管培生（中层管理储备人才）
5-8千/月
其他生产营运人员月结本科
一、岗位核心定位
本岗位是公司面向未来重点打造的中层管理者定向培养项目，由公司高层直接关注、亲自带教。我们寻找的不是“按部就班的执行者”，而是头脑灵活、反应敏捷、善于发现问题并创造性解决问题的高潜人才。入职后将通过多部门轮岗历练，系统性熟悉公司全产业链业务，快速成长为能够独当一面的中层管理骨干。
二、培养路径
第一阶段（1-6个月）：基层轮岗历练。深入生产、技术、质量、销售、售后等核心部门轮岗，全面了解公...
研发工程师（柔性自动化控制系统）
7千-1.4万/月
其他生产营运人员1-3年硕士
1. 协助中级工程师开展软件功能开发、系统仿真等相关工作
2. 根据测试计划执行测试任务，完成数据整理与分析，并撰写配套技术文档
3. 参与项目技术资料的编制及人机界面内容的制作
任职要求：
1. 掌握电力电子系统的建模与仿真方法
2. 了解柔性交流输电技术、电机控制的基本原理及相关算法
3. 具备C语言应用能力
研发工程师（工作地：沈阳）
1-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责：
1、承担机械输送类非标产品的设计与研发工作；
2、开展机械输送产品全生命周期评估，制定优化改进及升级方案；
3、熟悉产品研发流程，负责技术标准图样及相关图纸的编制与归档管理；
4、负责标准产品物料清单及智能化表格的建立与维护；
5、提供本部门所需的技术支持工作；
6、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，硕士优先考虑；
2、具有3年以上非标类产品设计开发工作经验；
5、具备独立完成设计任务的能力，具有成本控制意识；
6、精通三维及二维设计软件的操作与应用。
公司因产能扩展需要，现面向社会诚聘英才，期待有志之士加入，携手共创美好未来！
流程专员
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 流程梳理与标准化：
1.1 负责梳理公司各部门业务流程（如采购、生产、仓储、销售、财务等），分析现有流程的痛点与瓶颈，制定优化方案。
1.2 推动流程标准化，编写流程文件（流程图、SOP、操作手册等），并确保各部门按标准执行。
2. 流程优化与效率提升：
2.1 通过数据分析、流程模拟等方法，识别冗余环节和低效节点，提出优化建议并推动落地实施。
2.2 引入并推广数字化工具或流程管理方法论（如精益管理、六西格玛），提升流程效率和管理水平。
3. 跨部门协调与执行跟进：
3.1 作为流程管理的中枢，协调各部门协作，解决流程执行中的问题，确保流程优化方案有效推进。
3.2 跟踪优化措施的执行效果，定期汇报进度，并根据反馈持续迭代改进。
4. 制度与文档管理：
4.1 负责流程相关制度、规范文件的起草、修订与维护，确保文件体系的完整性和时效性。
4.2 建立流程文档库，统一归档和管理各类流程文件，便于查阅和审计。
5. 培训与推广：
5.1 组织流程管理相关培训，向员工普及流程管理理念、工具和方法，提升全员流程意识。
5.2 推广优秀的流程管理实践，协助各部门持续改进。
6. 数据支持与报告：
6.1 收集、整理和分析流程相关数据（如效率指标、成本数据、执行偏差等），为管理决策提供支持。
6.2 定期编制流程管理报告，向管理层汇报流程优化成果与改进建议。
7. 其他工作：完成上级交办的其他流程管理相关任务。
【岗位要求】
1. 学历与专业：
1.1 本科及以上学历，工业工程、工商管理、流程管理、信息管理与信息系统、质量管理等相关专业优先。
2. 工作经验：
2.1 1-3年以上流程管理、项目管理或相关工作经验；有制造业、快消品行业流程优化经验者优先。
3. 核心素质：
3.1 逻辑思维与分析能力：能快速理解复杂流程，精准定位问题并提出解决方案。
3.2 沟通与协调能力：具备优秀的跨部门沟通技巧，能推动不同部门达成共识并有效执行。
3.3 执行力与抗压能力：目标导向，能高效推动项目落地，适应多任务并行和一定的工作压力。
3.4 学习与创新能力：善于学习新工具和方法，能结合业务实际提出创新性。
变压器设计总工程师
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员10年以上本科
