
设备安装工程师(储备岗位)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专
一、任职要求:
1、大专及以上学历,土木工程相关专业,年龄不超过50岁,具备5年以上工程管理相关工作经验;
2、熟练掌握CAD、进度计划编制软件等常用办公工具,具有钢铁厂项目技术管理经历者优先考虑;
3、持有一级或二级建造师资格证书者优先录用;
4、具备独立审图及工程量核算能力,可自主完成算量、提料,并能审核分包队伍提交的材料计划,确保物资采购不超出图纸与合同约定的范围和数量;
5、熟悉工业/冶金类建设项目中的土建、钢结构、电气及设备安装等专业内容,能够独立组织施工指导、工序安排与工程量计算,具备独立编制施工方案和施工组织设计的能力。
二、岗位职责:
1、组织相关人员熟悉施工图纸与施工合同等技术文件,针对图纸及施工过程中发现的问题,及时与设计、建设、监理单位沟通协调,达成解决方案并办理书面洽商手续;
2、对接设计单位处理项目图纸相关事宜,将正式图纸通过公司内部钉钉流程发起审批;
3、牵头编写施工组织设计及专项施工方案文本,并向项目部核心管理人员进行交底,定期检查方案执行落实情况;
4、组织各专业分包及劳务分包单位开展施工前技术交底,确保下游施工队伍有序进场并准确完成各项作业交底;
5、监督核查各类施工记录、材料检验记录及试验资料,确认其符合规范标准及图纸要求,发现问题及时提出处理措施;
6、定期检查资料员对分包单位施工技术资料的收集与归档工作;
7、配合主管领导开展各阶段质量检查、交工及竣工验收组织工作;
8、在钉钉系统中提报分包材料计划,并协同物资部、预算部确认所报物资规格型号是否满足图纸需求;
9、组织进场材料验收及施工过程质量验收,监督检查工程质量,及时解决现场出现的技术问题,协助上级完成相关工程事务;
10、负责向建设单位、监理单位、联营单位及公司职能部门报送日常报表、数据表格及相关基础资料的填报与整理;
11、落实设计单位、分包单位及第三方加工厂之间的技术衔接与工作推进;
12、参与对上商务对接,配合整理挂账资料,及时办理各类签证手续,积极争取业主或其他相关方的经济索赔,主动参与经营造价调整工作;
13、按时完成上级交办的其他工作任务。
三、工资标准:月薪12000元及以上。实行调休制度,提供食宿。
四、从属关系:直接上级为总包部执行经理,下属涵盖项目部对应专业的全体管理人员。
五、工作地点:本溪。
设备工程师/技术员
4000-8000元/月
设备工程师1-3年本科电气设备核电核经验
岗位职责(包括但不限于以下几点):
1、任职资格: 主要业务责任:
(1)承担ESR\SMR\R\DUR的评估与处置,开展系统设备安全等级划分等相关工作,并对结果的准确性承担责任。
(2)负责跟进和解决设备的一般性技术问题,保障问题得以高效、及时处理,具备定值计算相关实践经验。
(3)参与生产准备阶段的SDM审核、变更评审以及DCL\DCK的跟踪与落实,推动技术问题闭环及经验反馈的有效实施,保障移交过程中设计文件的准确性和系统的可靠性。
(4)参与设备改造管理、替代方案管理等工作,对所承担工作的质量负责。
其他要求:
1、掌握核电厂系统运行机制及相关设备结构与工作原理,了解电厂改造及管理流程,能熟练识读并运用流程图、逻辑图、模拟图等技术文件。
2、具有核电或火电行业工作经验者优先考虑。
3、具备扎实的电气设计、制造及验证基础知识,熟练操作各类常用办公软件。
4、掌握电气系统设备的设计规范与标准。
地铁轨道线路维修工长
5000-6000元/月
工长月结全职
一、岗位名称
地铁轨道线路检修工长
二、招聘要求
1.背景审查:需提供公安机关出具的《无违法犯罪记录证明》,无不良从业记录;
2.年龄限制:50 周岁及以下(以身份证出生日期为准);
3.身体条件:身体健康,无妨碍从事相应岗位的疾病(如心脏病、高血压、听力 / 视力障碍等),能适应户外及体力作业需求;
4.学历与经验:学历不限,需具备 3 年及以上地铁轨道线路检修、维护相关工作经验,熟悉轨道设备(钢轨、轨枕、道岔等)检修标准与流程;
5.工作时间适应:能严格遵守地铁夜间维修作业安排(通常为运营结束后至次日运营前),服从加班及应急抢修调度。
三、岗位职责
1.现场管理:负责带领检修班组开展夜间轨道线路日常巡检、保养、维修及故障抢修工作,合理分配作业任务,确保施工安全与质量;
2.设备把控:检查轨道几何尺寸、钢轨伤损、道岔状态等关键指标,及时发现隐患并组织整改,保障轨道线路符合运营安全标准;
3.安全监管:严格执行地铁施工安全规程,落实作业前安全技术交底、作业中安全监护、作业后现场清理等流程,杜绝安全事故;
4.团队协作:带领工班完成上级下达的检修计划,组织班组内部技能培训、经验交流,提升团队作业效率与专业能力;
5.记录与汇报:准确填写检修日志、设备故障记录、耗材使用情况等报表,及时向上级反馈工作进展、存在问题及改进建议;
