
大连中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃
5000-8000元/月
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
其他生产营运人员3-5年本科
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样和技术文档进行核对,确保其准确性、完整性与合理性;
2、负责产品设计变更及产品规格(含初物)相关信息的对接管理,协调研究院完成产品状态确认;
3、主导产品设计改进与优化工作,向研究院提报设计提升需求,并跟进执行进度;牵头制定产品试验标准与试验方案;
4、针对重复发生或重大的质量问题开展分析,提出改进对策,组织相关团队进行技术攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS样件的审核与确认;
6、在满足市场需要与品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸和标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、组织零部件小批量试装并跟踪验证效果,最终判定产品是否满足公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动精致工艺提升等相关工作;
10、负责保障零部件生产供应,实施风险物料替代方案的验证与落地;
11、归口管理产品技术合规性文件、检查基准书等技术文档;
12、完成上级交办的临时工作任务;
13、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
上位机开发工程师
6000-7000元/月
生产运营3-5年大专
【岗位职责】
1.负责上位机程序和界面的设计与开发;
2.编写与下位机通信的驱动程序,实现数据的采集、控制和可视化;
3.编写技术文档,包括设计文档、用户手册和维护手册;
4.参与跨部门协作,解决产品开发过程中的技术难题。
【任职要求】
1.认同团队价值观、品行端正、积极向上、有正能量;
2.电气工程、自动化、软件工程等相关专业;
3..熟练使用C#、WinCC、Matlab、组态王、数据库、PLC、RS232等软件者优先;
4.自律自驱,科学规划、做事严谨,高效完成上级领导布置的工作任务;
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科生产管理方向
岗位内容:
1. 在公司各职能部门负责人指导下,学习并掌握各类管理技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展。
2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更重要职责打下坚实基础。
3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场动态分析,协助制定企业战略发展方向。
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力,勇于接受挑战,具备强烈的进取心与独立思考意识。
2. 不限学历、专业或工作经验,只要对行业有热情,愿意学习相关知识与技能,均欢迎投递申请。
3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质。
大连中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃
5000-8000元/月
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
其他生产营运人员3-5年本科内饰设计
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样及技术文档进行核对,确保其准确性、完整性与合理性;
2、负责产品设计变更及产品规格(含初物)相关信息的对接管理,协调研究院完成产品状态确认;
3、主导产品设计优化与改进工作,向研究院提交设计提升申请,并跟进执行进度;组织制定产品试验标准与试验方案;
4、针对重复发生或重大质量问题开展分析,提出改进措施,组织相关团队进行问题攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认;
6、在满足市场与品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸及标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、组织实施零部件小批量试装,跟踪验证效果,最终判定产品是否符合公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动精致工艺提升相关工作;
10、负责保障零部件生产供应,落实风险件替代方案的验证与实施;
11、归口管理产品技术合规性文件及检查基准书等技术文档;
12、完成上级交办的临时工作任务;
14、具备一定的零部件成本意识与理解能力。
阀门设计总工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专阀门
