护健康的供应链生态。
4、组织供应商谈判,签订采购合同并监督合同履行,处理供应商合作中的争议与纠纷。
5、主导大宗物资的采购执行,负责采购订单的下达、跟踪、到货验收及入库协调,确保物资按时、按质、按量交付,满足生产车间、研发项目及项目现场的需求。
6、严格执行公司采购流程及合规要求,把控采购合同审核、付款申请等关键环节,确保采购行为合法合规,规避合同风险、廉政风险。
7、协同质量部门、生产部门、研发部门开展入库物资质量检验,处理不合格品的退换货、索赔等事宜,保障采购物资符合绿色生产及研发技术标准。
8、牵头大宗采购成本控制,通过批量采购、集中议价、优化供应商结构等方式,降低采购成本,完成公司下达的降本指标。
9、领导采购团队开展工作,明确下属岗位职责、工作目标,组织业务培训,提升团队专业能力。
10、与协作部门等保持密切沟通,及时响应采购需求变更,反馈采购进度,协调解决采购过程中的跨部门问题。
二、任职要求
1、专科及以上学历,供应链管理、采购管理、材料科学与工程、矿山工程、化工工程等相关专业优先。
2、30-45岁,身体健康,能适应必要的矿山项目现场考察、供应商实地调研等工作。
3、五年以上大宗采购相关工作经验,有矿山、建材、环保等相关行业采购管理经验优先。
4、具备独立开发供应商、主导大额采购谈判、制定采购策略的实战经验。
早九晚六、六险一金、周末双休。
消防工程材料采购主管
5000-8000元/月
采购经理3-5年本科及以上建筑材料国内采购成品/样品大中型企业采购经验
1.在采购经理的领导下,全面负责物资管理与供应工作,组织实施物资计划、订货、采购等业务。
2.负责公司业务范围内的工程项目材料订货、到货、调拨、库存的统计工作。
3.搞好对内、对外结算,建立各种台帐,帐面整洁、清晰,帐物相符,盈亏有原因,损坏有报因,入帐有凭证,调整有依据并定期复核。
4.内外部协调:对接工程部,及时了解施工进度与材料需求变化,调整采购策略。与财务部协作完成对账、发票核对及付款流程
5.供应协调与交期管理:紧密跟踪采购订单的执行状态,与供应商保持日常沟通,确认生产进度和预计交货日期。做好与供应商的生产计划沟通,确保产品按时交付。
6.审核采购订单及发票,按照公司财务制度进行核销结算。
7.熟悉供应商,成本控制,了解材料市场行情,承担所负责范围内投标询价的资料收集、整理与审核。
8.负责公司产品销售的询价及报价工作。
9.熟悉了解消防相关材料使用方式、施工工艺、新技术、新工艺及材料。
任职要求:
l本科及以上学历
l具备丰富的建筑设备安装材料(涉及民用建筑中给排水、暖通等)资源和供应渠道,熟悉国内市场价格和行情;
l具备优秀的团队管理能力和谈判技巧,能够有效控制采购成本;
l具备扎实的财务知识和分析判断能力,做出正确的采购决策;
l具备较强的工作执行力及责任心,具备较强的沟通能力及人际交往能力,肯吃苦耐劳,能承受较大压力且能适应一定量加班,熟练运用ERP系统(T+)以及EXCEL且具备较好的数据分析能力及逻辑思维能力。
职位福利:09:00-17:30、周末双休、6险、餐补、带薪年假、节日福利、工龄
采购主管
6000-10000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购机械制造品化工能源零配件大中型企业采购经验包装供应链/贸易专业原材料
岗位职责:
1.制定并落实机械设备及配件的采购策略与执行计划,结合生产实际与市场动态优化采购方案,有效控制采购成本。
2.构建并持续维护优质供应商资源库,负责供应商开发、资质审查、价格谈判、合同签署及日常合作管理,确保供应链高效稳定。
3.全程管控采购各环节,包括需求确认、询价比价、订单执行、到货跟进、质量检验及售后问题处理,保障物资符合技术规范与交付周期。
4.建立健全采购台账,定期开展采购数据统计、成本分析与供应商绩效考核,提出可行性改进建议。
5.熟知机械行业相关法规与质量标准,识别并防范采购风险,协同其他部门完成相关协作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械、机电、自动化等相关专业;
2.具备5年以上机械设备行业采购工作经验,且经历连续;
3.有搭建供应商管理体系及制定内部采购流程的实际经验;
4.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力;
5.年龄32-40岁,性别不限;
分包采购管理岗
1.5-2万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上国内采购大中型企业采购经验熟悉法律法规知识
岗位名称:分包采购工程师
所属部门:采购部
汇报对象:采购部门负责人/副总经理
招聘人数:1人
岗位概述
本岗位全面负责数据中心工程项目中分包采购的全周期管理工作,涵盖需求对接、供应商开发与评审、招标组织、合同谈判及执行、履约协调与成本管控等环节,确保分包资源合规、高效、优质地支持项目交付目标,助力公司在数据中心建设领域的核心能力持续增强。
核心职责
一、需求统筹与计划管理
联动工程项目部、设计及技术团队,准确识别并整合各阶段分包采购需求(如机电安装、暖通、弱电、消防、装饰装修等专业工程);
