
果蔬采购主管
1.3-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责果汁饮料生产所需果蔬原料的采购,保障原材料供应的连续性与稳定性
2. 跟踪分析果蔬市场行情变化,掌握主产区供应状况,合理制定采购方案
3. 开发并维护优质果蔬供应商资源,持续优化采购供应链体系
4. 严格执行果蔬品质管控标准,及时处理到货过程中的异常情况
任职要求:
1. 具备果汁饮品行业果蔬采购相关工作经验
2. 熟悉果蔬类农产品市场价格变动趋势及核心产地布局
3. 具有较强的供应商沟通谈判能力与成本控制意识
4. 能够接受因工作需要前往产地实地考察
高级设备采购经理
1.6-2万元/月
采购经理/主管3-5年大专
1. 负责果汁饮料生产线设备的采购统筹工作,确保所购设备满足生产工艺要求及行业规范
2. 编制并落实设备采购方案,整合供应商资源,有效把控采购成本与交付进度
3. 对设备的技术参数与质量水平进行评估,主导到货验收、安装调试等环节,确保设备运行可靠
4. 持续优化采购作业流程,完善供应商评价机制,及时应对和处理采购过程中出现的各类异常情况
任职要求:
1. 具有果汁饮料生产设备采购相关工作经验,了解本行业设备技术特点及供应渠道
2. 熟悉采购与供应链管理专业知识,具备成本核算及商务谈判实操能力
3. 具备较强的沟通组织能力,可独立开展跨部门协作并高效管理供应商关系
4. 作风踏实认真,具有良好的风险识别意识与现场问题处理能力
采购主管
5000-9000元/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1. 制定并落实采购策略,保障供应链稳定运行,提升采购成本效益;
2. 负责供应商全周期管理,涵盖资源开发、资质评估、商务谈判及绩效考核,推动建立稳固的长期合作机制;
3. 跟踪市场变化趋势,持续优化采购流程,提高采购运作效率与交付质量;
4. 与相关部门紧密协作,确保采购工作与企业整体战略目标保持一致;
5. 全程跟进采购项目执行,包括订单下达、交付进度管控及异常情况处理。
任职要求:
1. 本科及以上学历,供应链管理、工商管理或相关专业者优先考虑;
2. 具备5年以上采购管理经验,有跨国公司或大型制造企业从业经历者更优;
3. 熟悉采购业务全流程及供应商管理体系,具备优秀的谈判能力和成本管控意识;
4. 具备扎实的数据分析能力,能基于数据支持采购决策制定;
5. 拥有良好的沟通协调能力,能在高强度工作环境下高效推进项目落地
采购主管
5000-9000元/月
采购经理/主管1-3年大专国内采购原材料
岗位职责:
1. 全面负责采购流程的规划与执行管理;
2. 开展采购市场调研工作,为公司经营决策提供可靠的数据依据;
3. 建立并维护与供应商的长期稳定合作关系,确保沟通顺畅以保障采购需求达成;
4. 跟踪采购成本变化,落实各项降本措施,持续优化采购支出;
5. 对接内部各部门需求,确保采购计划制定精准且执行及时。
任职要求:
1. 拥有良好的沟通协调能力,能高效管理供应商关系;
2. 具备扎实的市场分析能力,可准确识别和预判市场趋势;
3. 工作认真负责,具备独立推进和完成采购任务的能力;
4. 具备较强的组织策划能力,能科学制定并执行采购安排;
5. 熟练操作采购相关信息化工具,提升采购作业效率。
门窗制造厂长
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验AutoCAD质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
生产统筹:规划生产方案,协调订单排产、物料供应及进度把控;
质量管控:全程监管生产环节品质,组织质量问题溯源与改善措施;
团队管理:主导团队能力提升与执行力建设,完善标准化作业流程;
成本优化:通过原料管控、工艺优化及设备技术升级实现降本增效;
安全与设备:执行安全生产制度,定期开展隐患排查与整改;
跨部门协同:联动销售、采购、技术等职能,保障问题高效响应与处理。
招聘要求:
大专及以上学历,工业工程、机械制造类专业优先考虑;
3年以上门窗/建材类生产企业管理经验,或5年以上同行业相关岗位从业经历;
具备较强的目标分解与执行推进能力,可高效整合跨部门协作资源,确保事项闭环;
熟悉生产计划编排与成本管理体系,工作责任心强,能适应高强度工作节奏;
岗位福利:
