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辅导班老师
3000-4000元/月
教育工作者经验不限大专
本辅导班辅导,英语、数学,需要相关辅导老师
培训师1-3年本科新员工培训销售业务培训技术岗培训内部培训
岗位职责 1、依据公司培训规划,高效组织实施新员工入职培训(涵盖产品知识、销售技能等内容),持续优化新人培训体系与流程; 2、根据业务发展及培训知识沉淀,按时迭代培训课件、操作手册等学习资料,维护培训资源库; 3、定期开展培训需求分析,独立拟定培训方案,并推动培训计划的执行与落地跟踪; 4、主导阶段性人员效能提升专项工作。 任职要求: 1、具备2年以上培训相关工作经验,统招本科及以上学历,熟练掌握PPT、EXCEL等办公软件; 2、热衷培训事业,拥有课程开发能力,能结合业务实际设计匹配的培训内容; 3、具备培训项目全流程管理经验:包括需求诊断、项目设计、实施推进、效果评估与成果交付,有新人人效改善项目实操经验者优先; 4、具备优秀的互动引导能力,善于调动课堂氛围,灵活应对现场状况,语言表达清晰流畅,工作积极主动,性格外向乐观。 我们提供: 1、六险一金,试用期与转正薪资全额发放; 2、节日福利:员工生日会、趣味运动会,精彩活动持续上线; 薪资:底薪无责6000+2000绩效
培训师1-3年大专内部培训
岗位职责: 1、配合上级或协同业务团队,运用问卷调研、访谈交流、绩效数据分析等方法,挖掘并梳理公司整体及各职能部门的培训需求。 2、参与内部培训课程(如新员工入职引导、企业文化宣导、通用能力提升等)的开发、迭代与维护工作,涵盖课件制作、讲义编写、教学案例设计及课堂活动规划。 3、统筹培训实施全过程,包括训前通知下发、场地安排、设备检查、物资准备;训中现场协助、学员管理、讲师对接;训后资料归档与总结反馈。 4、开展培训数据的收集与分析(如参训率、测试结果、满意度评分等),编制培训效果评估报告,为后续优化提供支持。 5、执行上级安排的其他培训相关事务性工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、教育学、心理学等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上培训领域工作经验,曾独立策划并落地新员工培训或专项技能训练项目者更佳。 3、掌握培训需求调研、方案设计、执行落地及成效评估的完整流程,理解成人学习规律与特点。 4、具备优秀的活动策划与组织协调能力,能高效整合多方资源,关注执行细节,保障培训顺利推进。 福利待遇: 五险一金、工龄补贴、带薪年假、学历补贴、生日福利、奖助学金、医疗基金、节假日福利、婚丧关怀金等 满一年享5天年假+5天福利假期 满三年享5天年假+10天福利假期
教师经验不限本科中学生培训机构线下教育学前儿童/小学生
【岗位职责】 好老师,在上志 1、承担学科教学全流程工作,包括备课、授课及课后学习效果检测; 2、开展个性化教学辅导,关注学员成长,助力学业提升; 3、配合参与校区组织的招生推广、市场活动及品牌建设相关事务; 4、加入教研团队,共同研讨教学方案,不断提升课堂实效与教学质量。 【任职资格】 1、统招本科及以上学历,年龄28岁以下; 2、具备较强的责任心,性格积极向上,善于沟通交流。 【福利】 1、享受节日关怀福利; 2、定期组织多样化团队活动; 3、享有带薪寒暑假,时长约7-10天; 4、可享子女报读优惠权益。 【六所大校校区地址】 许昌市:上志素养博物馆校区、上志素养丞相府校区、上志素养鑫悦校区 襄城县:上志素养市政校区、上志素养成建校区、上志素养文化广场校区
公考辅导讲师
9000-14000元/月
培训师3-5年本科教师培训经验培训机构申论线下教育外训公专行测