【岗位职责】
1. 统筹 10kV～110kV 油浸式、干式变压器整体研发工作，牵头完成产品电磁方案计算、整机布局规划、主体结构定型设计。
2. 审核全套零部件施工图纸，标准化编制产品 BOM 清单、材料定额，把控方案成本、性能与工艺可行性，主导低成本、高竞争力优化方案开发。
3. 统筹对接生产、工艺、质检、采购全部门，建立设计问题闭环处理机制，全程解决样机试制、批量生产过程中结构装配、绝缘、焊接、加工等各类设计类问题。
CQA工程师-工作地福建宁德 (MJ050935)
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科客户质量工程师
注意：此岗位实际工作地是在福建宁德总部，请先确认是否能够接受在总部工作。
岗位职责：
• 负责客户端零公里质量问题的核实，收集并整理现场信息，快速判断问题是否属于CATL责任，并及时将相关情况传递至内部部门；
• 维护客户满意度，搭建并保持与客户的沟通机制，定期开展客户关系维护，提升客户体验；
• 针对客户端出现的质量异常，依据公司及部门规范，完成记录、追踪、处理及闭环管理；
• 处理客户端不良品的退换事宜，协同内部团队推进返工、返修作业；
• 主导客户端不良品的围堵行动，配合内部团队完成外仓及客户现场的应急拦截；
• 对客户端发生的重大或批量性问题，第一时间向内部通报，必要时启动升级流程；
• 具备良好的逻辑分析能力，具备团队协作精神及较强的抗压能力；
岗位要求：
学历专业：本科及以上学历，汽车相关专业优先考虑；
知识技能：
1、熟悉汽车行业的五大质量工具，了解公司产品基本构造；
2、掌握质量管理体系、过程审核、产品审核及相关改善方法；
3、熟悉ISO9001/IATF16949/VDA等质量体系标准，掌握五大工具应用；
4、具有汽车行业OEM或一二级供应商工作经验者优先；
5、熟练使用计算机及办公软件，具备良好的报告撰写能力，精通Excel、Word、PPT等工具；
6、掌握常用质量统计分析与改进工具，如FMEA、FTA、8D、6Sigma、SPC、Minitab等；
7、具备较强逻辑思维能力，有团队合作意识，能承受高强度工作压力；
工作经验：具备相关行业经验者优先；
语言：普通话流利，具备良好的表达与沟通技巧；
其他：可接受长期驻点客户现场跟线作业，服从公司工作调配安排
其他生产营运人员5-10年硕士制造业
【岗位职责】
1. 组织、指导制定企业技术发展路线、产品研发、分析测试、中试研究等方面的各项规章制度，组织新项目、新技术可行性研究，制订产品研发规划。
2. 负责研发管理体系的建立、完善及运作，包括中高层管理队伍的建设和专业人才的培养、产品项目研发流程的规划与审查监督。
3. 指导、审核项目总体方案，对各项目的质量进行控制。
4. 审批立项申请报告，主持研发项目立项工作，合理配置项目开发资源。
5. 按照企业有关规定，对产品研发成本进行全程监督和控制。
6. 碳管新品种的工艺路线开发及车间转化。
7. 公司现有产品的工艺优化，提供BOM及控制成本。
8. 碳管改性工艺的开发及优化。
【岗位要求】
1. 化学或材料相关专业，硕士研究生以上学历学位：化学类（应用化学、有机化学、高分子材料等）。
2. 研发管理岗位5年以上工作时间，曾担任项目负责人2年及以上。
3. 具有专业英语水平，有较强的文献检索和收集能力。
4. 熟练掌握碳纳米管制备。
5. 动手能力强，能够自己组建、管理研发团队，有较强的沟通、领导和团队合作能力。
6. 抗压能力强，能够很快适应一个高节奏的创业环境。
7. 富有想象力和创造力，注重结果。
8. 具备研发到生产的转化及技术指导能力。
985硕士-创新研发工程师
1.3-1.6万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
1. 专业技术能力
- 理论基础：深入理解有机合成反应机理，具备坚实的化学与化工理论素养，能够敏锐捕捉行业技术发展趋势，结合企业实际业务方向筛选具有潜力的技术创新点，并运用专业知识设计科学可行的实验探索路径；
- 实验能力：熟练掌握常规有机实验操作技能（如化合物合成、分离、纯化等），能规范开展小试阶段探索性实验，准确记录实验过程数据并进行结果分析，具备初步的问题诊断、方案调整与优化能力；
