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普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可 工作地址:江苏无锡
操作工普工20人以上月结
生产学徒工或熟练工30名:年龄18-45岁,男女不限,懂二保气焊者优先,工资4500-10000元。 油漆、喷粉工5名,工资5000-10000元。 库管2名:男女不限,需已婚,最好家在永宁或望远住,工资3000-4500元。
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宁夏固原甘城风电上找司机一名,装机
铲车司机1-2人
甘城风电上找司机一名,装机
固原
2月25日 16:19拨打电话
宁夏固原烧烤店明天找烧烤订班的一位,电话
烧烤1-2人
固原烧烤店明天找烧烤订班的一位,电话
固原
2月25日 16:17拨打电话
种植工月结全职
宁夏平菇基地招工 平菇基地现招聘装袋工人,3月14日(正月二十六)开工。 工作地点:宁夏 工期:3个月 薪资:计件算薪,多劳多得。 要求:身体健康,干活踏实,能吃苦耐劳 联系电话:
固原 隆德县
2月25日 16:16拨打电话
宁夏固原川云阁食府泰和店汉餐招聘配菜师,服务员,工资面议
服务员配菜
川云阁食府泰和店汉餐招聘配菜师,服务员,工资面议
固原
2月25日 16:09拨打电话
宁夏固原茶馆招聘店员20—35岁工作轻松环境好地址在北塬万和家园这边
服务员
茶馆招聘店员 20—35岁 工作轻松环境好 地址在北塬万和家园这边
固原
2月25日 16:04拨打电话
工程师
240元/天
设备工程师
安徽省铜陵市长期驻场保障 【工作时间】:2月24日进场,需驻场2月,白班08:00-18:00,月休4天 【工作内容】:设备检修,维修解决设备异常问题,保障分拣设备正常进行 【工作地点】:安徽省铜陵市义安区 【工作费用】:240/天,费用周结,做满一月住宿补贴500
设备工程师经验不限大专及以上半导体设备维护保养
岗位要求:年龄20-30岁,踏实肯干,无纹身及不良习惯,能服从公司统一管理。主要承担客户端设备的维护与保养工作。具备大型制造业设备维保相关经验。
设备工程师1-3年大专及以上维修/保养
岗位职责: ① 负责车间设备的日常维护保养,组织人员开展设备操作培训,及时处理设备运行中的各类故障 ② 参与设备的调研评估、型号确定、采购执行、安装调试以及厂房设施的技术改造与升级工作 ③ 落实安全管理制度,组织实施安全教育,推进设备技术改进、计量管理和施工过程监督 ④ 承担设备相关文件的归档管理,编写用户需求文档及相关技术资料 ⑤ 完成领导安排的其他临时性或专项工作任务 任职要求: 设备管理、机电一体化等相关专业背景,具备3年以上相关领域工作经验,具备良好的沟通协调能力和高效的任务执行能力 【福利】 1、保险福利 缴纳五险一金;为正式员工额外提供商业补充保险;实习生享有意外伤害保险保障; 2、法定假期 享受国家规定的各类休假政策,包括带薪年假、婚假、产假、陪产假、育儿假等; 3、生活保障 提供免费年度健康体检:涵盖入职体检及每年定期体检; 提供全年早、中、晚三餐免费用餐服务;为居住地较远的员工提供住宿(配备空调、免费网络、24小时热水); 设有内部免费开放的篮球场、桌球室、健身房、乒乓球室、KTV等丰富休闲场所; 4、培训学习 提供外出学习培训机会及线上学习平台支持; 免费提供瑜伽、八段锦课程及健身器材使用指导培训; 5、货币福利 发放年终奖金、节日津贴、高温补贴及中夜班补助; 设立慈善帮扶基金,支持家庭经济困难员工及其直系亲属患重大疾病时的救助; 提供加班慰问金、生育祝贺金及退休关怀金; 发放培训讲师津贴、带教师傅补贴及实验岗位营养补助; 6、文体活动 定期举办元宵节、中秋节、圣诞节等节日主题活动及美食节等员工喜闻乐见的文化活动; 发放生日礼品、妇女节、端午节、中秋节、春节等节日慰问品; 7、其他 支持党组织、团组织关系转入与日常管理; 提供小学一年级和初中一年级入学名额(适用于非广州户籍员工,在每年5月前连续缴纳社保满1年者);
设备研发工程师
1-1.4万元/月
设备工程师3-5年本科及以上非标设备PLC
本岗位来自松下电子材料(广州)有限公司 岗位职责: 1、承担新设备引进及相关实施工作 2、开展新设备技术研究及生产设备的技术规格制定 3、推进数据分析应用相关技术开发(如AI、IoT等领域的技术融合) 4、推动设备生产效率的优化与提升 5、针对设备存在的不足进行改进与优化 任职要求: 1、本科及以上学历,自动化、机电一体化、智能制造等相关专业 2、精通PLC编程、人机界面设计等相关软件操作 3、具备电气自动化领域专业知识 4、具有2年以上相关行业工作经验,具备非标设备研发背景者优先考虑 5、实践能力突出,工作积极主动,性格乐观,具备良好的团队协作意识
