岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

招聘机电全职人才 招聘全职人才 持有一级机电建造师证书 要求：有干过输变电项目，熟悉国网工作流程，有110KV以上工程经验者，丰富的电力工程管理经验，有施工经验。 项目在青海，薪资可谈

西宁市城中区招工长/工程师(家装项目经理(工长))家装工长，接的多工资多

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

天津市西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费年底付清

工作职责: 岗位职责： 1、主导项目规划，把控实施过程中的核心节点，确保项目按预定目标顺利推进； 2、组织并协调日常项目评审会议，涵盖项目启动、关键阶段评估、风险分析等环节； 3、具备出色的沟通与组织能力，能高效协同相关部门及人员，保障项目开发有序开展； 4、持续跟踪项目执行进度，根据实际进展动态优化项目计划，及时协调解决影响项目运行的问题； 5、全面负责产品项目的生命周期管理，从立项、试产、量产到售后各阶段的统筹协调； 6、独立完成产品CMF及包装样品的确认工作。 任职资格: 任职要求： 1、大专及以上学历，管理类相关专业优先； 2、5年以上电子类产品项目管理经验，有电子烟行业项目经理经历者优先； 3、了解电子烟结构及相关产品知识者优先考虑； 4、掌握项目管理理论与方法，能够独立推动项目落地执行； 5、本岗位侧重国标类项目，具备相关国标项目经验者优先。 福利待遇： 1、入职即签订劳动合同、购买五险一金，周末双休，8小时工作制； 2、提供拎包入住公寓、员工宿舍，环境优美饭堂等； 3、节日福利礼品、礼金（生日会、三八节、端午节、中秋节、春节大礼包、婚礼红包等）； 4、定期举办丰富多彩的员工活动（季度团建聚餐、户外活动、下午茶、生日会等）； 5、系统的培训体系以及完善的晋升体系（入职培训、岗位培训、技能培训、管理干部培训、产品培训等）； 6、带薪假期（法定节假日、带薪年假、婚产假等）； 7、季度、年度优秀员工奖励，年终奖根据盈利情况13薪。 我们的希望： 敢想敢干、勇于创新、务实进取、有活力、有朝气、有激情、有梦想、意愿强烈、积极向上、热情主动、真诚友善、善于学习、勤奋努力、执行力强、对个人有良好规划，愿意和团队一起工作，以团队贡献为荣，那么，我们期待着与你同行，欢迎您的加入！

一、岗位职责 1．核心研发管理 (1)牵头公司核心专利产品（如固废治理用螯合剂等）的研发工作，制定研发方案、明确技术路径，推动产品从实验室研发到产业化应用的落地的全过程实施； (2)根据公司业务发展需求，开展固废治理相关技术的扩项研发（如垃圾焚烧飞灰处理、渗滤液处理等方向），解决研发过程中的技术难点，确保项目按时达成目标。 2．技术文档与专利管理 (1)负责撰写研发项目的结论报告、技术参数说明书、工艺流程图等核心文档，确保研发成果的标准化记录与传承； (2)主导公司专利产品的更新迭代，梳理技术创新点，协同知识产权部门完成专利申报、维护及侵权风险排查，保障公司技术成果的合规性与独占性。 3．行业研究与方向发掘 (1)持续跟踪垃圾焚烧发电及固废治理行业的技术动态、政策导向（如环保排放标准、固废处置规范）及市场需求，定期输出行业研究报告； (2)基于行业趋势与公司资源，发掘潜在的研发方向（如低碳固废处理技术、资源化利用技术等），提出研发立项建议，支撑公司长期技术战略规划。 4．团队协作与技术支持 (1)协同技术支持团队，提供研发层面的技术支撑（如为技术人员提供螯合剂等产品的使用指导、解决客户现场的技术问题），确保研发成果与市场应用的有效衔接； (2)参与跨部门协作（如生产、销售部门），同步研发进度与产品特性，推动研发成果的规模化生产与市场推广，提升产品市场竞争力。 5．研发质量与安全管理 (1)建立研发过程的质量控制体系，规范实验操作流程，确保研发数据的准确性、可追溯性； (2)遵守固废治理行业的环保与安全规范，制定研发实验室的安全管理制度，防范实验过程中的安全风险（如化学试剂泄漏、危废处理不当等）。 二、任职要求 1．学历与专业 本科及以上学历，化学、化学工程、环境工程与技术等相关专业，硕士学历优先。 2．资质与经验 (1)持有中级及以上工程师资质（如化学工程工程师、环境工程工程师等）； (2)5 年及以上环保行业研发经验，其中至少 3 年固废治理（尤其是垃圾焚烧发电领域固废处理）相关研发经历，有螯合剂、重金属捕捉剂等环保功能材料研发经验者优先； (3)具备研发团队管理或项目负责人经验，有主导专利产品从研发到产业化落地案例者优先。 3．专业技能 (1)精通固废治理技术原理（如物理化学处理、生物处理等），熟悉垃圾焚烧飞灰、渗滤液等固废的特性及处理工艺； (2)掌握实验设计、数据分析方法（如正交试验、DOE 等），能独立完成研发方案设计与技术难题攻关； (3)了解专利申报流程与知识产权保护规则，具备撰写技术专利文件或指导团队完成专利申报的能力。 4．综合能力 (1)具备较强的技术文档撰写能力，能清晰、规范地输出研发报告、技术说明书等文件； (2)有敏锐的行业洞察力，能结合政策与市场需求判断研发方向，具备创新思维与问题解决能力； (3)良好的沟通协调能力，能跨部门推动研发项目，同时具备团队管理意识，可带领研发团队高效完成目标； (4)严格遵守环保与安全规范，具备较强的责任意识与风险防控能力。