缴纳五险及意外保险,中午提供工作餐,公司配备员工宿舍;
工作时间早八晚六,每日工作时长约8小时;
薪资根据个人能力面议确定,实行多劳多得分配机制
厂长/主管10年以上硕士生物药
岗位职责:
1、主导解决项目中细胞培养工艺开发、中试放大及商业化生产全链条中的关键技术难题,涵盖高难度细胞培养体系适配、复杂产物表达水平与质量提升、工艺稳健性优化等方面;
2、负责细胞培养工艺平台的持续改进,构建或迭代相应的工艺开发模板,并依据不同研发项目需求进行系统性优化升级;
3、制定细胞培养工艺从中试向规模化生产的转化策略并实施技术管控,确保工艺转移过程稳定、经济且符合法规要求,保障商业化生产顺利启动与持续改进;
4、跟踪全球细胞培养领域先进技术进展(如新型培养模式、生物反应器创新、细胞代谢调控手段等),评估其应用潜力,推动新技术引入与实际落地;
5、分析细胞培养技术发展方向、行业竞争态势及监管政策演变,建立面向国际市场的风险防控机制,对技术、合规及合作相关风险进行前瞻性识别与应对,支撑全球化业务稳步发展。
任职要求:
1、教育背景:硕士及以上学历,生物学或相关专业,具备扎实的细胞生物学理论基础;
2、专业经验:
①拥有12年以上生物大分子药物领域细胞培养研发经历,其中至少8年聚焦于细胞培养工艺开发、优化及中试放大实践,具海外大型制药企业工作经历者优先;
②熟悉生物药研发相关法规、技术指南及开发流程各环节衔接要求,具备工艺表征研究经验,掌握细胞培养工艺建立及产业化放大的核心技术能力;
③具备突出的技术攻关能力与战略思维,能独立围绕研发目标设计实验方案突破关键瓶颈,同时可主导制定细胞培养方向的中长期技术发展规划;
3、英语水平:具备熟练的英文读写及交流能力;
4、综合素质:良好的沟通协作能力,兼具法规政策理解与应对能力、生物药药学研究素养、风险预判与处置能力以及技术创新意识。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年大专
岗位内容:
1. 负责与供应商对接,跟进采购需求及订单执行,保障采购计划顺利实施。
2. 负责白羽分割品原料、鸭胸、鸭副分割类产品采购,落实采购安排及订单执行等日常操作事务。
3. 持续维护并优化供应商合作关系,构建稳定可靠的供应体系。
4. 通过议价协商及采购策略规划,有效控制采购成本并提升采购品质。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备采购、供应链等相关领域工作经验。
2. 具备良好的谈判能力和合同管理经验。
3. 具有团队合作意识与创新思维,能够主动推进工作并高效自我管理。
生产经理
1-1.5万元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:
1.全面负责生产线的日常运营,保障生产任务按时达成;
2.监控生产各环节,持续改进流程以提升作业效率;
3.严格把控生产质量,确保产品达到规定标准;
4.组织并带领团队推进生产工作,及时应对和解决现场问题;
5.统筹调配内部资源,科学制定与执行生产排程。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队达成目标;
2.对生产过程及品质管理具有强烈的责任意识;
3.能够快速响应并妥善处理各类生产突发状况;
4.拥有良好的协作意识和跨部门沟通技巧;
5.具备较强的计划统筹与实际问题分析解决能力。
设备主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限
1、综合管理:完善公司设备管理相关制度、规程及标准体系,定期向主管领导汇报设备管理阶段性进展,作为设备部代表与内外部相关部门开展业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状态进行分析并提出改进措施。负责设备管理制度、规章文件及工作计划的编制与审核。
2、检维修管理:结合公司整体战略部署及年度工作安排,明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配部门人员,保障各项工作有序推进。制定各车间设备升级改造方案及大、中、小修计划,落实年、月、周度检修安排,并组织实施。牵头新设备投运前的交接验收及重点设备的验收工作,审核设备报废流程。全面负责设备大中修和技术改造项目,针对突发设备故障,可统筹调度公司资源开展应急抢修。
