岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，保障设备稳定高效运行 2. 编制并执行设备点检计划、维保台账及维修记录，确保管理规范化、可追溯 3. 参与新设备验收、安装调试及操作培训，协助制定设备操作规程和安全规范 4. 监控设备运行状态与能耗数据，提出优化建议，支持生产效率与成本管控提升 5.相关安全管理制度，及时整改隐患，防范安全风险 任职要求： 1. 学历大专以上，有机械、二保焊等相关工科专业背景以及5年以上工作经验优先 2. 具备生产设备管理或维修相关经验者优先， 3. 熟悉常见工业设备（如数控机床、空压系统、输送线等）基本原理与维护要点 4. 具备基础电气识图能力及动手实操能力，持有电工证/特种作业操作证者优先 5. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协作意识和问题解决能力。

摇床调坡/调水、毛毯机铺毯/冲洗、磨矿细度把控、钨钼锡矿分选、尾矿品位控制。 • 经验：3年以上重选实操，做过钨/钼矿优先，能独立带班、处理指标波动。 重选浮选熟悉的1. 工艺判断能力（重中之重） • 能看矿色、看粒度、看浓度、看水流，判断矿质变化。 • 能根据原矿变化，独立调摇床：调给水、调冲程、调冲次、调床面坡度，保证精矿品位+回收率双达标。 • 懂毛毯机上料、洗毯、换毯、控浓度，不跑矿、不丢金属。 • 熟悉磨矿—分级—重选流程，知道“磨细了/磨粗了”对重选的影响。 2. 设备操作与维护 • 熟练操作：摇床、毛毯机、渣浆泵、砂泵、分矿箱、给水阀门。 • 会日常点检：轴承温度、电机声音、皮带松紧、床面螺丝、水槽漏水。 • 会简单故障处理：堵料、断水、泵不上料、摇床跑偏、精矿带乱，能快速判断并处理，不造成金属流失。 • 懂润滑、会换易损件（床面胶、轴承、三角带）。 3. 指标意识（直接关系效益） • 心里有数：精矿品位、回收率、尾矿跑失三大指标。 • 能根据化验数据及时微调，不等到指标大波动才动手。 • 杜绝“跑、冒、滴、漏”，不允许随意放矿、乱排尾矿。

改造工程，新建工程项目负责人，工地的人员安排，进度，对接业主等全面工作

一、工作内容 1、按照配料操作规范，对生产过程中的产品质量进行管控，确保车间各工序按工艺标准执行，实现公司既定的品质管理目标。 2、依据配料作业规程及企业安全环保规定，组织并监督车间开展岗位操作技能、安全环保常识、消防知识、管理制度、质量意识与成本意识等方面的培训教育工作。 3、结合配料车间实际运行状况及公司5S管理标准，推动落实资源调配、区域布局优化、环境卫生维护等现场管理工作。 4、为液洗车间的日常生产运营提供准确的技术指导与支持。 二、任职要求： 1、本科及以上学历。 2、具备3年以上生产管理经验，熟悉生产运作流程、质量管理体系及相关管理工具。 3、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能适应一定工作压力。 4、具有创新意识，乐于探索新的工作方法，执行力强，善于分析和解决实际问题。 三、福利待遇： 五天八小时，周末双休，入职即缴五险一金，免费提供住宿及工作餐，年终奖金，节日礼金/礼品，培训发展及晋升机会等。

工作内容 1. 负责公司产品在生产与组装环节的具体操作； 2. 承担产品检验及质量管控相关工作； 3. 在生产过程中发现问题需及时识别并上报。

岗位内容： 1. 统筹公司生产运营的全面管理工作。 2. 组织并监督产品生产车间的日常运作，保障生产过程高效、稳定，达成优质产出目标。 3. 实施对生产环节的全程监管，确保各工序符合企业既定的产品规范与工艺标准。 4. 优化成本控制机制，减少损耗与废品产生，持续推进生产流程的精细化管理。 5. 根据每日出货订单计划，统筹各班组发货任务，协调资源，保证出货准时且无差错。 6. 主动参与各项改进项目，为提升生产效能和企业长期发展建言献策。 7. 负责生产过程中人员、物料、货物的调度管理及现场安全管控工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄在30至45岁之间，具备较强的主动性与责任感。 2. 具备不少于3年农副产品加工或食品生产领域的管理经验，熟悉生产管理体系与操作流程（硬性条件）。 3. 拥有良好的沟通协调能力，能够下沉一线作业，并提炼实用高效的作业方法与经验。 4. 熟悉基础数据统计分析及报表编制操作。 5. 注重执行成效，认同团队合作精神与企业文化，能胜任高强度、快节奏的工作环境。