1、 具备阀门设计或机械工艺相关工作经验,大专及以上学历;
2、 熟练使用CAD、Solidworks及常用办公软件,具备较强的学习能力和独立作业能力,有三年以上相关管理岗位经历;
3、 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
4、 工作时间:7:30-4:00,每周休息一天(不接受单休者请勿投递)
职位福利:市区及苏家屯方向提供免费班车、五险
液压管路设计工程师(应届可投)
8000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限本科液压试验台液压系统SolidWorksAutoCAD
岗位职责:
1. 根据客户或公司新产品研发需求,开展非标设备与产品的设计开发工作;
2. 负责液压系统及管路的设计,完成材料选型、燃滑油元器件与标准件的选配,覆盖从设计到产品线落地直至维护的全生命周期管理;
3. 输出设计图纸,编制制造工艺文件,进行成本核算与控制;
4. 配合销售团队提供客户技术支撑及解决方案制定;
5. 参与产品调试与测试工作,并承担后期销售阶段的技术服务支持。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,机械设计、液压等相关专业,985/211院校毕业者优先考虑;
2. 具备独立完成机械产品研发与设计的能力,熟练操作各类设计软件,有燃气轮机燃油滑油系统相关项目经验者优先录用;
3. 具备良好的判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划执行能力。
薪酬福利:8000-13000,五险一金,双休法休,定期体检、节日福利、带薪年假、项目奖金、员工食堂、优秀员工奖金
设备安装工程师(储备岗位)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专
一、任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程相关专业,年龄不超过50岁,具备5年以上工程管理相关工作经验;
2、熟练掌握CAD、进度计划编制软件等常用办公工具,具有钢铁厂项目技术管理经历者优先考虑;
3、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用;
4、具备独立审图及工程量核算能力,可自主完成算量、提料,并能审核分包队伍提交的材料计划,确保物资采购不超出图纸与合同约定的范围和数量;
5、熟悉工业/冶金类建设项目中的土建、钢结构、电气及设备安装等专业内容,能够独立组织施工指导、工序安排与工程量计算,具备独立编制施工方案和施工组织设计的能力。
二、岗位职责:
1、组织相关人员熟悉施工图纸与施工合同等技术文件,针对图纸及施工过程中发现的问题,及时与设计、建设、监理单位沟通协调,达成解决方案并办理书面洽商手续;
2、对接设计单位处理项目图纸相关事宜,将正式图纸通过公司内部钉钉流程发起审批;
3、牵头编写施工组织设计及专项施工方案文本,并向项目部核心管理人员进行交底,定期检查方案执行落实情况;
4、组织各专业分包及劳务分包单位开展施工前技术交底,确保下游施工队伍有序进场并准确完成各项作业交底;
5、监督核查各类施工记录、材料检验记录及试验资料,确认其符合规范标准及图纸要求,发现问题及时提出处理措施;
6、定期检查资料员对分包单位施工技术资料的收集与归档工作;
7、配合主管领导开展各阶段质量检查、交工及竣工验收组织工作;
8、在钉钉系统中提报分包材料计划,并协同物资部、预算部确认所报物资规格型号是否满足图纸需求;
9、组织进场材料验收及施工过程质量验收,监督检查工程质量,及时解决现场出现的技术问题,协助上级完成相关工程事务;
10、负责向建设单位、监理单位、联营单位及公司职能部门报送日常报表、数据表格及相关基础资料的填报与整理;
11、落实设计单位、分包单位及第三方加工厂之间的技术衔接与工作推进;
12、参与对上商务对接,配合整理挂账资料,及时办理各类签证手续,积极争取业主或其他相关方的经济索赔,主动参与经营造价调整工作;
13、按时完成上级交办的其他工作任务。
三、工资标准:月薪12000元及以上。实行调休制度,提供食宿。
四、从属关系:直接上级为总包部执行经理,下属涵盖项目部对应专业的全体管理人员。
五、工作地点:本溪。
服务员1-2人月结
安东老街面馆招聘服务员二名工作时间:早8.30~晚5点30早8.30~晚8.30(男女不限)工资面议详情联系电话
种植工
现钱招
✅捡水兔杂质 恒温车间
✅洗苏子叶温水洗
✅捡萝卜条杂质
活简单好干 熟练后计件200-350供吃供住
☎
辽宁丹东新区娃娃店招聘业务员下午2点到9点,工资在3000多,年龄要求24-38,联系电话
营业员月结
丹东新区娃娃店招聘业务员下午2点到9点,工资在3000多,年龄要求24-38,联系电话
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备维护保养实习生(带薪培训)
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作
2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
设备工程师3-5年大专
招聘,代业主检修管理质量及进度控制
1.管道工程师:容器及管道定检配合支持,阀门下线回装跟踪。