3、培训管理:按既定培训计划组织开展学习活动,采用“走出去、请进来”等方式,借鉴行业先进设备管理理念与实践经验。
4、考核管理:主导一般性设备事故的调查、分析与处理工作,参与较重大及以上事故的调查评估。依据设备操作、维护及检维修规范,定期或随机开展设备检查、抽查,实施现场指导与绩效考核。
5、安全管理:贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关政策法规,严格落实公司安全管理制度,强化作业过程中的劳动防护措施。
(具备挤压设备管理经验者优先)
食品厂品质控制专员/主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专QC制程检验(IPQC)食品安全管理体系
1. 负责肉制品或冷冻调理类肉制品生产现场的质量管控,监督车间关键控制点(CCP)的执行情况,并做好实时记录、数据整理与分析工作。
2. 依据既定工艺规范,对生产车间的工艺操作进行巡查与督导,保障产品品质的持续稳定。
3. 严格遵循公司各项管理制度、生产工艺文件及相关标准开展工作。
4. 配合生产部门落实质量保障措施,推动质量管理落地实施。
5. 完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 年龄在40周岁以内;
2. 具备食品生产企业品管工作经验者优先考虑;
3. 品行端正、诚信务实,具备积极的工作态度和良好的沟通能力;
4. 食品工程或相关专业大专及以上学历;
福利待遇:
1. 缴纳五险
2. 公司提供宿舍与餐厅,食宿全免,宿舍配备空调,工作环境舒适宜人
小工日结
泰安市泰山区招工地小工,啥活都要干,日结180每天9小时,月结190每天,随时上岗。不能吃苦无诚意者勿扰。
工程采购主管
7000-9000元/月
采购经理/主管5-10年大专工程机械机电设备招标采购招商采购
岗位职责
1)供应商全周期管理:负责供应商的开发、筛选与日常维护,建立完善的供应商信息档案及合格供应商名录。组织开展供应商资质审查、现场考察及绩效考核工作,持续优化供应商资源布局;推动与核心供应商建立长期稳定的合作关系,妥善处理合作过程中出现的争议、退换货及索赔事项。
2)采购执行与成本控制:审核各部门提交的采购需求,通过询价、比价、议价等手段确定合理采购方案,主导或参与采购合同的拟定、商务谈判及签署流程。下达并跟进采购订单执行情况,确保物资准时、保质、足量交付;同时积极挖掘降本增效空间,有效管控整体采购支出。
3)团队与流程建设:搭建采购管理体系及相关制度流程,承担团队成员的招聘选拔、业务培训、绩效评估与工作任务分配。营造积极协作的团队环境,提升团队专业水平与工作效率,同步做好采购数据记录、合同文件归档等合规性事务管理。
4)跨部门协同与风险防控:联动现场管理、仓储物流、财务等部门,协调解决库存异常、来料不合格等问题。识别采购过程中的供应风险、质量隐患及合规问题,制定相应预防措施和应急方案,保障采购活动依法依规开展并符合公司内部管理制度。
任职要求
1) 基本条件:大专及以上学历,供应链管理、物流管理、工商管理、工程类等相关专业优先考虑。具备3-5年采购相关工作经验,其中至少2-3年团队管理经历;中大型企业或特定行业可要求5-8年以上从业经验。
专业能力:熟悉采购全流程操作,掌握招投标法、合同法等相关法律法规;具备优秀的商务谈判技巧、成本分析能力和市场研判能力。熟练运用Office办公软件,能够操作ERP系统(如SAP、金蝶云星空),部分岗位需具备数据分析工具(如Power BI)使用经验,涉及海外业务岗位还需熟悉国际贸易术语并具备良好的英语沟通能力。
2) 综合素质:具备良好的跨部门沟通与协调能力,能高效应对采购过程中的突发状况。坚持原则,廉洁从业,具有强烈的责任意识和职业操守,严格保守企业商业信息。同时具备较强的抗压能力,适应多任务并行的高强度工作节奏。
15000-18000采购经理
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责制定并执行采购计划,确保物料及时、保质、保量供应
2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护,优化供应链体系