岗位职责: 1. 负责食品生产全流程的组织与管控，保障生产作业高效有序开展； 2. 统筹落实生产计划，确保产品产量达标并按期交付； 3. 监控生产现场运行状况，严格执行安全与卫生规范要求； 4. 联动各职能部门调配资源，助力生产目标顺利实现； 任职要求： 1. 具备优秀的团队管理能力及跨部门协作经验； 2. 熟知食品生产运营流程及相关质量管理体系标准； 3. 具备较强的现场问题分析与应急处理能力； 4. 能够适应生产管理压力，确保各项工作按时推进完成

岗位职责： 1. 主导新厂区的整体规划，完成从零开始的建设与布局； 2. 参与公司战略及年度经营计划的制定，全面统筹生产运营工作； 3. 制定生产排程，保障产量目标达成与产品质量稳定； 4. 监控物料使用与成本控制等关键环节，优化资源利用，降低支出； 5. 落实生产现场管理，严格执行6S规范，持续提升厂区作业环境； 6. 推动生产工艺优化，配合技术革新与改进工作； 7. 组织人员开展备货与发货作业，确保交付时效； 8. 安排人员进行现场安装支持，协同处理售前售后相关问题； 9. 负责生产团队的组织建设与内部管理制度完善。 岗位要求： 1. 具备创新思维和抗压能力，善于沟通协调，富有责任心； 2. 全日制本科及以上学历，机械类相关专业； 3. 拥有5年以上机械制造领域生产管理经验； 4. 熟练掌握CAD、SW等设计软件操作。 工作地址：大王村沟(郑州市荥阳市G310)装备产业园

岗位职责： 1. 负责信阳沐艺家居有限公司定制家具厂的日常运作与管理工作； 2. 监控生产各环节，保障产品品质与作业效率； 3. 精通各类家具制作工艺，落实生产过程中的质量管控标准。 任职要求： 1. 具备较强的统筹协调能力及管理能力； 2. 熟悉定制家具生产工艺流程，具备专业认知； 3. 可熟练使用各类生产设备及工具； 4. 工作踏实认真，具备抗压能力； 5. 具有良好的协作意识，能有效带动团队达成生产目标。

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务达成，兼顾质量、成本与效率目标； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时识别问题、跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业管控，有效减少产品损耗，控制生产浪费。 二、任职要求 1、学历：专科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入生产一线发现问题并解决；具备良好的组织管理及沟通协调能力； 4、经验：1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪，一人一薪，综合月薪：10-15K+ 2、福利：免费提供住宿，五险一金（试用期正常缴纳） 3、卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利 【工作环境】需适应车间血腥、异味等特殊环境，有屠宰或制造行业经验者优先； 【工作节奏】月休4-6天，接受适度加班，如会议、培训或生产高峰期业务需要，企业处于快速发展阶段，节奏较快，晋升机会丰富~ 【晋升发展】晋升机制完善：每季度组织竞聘晋升，一年四次晋升机会 专员→主管→子公司经理，支持纵向与横向多通道发展 （专员年薪：10-12万，主管年薪：20-23万，子公司经理：50-70万）

周口市沈丘县老城镇招门窗安装/塞缝、玻璃安装、打胶、工地学徒工、工地小工/杂工

周口市沈丘县招光伏安装、电焊、工地小工/杂工

周口市项城市招装修木工、石膏板吊顶、隔断，一天320元，9个小时，不管吃住，年纪大的不要，干活偷奸耍滑的，短期的不要打电话，至少能干一个星期的再打电话。

【全球电商】【长白班】【包吃又包住】暑假工也可以【工期两个月】【管理人性化】【不体检】每小时周结每小时周结每小时周结工期两个月，请注意宣导每个月5号，15号，25号发薪日（工期两个月）（可以长期做）主要做分拣，扫描，发货，质检5天可以预支生活费，确保有钱花不体检，纹身烟疤统统搞定包吃优质工作餐，空调、热水、独立卫生间都有，，18～45岁（不体检）男女不限员工不管什么原因，，离职必须写离职单，否则培训前三天无工时。

周口市太康县招装修木工，电梯门套打底，二把刀勿扰，一大一小两个工

岗位职责： 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，建立完善设备档案与维修记录 3.协同生产部门优化设备使用效率，参与设备升级改造与技术改进项目 4.管理备品备件库存，合理控制采购与消耗成本 5.落实设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查 任职要求： 1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验 2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程 3. 具备基础电气知识和动手能力，能独立处理一般性设备问题 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与应急处置能力 5.持有相关职业资格证书者优先