职责描述： 1. 负责航空发动机整机及零部件的气动与强度设计相关工作； 2. 承担航空发动机三维建模任务，输出配套的工程设计图样； 3. 掌握航空发动机结构强度分析及性能计算相关技术； 4. 了解航空发动机材料特性及零部件性能测试流程； 5. 参与设计类工具及技术平台的研发与优化； 6. 编写相关技术研究分析报告。 任职要求： 1. 具备机械工程、航空航天工程或相关专业本科及以上学历，年龄不超过35岁； 2. 熟悉常用三维设计软件操作； 3. 有结构强度计算或有限元仿真经验者优先； 4. 具备航空发动机领域工作经验者优先； 5. 具备较强的学习能力与主动性，工作认真负责，善于团队沟通与协作。

1、听从组长安排协助生产工作、现场管理！2、领料、发料；物料跟催、请购； 3、接受加班； 4、薪资：月薪+加班费。

喇叭工程师，具有独立画图，设计，研发，调试耳机喇叭的能力，懂得喇叭生产工艺流程。

哪个木工有时间帮我隔个墙，用气枪钉打，

招工人，门窗工 待遇：包吃包住 薪资：3000—15000，平均8000 时长：短期长期都可以，尽量长期， 学的多会的多，工资多 地址：玉树市扎西大同门窗店 必须会普通话 联系电话： 会开车，以前干过活的优先 年龄45以下

青海玉树需要干活的工人有没，找个师傅会安装楼顶大字。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

诚招夫妻工！负责配货送货拉货，负责蔬菜整理分拣，手脚麻利、踏实肯干的来，待遇面议～

岗位职责： 1. 负责建筑安装工程（含给排水、电气、暖通、消防等系统）的现场施工、设备安装与调试工作 2. 依据施工图纸及技术规范进行安装作业，确保工艺质量与安全标准达标 3. 配合项目经理及各专业工种完成交叉施工协调，及时解决现场技术问题 4. 参与隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工资料整理归档 5. 对安装材料、设备进行进场核验，监督施工过程中的质量与进度 任职要求： 1. 学历不限，具备安装工程相关专业知识或实践经验者优先 2. 工作经验不限，有建筑工程安装现场实操经验者更佳 3. 熟悉国家安装工程施工质量验收规范及相关安全技术标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目现场工作环境 5. 持有施工员、安全员、电工证等相关职业资格证书者优先