3. 主导采购谈判,控制采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控采购全流程(询价、比价、合同、交付、验收、付款),防范运营风险
5. 协同生产、仓储、质量等部门,推动跨部门协作与流程持续改进
任职要求:
1.具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先
2. 熟练掌握采购策略、成本分析及合同管理知识
3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力与责任心
4. 逻辑清晰,数据敏感,熟练使用ERP系统及办公软件
5.诚信正直,具备较强的职业操守与抗压能力
有意者直接来电
采购经理经验不限学历不限食品饮品礼品/玩具家居用品生鲜果蔬国内采购
岗位职责:
1.全面负责公司采购计划制定与执行,统筹供应商开发、评估、考核及关系维护
2.主导采购成本分析与优化,推动降本增效,确保采购质量、交期与成本平衡
3.组织招标、比价、议价及合同签订,严格把控采购流程合规性与风险防控
4.协同需求部门明确物料规格与交付要求,跟进订单执行与异常处理
5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系,提升采购数字化与标准化水平
任职要求:
1. 具备采购管理相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先
2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识,具备较强谈判与成本管控能力
3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力
4. 责任心强,原则性强,抗压能力好,能适应阶段性出差
5.具备良好职业道德与保密意识,无不良从业记录
采购经理/副经理
8000-10000元/月
采购经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.负责公司建筑项目的采购工作,制定采购计划并实施。
2.管理采购团队,优化采购流程,控制采购成本。
3.与供应商建立并维护良好的合作关系,确保供应链的稳定性。
4.参与采购合同的制定和审核,对采购合同执行情况进行监督。
岗位要求:
1.建筑业相关采购工作经验5年以上,熟悉建筑行业采购流程。
2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。
3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。
4.本科及以上学历,建筑、工程管理等相关专业优先。
采购BPL(新品采购项目经理)
1.5-2.6万元/月
采购经理5-10年本科摩托车、汽车、电动车新车型开发项目采购摩托车专业采购汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
岗位职责:
1. 代表电动车供应链采购部,深度参与到新车型开发过程中,从企划一直到量产3个月;
2. 参与新车型过程中各项会议,把握新车型与采购业务相关的信息;
3. 统筹新车型中采购的整体工作,充分与专业采购联动,满足新车型成本目标及日程目标;
4. 成本方面:根据新车型的开发节点要求,及时对整车成本进行刷新,并且进行成本分析,推动开发人员及专业采购,寻求降本方法并推动落地,满足整车成本目标的达成;
5. 日程方面:结合新车型的日程需求,统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件,跟踪样件到货进度,确保装车按时完成;
6. 统筹提前把握长周期物料,充分联动开发及专业采购,提前备料,保证日程满足;
7. 量产初期的交付保供:统筹量产初期的产能调查,保证量产初期交付保证;
8. 对零部件制造工艺相对较熟悉,熟悉电动车整车结构。
任职资格
教育背景:
学历要求:本科及以上学历,90后
技能技巧:
机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。
素质要求:
具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。
生产主管/车间负责人