科目:行理、申论 岗位职责: 1. 承担相关课程的教学实施及课后学员指导工作,确保教学目标顺利达成。 2. 参与日常教研活动,协助完成所授学科的模拟试题编制、教研文章撰写等相关教研任务。 3. 按要求落实部门安排的其他工作任务。 任职资格: 1. 具备2年以上公考培训领域授课经历。 2. 本科及以上学位。 3. 授课方式生动有趣,具备良好的课堂掌控力。 工作时间: 9:00-12:00,13:30-18:30,月休六天+法定节假日,实行调休制度。 基础福利:一年多次晋升调薪机会+五险+商业险+超长带薪年假+带薪假期(婚假丧假产假哺乳假等)+优秀员工奖金+工龄奖。 关爱福利:旅游+每月部门团建+员工生日会零食轰趴等活动+年度体检+节假日礼品。 公司简介: 中芽教育是一家集网授教学、面授培训、图书发行等 一站式服务的学习培训机构,专注于学历提升 (全日制专升本)、公职就业能力提升、IT职业技能的培训。公司规模400+人,郑州有8个校区,总部在郑东新区中芽科技园,河南多个地市、陕西、云南、山西、广东、新疆等地开有分校。 中芽教育始终坚持“工匠精神”的传递,线下累计培训学员超30000余名,线上累计培训学生超100000+人。秉承着“以学员服务为中心,以教学质量为导向”的理念,打造教学教研人员占整体人数约53%;自主研发教材教辅,开发线上学习平台,搭建线上课堂,推出双师教学、一对一教务等教辅模式,打造“研、教、学、督”一体化服务;建设学、住、行一体的校区。
培训师学历不限会销讲师成交客户
讲师 行业领先的“底薪+提成+长期收益”机制 主导公司项目的商务谈判,精准把握客户需求,制定压单策略,推动高效成交,确保业绩目标达成;负责签约客户的全程陪跑服务,包括项目落地执行、资源协调、进度把控及问题解决,保障客户预期交付;深度绑定客户关系,挖掘长期合作机会,督导落地执行情况,稳定及提升客户业务收入及转介绍率;分析行业动态及客户痛点,协同领导优化解决方案,提升市场竞争力。,主导公司项目的商务谈判,精准把握客户需求,制定压单策略,推动高效成交,确保业绩目标达成;负责签约客户的全程陪跑服务,包括项目落地执行、资源协调、进度把控及问题解决,保障客户预期交付;深度绑定客户关系,挖掘长期合作机会,督导落地执行情况,稳定及提升客户业务收入及转介绍率;分析行业动态及客户痛点,协同领导优化解决方案,提升市场竞争力。,三年以上销售经验或项目谈判经验,具备项目独立操盘能力,精通商业谈判技巧,擅长压单、控场及危机处理,能独立推动项目闭环;优秀的跨部门协作能力,擅长整合资源推动项目落地
海尔讲师
4000-5000元/月
培训师1-3年大专内训企业培训经验进行内部培训的企业线下教育职业与技能培训普通话发音标准产品/运营
任职要求: 1、 大专及以上学历; 2、 具备1年以上培训相关岗位经验,掌握培训方法,具备课程设计与开发能力; 3、 普通话流利、发音清晰、沟通表达流畅,具备较强的逻辑梳理与归纳总结能力; 4、 熟悉常用办公软件操作。 岗位职责: 1、 承担所辖团队的入职、在岗及专项类培训任务,保障培训实施效果与质量; 2、 与质检人员及团队主管紧密配合,识别培训需求,结合员工能力提升与业务目标,独立推进培训执行; 3、 根据团队实际需要或平台培训体系安排,进行课程的研发与制作,并持续优化更新内容; 4、 对接平台培训部门日常事务,按规范落实各项工作要求,并及时准确反馈执行情况。 岗位福利: 薪资及岗位福利面聊 公司现面向未来管理岗位进行人才储备,欢迎有管理背景或客服管理经验的优秀人才投递简历。
机器人课程讲师
4000-6000元/月
教师经验不限大专
岗位职责: 1.承担机器人课程的教学实施工作; 2.引导学生主动探索并提升对机器人技术的热情; 3.提升学生分析问题与实践解决的能力。 任职要求: 1.具备扎实的教学能力与课堂组织经验; 2.善于与学生沟通,营造积极的学习氛围; 3.熟悉机器人相关知识与技术原理; 4.专业不限,公司提供岗前培训,喜爱儿童者优先考虑。 薪酬结构:底薪+课时费+续班招生奖励,综合收入4000-6000
培训师经验不限大专大健康创业型团队搭建直播线下教育线上教育
岗位职责: 1、耐心独立跑通零售全链路7个环节:短视频~直播~引流~成交~服务~复购~裂变。 2、负责大健康领域直播专业课程的讲授与知识传递,持续精进自身专业能力。 3、积极与学员互动,提供专业的健康咨询与指导服务。 4、定期优化与迭代培训内容,保障培训质量与实际成效。 5、主导团队从0到1的搭建与运营 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力,有耐心,乐于持续学习与成长。 2. 可独立开展培训工作,具备较强的课程规划与设计能力。 3. 拥有团队协作意识,能与成员紧密配合推进任务落地。 4. 具备创业者思维,追求突破,不满足于现状
