
山东临沂招聘带班工长若干名,要求工作踏实,负责施工现场测量放线工作。薪资为6200-930
6.2-9.3千/月
工长周结
招聘带班工长若干名,要求工作踏实,负责施工现场测量放线工作。薪资为6200-9300元,按周结算。
工长月结
招聘带班工长若干名,要求服从安排,负责班组施工管理工作。薪资为7300-8200元/月,每月准时发放。
工长
临沂招聘带班工长,要求年龄在35岁以内,能够看懂施工图纸,负责班组施工管理工作。薪资待遇为每月6400至7200元,加班有补贴,按计件方式结算,多劳多得。
工长月结
山东临沂招聘带班工长,要求年龄在18岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为每月6200-8000元,工资可预支。
工长
招聘带班工长若干名,要求服从安排,负责班组施工管理工作。薪资为6200-10000元,按计件方式结算,多劳多得。
研发助理
5-6千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 协助研发工程师完成新材料合成、性能测试等实验操作,严格执行实验方案并记录原始数据。
2. 负责实验室仪器设备的日常维护、校准及试剂耗材的管理,确保实验环境安全合规。
3. 整理实验数据并形成标准化报告,为研发项目的优化提供数据支撑。
4. 参与研发文档的编制与归档,协助完成专利申报等技术资料的准备工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,化学、材料科学与工程、高分子材料等相关专业。
2. 掌握基础...
出行加热体研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科热处理工艺
岗位职责
1、负责汽车出行方向(座椅、方向盘、后视镜、车载内饰)加热元件的产品研发与技术方案设计;
2、依据车规要求推进产品开发及工艺改进,完成高低温、盐雾、振动、耐久等可靠性测试验证;
3、编制DFMEA、控制计划等工程技术文档,主导APQP、PPAP量产导入过程,解决生产中的工艺难题与良率提升问题;
4、协同主机厂及Tier1客户开展技术沟通,完成样件确认、问题闭环管理,确保项目顺利量产交付。
任职要求
1、本科及以上学历,材料、机械、热能、车辆工程等相关专业背景;
2、3年以上汽车加热类零部件研发工作经验,掌握IATF16949、AEC-Q200等车规标准;
3、精通产品热管理设计、结构开发及制造工艺,了解汽车零部件量产导入全流程;
4、具备良好的客户协作意识与技术攻坚能力,具有碳基加热材料开发经历者优先考虑。
装卸工包住日结
半程众鑫人力公司直招装卸工。不管是新手还是老手,只要有力气、能吃苦,都能来试。每天工资200到400多劳多得提供住宿,工作稳定,工资日结,绝不拖欠工资!电话:
山东临沂荣军医院招聘保洁员2名,要求60-68岁,身体健康,有保洁经验,待遇面议,联系电话
保洁开荒保洁1-2人
临沂荣军医院招聘保洁员2名,要求60-68岁,身体健康,有保洁经验,待遇面议,联系电话
工长
招聘【公装兼职工长(项目合作)】
岗位说明
主营写字楼改造、办公室翻新、公装零星维修重点:既能亲自上手干活,又能带班组统筹管理工人
岗位职责
1. 项目现场统筹:写字楼公装局部改造、拆除、墙面地面、水电、防火门、隔断、地坪维修翻新;管控工期、质量、安全,处理现场突发问题。
2. 亲自参与施工:可以上手干活,带头作业,带动班组推进进度。
3. 班组调度:自有稳定各工种师傅资源(水电、瓦工、木工、油工、拆除、地坪、防火门安装),快速安排人员进场,安排工序、管理工人。
4. 现场勘场:上门看现场,核算工程量,预估工期、人工成本,简单方案沟通。
5. 材料验收、成品保护,对接甲方沟通变更、现场签证,组织竣工验收与整改。
6. 控制人工、材料损耗,做好工程量核对。
任职要求
1. 多年公装/写字楼改造经验,熟悉公装全套施工工艺,看得懂简单图纸;懂地面拉毛、隔墙、强弱电、防火门安装等工序。
2. **自身手艺过硬,能亲自在工地动手干活;同时会带队管理工人,合理安排工序**。
3. 手里长期合作靠谱工种班组资源,缺人时可以快速调师傅进场。
4. 安全意识强,沟通能力好,能勘场报价,协调工人,解决现场施工难题。
5. 大连本地,通知后可快速抵达各个写字楼现场;有场馆、校园改造经验优先。
制程主管
5-9千/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责生产过程的质量管控。
2. 负责相关的体系和验厂工作。
3. 负责客诉处理。
【岗位要求】
1. 2年以上食品行业制程品控管理工作经验。
2. 熟悉食品生产工艺流程与制程质量管控要点。
工艺项目主管
3-4万/月
厂长/主管3-5年本科新产品导入焊接工艺工艺设计PMP
岗位职责:
1、负责新项目从立项评估到规划、实施、监控及结项的全流程统筹管理。
2、建立并优化项目管理体系,协同各职能部门高效配合,保障项目目标如期实现。
3、组织召开项目沟通会、试产准备会、质量分析会等各类会议,确保信息传达准确高效。
4、编制项目相关文档,并主导工艺BOM的搭建与维护。
5、审核工艺流程设计的可行性,并推动持续优化改进。
6、参与项目各关键节点评审工作,如设计输出、模具开发、工艺装备、样件确认、试产验证及转量产评审等。
7、现场跟进试产过程,指导生产线作业,完成签样确认,解决量产过程中出现的异常问题。
8、主导结构设计方案变更,保障生产流程顺畅推进。
9、与客户开展技术对接,确保产品从研发阶段平稳过渡至批量生产。
10、理解客户具体需求,及时传递反馈并推动调整,做好内外部协调沟通。
二、岗位要求
1、本科及以上学历,理工类、机械设计或英语相关专业背景。