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专机械设备/机电/重工生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
1、负责车间的规划与日常运营管理,包括生产现场管控、生产设备维护及生产安全监督等方面工作;
2、统筹协调车间人力资源与各项生产事务,保障生产流程顺畅运行;
3、开展产能评估与分析,确保生产任务按计划有序推进并有效落实;
4、制定并发布生产排程,组织生产作业,把控生产进度与执行情况;
5、实时跟进生产进展、产品需求、制程状态及产值达成,确保按时完成既定目标;
6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出改进措施;
7、协助推动提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施;
8、监督生产工艺标准及操作规程的执行,确保作业规范化;
9、牵头开展生产设备的日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、拟定年度安全生产计划,严格落实安全管理规定,保障各类设备安全稳定运行;
11、组织实施员工安全培训,迅速安排人员处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险。
生产主管
6000-11000元/月
车间主任3-5年大专服装生产机械设备/机电/重工生产计划与物流控制生产成本管理团队管理
1、生产管理;2、车间人员安排;3、计划协调;4、安全等
机加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.统筹机加工车间的生产运营,保障生产流程顺畅及产品品质达标。
2.规划与调度生产作业,确保生产进度按计划推进并顺利完成各项任务。
3.监管现场作业安全,落实各项安全规范,杜绝违规操作行为。
4.负责生产设备的日常管理与保养,定期巡查运行状态,及时排查设备异常。
5.推动质量优化工作,定期开展技能培训,提升员工操作水平与生产效率。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。
2.精通机加工工艺及设备使用,具备扎实的现场问题处理经验。
3.严格执行安全生产制度,具备高度的责任意识与职业操守。
4.拥有良好的沟通技巧和协作精神,能够带动团队共同实现目标。
5.热爱技术工作,具备持续学习意愿和自我提升的主动性。
生产计划主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理成本管理PMC管理生产计划制定跨部门协同数据分析
工作职责
1. 负责饮料生产线的月度及周度生产计划编制,依据销售订单、库存状况与产能利用情况动态优化排产策略。
2. 实时监控灌装机、调配线等核心设备的运行进度,借助生产管理系统跟踪物料配套状态,保障订单按期完成交付。
3. 与供应链团队协作,合理设定原辅材料(如糖浆、瓶胚)的安全库存水平,协调采购与仓储确保生产不断料。
4. 对接销售部门预判市场需求数量变化,提前制定应急生产方案,合理调配淡旺季生产能力。
5. 参与饮料制造流程的持续改进,运用数据分析定位生产瓶颈环节,提升计划达成率与整体运营效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、工业工程等相关专业者优先考虑。
2. 具备3年以上饮料或快消品行业PMC岗位经验,掌握饮料加工流程(调配、灌装、杀菌)及计划排程逻辑。
3. 熟悉ERP/MES系统操作(如SAP、用友U8),具备基于数据进行计划调整的能力。
4. 有跨部门(生产、采购、销售)协作经历,能快速应对物料缺货、产能不足等突发问题。
5. 具备良好的成本控制意识和细节管理能力,可通过计划优化减少库存积压与生产损耗。
无菌线技术工程师
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结3-5年中专/中技无菌线管理工作经验
工作职责
1. 主导无菌生产线的日常运行管理,确保各环节符合无菌操作规程及食品安全相关标准。
2. 组织落实生产计划,科学安排人力、设备与物料资源,保证生产效率与订单交付准时完成。
3. 监控生产过程中的关键质量节点,牵头处理异常问题,持续降低产品不合格率。