6.应急处置:参与轨道线路突发故障(如钢轨断裂、道岔卡阻等)的应急抢修工作,快速响应、高效处置,最大限度减少对地铁运营的影响。
四、薪酬待遇
1.综合月收入 5000-6000 元(含个人及单位缴纳社保金额)。
船舶内部装修生产设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专CADMATIC
1、大专及以上学历,船舶相关专业背景;
2、3年以上船舶内装生产设计领域工作经验,具备较强的沟通协调与团队合作能力;
3、掌握各大船级社规范、海事组织标准及船舶建造相关技术要求;
4、精通TRIBON或AM等船舶三维设计软件,熟练操作CAD及各类办公应用软件。
智慧能源研发工程师/设计师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计研发EPLAN
招聘电子工程师,有意者欢迎随时联系我~
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师经验不限本科安装/调试维修/保养设计结构设计制图设计电气设备自动化设备机床设备
岗位职责:
1. 负责生产设备所需备品备件的采购申请及到货验收工作。
2. 编制并落实设备日常点检、定期保养、润滑维护及检修计划,完善设备台账、维修档案与备件管理记录。
3. 承担生产设备在机械、电气、液压、气动及自动化系统方面的运行维护、调试优化和技术改进,提升设备运行效率与稳定性。
4. 参与设备技术改造、性能优化、升级换代以及新设备的安装、调试与验收流程。
5. 应对生产现场突发性设备故障,主导故障原因分析,制定并实施预防对策,降低同类故障发生率。
6. 统计与分析所管设备的维修成本,达成维修费用控制目标。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机电一体化、机械设计、电气自动化、设备工程等相关专业背景。
2. 具备集装箱、钢结构等行业工作经验者优先考虑。
3. 熟悉集装箱类设备的结构组成及工作原理。
4. 能熟练使用绘图软件,了解生产工艺流程及相关工序要求。
研发工程师(柔性制造)
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士
1. 协助中级工程师开展软件功能开发与仿真相关工作
2. 根据测试计划执行测试任务,完成数据整理与分析,并撰写相应技术文档
3. 参与项目技术资料的编制及人机界面的开发
任职要求:
1. 掌握电力电子系统的建模与仿真方法
2. 了解柔性交流输电技术、电机控制等相关基础理论与算法
3. 具备C语言编程基础
液压高级工程师
1.3-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计
岗位职责:
1. 根据客户或公司新产品研发需求,开展非标设备及产品的机械设计与开发工作;
2. 负责机械结构、液压系统及相关部件的设计,完成材料选型,燃滑油元器件与标准件的配置,并对产品从设计、生产到维护的全生命周期进行统筹管理;
3. 输出设计图纸,编制制造工艺文件,参与成本核算工作;
4. 配合销售团队提供客户技术支持,协助制定技术解决方案;
5. 参与产品样机的调试与测试工作,并支持后期销售环节的技术服务保障。
任职要求:
1. 具备国家统招本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2. 能够独立完成机械产品设计及研发任务,熟练操作各类设计软件,具备燃气轮机燃油滑油系统相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的判断决策能力、人际交往能力、沟通协调能力以及计划执行能力。
薪资待遇:
13-20k,绩效奖金、五险一金、周末双休、法定假日、工龄工资、定期体检、包吃、包住、节日福利、员工旅游、带薪年假。
设备操作员
4000-5000元/月
设备工程师经验不限学历不限生产设备
1. 负责日常设备的维修与维护,确保设备稳定运行;
2. 负责检查料品清洗效果,根据实际情况及时优化设备运行参数;
3. 执行设备定期巡检及保养工作,预防故障发生;
4. 落实责任区域内的清洁管理,严格执行5S流程规范;
5. 完成上级交办的各类临时工作任务;
工作要求:1. 优先考虑能适应倒班安排的人员;
2. 具备设备维修相关经验者优先录用;
辽宁本溪同江峪乡村风味城饭店招改刀工1名,男女不限,手脚麻利,干净利索。有责任心。早八晚九
5000-5500元/月
改刀包住包吃1-2人月结
同江峪乡村风味城饭店招改刀工1名,男女不限,手脚麻利,干净利索。有责任心。早八晚九,现在工资5000元学生放假以后5500元旺季有奖金,吃住均可。县内的可以车接车送。☎。
