负责新媒体渠道（如微信公众号、小红书、抖音等）的内容规划、文案创作及发布执行，保障内容品质与传播成效。 用户洞察与互动：研究用户需求与使用偏好，制定针对性运营方案，主动开展用户互动，增强用户粘性与活跃水平。 数据监控与调整：按周期开展数据复盘，跟踪核心运营数据（如粉丝增量、阅读量、互动频率等），依据分析结果优化内容方向与运营手段。 营销活动执行：主导线上线下的推广活动策划与落地，提高品牌曝光度与用户参与热情。 跨部门协同：与内部团队及相关职能部门保持高效沟通，协同推进企业整体营销任务达成。 行业信息追踪：持续关注行业趋势与竞品动向，动态调整运营策略以应对市场变化。 任职要求 学历要求：一般需本科及以上学历，新闻学、市场营销等相关专业优先考虑。 经验背景：拥有新媒体运营相关工作经验，了解主流新媒体平台的运作机制与推广方式。 能力要求：具备出色的文案撰写与编辑能力，可独立产出优质宣传内容，掌握常用多媒体内容制作工具。 数据分析能力：具有数据导向的运营意识，能运用数据分析工具完成用户行为解读与效果评估。

职责描述： 1、制定商场对外宣传及促销活动的整体策划方案； 2、对品牌推广、宣传活动的执行效果进行复盘与成效分析； 3、审核广告创意设计及相关制作内容的质量与规范性； 4、收集并整理广告市场动态及其他主流百货企划案例信息； 5、统筹商场内外氛围布置，监督广场橱窗、灯箱等宣传载体及商户陈列展示的视觉呈现； 6、协同营运部门推进多元化经营工作的落地实施； 7、组织实施购物环境优化、形象传播及促销项目的具体执行； 8、参与本部门相关供应商的筛选、招投流程，并开展合格供方的评审与考核； 9、主导商场标识系统等VI体系的规划与落实，完成上级交办的其他任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，市场营销或策划管理类相关专业； 2、具备敏锐的营销策划洞察力，善于整合社会资源推动商业项目； 3、具有良好的文化素养与美术功底，熟练掌握各类办公自动化软件； 4、拥有大型商业购物中心5年以上相关工作经验。

岗位职责： 1. 负责品牌不同阶段的营销推广策略制定，配合上级推进、统筹并落地各项营销方案； 2. 策划并执行终端市场的促销活动，统筹年度、季度、月度及节庆节点的各类促销安排； 3. 具备出色的品牌创意策划能力，良好的沟通协作意识与市场洞察分析水平； 4. 文字表达能力强，擅长文案的撰写、梳理、整合与优化，具备较高的审美水准和创新意识； 5. 承担品牌新媒体内容创作工作，负责公众号内容编辑、视觉美化与排版设计，并在微博、官网等平台完成稿件发布与日常维护； 6. 协同开展线上线下品牌传播活动，结合品牌风格参与创意策划与热点内容执行，同步完成相关数据的整理与分析； 7. 敏锐感知网络流行趋势与行业动态，积极接纳新事物，把握市场关注点，具备优秀的表达能力、清晰的逻辑思维，能通过文字精准传达产品核心价值。 任职要求： 1. 本科及以上学历 2. 具备零售领域内策划、设计与项目执行经验，有小程序运营经历者优先考虑 3. 熟悉业务前端运作，注重实际应用场景