- 学习能力：具备较强的知识吸收能力，能快速掌握新材料研发领域的新技术、新知识，适应企业在多方向上的研发探索需求；无硬性技能要求（如核磁、液相表征、配方设计等），但有相关经验者可优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放，善于突破固有研发模式，拥有较强的创新意识和主动探索意愿，能积极获取前沿行业信息，结合企业现有业务提出具备实施可能性的实验研究方案；
- 具备一定前瞻性判断力与逻辑推理能力，能对探索实验结果进行系统归纳与分析，评估技术转化潜力及应用场景，为公司研发方向提供有效决策支持。
3. 沟通与表达能力
- 善于交流互动，能够清晰、条理分明地汇报实验进展、成果数据及技术见解，顺畅对接跨部门协作需求；
- 具备良好逻辑思维能力，能系统梳理研发思路，准确分析实验问题，保障研发流程有序开展，同时积极配合团队完成各项协同任务。
4. 工作态度与执行力
- 主动性强，责任感突出，能依据项目节奏自主规划工作安排，配合项目需要承担额外工作时间，确保研发节点按时达成；
- 作风严谨，对待实验任务认真细致，重视操作细节，严格执行实验规程，杜绝因人为疏漏影响实验准确性与进度；
- 抗压能力良好，能接受探索过程中存在的不确定性（如实验未达预期、方案迭代等），面对挑战能及时总结、调整策略，持续推进问题解决。
招工一380以上一天一结包吃住
1.1-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上日结经验不限全职长白班
现招聘岗位：（普工装卸工/分拣员）免费办理保险，免费吃住，无任何费用，请放心投递。
年龄18-60岁、身体健康，无劣迹行为者，男女不限。
岗位职责：
一.搬运工:负责卸车，装车，均为10-50斤左右的重量，
月结长期工工；出勤26天享受底薪9000。（满勤奖1500元）
日结短期工；计件工资；分大小车，大车17.5米6人卸一个人能分180元，13.5米4人一车能分130-150元，9.6米3一车每人120元。（满勤奖1500元）
二.分拣员；负责分类扫码，叠袋子，缠保鲜膜，
月结长期工；26天底薪7000（满勤奖1800元）。
日结短期工；十天试用期内210元，转正260元每天（26天满勤1800元）
以上职位月休4天可连休。
福利待遇：
。
三，食宿安排:
免费提供食宿，水电齐全，行李自己准备。免费提供工作餐。
四，报名须知：
应聘时带好自己身份证复印件及一寸照片到公司面试，面试成功，办理入职、即可上岗。
本溪客服/ 五险一金/周末大小休/节假日放假
3-8千/月
电话客服免费培训20人以上月结经验不限学历不限全职不接受居家办公正常工作制办公室坐班
工作内容：联系用户，为客户提供账单分期的服务 工作时间：上午：9:00-12:30，下午14:00-18:40（一周单休，一周双休，法定假日正常休息）
基本工资2100+500绩效 再加提成 综合薪资在3000-8000元
招聘客户经理（全职/兼职均可）
5-6千/月
客户经理社保经验不限学历不限
招聘客户经理（全职/兼职均可）
时间自由，无需打卡！
岗位职责：客户维护、业务对接，上手简单。
固定底薪，多劳多得，收入上不封顶.。
适合人群：自带客户资源、保险从业者，快销品业务员，商场营业员，个体商户，空余时间充足，目标感强，想挑战高薪的伙伴。
咨询电话：
模具设计学徒
3-9千/月
模具工程师1-3年大专
岗位职责：
1. 负责模具结构设计、3D建模及工程图纸绘制，确保符合产品工艺与生产要求
2. 参与新模具开发评审，优化设计方案，提升模具寿命与成型效率
3. 协同生产、品质部门解决模具调试、试产及量产中的技术问题
4. 对现有模具进行改良与维护，降低故障率，提高稳定性与良品率
5. 编制模具BOM、加工工艺卡及验收标准等技术文档
任职要求：
1. 熟悉冲压模、注塑模或压铸模设计原理与制造流程
2. 熟练使用UG、AutoCAD、SolidWorks等设计软件
3. 具备基础机械制图能力，理解GD&T及公差配合要求
4. 学习能力强，能快速掌握新工艺与新技术
5. 有模具设计学徒经验者优先，学历不限
三维模具造型师
1-1.5万/月
模具工程师1-3年学历不限有模具工程师经验冲压经验冲压工艺
岗位职责：
1.负责模具结构设计与3D/2D图纸绘制，确保符合产品工艺及生产要求
2.参与模具开发全流程，包括方案评审、试模跟进、问题分析与优化改进