培训师1-3年本科教师培训经验内训课程/课件研发能力大型教育机构经验企业培训经验培训机构进行内部培训的企业线下教育外训职业与技能培训普通话发音标准产品/运营
匠人教育集团始于????????????????年,实缴资本????亿,具备省级办学资质,拥有????????年技能岗前培训与就业安置经验,自成立以来始终未变更办公地址。 【匠人工坊实训就业基地】为集团直属重点建设项目,师资团队由????????位博士专家、高校教授及知名企业管理工程师联合组建,现设有三大实训中心及多个产线见习合作基地,全面助力学员实现高技能、高质量、高薪就业目标。 岗位职责与要求 1. 负责AI人工智能全媒体运营课程的研发与讲授,独立设计实训项目,配套制作教学课件、微课视频等内容 2. 担任讲师岗位,具备1-3年以上教学或企业培训经验者优先,有相关课程授课经历并具备实际操作经验者更佳 3. 能够生动讲授运营、拍摄、剪辑、文案、AI(dp、豆包、km)、数字人直播等人工智能领域专业知识,完整课程周期为75-90天,需自主完成课程大纲编制,并熟练运用各类编程工具进行实操演示 4. 具备业务对接能力,有面向院校或企业客户沟通协作经验,可独立制定培训实施方案,适应实操与实训相结合的教学模式 福利: 1、五险 2、节日福利 3、团建活动 4、享受国家法定节假日正常休假
河南濮阳临时加两个钢筋工,没订单了联系
钢筋工1-2人
临时加两个钢筋工,没订单了联系
濮阳
5月3日 11:04拨打电话
货运司机
招聘液化气罐司机,双驾 要求:吃苦耐劳,服从安排,有责任心,务必对压力罐操作流程熟练 年龄限制 55岁以下 联系电话:
濮阳
5月3日 11:04拨打电话
河南濮阳找LNG夫妻驾
货运司机
找LNG夫妻驾
濮阳
5月3日 11:04拨打电话
A2货运司机月结
新车急招A2普货司机1名,在濮阳上车,单驾1元一公里,保底2000,开13.75米平板,双驾2名,一公里1.4元,每月保底16000公里,主要路线河北河南,中间可以预支工资,不压工资,工资月结,随时上车,要开过普货的,替班也可以,不要短期替班要长期的,电话
濮阳 濮阳县
5月3日 11:02拨打电话
河南濮阳找压运员一名,去卸车,今天能走的联系。
押运员1-2人
找压运员一名,去卸车,今天能走的联系。
濮阳
5月3日 11:02拨打电话
教育工作者1-3年大专坐班
一、岗位职责: 1、 负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、 完课 2、通过对用户学习周期做全程跟踪 ,进行针对性的学习管理和日常服务 ,指导 督促用户养成良好学习习惯 3、保持与团队高度协同 ,保质保量完成团队日常工作要求; 4、 及时沟通对接解决用户的相关投诉、 建议及退费等问题 ,做到及时反馈并协 助优化工作流程。 5、潜力 :情绪稳定 ,主动学习能力 ,可培。 二、工作时间 :下午13点-21点 ,周末双休,法定休息。 晚17点-18点休息1小时。 三、福利待遇: (1)薪资 :无责底薪4-4.5K+ 绩效2000+续费提成。 综合: 7-10K (2)福利: ①餐费补贴: 300元/月() ②电脑补贴: 100-200元/月(不用公司提供的设备才享有) 四、 劳动合同: 3年期合同 ,试用期5个月。试用期期间薪资、福利、社保不打折
教师经验不限本科家教历史数学生物英语语文线下教育线上教育不坐班一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间: 周一到周五安排1个学生晚辅导,周末排4-6个学生课。一周工作时间20-24小时,周收入2000-2400,月收入8000-9600元。白领也可,上课时间是周末和平时晚上 工作地点: 全深圳就近安排,去家里面上课。 招聘要求: 1.拥有教师资格证 2.普通话标准 3.20-35周岁 4.情商高,靠谱认真,愿意来深圳打拼事业的老师
