本公司招物业管理人员，要求会电脑，会与业主沟通，有工作经验的优先，45岁以下，地址：城中区五一路附近，联系电话：

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1.任职要求：年龄在22岁至40岁之间，身高1.60米以上；身体健康，形象气质良好，具有亲和力。2.岗位要求：具有2年以上行业客户服务经验者优先录用，有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。

工作职责 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，统筹品质管控、成本优化及服务交付全流程。 2. 建立并执行客户满意度提升机制，通过定期回访与需求响应维护良好客户关系。 3. 主导项目安全合规体系建设，确保消防、安防等关键环节符合行业标准与法规要求。 4. 负责团队的招聘、培训与绩效管理，打造高执行力的服务团队。 5. 参与项目招投标及新接项目的筹备工作，制定可行性运营方案。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，持有物业经理上岗证、物业管理师证（三/四级）或相关职称证书者优先。 2. 3年以上酒店客房部/餐饮部项目经理或同等职位经验，具备公建项目服务经验者优先。 3. 精通物业管理法律法规、招投标流程及财务成本管控知识，熟悉公建项目特殊服务标准。 4. 具备成功接管新项目或扭亏为盈的项目经验，能独立制定并落地运营策略。 5. 具有强烈的服务意识与团队协作精神，具备良好的职业操守及保密意识。

1. 年龄18-38岁，女性身高1.65米以上，男性身高1.75米以上，中专以上学历。 2.良好的沟通能力，普通话流利，负责多层办公楼对客工作，，报事，报修，装修管理、收集租户信息等等工作。 3. 有1年以上销售中心、写字楼综合服务或星级酒店服务经验者优先。 4.熟练使用基本办公软件，完成领导交办任务 5.上班时间：8:30-18:00，月休四天，工资5200-5500，深圳社保。

一、职能职责 团队管理与培训：负责保洁团队的日常管理工作，包括排班、考勤、绩效考核及人员调配；定期组织保洁员技能培训（如清洁标准、设备使用、安全操作等），提升团队专业水平；处理团队内部矛盾，营造积极高效的工作氛围。 清洁标准制定与监督：制定并优化小区公共区域（楼道、电梯、大堂、停车场、绿化带等）的清洁标准及操作流程；每日巡查各区域卫生状况，确保符合公司及业主满意度要求；针对卫生死角、突发污染（如宠物粪便、装修垃圾）等问题，及时组 织整改。 物资与设备管理：负责清洁用品、工具及设备的采购计划、库存管理及成本控制；定期检查设备（如洗地机、吸尘器）的维护情况，确保正常使用；推广环保清洁产品，降低对环境的污染。 业主沟通与投诉处理：主动收集业主对环境卫生的意见和建议，及时响应并改进服务；妥善处理业主关于保洁的投诉，跟进解决结果并反馈，提升业主满意度。 安全与应急管理：制定保洁作业安全规范，监督员工遵守安全操作流程，预防意外事故；制定突发情况（如暴雨积水、疫情消杀）的应急预案，并组织演练；配合物业其他部门（如安保、工程）完成小区整体环境维护工作。 成本控制与预算管理：根据小区规模及清洁需求，编制年度保洁预算，控制人力、物资成本；分析保洁费用支出，提出降本增效的合理化建议。 二、任职资格 教育背景：大专及以上学历，物业管理、环境工程等相关专业优先。 工作经验：3年以上物业保洁管理经验，熟悉住宅小区清洁标准及流程；有大型物业公司或高端小区工作经验者优先。 技能要求：熟悉清洁设备操作及清洁用品特性，具备基础财务知识（成本控制、预算编制）；熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）；持有保洁相关职业资格证书（如“清洁管理师”）者优先。 能力素质：具备较强的团队管理能力和沟通协调能力，能有效处理业主投诉及团队矛盾；责任心强，注重细节，对环境卫生标准有较高要求；抗压能力强，能适应灵活工作时间（如节假日值班、突发情况处理）。

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及突发事件初步处理 2. 协助开展环境卫生监督、绿化养护协调及公共设施基础检查 3.为业主/租户提供基础接待、咨询引导及报修信息登记服务 4.配合完成物业费催缴、通知张贴、档案整理等行政支持工作 5.服从调度，参与节假日值班、应急演练及临时性专项任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有责任心和团队协作精神 3.身体健康，能适应轮班制及一定体力劳动 4.有物业、社区、商超等一线服务经验者优先 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