4. 落实无菌设备的日常维保工作,配合开展设备检修与技术升级,确保产线稳定运转。
5. 开展员工在无菌作业、安全生产等方面的培训,提升团队专业素养与风险防范意识。
6. 汇总并分析生产运行数据,推动流程优化,不断提升生产效能与成本管控能力。
任职要求
1. 具有中专或以上学历。
2. 拥有3年以上食品加工行业无菌线管理工作经历,精通无菌灌装、杀菌等核心工艺流程。
3. 熟悉GMP、HACCP等质量管理体系要求,能够独立制定并实施生产过程中的质量控制方案。
4. 具备较强的现场组织协调能力,能高效带领团队完成生产目标,及时应对突发状况。
5. 了解无菌生产设备的操作原理与维护要点,掌握常见故障的判断与处理方式。
6. 工作责任心强,执行到位,严格遵循食品安全法律法规及企业内部生产管理制度。
食品制造文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限物流仓储食品/饮料
岗位职责:
1.负责食品生产流程中的文件整理与记录归档工作
2.配合生产团队完成生产计划的制定及落地实施
3.负责汇总并分析生产相关数据,为提升生产效能提供优化建议
任职要求:
1.具备良好的协调沟通能力,能与各职能部门高效配合
2.工作认真负责,具有较强的执行力和细致入微的工作习惯
3.具备基础的数据分析技能,可对生产数据进行处理并提出合理化改进方案
前处理维护技师(J59791)
4000-6000元/月
厂长/主管经验不限本科
工作职责:
1.AC资产管理:在设备工程师指导下,实施设备的优化与改造;
2.AC资产管理:承担所辖设备的定期大修及日常维护任务,指导操作人员正确使用设备,落实设备维护保养措施,开展日常巡检、周度及月度保养,并实施现场管控,确保各项质量目标实现;
3.AC资产管理:执行所辖设备的巡检工作,及时发现并整改问题,排除运行故障,消除潜在隐患,检查设备运行状态,保障设备故障率指标达标;
4.设备运行管理:管控设备维修成本,参与备品备件的申请与更换过程,确保单位吨耗维修费用达成预定指标;
5.AM设备自主维护管理:监督操作员执行设备日常保养,确保生产任务顺利推进;
6.AM设备自主维护管理:推动设备效率改进项目实施,助力单机产能目标达成;
7.EHS及ES管理:落实本岗位职业健康安全要求,保持责任区域环境整洁;
8.EHS管理:严格执行公司关于职业健康、安全、环保及能源管理的各项制度,按安全操作规程规范作业。
任职资格:
教育:本科及以上学历,内部可放宽至在读,电气工程、自动化、机电一体化等相关机械类专业
经验:1年以上机械制造或设备维修相关工作经验
技能要求:掌握机械原理、工具使用、电气基础知识
个性特征:具备较强的实操能力、责任心强、能适应高强度工作
其他技能(语言、电脑等):熟练使用常用办公软件
主管
1.主导生产运营管理,确保生产流程的高效运行。
2.监控生产活动,确保生产目标的达成。
3.优化生产流程,提升生产效率和产品质量。
4.协调内部资源,确保生产活动的顺畅进行。
5.负责生产现场的安全生产管理,确保无事故生产环境。
任职要求:
1.具有较强的组织协调能力和高效的执行力。
2.能够熟练掌握生产运营管理知识,有相关工作经验者优先。
3.具备良好的团队合作精神,能够有效沟通。
4.具有高度的责任心和积极的工作态度。
5.能够适应生产现场的工作环境,具备良好的应急处理能力。
岗位职责:
生产总监
5000-10000元/月
生产总监3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.组织编制并执行生产战略方案,统一协调资源,制定及调整年度生产目标与总体预算
2.牵头构建并优化质量管理机制,推动实施并监督生产质量体系的运行情况
3.实时掌握生产环节的质量动态,促进各部门间的协作与信息互通,快速处理生产过程中的突发问题
4.负责工厂基础设备的维护管理,确保生产现场运转顺畅,设备保持良好运行状态
5.统筹调配年度生产任务,分解下达月度生产计划,保障生产节奏平稳有序
6.跟踪原材料库存水平,改进采购方案,提升效率并控制成本
任职要求:
大专及以上学历;具备门窗、钢化玻璃类制造企业工作经验者优先;
具有3年以上生产管理经验;
能配合公司工作时间安排,工作积极主动,踏实肯干,具备良好的责任意识
栏目概述
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