青岛市崂山区招工地小工/杂工

青岛市城阳区招工地小工/杂工 辅助安铝板

明天需要一名木匠，负责支盒子工作，工期两天。工作时间为七点至下午五点半，午休一小时。薪资350元，供饭。

明天在石老人附近招聘铺马路砖师傅。

崂山地区需要贴踢脚线，施工长度超过一千米。

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责: 1.组织公司会议及团队活动。 2.负责官网和官微等自媒体运营及宣传文案的撰写和设计; 3.了解市场和品牌运作，紧跟行业热点和公司动态撰写推广软文、活动稿、宣传稿;熟悉各类型推广平台和媒体渠道，灵活使用推广、营销工具，以提升品牌形象。 4.配合线下活动(如展会、学术论坛、商务会议)做好线上宣传策划工作。 任职要求: 1.大专以上学历，有一定文字功底，3-5年宣传策划工作经验。新闻类、广告类专业优先。 2.有较强的组织沟通能力能力和团队合作意识。 3.善于创新、思维活跃，较强的文案功底和设计能力。 4.热爱工作，事业心强，工作积极主动，条理清晰、高效，执行力强，可承受工作压力。

有活动策划经验优先，房产开业，活动推广

岗位职责： 1、负责各类线下活动的创意策划、文案撰写和现场执行、流程总控； 2、根据客户要求撰写策划案，能配合客户沟通及提案，投标项目讲标；具有企事业单位、汽车行业各类中大型活动经验优先； 3、项目的总控管理，负责活动执行跟进，协调供应商、场地、人员等资源，确保活动落地效果； 4、分行业对策划经典案例进行收集及整理，建立公司策划资料库。 任职要求： 1、具有3年以上广告活动策划或公关公司大型活动策划经验，擅长PPT的制作美化。 2、新闻学、广告学、传播学、市场营销等相关专业，大学本科以上学历； 3、具有大型活动的策划和文案撰稿的能力，同时具备项目管理及现场执行与协调能力； 4、学习及沟通能力强，拥有良好的团队配合意识，热爱创意工作，脑洞大、执行力强，吃苦耐劳。 职位福利：加班补助、交通补助、节日福利、带薪年休假

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹活动执行落地，协调场地、物料、供应商及跨部门资源，保障活动顺利开展 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动形式，提升用户参与及转化 4.跟踪活动数据表现，复盘优化策略，持续提升活动ROI与影响力 5. 关注行业动态与新兴玩法，定期输出创意提案与竞品分析报告 任职要求： 1.具备活动策划相关工作经验，熟悉活动全周期管理流程 2. 具备优秀的文案撰写、PPT呈现及逻辑表达能力 3. 思维活跃，具备较强的创意策划能力与执行力 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应多任务并行 5. 熟练使用Office办公软件，有成功活动案例者优先

国金证券国资入股 青岛分公司-银企互汇-智能企服平台，致力于华东市场的区域总部，承接全国对于中小企业金融扶持任务，致力于解决中小企业融资问题，提供一站式企业融资解决方案（包含中小企业助贷服务、财税、法务咨询、企业学堂）等； 总部位于苏州，目前全国20多家分公司，团队规模20000+，由于国资背景，业务安全合法，有信用背书，公司处于快速发展期，过程中有大量资源给予及晋升发展机会，也是国家在疫情后推动经济复苏的重要措施； 1、入职后团队经理进行1v1培训带教 2、公司提供客户资源，采用国金外呼系统，目标客户精准 3、高薪，订单金额一般在100-2000w之间！ 4、疫情后百废待兴，行业正处于风口期！ 5、集团化公司，规范经营，只做合规产品！！！ 薪资待遇：（40岁以下均可） 底薪7K+高提成40%+日常奖励2-3k+月度奖金2K-2W 1、新人保底收入1w+，2-3个月上手后薪资收入3-5W起 2、中等水平5w+/月 3、高收入10-50W