熟悉矿山上的设备安装比较熟悉，对图纸比较了解，有一定机电安装经验

会使用冲击钻，认识简单工具

渭南市华州区华坡镇工业园陕化厂区内设备拆卸，工期 10 天左右，每天 170-200 元，干完现场清账。

现场安装工程师 1、现场勘查与准备，研读机械装配图、技术协议，理解设备结构、传动系统及安装逻辑。 筹备安装所需工具（扭矩扳手、激光水平仪等）、耗材及安全防护物资。 实地核查客户场地条件（地基承重、空间布局、水电气管路接口），识别风险并制定预案。 2、指挥设备卸货、吊装、定位，确保符合安全规范（如GB 6067《起重机械安全规程》）。 3、主导机械本体组装（结构框架、传动机构、管道/线缆桥架等），确保安装精度： 4、对接电气/液压工程师，提供机械安装支持，确保机电接口匹配（如电机底座定位、液压阀块空间预留）。 5、管理客户侧资源（人员、场地、设备），协调安装进度。 6、严格执行安全作业规程（高空/动火/吊装作业许可制度）。 经验与技能 必备项： 3年以上非标自动化设备（生产线/专用机床/检测设备）现场机械安装经验。 熟练运用装配图纸，独立完成复杂机械结构定位、调平、精度校验。 掌握高危作业管控（吊装指挥证、高处作业证等法定资质）。 精通安装工具使用：激光校准仪、百分表、液压扭矩扳手等。 熟悉常见机械故障现场应急处理（如传动异响、轴承过热、定位偏移）。

岗位职责: 1.作为屠宰、分割环节后备管理人才进行培养 2.参与生产流程的优化与持续改进工作 岗位福利： 缴纳五险社保，提供住宿并承担水电费用，设有福利餐厅，三餐仅需12元（早餐2元、午餐6元、晚餐4元），支持微信支付，享受吃一付一优惠，另有节假日福利、超产奖励及年终奖金

1.生产储备干部，侧重车间生产管理，工作地点为工厂，需适应工厂作业环境及加班安排，能吃苦耐劳者优先。表现优秀者可安排面试，公司发展稳定，提供系统培训，入职满一年后薪资与综合能力均有提升空间。 2.要求大专及以上学历 3.年龄范围22至30周岁 4.具备较强的学习能力，工作踏实肯干，能承受一定工作压力 5.月薪资5000-6000元

主要施工工作为工艺安装，需要熟练掌握相关办公软件，熟悉工作流程，能出差。工资为8000-13000联系电话

岗位职责： 1、负责原料的质量检测，以及储存和生产全流程的品质监控； 2、在运输与加工环节实施温度控制，并进行抽查与监督； 3、监督产品加工是否严格执行品控标准，定期抽查产品达标情况； 4、协助开展物资、物流等相关资质审核，执行物资本质检验； 5、库存管理：落实产品先进先出原则，抽验库存商品，跟踪不合格品及退货产品的处理与流向； 6、人员管理：组织员工开展品控规范、制度及产品标准的培训，并跟进执行情况； 7、基础管理：负责场地管理、工具消毒、环境消杀等基础卫生管理工作； 8、完成领导交办的临时性工作任务及相关事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业，持有相关资格证书者优先； 2、熟悉食品质量控制体系或具备相关课程学习经历； 3、对猪肉加工车间的质量管理工作有浓厚兴趣； 4、具备较强的主动性、实践能力，能吃苦耐劳，自我驱动力强； 5、持有相关认证者优先考虑。 薪资福利： 1、试用期工资5000元/月 2、提供住宿，免费供应中餐和晚餐； 3、缴纳社保，享受年假、团队建设活动； 4、行业运行稳定，企业成长空间大，职业晋升路径清晰。

岗位职责 1、负责生产产品的各项指标检验与实验工作，保障产品合格率 2、配合工程师开展新产品研发相关辅助工作 3、按时完成上级交办的各项工作任务 岗位要求 1、具备检验类工作经验者优先录用 2、具备良好的责任心、品质意识及团队协作能力 3、沟通协调能力强，工作积极主动

岗位职责： 1、掌握国内外主流液压元件制造商的产品系列及其技术特性、性能参数、各类控制方式等信息。 2、能够依据客户的具体需求、设备类型及实际工况，开展液压系统的匹配计算与元器件选型工作。 3、负责液压系统的精细化设计，包括液压部件的详细结构设计及系统管路的三维空间布局。 4、熟悉并遵循液压系统设计相关的行业标准与规范。 5、熟练操作二维制图工具及三维建模软件，完成图纸绘制与设计输出。 任职要求： 1、机械相关专业本科毕业，具备5年相关工作经验； 2、精通Solidworks、AUTOCAD等设计类软件的操作与应用； 3、具有液压系统结构设计经验，能理解并解读液压类产品技术文档； 4、动手实践能力突出，具备钻研精神、快速学习能力及良好的抗压能力； 5、工作态度严谨，富有团队协作意识，具备独立承担项目的能力。