2、具备3年以上制造行业工艺或项目管理经验,有面向英语国家客户项目经验者优先考虑。
3、英语能力优秀,可自如进行听说读写,胜任技术沟通与客户交流,掌握第二外语者优先。
4、精通SolidWorks、CAD等设计软件,熟悉生产工艺流程、工程图纸及制造工程规范。
5、具备良好的沟通协调能力、执行推动力和团队合作意识,能适应高强度工作节奏,富有创新意识。
奶厅副主管
1-1.3万/月
生产组长/拉长月结3-5年大专奶厅挤奶
职责描述:
1.负责奶厅利拉伐转盘运行全过程的统筹管理,确保各项数据准确可控
2.组织并带领班组高效完成日常工作任务
3.负责挤奶人员的培训与工作分配
4.制定并落实设备维护保养计划,管理挤奶数据,监督CIP清洗流程及效果评估
5.完成部门交办的其他相关工作
设备主管
1-1.7万/月
生产设备管理员5-10年大专机械设备维保包装设备压力容器设备全生命周期管理TPM管理精益生产推进
工作职责
1. 负责生产设备从选型采购、安装调试到日常维护及退役更新的全过程管理,确保设备运行稳定高效。
2. 牵头制定设备预防性保养方案与巡检规范,完善设备档案和故障记录系统,减少突发性停机情况。
3. 组织维修团队及时处理设备异常,主导关键设备技术难题的分析与解决,保障产线持续运转。
4. 持续优化设备管理流程,融合精益生产思路,提高设备综合使用效率(OEE)及能源利用水平。
5. 落实设备安全管理制度,执行特种设备操作规程,开展员工安全操作培训,杜绝安全隐患。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械工程、自动化或相近专业背景,掌握扎实的设备工作原理知识。
2. 具备5年以上食品或制造行业设备运维管理经验,熟悉灌装、杀菌、包装等生产线设备运行特点。
3. 熟悉预防性维护体系与TPM(全员生产维护)实施方法,能独立搭建设备管理机制。
4. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通协作能力,可有效联动生产、采购等相关职能推进项目。
5. 持有压力容器、起重机械等特种设备管理类证书者优先考虑。
生产管培生
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
1. 生产车间工作,两班倒,12小时。
2. 培养方式:生产管培生--班长--主任--经理--总监。
3. 专业优秀的行业领导帮带,系统的培训。
4. 需要吃苦耐劳,愿意在车间一线长远发展。
5. 具备一定的管理和领导潜力,学习能力强。
6. 有创新和持续改进意识,执行力强。
机械设计工程师
5-7千/月
机械设计工程师经验不限中专/中技
准确绘制客户交代的图纸3d图形设计岗位职责:
1、负责机械产品的设计,包括制图、模型创建及图纸输出;
2、参与产品设计的初步构思,提出创新设计方案;
3、与团队协作,确保设计符合项目目标和标准;
4、根据项目需求,进行产品修改和完善,支持后续生产加工;
5、持续优化设计流程,提升设计效率和质量。
任职要求:
1、熟练掌握CAD软件(如AutoCAD、SolidWorks犀牛等),具备相关设计经验;
2、具备良好的机械设计基础知识,了解材料特性和加工工艺;
3、具有较强的创造力和解决问题的能力,能在压力下完成设计任务;
4、良好的团队合作精神和沟通技巧,能与项目组成员有效协作;
5、对不锈钢材料及其应用有了解者优先考虑。
生鲜食品生产技术管培生
5千-1万/月
其他生产营运人员经验不限大专
岗位职责1. 生猪屠宰工厂生产管培生,培养方向为班长-主任-经理,或其他岗位。
2. 前期车间一线岗位轮岗学习,4-6个月可申请竞聘班长;后续在品控或气调车间定岗。
3. 试用期3-6个月,试用薪资5千,转正后不低于7千,达到班长以上15000起步。
4. 车间长白班,工作时长10-12小时不等,需吃苦耐劳,有较好的学习能力。
5. 入职即缴纳五险一金,包食宿,暂无法安排住宿的给住宿补贴。
6. 要有从一线车间员工做起的思维,擅于学习、发现问题、分析问题。
7. 大专及以上学历,食品类或管理类相关专业优先,有较强的执行力和抗压能力。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
压力容器工程师(化工/流体灌装设备方向)
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责压力容器类产品(反应釜、储罐、换热器、塔器、过滤器等)的方案设计与详细设计;
2. 依据GB150、GB/T 151、TSG 21等标准进行强度计算、壁厚与法兰选型及安全附件配置;
3. 绘制总装图、零部件图及焊接节点图,输出完整生产图纸与BOM清单;
4. 负责流体灌装设备及化工系统中承压部件(物料罐、CIP罐、缓冲罐等)的设计;
5. 参与加工工艺评审与现场技术支持,解决加工、焊接、装配等问题。
厂区设备运行人员
3-4千/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限全职
要求,缴纳五险,月薪税前3200-3500,18-55周岁,日常负责厂区污泥脱水设备运行,上六休一,早八点半至下午五点,中午休息一个半小时。有维修经验者优先考虑。
机械制图员
3-7千/月
机械制图员1-3年大专
【岗位职责】
1. 离心通风机、轴流风机的图纸绘制。
2. 激光切割机下料排版图。
3. 其它日常技术工作。
【岗位要求】
1. 机械设计制造及相关专业毕业。
2. 熟练使用CAD、CAXA等绘图软件。
3. 有产品设计开发经验者及应届毕业生均可。
栏目概述
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