无需外出、免受风吹日晒，全程在办公室内完成工作！ 收入清晰可期，快速实现收入超越同龄人，不因背景、入职时间、资历深浅或职场人际关系影响个人收益。 团队氛围轻松简单，成员普遍为95后，年轻有活力，无利益纠葛，协作氛围好。希望你能与我一同在销售领域不断成长，收获理想成果。 年龄要求：18-33岁，公司内部以95后为主力。 薪资待遇： 【无责任底薪6000元+1000元新人奖励+10%~40%阶梯提成+奖金（1500元—30000元）+开单奖励+当日开单现金激励】 平均月薪3万元以上，销冠月入可达30万，只要态度积极，60%员工月收入超2万，30%员工月入5万以上，顶尖员工月薪突破30万 【工作内容】 1、对接公司分配的线上客户申请资源（由公司提供精准意向客户，无需外出拓客，当天即可开展业务） 2、分析客户需求及状况，制定个性化解决方案 3、负责客户邀约、沟通洽谈、签约推进及后续手续跟进 4、公司提供独家优质一手客户资源 【福利待遇】 1、节日福利丰富，每逢节日均有发放 2、适合长期发展，薪酬体系透明，晋升通道明确，新人入职满两个月，业绩达标即可晋升，路径涵盖团队经理-总监-分公司合伙人 3、提供岗前带薪培训，上岗后配备一对一导师指导 4、缴纳五险 5、享受法定节假日带薪休假、带薪年假、带薪病假 6、高提成机制，额外享有不定期下午茶、团建活动，每年两次国内外旅游机会 7、选择比努力更重要，优质的平台与资源是成功的关键 8、支持长期稳定发展 晋升路径：电话销售→团队主管→分公司副经理→分公司总经理（全新发展平台，公平晋升机制） 员工福利：定期聚餐、KTV娱乐、带薪年假、员工旅游、节日礼品、生日关怀、户外拓展、观影活动、游戏互动、下午茶等，福利多样充实； 目前公司正急需优秀人才加入，欢迎有梦想的年轻人踊跃报名，不要求经验多丰富，但需具备进取心和目标感。公司将提供专业、系统的业务培训，全程带薪学习，手把手教学，助力你快速达成业绩。 ——我们不在乎你的学历与过往经验，看重的是你的能力与对收入的渴望。 ——生活源于工作，工作源于选择，选择决定方向，方向成就未来，你的未来由当下的选择开启（期待你的加入！） ——入职即有机会产生业绩，快速实现回报。期待你的加入！

岗位职责： 1. 公司活动方案的制定与执行 2.公司宣传图片的设计，视频拍摄以及后期制作 3.公司品牌形象的宣传与推广。 任职要求： 1. 具备市场营销、广告或相关专业背景，学历不限 2. 有市场营销策划相关经验，熟悉主流推广渠道与工具 3. 具备较强的数据分析能力与创意表达能力 4. 逻辑清晰，执行力强，能独立完成项目全流程管理 5. 学习能力强，关注行业动态，具备良好的沟通协作意识

岗位职责： 1-配合主管制定产品上市的市场营销方案，清晰规划市场推进路径； 2-分析整体销售预测，分解并落实各级市场的销售指标； 3-跟踪产品全周期销售表现，结合市场动态优化策略调整； 4-监控库存状况，根据销售节奏与市场需求统筹进销存及价格管控； 5-负责项目运营管理，围绕工厂战略部署，推动关键节点任务落地 任职要求： 1-本科及以上学历，具有一年及以上手机/IOT类产品销售经验，条件优异的应届生亦可考虑 2-工作地为青岛，可接受省内短期出差，适应高压力工作节奏 3-熟练使用办公软件，具备高效的数据整理与文档撰写能力 4-拥有良好的沟通协作与应变处理能力，能有效联动各部门人员，协调推进各项工作；态度认真，责任心强，执行力突出且抗压性强

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动签约转化，及时录入并更新CRM系统信息 4.参与线上营销活动支持，配合运营团队提升线索获取与转化效率 5.定期复盘销售数据，优化沟通话术与跟进策略，持续提升成单率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，学习能力强，抗压性好 4.目标感强，具备自我驱动意识和团队协作精神 5.遵守职业规范，无不良从业记录