一、工作职责： 主要负责生产一线关键设备的操作、管理、调试与维护工作，推动关键备“维操一体化”模式的落地实施。 二、岗位要求：20-35岁，男女不限；中专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工。 三、薪资待遇： 1、入职首月：保底210元/天。 2、入职次月：保底6000元以上（按每月出勤26天折算）。 3、入职第三个月起：保底7000元以上（按每月出勤26天折算）。 4、社保缴纳：购买五险 5、食宿：工作餐补贴，包住宿（行李自带）。每月20号发放上月工资，遇节假日顺延，入职首月离职工资按4000元（154元/天保底）） 四、工作时间和地点： 1.工作时间：12个小时，两班倒。 2.工作地点：四川省眉山市彭山区。 五、其他事宜： 1.面试需带资料：简历一份。 2.面试地点：每周二、周四下午1:30统一进行面试。 感兴趣请直接联系我，欢迎加入团队！

【工作职责】 1.负责设备维修、日常维护及突发故障处理。 2.管理设备全生命周期及备件库存，参与设备技术改造与自动化升级。 3.建立审核设备SOP，培训操作与维修人员。 【任职要求】 1.本科及以上学历（985，211优先），电气、机械等相关专业。 2.5年以上制药行业设备管理经验，3年以上无菌制剂车间工作经验优先。 3.熟悉无菌制剂车间工艺及进口品牌设备维护保养。 4.熟悉电气设备维护与管理，能进行预防性维护与故障诊断。有相关证书者优先。 5.近5年有欧盟/FDA认证经验优先。

三洋x系列电脑编程及在线编程调机

工作内容： 1. 从仓库领料进周转箱； 2. 工厂巡线，对设备进行补液； 3. 清理设备槽体。 4.50岁以内 待遇： 税前4000-5000元/月，含社保 作息： 上午8点到下午5点，做六休一，中午一小时午休吃饭时间。

吃苦耐劳，工期完结

扬州厂招几个二.保.焊470一天，包吃住，不要证，会焊就行，年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

河南周口商水招技工主要做:10千伏线路安装工资400/天元长期二把刀勿扰要求:25-40岁有电工证联系方式:联系人:黄。

岗位名称：流水线装配工；叉车工；小件冲压操作工；折弯机器操作工。岗位要求：1.年龄在18至45岁之间；2.面试时需带齐相关身份证明和体检报告；3.无需工作经验，但需要接受必要的岗位培训和指导。薪资待遇：1.基础薪资为每小时24元（根据工时单价结算）；2.提供每天工作小时为有效的工时最多达每小时的收入可提升上限可达十元；基本工作结算量不超出最高量;超过正常时间将根据每日正常工资数额再加元等额外补偿；具体补贴和津贴详见员工协议；薪资结构包含基础薪资和各类补贴津贴等。提供住宿和餐补，有保险。

机构工程师工作地址:港区，济源，周口厂区项目52元/H，3-6个月每周可以借支500至1000元CNC机床维修，调试：精通:FANUC加工中心主轴&主轴电机(更换、调试、维修能力)具备丝杆/线轨安装、精度调试及后绩维诞能力，FANUC主轮电机异常修复、安装更换，并使用动平衡校正，CFANUC主精度修、安装更换并使用动平衡校正，FANUC刀盘常见机构故障处理；检测：主轴动平衡、主轴摆、主轴拉力、电机动平衡，3-5年调试、组装工作经验工作经验，熟练使用工具：PF动平衡备、KM勤平衡仪、万用表、示波器、遥辑分析价、BGA焊台、编码器检测仪，PF动平衡备、KM勤平衡仪、万用表、示波器、遥辑分析价、BGA焊台、编码器检测仪22～40周岁，中技及以上、电工证、钳工证(具备相FANUC加工中心维修经验，技能登记证书可以放宽)

350-400元包吃住

【岗位职责】 - 负责工厂内弱电系统安装 -做桥架 做线管 放线 接电机线 信号线。 - 按照规范完成电路布线、设备接线及调试 会接线调试的 工资可加 -能吃苦耐劳 【职位要求】 - 1年内电工相关工作经验 - 持有有效电工证 - 能适应工厂 工地 工作环境，服从安排 【工作时间】 - 白天 9小时 【薪资福利】 - 综合薪资：6000—8000元/月 - 包住 - 包吃 -工资 月结 不拖欠工资

1.制定本车间各阶段生产计划，并跟进落实执行情况 2.统筹调配人员、物料及设备资源，按计划推进生产任务，保障车间生产进度如期达成 3.对车间员工提供生产技术指导，确保产品品质符合标准 4.及时识别、处置或上报生产过程中出现的技术与质量问题

按照生产工艺要求、操作机械设备（机械精加工）并做好设备的维护保养。

负责客户对接