协助经理工作，负责小区的保安，保洁，绿化，催缴物业费，与业主委员会，业主和政府部门的沟通

职位详情 物业工程经理/专家(职能总部)岗位职责 1、设备管理:统筹物业项目设施设备(配电、电梯、消防、暖通等)的全生命周期管理，制定年度维护计划并监督执行，确保运行安全高效。 2、成本与能耗控制:分析能耗数据，推动节能改造，优化运营成本。 3、应急与合规:制定应急预案，快速响应突发故障;确保工程管理符合《物业管理条例》等法规要求。 4、团队与培训:组建并培养工程团队，开展技术培训，提升服务能力。 5、跨部门协作:对接业主、供应商及政府部门，协调资源解决技术问题。任职要求 1、学历:机电、工程管理、物业管理等相关专业。 2、经验:5年以上物业工程管理经验，3年以上团队管理经验，熟悉商业/住宅业态。 3、专业技能:精通设备维护技术(水电、消防、电梯等)，熟练使用CAD及办公软件。 持有高压/低压电工证、电梯安全管理证等职称资质。 4、素质:抗压能力强，具备优秀沟通协调能力及。

物业经理 要求有5年以上管理项目的经验，年龄不限，性别不限。工资基本岗位工资+绩效工资，上不封顶

招聘，西宁城北区西海路小桥新村，伊香茶餐厅，配菜两名工资5000到6000，打荷两名4000，川菜生两名4000.联系号

西宁报废厂，招拆电器工人

本公司招聘长期工，、要55周岁以内会写字，小工、包装工、叉车工要有证，联系电话 上班地址在湟中甘河滩可包住宿

西宁市城中区新店招聘 地方菜炒锅1名 湘菜炒锅1名 工资试菜谈，联系电话徐

西宁啸天保安服务有限公司诚聘：消控员两名，持有中级消通证，薪资3500元，上一休一，地址：共和县大润发对面中国工商银行 联系人：韩女士

融水物业公司招聘 1、物业水电工2名，3500-4000元/月 岗位职责：1、负责配电、照明、给排水等系统的巡检与维护。 处理各类电路故障及水电报修。 响应业主需求，提供家居维修等特约服务。任职要求: 中专学历，2年工作经验，持有电工证。 上班时间:8小时工作制，长白班，月休4-5天 2、物业管理员数名，2800-3800元/月 负责小区安全、消防及日常巡检等工作，为业主提供力所能及的帮助。 任职要求: 初中及以上学历，20-50周岁，适应倒班，责任心强。上班时间:8小时/12小时工作制月休4-5天 报名方式：

物 业 招 聘 一、项目经理 要求：50岁及以下，有物业经理证，物业相关工作经验 上班时间：8小时/天 工资待遇：工资面议，4天公休/月 二、保洁主管1名 要求：60岁及以下 上班时间：7小时/天 工资待遇：2800元 福利待遇：4天公休/月 三、绿化工2名 要求：65岁以下 上班时间：8小时/天 工资待遇：3000元 福利待遇：2天公休/月 四、保洁1名 要求：63岁以下，有保洁经验优先。 上班时间：7:00-11:00 13:30-16:30, 7小时/天。 工资待遇：2200元/月, 4天/月休 联系电话： 地址：宝坻城区城北、城西小区

金基（靖江）物业管理有限公司 招聘岗位：保安主管（江阴）6K-6.5K，物业管家（城南）4K-5K，消控员（城南）5K-5.5K，保安（城南薪资4500元）3.5K-4.5K，保洁（城南，60岁以下）2.5K-3K，客服（江阴）5K-5.5K，消控员（江阴）6K-6.5K，保洁（江阴）3K-4K，保安（江阴）3.5K-4.5K，物业管家（江阴）5.5K-6K 工作地点一：省靖江市城南办事处康兴路与江阳路交叉口东北180米清华北苑 工作地点二：省无锡市江阴市新沟路与浦江路交叉口东北方向197米左右 江阴恒大悦府东区 。