本溪平山区招贴砖,有30平方800*800瓷砖铺贴。明天能来的打电话。可包,可点,工完账清。
400-480元/天
贴砖瓷砖1-2人完工结算
本溪市平山区招贴砖,有30平方800*800瓷砖铺贴。明天能来的打电话。可包,可点,工完账清。
杂工1-2人月结
本钢厂区食堂招聘勤杂工两名,49岁以下,身体健康,周末单休,早七点二十到岗,两点下班,隔两天上个晚班,五点下班。工资2000,奖金200,联系电话李
接受小白/无经验【设备工程师助理】保底8000
8000-12000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 协助设备工程师完成生产设备的日常巡检、维护与基础故障处理
2. 学习并参与设备安装、调试、验收及技术文档整理工作
3. 配合生产部门保障设备稳定运行,及时响应产线设备异常需求
4. 记录设备运行数据,协助分析常见问题并提出优化建议
5. 严格遵守EHS安全规范,落实设备操作与维护的安全流程
任职要求:
1. 无经验亦可,欢迎应届毕业生或转行人员,公司提供系统带教培训
2. 大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先
3. 具备基本逻辑思维和动手能力,责任心强,细致踏实
4. 能适应制造业现场工作环境,接受轮班或阶段性加班
5. 持有低压电工证、钳工证等技能证书者优先
接受小白/零经验【设备工程师助理】保底8000
8000-13000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 协助设备工程师完成生产设备的日常点检、维护与基础故障处理
2. 学习并参与设备安装、调试、验收及技术文档整理工作
3. 跟进设备运行状态,记录运行数据,协助编制维护计划
4. 配合生产部门保障设备稳定运行,响应产线技术支持需求
5. 在导师指导下逐步掌握PLC、传感器、气动/液压系统等基础原理
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员投递
2. 中专/技校及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先
3. 责任心强,动手能力好,具备基本识图与工具使用能力
4. 愿意从基层实践做起,学习意愿强,能适应制造现场环境
5. 具备良好沟通意识和团队协作精神
接受小白/带薪培训【设备工程师助理】保底8000
8000-13000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 参与新设备安装调试、验收及操作规程编制工作
3. 协助制定设备维护计划与备件管理方案,降低停机率
4. 记录并分析设备运行数据,提出优化改进建议
5. 配合生产、质量等部门完成相关技术支持与跨部门协作
任职要求:
1. 机械、电气、自动化或相关专业背景,学历不限
2. 接受应届毕业生及无经验者,公司提供系统化带薪培训
3. 具备基础电工知识或动手能力强者优先
4. 责任心强,学习意愿高,能适应制造业现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
接受小白/带薪培训【设备工程师助理】保底/8000
8000-13000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 参与新设备安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术档案管理
3. 配合生产部门优化设备运行参数,提升设备综合效率(OEE)
4. 执行预防性维护计划,及时发现并消除潜在隐患
5. 完成设备点检记录、维修台账等基础文档工作,确保数据真实完整
任职要求:
1. 学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 无经验要求,接受应届毕业生及转行人员,提供系统化带薪培训
3. 具备基本识图能力及动手能力,责任心强,学习意愿积极
4. 能适应制造业现场环境,服从工作安排,具备团队协作意识
5. 持有电工证、焊工证或相关职业资格证书者优先
接受小白/带薪培训【设备工程师助理】保底8000
8000-12000元/月
设备工程师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常点检、维护、故障诊断与维修,保障设备稳定运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训,协助编制设备作业指导书
3. 执行预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化改进建议
4. 配合生产部门快速响应产线异常,缩短停机时间,提升设备综合效率(OEE)