岗位职责： 1、基于市场趋势与竞品动态，结合用户需求洞察及品牌发展方向，主导产品体系搭建与市场战略制定，统筹管理产品在不同阶段的商业表现与生命周期运营。 2、牵头制定并推动团队落实产品的上市、迭代及日常运营策略，涵盖定位规划、核心卖点提炼、目标客群锁定、定价策略、推广节奏与资源投入安排，对产品线整体业绩成果负责。 3、策划并执行新产品上市全流程方案，整合品牌传播、电商平台活动、KOL投放、媒体资源、达人直播、明星合作、联名企划及线下场景等多维资源进行全域布局。 4、主导小红书、抖音、微博、微信、B站等平台的KOL合作投放，把控内容传播效果，包括制定投放策略、分析投放数据、优化转化路径、收集消费者反馈；协同投流与电商团队，监控实时转化表现，持续复盘广告成效并提升推广效率。 5、及时捕捉市场变化与消费新趋势，推动产品亮点迭代与价值升级；深入研究竞品营销打法与产品特性，输出具有竞争力的差异化应对策略。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备4年以上产品营销相关经验，有口服类或美妆护肤行业背景者优先；能独立完成完整的产品策略输出，有成功操盘产品上市项目经历，熟悉KOL及达人直播合作模式。 2、具备扎实的用户洞察力、策略规划能力、内容创意敏感度、数据分析能力和多任务推进能力。 3、抗压性强，沟通表达清晰，擅长跨部门协作，具备高效的组织协调能力，有团队管理经验者优先。

品牌营销策划人员 岗位职责 1. 品牌建设 ◦ 制定并落实品牌发展战略与年度执行规划，确保品牌形象一致性。 ◦ 跟踪行业趋势与竞品动向，输出品牌优化与创新策略建议。 2. 营销推广 ◦ 策划并组织实施线上线下整合营销活动（如会员日、主题赛事、节庆促销等）。 ◦ 运营主流社交平台账号（抖音、小红书、微信公众号等），提升品牌曝光与用户到店转化。 ◦ 拓展本地商户、高校社团及企业资源，推动跨界合作与联合营销。 ◦ 规划广告投放方案，监测投放数据并持续优化投放效果。 3. 活动执行与复盘 ◦ 统筹活动全流程执行（含场地布置、物料筹备、人员调度、现场管理）。 ◦ 汇总活动运营数据，开展效果评估与总结分析，迭代优化后续方案。 4. 客户关系与反馈 ◦ 维系重点客户关系，增强用户粘性与品牌口碑传播力。 ◦ 收集客户反馈信息，协助推进产品与服务体验升级。 任职要求 • 大专及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先考虑。 • 具备1-3年品牌推广或活动策划工作经验，有文娱、体育、餐饮领域背景者更佳。 • 具备扎实的文案撰写能力与创意策划思维。 • 熟悉短视频平台（如抖音、小红书）运营逻辑，掌握基础图片与视频剪辑技能者优先。 • 具备良好的沟通协调能力、高效执行力与抗压能力。 薪资范围 • 专员：4k-6k/月 其他福利（可选） • 绩效奖金 + 活动提成 • 员工免费打球权益 • 节日福利 + 团队建设活动

工作内容： 1、负责山东区域内鞋服零售业务新老客户的开店与关店沟通及后续跟进 2、推动现有联营门店销售业绩增长 职位要求： 1. 具备相关渠道开发及客户或门店管理经验 2. 拥有成功的渠道拓展实践案例 3. 思维灵活，表达能力强 4. 对数据敏感，具备一定的谈判技巧 5. 熟练使用EXCEL办公软件 有甲方工作背景者优先

任职要求： 1、年龄*****，具备2年以上轮胎行业销售经验者可放宽至40岁 2、大专或以上学历； 3、具有3年以上国内销售实战经验； 4、思维敏捷，沟通谈判能力强，人际感知力强，目标导向明确，具备良好的抗压与韧性 岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，开展竞争对手分析； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与持续发展