机械维修保养工 工作地址:郑州振亚物业管理有限公司 5000-6000元/月

川房后勤服务（成都）集团有限公司 单位基本情况：该公司总部位于成都龙泉驿区。公司专注后勤物业服务一体化，提供物业管理、餐饮管理、医辅、设备运维、绿化养护等全场景后勤解决方案。 招聘岗位：icu医工 ：1名 / 手术室医工：2名 招聘条件： 1、 60 周岁及以上， 50 周岁及以上； 2、具备基本识字能力，可清晰识别工作相关文字标识、记录等内容； 3、有医院清洁工或医工工作经验者优先，熟悉医院清洁流程、医疗区域卫生标准及基本医工辅助工作优先考虑； 4、身体健康，无重大疾病史，能承受科室日常清洁工作强度，具备良好的体力和耐力； 5、具备责任心与服务意识，遵守医院及科室规章制度，能配合科室排班安排 工作内容：照护病人或推送病人或帮病人拿药或打扫卫生。 基本劳动报酬：血透室医工2600元/月，ICU医工2200元/月 休息安排：遵循科室排班制度，具体以实际排班为准，可保障合理休息周期 。 联系方式：唐经理 工作地点：广汉市西安路 3 段 9 号广汉市人民医院内 招聘有效期至：2026年。 ❗联系招工企业时，请说是在广汉看到的，谢谢！

上班地点：西宁市城中区近郊庄和路1号第五高级中学 6、物业楼管1名，，35岁以下，中专以上学历，有物业收缴费及管理经验，上班时间：9:00-18:00，每周休息一天，薪资3500元。 联系人：孙主管

；城西紫宁家园物管员,维修工和消控员各一名，消控员需有国证，联系人：王经理，电话：

叶波大润发超市（南门店） 诚聘英才 招聘岗位 工程部：3名 2. 食品理货员：6名 3. 百货理货员：3名 防损员：2名 岗位职责 - 负责商品上架、整理、陈列、卫生清洁 - 客服员负责顾客接待、售后、咨询服务 任职要求 -年龄要求50岁以下 - 身体健康，责任心强，服从安排 - 有超市工作经验者优先 工作地点 叶波大润发超市·南门店 联系电话

城南某中心诚聘以下人员： 1.消控：月薪4000-5000，包吃住，班次上二休二，要求有消控证 2.保洁：月薪3000-3500，早8：00-下午17：30，包吃住，上六休一，要求年龄50岁以下，认字，会说普通话。 3.工程维修：月薪4000-5000，早8：00-下午17：30，上六休一，要求有电工证 工作地点：城南 联系电话：（）

青海彩虹部落文化旅游发展有限公司西宁酒店分公司现因业务发展需要，招聘以下岗位： 工程维修工2名，上一休一（有电工证者优先考虑），保安2名，上一休一。 1. 以上岗位年龄限55周岁以下。 2、有相关工作经验的人员优先。 3、服从上级安排。 4、福利待遇：一经录用，单位提供免费食宿；缴纳五险，发放节日福利等。 联系电话： 地址；西宁市城北区海西路57号，萨尔斯堡天佑德营销中心 诚邀您的加入！

物业维修工招聘 岗位职责：负责小区住宅住户水电设施的日常维修、小区日常巡检及应急处理。 任职要求： 1. 持低压电工证，必须持证上岗； 2. 水、暖、电综合维修技术熟练，能独立处理常见故障； 3. 责任心强，有物业维修经验者优先。 工作时间： 9:00—18:00（午休2小时），月休4天。 薪资待遇： 3500—4000元/月，具体面议。 联系电话： 工作地址：西宁市城东区北关街146号美佳花园

职位要求： 日常维修：负责小区/项目内业主的报修处理，包括但不限于室内水电、门窗、五金件等零星维修工作，确保响应及时、维修质量达标。 设施巡检：按照巡检计划，对公共区域的照明、给排水、消防设施、电梯厅设备等进行日常巡查，做好记录，发现隐患及时处理或上报。 应急处置：负责突发设备故障（如爆管、停电、漏水）的应急抢修工作，配合团队完成防汛、防冻、防火等应急保障任务。 工具管理：负责个人维修工具的日常保养与保管，领用公共材料需遵循“按需领取、余料退回”原则，做好台账登记。 客户服务：维修过程中遵守服务礼仪，做到文明施工、工完场清，主动向业主解释维修情况，提升业主满意度。 西宁市城北区建设北巷1号楼1-1

【综合维修技工招聘】 要求 48岁以内 2. 1年以上综合水电维修相关工作经验； 3. 有低压电工操作证。 • 薪酬待遇：月薪4-5K，六险、生日津贴、节假日福利、定期免费体检 • 工作地点：西宁市城中区中心广场北广场西南角（西宁城市展示中心） • 联系方式：

；城西紫宁家园物管员,维修工和消控员各一名，消控员需有国证，联系人：王经理，电话：

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