5. 规范填写设备维修记录、备件使用台账等技术文档,确保可追溯性
任职要求:
1. 机械、电气、自动化或相关专业背景,接受应届毕业生及无经验者,提供系统化带薪培训
2. 具备基础电工知识或动手能力,有制造业实习经历者优先
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的学习能力与问题解决意识
4. 能适应生产现场工作环境,服从工作安排,具备团队协作精神
5. 持有低压电工证、钳工证等职业资格证书者优先
船舶铁舾装生产设计工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专船舶结构设计
1、大专及以上学历,船舶相关专业背景;
2、设计师需具备3年以上船舶铁舾装生产设计经验,主管岗位要求10年以上相关工作经验,具有良好的沟通协调与团队合作能力;
3、掌握各大船级社规范、海事组织标准及船舶建造相关技术标准;
4、精通TRIBON或AM等船舶三维设计软件,熟练操作CAD及各类办公应用软件。
船舶船体制造设计师
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专船体设计
1、大专及以上学历,船舶与海洋工程或相关船舶类专业,亦可接受理工科背景;
2、熟练掌握办公软件、AUTOCAD、TRIBON、AM等设计工具;
3、具备2年以上船体生产设计经验,担任主管岗位满十年以上;
4、熟悉本专业工作流程及生产设计技术标准;
5、具备良好的英语听说读写能力,能胜任岗位语言需求;
6、工作认真负责,具有较强的事业心和团队协作意识;
7、工作地点位于大连市内。
研发工程师(变频技术)
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士变流器逆变器变频器
1. 参与公司项目开发全流程,承担变流器研发工作,涵盖需求分析、技术方案设计与实施、控制算法开发、试验验证、故障保护机制处理等环节
2. 承担变流器产品控制算法的设计与代码实现,并负责系统集成测试相关任务
3. 开展变流器控制系统建模、仿真分析及控制策略研究,组织实施多系统协同仿真工作
4. 依据公司质量规范和项目开发流程,结合项目组提出的产品需求和技术指标,研究适用标准,编制产品规格书与总体技术方案,输出测试策略、测试方案及用例,并移交中试与量产测试团队
5. 负责撰写变流器产品开发过程中所需的技术文档、报告等材料,参与科技项目研究、课题申报文件编制以及相关标准制定工作
任职要求:
1. 具备电力电子、电气传动方向硕士及以上学历,应届生需具备相关项目实践经验,非应届人员须具有一年以上相关领域工作经验,有变流器研发背景者优先考虑
2. 掌握扎实的变流器与电机相关理论知识,理解其在实际应用中的运行要求,熟悉变流器工作原理、电机控制算法及自动控制理论
3. 熟练使用至少一种主流电力电子仿真工具,具备独立完成大功率变频系统建模与仿真的能力,掌握常用数值分析及电路仿真软件
4. 熟悉TI系列DSP芯片及其CCS开发环境,具备独立完成功能模块程序开发与调试的能力
5. 能够操作示波器、电能质量分析仪等专业测试设备,具备严谨、细致、负责的工作态度,良好的沟通能力,可根据项目需要配合出差
6. 英语熟练,能够阅读英文技术文献,编写英文技术资料,并与外籍人员进行基本技术交流
机械研发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士非标设备机械结构设计动力传动系统机械仿真设计
岗位描述:
1. 负责售前阶段的技术图纸绘制与方案设计
2. 参与新产品在水路系统、结构布局、热管理及接口匹配等方面的设计协同工作
3. 独立开展产品在力学性能、流体特性等方面的仿真分析,具备解决复杂结构技术难题的能力
4. 编制并参与评审结构类设计文件、技术规范、试验计划等相关文档
5. 承担研发样机在装配、调试和测试过程中涉及的结构与力学技术支持,完成问题诊断与处理
6. 配合解决研发、制造、测试及现场应用各环节中的技术障碍;为项目前期准备、投标过程提供必要的技术支撑与培训服务
任职要求:
知识:
1. 具备机械设计、材料力学、理论力学及结构工程相关专业知识
2. 熟悉产品工艺设计的基本原理与流程
3. 掌握或熟悉热学、力学、流体力学等领域的计算分析方法,能独立开展固体力学、流体力学、热力学方向的仿真工作
工具:
1. 熟练操作结构设计相关软件工具
2. 熟练应用主流有限元仿真分析软件
综合素质能力:
1. 具备应对和处置重大或复杂技术问题的能力
2. 具有一定技术风险预判能力,能结合经验与技巧识别并规避较难技术隐患
3. 面对工作中出现的问题,能够主动沟通协调,在交流中保持理性,注重方式方法
4. 学习能力突出,具备较强的钻研意识