教育工作者经验不限硕士时间自由法学上班地点自由刑法民商不坐班
1. 具备法学专业背景且拥有一定学术基础,在校硕士研究生也可。 2. 录制法学专业课程(不露脸)。 3. 能够讲解刑法、证据法或者民法、商法。 4. 薪资数额仅作参考,具体可通过面议确定。 5. 工作时间具有弹性,依所负责科目的进度而定。 6. 工作地点自由,线上即可。
辅导班老师
5000-9000元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育
岗位职责: 1.负责学生课后作业辅导与知识查漏补缺,提升学习效果 2.针对学生个体差异制定个性化辅导方案,关注学习习惯与方法培养 3.与家长保持定期沟通,及时反馈学生学习进展与表现 4.协助组织课后拓展活动,激发学生学习兴趣与综合能力 5.配合学校或机构完成教学相关记录、评估及教研支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,有责任心和耐心,具备良好的师德素养 2.具备基础教学能力,能独立开展课后辅导工作 3.普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与亲和力 4. 有教育实习或辅导经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,持有教师资格证或相关专业背景者更佳
社会老师
9000-12000元/月
教师1-3年本科培训机构历史地理政治线下教育坐班一对一教学
岗位职责: 1.负责K12阶段学科教学工作,制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估,定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动,协同优化课程内容与教学方法,提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展,提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准,具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念
跆拳道散打3-5人
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濮阳 范县
4月28日 23:31拨打电话
跆拳道散打1-2人
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濮阳 范县
5月1日 12:13拨打电话
会籍顾问
【招聘】清丰游泳馆[玫瑰]会籍顾问15人、前台两名,暑假工20人,救生助教两名年龄20-40周岁头脑灵敏,工作细心,善于沟通,喜欢运动,积极乐观联系人:地址:清丰县幸福大道与安康路交叉口西北角
濮阳 清丰县
4月23日 02:07拨打电话
高中各科目教师
8000-13000元/月
高中教师经验不限本科数学英语物理线下授课授课老师
一,岗位要求 1. 本科学历(985/211院校背景更具优势)。 2. 熟悉学生在学科学习中的实际需求,能够针对性地制定个性化教学方案与学习规划。 3. 负责课前准备、课堂讲授、解答学生及家长疑问,指导学生优化学习方法,巩固学科知识体系。 4. 具备一对一或一对多授课经验,有1-3年高中教学经历者优先考虑。 二,福利待遇 1. 提供具有竞争力的薪酬与福利。 2. 建立系统化的岗前、在职及晋升培训机制,助力你在同类岗位中脱颖而出。 3. 每年享有公司组织的旅游活动、团队建设以及带薪年假等福利。 4. 拥有舒适的办公条件与公正的晋升通道,部分校区可安排住宿支持。 三,工作时间 非寒暑假期间每周一休息,寒暑假期间每周日休息,教师以白班为主;设有两个班次
线上1对1英语单词教师
1000-6000元/月
英语教师本科
工资等问题私聊,操作简单,高考英语130分以上或英语专业,本科学生,有线上教学经验的优先
高中教师1-3年本科