荆门市掇刀区招工长/工程师

赵县厂长助理 岗位职责： 1. 业务学习与实践： - 深入参与企业核心业务流程，涵盖生产、采购、销售、物流等环节。 - 掌握国际贸易相关规则及法律法规，提升专业认知。 2. 项目管理： - 全程跟进生产工厂各类项目落地执行，积累实战型项目管理经验。 - 协助开展市场调研与数据整理分析，为管理决策提供有效支持。 3. 跨部门协作： - 强化与业务、质量控制等部门的协同配合，推动信息高效流转。 4. 客户关系维护： - 参与客户对接与服务过程，增强客户服务意识与响应能力。 5. 文档管理： - 负责业务相关文件的系统化整理与归档，保障资料完整准确。 任职要求： 1. 学历背景：本科及以上学历；专业不限，商科、管理、经济、理工类等相关专业优先，暂不面向26年毕业生考虑。 2. 核心素质与能力： - 具备领导潜质，在校期间有学生会、社团或竞赛组织经历者优先。 - 学习能力强，能快速融入新环境并掌握新知识。 - 表达清晰，具备良好的口头与书面沟通能力，善于跨团队协作。 - 逻辑思维扎实，能够基于数据或调研提出可行解决方案。 - 承压能力强，适应高节奏工作模式及轮岗、外派安排。 3. 经验要求： - 有相关行业实习经验者优先考虑。 4. 技能要求： - 熟练操作PPT、Excel等常用办公软件。 5. 其他软性要求： - 认同公司倡导的价值理念，如创新意识、客户为先等文化导向。 - 具备较强灵活性，愿意接受轮岗、异地派驻或出差任务。 - 职业发展方向明确，希望在外贸领域持续深耕并长期发展。

岗位：治具画图工程主管 薪资待遇：月薪12K-20K（具体薪资试工后评定，能力越强，薪资给的越高） 岗位福利：提供社保，包吃住，节假日福利 工作要求：大专及以上学历，5年以上相关管理工作经验。 任职要求:熟悉治具设计、团队管理、成本控制及技术优化流程（具备手机充电器/电源适配器类工装夹具设计经验者优先考虑）。 工作内容： （1）统筹下属人员日常任务分配，指导其技术操作，协调处理生产过程中的品质与技术异常问题，建立并完善部门内部管理制度； （2）主导治具从打样至产前样阶段的全过程跟进，及时解决生产环节的技术难点，审核团队输出图纸确保准确无误，并针对质量异常进行分析，提出有效改善措施； （3）负责治具材料的预算编制与采购提报，监控制作费用支出，持续优化治具结构设计，降低能耗与后期维护频率； （4）评估产品的可制造性、标准工时、产能规划及人力投入成本； （5）制定标准化产品工艺流程，推进制程优化，完成工装治具的设计与验证工作，保障项目生产顺利推进，快速响应并解决现场问题，推动持续改进； （6）归集并维护设备维修记录及相关项目文档，协助构建标准化作业体系； （7）执行上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责 1、负责半导体零部件生产过程中对厂务系统的需求分析，涵盖水、电、气、真空及工作环境等相关厂务条件，输出厂务UM表及可落地实施的技术规格，并主导厂务规格的验收工作； 2、主导生产设备的布局规划，明确设备与厂务系统之间以及设备与设备间的连接需求，完成二次配工程的技术方案设计，输出可用于施工的P&ID图纸、管线桥架布置、接地系统及设备网络方案； 3、编制生产设备的安装需求文档与安装指导手册，内容包括设备对厂务的具体要求、集成安装条件、安装流程及调试方法等关键信息； 4、负责厂务配套设备的日常运维、故障排查，并针对设备的可靠性与可维护性提出优化改进方案； 岗位要求 1、具有5年以上半导体或精密零部件制造领域厂务工程师工作经验； 2、学历专业背景为热能与动力工程、建筑环境与设备工程、暖通空调、安全工程、环境工程、机械自动化等相关方向； 3、具备半导体厂务系统实际操作经验，熟悉纯水、废水、废气处理、空调及动力系统，尤其在纯水与废水处理方面有深入实践经验； 4、具备良好的组织协调能力，能够统筹各专业技术人员协同完成半导体设备在厂务需求、二次配设计及整机集成安装方面的技术设计工作。