设备研发工程师
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年本科及以上非标设备特种设备
岗位职责: 1. 负责项目设备的设计工作,包括备货预估、与客户进行技术对接、图纸输出、指导生产及测试检验等环节。 2. 承担设备改造任务,归纳历史设计方案的优劣,优化原有缺陷,及时与现场交流并输出修改指导文件。 3. 参与设备的研发与升级,提升设备性能,拓展功能模块,参与技术方案讨论,完成详细技术图纸及样机制作。 4. 具备非标设备设计背景,对钣金结构、阀门组件及气体管路系统有了解者优先考虑。 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 具备2年以上机械设计工作经验,有泛半导体领域设备设计经历者优先。 2. 熟练操作CAD、SOLIDWORKS等绘图工具,掌握Office系列办公软件。 3. 工作细致认真,具备良好的沟通协调能力与责任意识。
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风电运维工程师1-3年学历不限风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责: 1. 负责风力发电机组叶片的日常维护及故障处理 2. 按照既定维护计划实施叶片检查与保养作业 3. 保障风机叶片运行稳定,确保性能符合标准要求 任职要求: 1. 具备风机叶片相关维修实操经验 2. 可独立开展叶片维修任务 3. 具有较强的问题判断与处理能力 4. 持有高处安装拆除作业资格证、低压电工作业资格证 5. 能够接受工作地点调动
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风机叶片维护维修
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风电运维工程师1-3年学历不限风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
岗位职责: 1.负责风机叶片的常规维护及故障处理 2.按照既定维护计划开展叶片检查与保养工作 3.保障风机叶片运行稳定并满足性能标准 任职要求: 1.具备风机叶片维护相关工作经验 2.可独立执行叶片维修任务 3.具有较强的问题判断与解决能力 4.持有高处安装拆除作业证、低压电工作业证 5.能够接受工作调动
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风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限高压、低压、高处作业
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等相关作业。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:根据项目需求赴全国各风电现场出差 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,能适应长期外派工作,须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇:薪资按技术等级核定,住宿由公司免费提供,遇刮风雷雨天气可现场休整,每三个月安排一次带薪探亲假,时长10天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电领域实际操作经验 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保机组安全稳定运行; 2、参与现场安装监督、设备调试与试运行工作,落实安全隐患检查与整改,同步完成相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司组织的技术培训,持续提升专业技能水平。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无职业禁忌症,动手能力强,能长期出差作业,需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪酬由现场评级和绩效奖金构成,住宿费用全免,恶劣天气可在现场休息,每满三个月享受10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源行业,风机服役周期可达二十年,行业发展稳定,职业发展空间广阔!
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