职位福利:五险一金、定期体检、带薪年假、绩效奖金、交通补助、餐补、弹性工作、补充医疗保险
储备管理人才
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专销售方向留学移民投资
一、岗位职责1、专注服务高净值人群(如企业家、金融从业者、专业领域人士),深入挖掘其在移民背景下的房产需求(涵盖教育规划、养老布局、资产配置及身份协同等方向);
2、持续关注海外房地产市场与移民政策变化,结合主要目标国家(美国、加拿大、澳大利亚、欧洲等)的移民制度、区域发展潜力与税收环境,为客户定制个性化的资产配置方案;
3、构建并运营私域客户资源池,组织高端圈层活动(如海外置业专题沙龙、移民生活交流会),增强客户粘性,提升复购率与推荐转化;
4、具备带领5人以上顾问团队的能力,指导成员在客户开拓、谈判推进、移民政策解析等关键环节实现能力提升;
5、能系统拆解阶段性业务目标,结合区域销售数据与政策变动风险,提出具有前瞻性的区域发展策略建议。
二、任职要求
1、大专及以上学历,具备3年以上高端房产销售经验(包括国内千万级豪宅或海外房产项目),有可证明的突出业绩(例如年度销售冠军、完成千万级以上成交额),并拥有1至3年团队管理经历(如带组或区域管理工作);
2、擅长与高净值客户沟通,精通投资型房产的价值阐述逻辑,并能将实践经验沉淀为团队赋能内容;
3、熟悉或具备快速掌握主流移民国家房产政策、交易流程及税务机制的能力;
4、拥有企业家资源或金融行业人脉者优先考虑,具备海外投资、移民服务相关从业经验者优先录用;
5、具备强抗压能力、自我驱动力、良好职业形象及跨部门协作意识,能够适应高频次出差安排。
制冷设备维修技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专制冷设备
岗位职责:
1、安全管理:
负责重点区域的巡查与隐患排查,防范安全事故发生;
及时处理设备故障及突发状况,确保人员与设备安全,减少事故损失。
2、温度控制:
负责库房温湿度调节,保障产品储存质量;
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作,维持制冷效率;
按时记录设备运行参数及温度数据报表。
3、能耗管理:
负责制冷系统能耗统计与分析;
依据能耗监测结果,优化温度调控策略,提升能源使用效率。
4、设备保养:
负责制冷设备的日常维护与检修,确保设备稳定运行;
定期修订和完善设备保养标准文件。
研发专员(J10231)
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科化工产品精细化工产品有机化学
岗位职责:
1. 参与项目研发工作,制定工作计划、设计实验方案并组织实施,确保各阶段任务按期完成。
2. 搜集并分析与项目相关的技术动态、市场信息及行业数据,编制调研报告或信息汇总材料。
3. 独立开展项目所需的实验操作及仪器设备使用,完成数据处理与统计分析,并撰写相应的实验或项目总结报告。
4. 编制与项目分工相关的各类文档资料,包括项目计划、进度汇报、阶段性总结等文件。
5. 落实项目执行过程中实验室或车间的各项管理要求,如5S管理、安全管理、设备维护、资产管理及相关制度的建立与执行。
6. 与团队成员、跨部门人员及外部协作方保持良好沟通,协同推进项目顺利实施。
7. 完成项目主管及部门交办的其他工作任务。
任职要求:
本科及以上学历,化学相关专业,985、211院校毕业者优先考虑
其他生产营运人员1-3年本科乘用车
1、负责技术文件下发前的有效性审查,对研究院发布的图样和技术文档进行核对,确保其准确性、完整性和合理性;
2、负责与研究院对接产品的设计变更及产品规格(含初物)相关事宜,进行产品状态的确认与管理;
3、组织开展产品设计优化与改进工作,向研究院提交设计提升申请,并跟进实施进度;主导产品试验标准与试验方案的编制;
4、针对重复发生或重大质量问题,开展分析研究,制定纠正措施,协调相关人员推进问题攻关;
5、负责零部件开发过程中技术协议、产品数据及OTS资料的审核与确认;
6、在保障市场需求和品质要求的基础上,推进零部件二轨开发、新供应商引入及相关技术降本工作;
7、负责技术标准的识别与转化,完善并维护技术资料、图纸及标准文件,校对销售随车资料(三大手册);
8、组织零部件小批量试装,跟踪验证过程,最终判定产品是否满足公司技术规范及批量供货条件;
9、深入挖掘产品技术特性,构建产品知识体系,推动产品精致工艺的持续提升;
10、负责保障公司零部件生产供应,组织实施风险物料替代方案的验证与落地;
11、归口管理产品技术合规性文件及检查基准书等相关工作;
12、完成上级交办的其他临时任务;
13、具备一定的零部件成本意识和成本理解能力。
栏目概述
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