互联网AI风口行业，市场持续高速增长，客户需求旺盛，山东区域新城市开拓中。 销售产品： 电商智能客服机器人 / 电商私域SCRM系统 / 抖店外呼解决方案； 目标客户为电商类企业，公司配备高效客户拓展工具，协助完成客户对接与转化。 岗位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通能力，学习能力强； 2、有SaaS软件或互联网B端销售经验者优先；接受优秀应届毕业生加入。 3、销售岗位实行多劳多得机制，双方需明确预期。 薪资待遇： 1、无责任底薪+阶梯提成+额外奖金，整体收入水平较高 2、入职即享带薪培训，试用期开始缴纳五险一金 3、法定休假、年假、节日福利、婚产假礼金等齐全 4、团队年轻有活力，组织架构扁平，工作氛围轻松融洽 5、资方实力雄厚（软银、阿里、启明创投、红杉资本），处于市场快速扩张阶段，晋升路径清晰 职业发展： 1、市场规模迅速扩大，销售团队近六个月增长超150%，管理岗位存在空缺，内部晋升通道畅通。 2、无意向带团队者可走专业路线：初级销售—中级销售—高级销售—资深销售—产品专家，薪酬随职级提升同步增长。 建议先了解以下信息，谢谢配合 本人为业务管理岗，注重效率，无硬性面试指标，也不习惯文字沟通。 岗位属双向选择，天气较冷避免空跑，若有对新工作的具体疑问，建议电话沟通3-5分钟讲清（若销售岗不愿打电话沟通的请慎重考虑）。所有信息如实说明，便于评估是否匹配再决定是否约面。 系统查看消息不及时，如有意向，请直接留言简历或提交申请，我将主动联系您。

【岗位职责】负责所在区域老客户羊奶配送+新客户开发 【职位要求】18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗，有上进心和责任心，能吃苦耐劳，有一辆电动车即可，有无经验都可以(有师傅带，提供岗前培训，上手快)

岗位职责： 1、负责线上网络推广渠道的搭建与日常维护； 2、对垂直媒体评分、网络集客数据等进行统计分析，定期总结工作成果并开展自我评估，持续优化提升； 3、整理网络线索并完成回访任务，依照客户管理规范跟进客户动态，主动推进邀约到店转化； 4、积极拓展多元化的线上获客途径，对接相关媒体资源以获取有效销售线索； 5、跟踪并反馈竞品品牌的线上市场活动情况； 6、落实上级交办的临时性工作及其他相关事务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力，能准确理解客户需求 2. 具有较强的团队协作意识，能够与同事协同高效完成工作任务 3. 对汽车行业具备一定认知，适应能力强，愿意持续学习并不断提升专业能力

提供实习证明，欢迎应届毕业生加入。 资深同事全程带教，零基础也能快速上手。 轻松氛围上班，愉快领取薪资~ 团队由90后、00后组成，办公环境舒适，同事亲切好相处。 找工作是人生大事，我们认真对待每一位伙伴！我们的薪资福利如下： 1、底薪5000元，后期可浮动至5000-8000元。综合月薪7k-15K，优秀者综合收入可达20000+，享有行业领先提成+多项补贴 2、协助提供房源信息支持。 3、节假日灵活调休，至少六天休息时间~ 4、接受无经验应届生申请 5、工作时段：9:40-18:30 期待你的加入，一起携手前行！ 现在带你了解我们 办公空间阳光活力满满，成员均为年轻有朝气的小伙伴，工作氛围轻松不压抑 相信你自有不凡，若对当前工作缺乏热情，不妨来我们这深入交流。 招聘对我们而言极其重要，投入程度远超谈一场恋爱，请认真对待我们的面试邀请。 其实很多人最初抱着“试试看”的心态，最终却变成“非这里不可”，比如我们正在招聘的策划导师岗位，底薪5000+五险一金 同样是上班，为何不选择一个薪资更高、福利更优、同事更友善、发展更广阔的平台呢？ 人生充满无限可能，勇敢迈出一步，收获往往超乎预期。此刻，我们在招人，你准备好投递简历了吗？ ！！任职要求： 1、具备良好沟通能力，性格外向积极； 2、责任心强，能按时高效完成任务； 3、学习能力强，遇到问题主动提问并及时掌握新知； 4、具有团队合作意识，乐观进取，乐于迎接挑战。