岗位职责: 1. 为初高中阶段学生提供多学科的系统化学习辅导; 2. 参与校方开展的教学研讨活动,协助完善教学方案; 3. 策划并实施课堂教学及相关活动,激发学生学习积极性; 4. 开展课后答疑与辅导,帮助学生强化课堂所学内容; 5. 收集学生学习反馈,灵活调整授课方式以匹配个体需求。 任职要求(可兼职): 1. 热爱教育工作,具备强烈的责任意识和持久耐心; 2. 拥有良好的沟通技巧和协作能力,能与学生及家长顺畅互动; 3. 能够顺应教育发展趋势,运用新颖有效的教学策略; 4. 根据学生的认知水平与个性特点,动态调整教学计划; 5. 主动学习并更新学科知识体系,确保教学内容的前沿性。
招商培训师
4000-8000元/月
培训师3-5年大专市场开拓客户需求分析招商方案制定
岗位内容: 1. 开拓全新市场领域,整合优质资源,推动市场份额持续增长; 2. 深入洞察客户核心需求,设计定制化招商策略与执行方案; 3. 负责合同起草、商务谈判、签约落地及后续全流程跟进; 4. 熟悉行业竞争态势,具备系统性分析与全局判断能力; 5. 定期主持招商团队例会,优化工作流程,提升整体协作效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、管理类相关专业,具备3年以上招商实战经验; 2. 具有出色的市场拓展能力,拥有已成功实施的项目案例; 3. 拥有良好的沟通协调技巧,心态积极,勇于面对挑战; 4. 能适应高强度工作节奏,主动进取且工作细致耐心; 5. 具备较强的团队协作精神与职业素养。
全职物理化学老师
7000-11000元/月
化学教师经验不限本科培训机构
岗位职责: 1.负责教授物理和化学课程,确保学生理解基本的物理和化学原理。 2.组织和指导学生参与科学实验和项目,提升学生的实验技能和科学探究精神。 3.与学生和团队成员有效沟通,确保教学活动顺利进行。 任职要求: 1.对物理和化学有深厚的兴趣,能够激发学生对科学的好奇心。 2.具备优秀的组织和指导能力,能够有效管理学生参与的科学活动。 3.能够灵活应对教学中的各种挑战,确保教学质量。
散打1-2人
散打搏击教练 教学经验丰富,亲和力强,形象良好,责任心强 招工人数:2名 正熙体育培训(星灿体育),范县正规持证办学,专业综合性武道培训机构,秉持自德自强开拓进取、身正为范正道育人,专注培育全素质领袖少年,守护青少年身心健康 工作地址:范县文体馆东南角星灿体育培训中心
濮阳 范县
4月28日 18:42拨打电话
培训师3-5年大专
·典型职位:区域主管、组长,培训师。 ·核心职责: 团队管理:统筹多人以上全职团队的日常运作,制定绩效目标并实施考核,建立系统化的人才培养机制。 业务运营:深入分析客服团队运营数据,识别问题并推动有效解决,对区域整体经营目标与运营成效负责。 组织培训:制定讲师、带教人员及业务导师的选拔标准,组织开展多元化员工培训项目。 ·任职要求: ·具备2-3年及以上客服领域工作经验,有团队管理实操经历。 ·对数据敏感,具备经营意识,能够以结果为导向推进工作。 ·拥有良好的沟通协调能力、资源统筹能力及高强度工作下的应对能力。 ·熟练掌握PPT及表格工具的基本应用。 我们为您提供: ·职业发展:提供内部晋升机会,每三个月开放竞聘,半年一次调薪,拥有明确的晋升路径和全国范围的职业发展空间。 ·薪酬福利:13薪+年终奖,提供具市场竞争力的薪资待遇、绩效激励、五险、带薪年假等福利。 ·团队文化:营造融洽的工作氛围,有机会与行业资深人士共同协作。
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鱼泡直聘为工人提供濮阳感统训练师招工在线招聘信息,主要招聘濮阳格斗教练相关人才。作为格斗教练工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解格斗教练的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
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成高社发[2019]12号
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