制定分包采购实施计划,匹配项目进度,保障采购节奏与施工节点紧密协同。
二、供应商全周期管理
拓展、评审、引入并维护数据中心工程相关专业分包商资源库,建立动态绩效考核机制;
组织开展供应商资质审核、实地考察及技术沟通,确保其具备承担高标准数据中心项目的技术实力与实施经验。
三、采购执行与合规管控
主导分包采购招标/比选流程,编制技术文件、评标方案及采购资料;
组织开标、评标与定标工作,确保流程透明、公正、合规,符合公司内控要求及行业规范。
四、合同谈判与履约管理
牵头分包合同商务谈判,明确工作范围(SOW)、技术要求、工期、质量、安全及违约责任等核心条款;
监控合同履行进展,协调处理履约过程中的技术问题、进度偏差、变更事项及争议纠纷,保障项目有序实施。
五、成本优化与风险防控
研判分包市场价格走势,结合项目特性制定成本控制措施,推动降本增效落地;
识别采购环节中的合规、交付、质量等潜在风险,制定应对预案并联合相关部门协同处置。
六、跨部门协同与数据沉淀
与工程、成本、法务、安全等团队高效协作,实现采购-施工-验收全流程闭环管理;
积累分包采购数据与实践案例,持续完善采购策略、标准化文档及供应商管理体系。
任职要求
1.学历专业:本科及以上学历,工程管理、采购与供应链管理、电气/暖通/自动化等相关专业优先;
2.工作经验:3年以上工程类采购或分包管理经验,有数据中心、IDC、大型公共建筑或机电工程项目经历者优先;
专业能力:
1.熟悉工程分包采购流程及招投标相关政策,掌握EPC或施工总承包模式下的采购运作机制;
2.具备较强的成本管控意识、合同谈判技巧及风险预判能力;
3.熟练操作Office、ERP系统或采购管理平台;
4.综合素质:工作踏实负责,沟通协调能力强,具备良好的抗压性与执行力,认同高标准、高可靠性的数据中心建设理念。
我们提供
具有行业竞争力的薪酬福利体系;
参与国家级新基建重点项目的宝贵实践经验;
专业、开放、高效的工作氛围与职业成长通道;
健全的培训机制与技术专家支持平台。
加入捷通智慧,共筑数字中国基石!
行政专员/助理
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专及以上
岗位职责:
1.工作态度端正,踏实肯干,保障工作高效有序完成。
任职要求:
1.具备相关工作经历,熟悉行政事务的日常处理流程。
岗位福利:
1.享有春节、中秋节日福利。
教育背景:
1.大专及以上学历。
行业经验:
1.具备相关行业从业经历。
岗位经验:
1.具备岗位相关实际操作经验。
招聘两名就近办公的文员~
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限不定时福利可接受小白无销售性质
人事招聘文员
熟练使用办公软件
广阔晋升空间,拒绝单一岗位束缚
工作轻松无压,提供带薪培训,团队颜值在线
公司成员多为95后、00后,氛围活跃融洽,享受舒适空调环境,下午茶丰富多样,定期组织团建活动!
人力行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务,如文件归档、印章使用与管理等相关工作
2.承担人力资源相关职能,涵盖员工考勤统计、薪酬核算、绩效协助及入离职手续办理等事宜
3.协助完成上级交办的其他临时性工作任务
任职要求:
21-28岁;大专及以上学历;有半年以上行政或人事相关工作经验者优先考虑
岗位福利:
综合薪资约4000元
入职即办理五险,公司提供住宿
文员
6000-10000元/月
文员5-10年本科及以上全日制本科熟练掌握办公软件会开车优先
工作内容:面议
要求:熟练操作常用办公软件,具备驾驶技能者优先考虑
学历:全日制本科
内勤
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限长期
工作内容:
1、负责日常后勤事务执行,保障公司各项运作有序进行;
2、完成文书处理,如文件归档与资料整理;
3、配合开展财务相关工作,包括票据申领及报表整理。
岗位要求:
1、具备较强的协调能力和条理性;
2、能独立承担后勤支持任务;
3、熟悉基础财务知识,熟练使用常用办公软件。
标书编制专员
6000-10000元/月
投标专员1-3年大专及以上
1、具备建筑安装企业或标书制作公司相关工作经验,熟练使用各类软件独立完成标书编制
2、熟悉多个投标平台的操作流程,具有丰富的实际投标经历
3、工作态度认真严谨,注重细节,具备较强的责任心和耐心
4、工作效率突出,能够按时保质完成公司安排的标书制作任务
主管助理
3000-7000元/月
经理助理经验不限本科及以上文件呈送/流转熟练驾驶车辆日常行程安排应急处置经验丰富文书起草
工作内容:
1、配合主管完成日常行政事务,保障办公环境有序运转;
2、协助安排公司内部会议与团队活动,确保各环节衔接顺畅;
3、为管理层在项目推进及任务统筹过程中提供全面支持。
岗位要求:
1、具有较强的协调能力和表达能力;
2、能自主开展工作并应对突发情况;
3、工作态度严谨踏实,具备高度的责任感;
4、持有驾照并能熟练驾驶。
栏目概述
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