公司运营模式相比同行优势如下： 1.客户均为线上主动咨询并明确表达需求（无需电话推销，无需迎合客户，无需盲目拓客） 2.提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，包含新人在内，团队人均月收入2万元，普通表现月入5万元，用心经营月均12万元，全力以赴收入上不封顶！ 3.晋升速度远超传统行业，公司自2019年完成全国布局，现已覆盖42座城市，拥有上千个主管岗位、500个经理职位及42个城市负责人岗位虚位以待！ 4.公司资本实力强，增长迅猛，汇聚大量行业精英，成立不足一年即在同类模式中跻身全国前列，部分地区已位居榜首，北京分公司正式启动，诚邀优秀人才加入，只要有能力，这里就是你实现飞跃的舞台！ 薪资待遇 客户顾问：无责任底薪6000元，绩效奖金（3000-30000元）＋提成（15%-40%）＋年终奖＋季度奖 人均月收入3-5万元 团队主管：脱离基础员工薪酬体系，依托平台自主创业，按合伙人机制分配收益，月均收入20万元以上 团队区长：摆脱传统雇员身份，通过平台实现自我创业，以合伙模式获取回报，月均收入50万元以上 岗位职责 1．接待客户通过互联网渠道主动提交的申请信息（无需外拨营销电话） 2．分析客户实际情况，制定个性化解决方案（无需刻意讨好客户） 3．完成客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续流程跟进（无需低声下气） 4．提供专业周到的服务体验，推动客户持续合作（无需盲目寻找客户资源） 福利待遇： 1、底薪＋提成＋奖金＋综合福利 2、公司独占一整层办公空间 3、员工享有国家法定带薪休假，定期组织集体户外团建活动 4、提供系统化专业知识培训及清晰的人才发展路径 5、配备空调、冰箱、休闲办公区，甲级写字楼办公环境，营造温馨舒适的工作氛围 6、团队成员主要为90后、00后，氛围年轻有活力 7、健全晋升机制：销售经理﹣团队主管﹣团队区长﹣总经理﹣分公司总经理 无相关经验亦可，公司提供全面培训及一对一实战带教！

岗位职责： 1、负责通过网络平台进行产品推广和销售； 2、负责电商平台的询盘报价及跟踪； 3、与客户保持良好沟通，解答客户疑问，促成交易； 4、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升销售额； 5、定期分析销售数据，老客户回访关怀，总结销售策略，优化销售流程。 岗位要求： 1、全日制专科及以上学历，市场营销，电子商务专业优先； 2、具备一年以上网络销售或电商客服工作经验； 3、具有良好的沟通能力和学习能力； 4、有一定渠道拓展能力者优先； 5、勇于接受挑战，不怕苦，有良好抗压能力。

岗位职责： 1、制定营销策略，结合电商平台特点与产品定位，策划有效推广方案，提升品牌visibility与成交转化。 2、参考多平台产品信息，优化产品核心卖点文案及活动宣传内容（如海报文字、详情页描述等）。 3、负责渔具类商城店铺的日常运营，包含商品上下架管理、规则配置与流程优化，并承担招商加盟账号的内容规划与运营执行。 4、协同线下业务团队，输出所需的产品资料、宣传素材等支持性内容 任职要求： 1、具备较强的文字表达能力，可独立完成高转化效果的文案撰写 2、能承受工作压力，适应电商行业高效节奏，有跨部门协作经历者优先 3、关注社交平台热点动态，具有快速响应和创意执行的能力 4、大专及以上学历，市场营销、新闻传播等相关专业优先考虑 5、年龄要求25-35岁 加分项：掌握基础PS技能、有钓鱼相关经验 福利待遇：缴纳五险、提供餐补、免费零食、定期组织团建活动，员工关怀丰富多样

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