2.静设备工程师:换热器检修跟踪支持,压力容器定检,气化炉检修支持。
3.动设备工程师:磨煤机质量管控,往复机、汽轮机质量控制支持,空冷风机检修支持。
4.安全工程师:现场安全管控支持(中级职称)。
岗位要求有煤制油或煤气化工作经验优先。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程高效有序开展;
2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范及质量标准;
3、组织团队协作,及时处理生产中遇到的技术与设备故障;
4、合理调配生产资源,提升生产效能并有效控制成本;
5、落实企业安全操作规程,维护车间安全生产环境。
任职要求:
1、具有食品加工领域相关从业经验;
2、具备优秀的团队统筹与领导才能;
3、了解水产品加工工艺及品质管理流程;
4、具备出色的沟通协调与问题应对能力;
5、能适应高强度工作节奏,具备突发情况处置经验。
辽宁丹东招果盘制作一人,晚六点到十二点,活简单,一学就会,月薪3500,食品制作要求干净卫
工长工程师临时工
招果盘制作一人,晚六点到十二点,活简单,一学就会,月薪3500,食品制作要求干净卫生,电话☎李总
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责:
负责车间人员的工作安排,协调处理现场各类问题。
任职要求:
具备责任心,良好的协作能力,有冷库相关工作经验者优先考虑。
岗位福利:
固定月休,五险一金,年终奖金,带薪年假。
生产管理骨干
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专团队管理机械设备/机电/重工
机械或工业工程类专业,大专及以上学历;
思维敏捷、执行能力突出、具备管理潜力;
擅长识别问题、剖析问题并有效解决;
拥有正确的职业价值观,具备团队带领能力,可组织团队按时、按质、按量达成生产目标。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程顺畅高效;
2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范与质量要求;
3、组织协调团队工作,及时解决生产中遇到的技术及设备故障;
4、合理调配生产资源,提升生产效率并有效控制成本;
5、落实公司安全管理制度,确保车间作业安全有序。
任职要求:
1、具有食品加工相关领域工作经验;
2、具备优秀的团队组织与管理能力;
3、掌握水产品加工技术及品质管控流程;
4、具备良好的沟通协调与问题应对能力;
5、能适应高强度工作节奏,具备突发情况处理经验。
食品车间生产主管
5000-6000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容:
1.负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划准时完成。
2.确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理相关异常情况。
3.组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品质控水平。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效组织与调度生产环节。
2.熟悉生产工艺流程及相关设备操作,具备现场问题分析与解决能力。
3.具备良好的沟通协调能力,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
车间主管
4000-9000元/月
车间主任包吃3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
具备3年以上针织、服装或劳动密集型企业的管理经历,沟通协调能力良好;
提供午餐及通勤车服务(线路:珍珠泡—女人街—朝凤小区—八道沟—蛤蟆塘);
工作时间:早7:30至晚17:30;
工作地点:宗裕城周边,五营大桥桥头众诚加油站后侧(临近环路,可乘111路公交车到达)。
针织车间班组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产针织,后道,班长
车间班长,工作严谨细致,需具备纺织厂或服装厂生产车间管理相关经验。
生产班组长
9000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年本科
岗位职责:
1.组织生产人员管理,实施差额计件制度,充分调动生产团队积极性。
2.编制并落实生产计划、技术准备方案及作业排程,确保计划有效执行。
3.监控生产进度、库存水平、产品质量与成本控制,保障运行效率。
4.确保产品按时交付,达成交付目标。
任职要求:
1.吃苦耐劳:能适应车间工作环境,主动承担复杂任务,面对变动不推脱、不退缩。
2.认真负责:关注细节,严控质量与流程规范,对工作成果负责,积极应对问题不回避。
3.团队管理:具备军队管理背景,善于团结队伍、强化执行力,科学分配任务,推动团队完成生产指标。
4.应急处理:面对设备故障、安全事故等突发情况,反应迅速,处置得当,有效减少影响。
栏目概述
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