3.协同生产、工艺及品质部门解决模具使用中的技术问题，提升稳定性与寿命
4.对现有模具进行改良设计，降低制造成本，提高加工效率与成型质量
5.编制模具技术资料，包括BOM清单、装配图、零件图及设计变更记录
任职要求：
1.熟练使用UG、CAD、SolidWorks等模具设计软件，能独立完成模具造型与出图
2. 具备模具结构原理、材料特性及加工工艺基础知识
3.工作细致负责，具备良好的沟通协调与问题解决能力
4. 冲压模或压铸模设计经验者优先
5.学历不限，相关工作经验不限
6.薪资面议
模具设计
1-1.2万/月
模具工程师5-10年学历不限有模具工程师经验注塑经验注塑工艺
拥有5-10年塑胶模具设计工作经验，熟练使用UG、CAD、Pro/E等模具设计相关软件，会制作DMF，熟悉各类注塑模具结构与注塑工艺，有跟模经验者优先，工作细心，积极上进，责任心强，服从公司安排，具备良好的沟通能力与团队合作精神，年龄40岁以下。负责新产品检讨（DMF）、模具设计（3D、2D），跟进模具试模，处理模具修理、设变改模资料发行。
塑胶模具师傅/模具设计
1.1-1.7万/月
模具工程师3-5年学历不限有模具工程师经验注塑经验注塑工艺AutoCADUGSolidWorksCAD
职位名称：塑胶模具师傅/设计
岗位职责
1. 负责塑胶模具制作、配模、装配、试模调试及修模、模具保养工作。
2. 熟练操作铣床、磨床，完成模具零件加工等钳工工序。
3. 跟进生产注塑成型问题，快速排查模具异常，制定整改及优化方案，提升产品良率。
4. 落实车间5S管理，做好设备、工具维护保养，保障现场规范作业。
任职要求
1. 有塑胶模具工作经验，精通塑胶模具结构、加工工艺及注塑成型工艺。
2. 熟练操作磨床、铣床，手艺扎实。
3. 熟练看懂机械图纸，会2D、3D模具设计画图优先。
4. 熟练使用各类精密量具，对模具精度、成型品质有良好把控能力。
5. 工作踏实负责，动手能力强，具备独立解决问题的能力，服从安排、团队意识良好。
薪资面议，薪资面议，薪资面议
挤压模具设计工程师
1.5-2.5万/月
模具工程师5-10年学历不限接受无模具工程师经验散热器挤压模具设计
八年以上挤压模具设计工作经验，熟练掌握4000吨及以上工业材大型设备或散热器模具的设计（需具备铝型材行业背景）
薪资面议
cad机械设计绘图员
4-5千/月
机械制图员1-3年学历不限
工作周期：1个月
每周工期：无具体要求
工作时间：灵活安排
工作时段：全天可选
结算方式：完成即结
招聘截止时间：2025-05-15
简单绘图，实际管道走向示意图
机械设计员
3-4千/月
机械制图员经验不限本科不需要出差机电设备经验电气机械/电力设备电子设备制造AutoCAD机加工工艺经验结构设计经验机械结构图机械工艺图机械施工图
有一定机械基础知识，会制图软件
驻外饲料厂生产技术负责人
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理质量管理设备管理海外饲料生产上市公司
岗位职责：
1、负责生产设备及自动化控制系统的运行操作；
2、依据生产计划安排，组织并协调现场人员按工艺标准开展生产作业，确保生产任务按时完成；
3、把控生产进度与产品质量，监督各岗位人员规范执行工作流程；
4、负责生产相关记录表格的填写、整理与归档工作；
5、承担设备日常维护及突发故障的应急处理和检修任务；
6、负责机械设备的定期保养、维修及相关记录的完善；
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，具备基本英语沟通能力；
2. 3年以上饲料厂生产管理经验，熟悉中控室操作及厂内各类生产设备；
3. 能适应高强度工作，有意向长期驻外稳定发展。
cad机械绘图员
4-5千/月
机械制图员1-3年学历不限
工作周期：1个月
每周工期：无限制
工作时间：灵活安排
工作时段：随时可做
结算方式：完工后结算
招聘截止时间：2025-05-15
简单绘图，实际管道走向示意图
配方工程师
5-7千/月
其他生产营运人员3-5年本科化学专业
1. 负责推进配料配方标准化体系。
2. 负责指导生产公司的配料、配方、碎玻璃加工工艺运行。
3. 负责协助原熔重大异常的攻关和解决。
4. 负责指导新建和大修窑炉的投产调试。
5. 负责每月统计配方成本达成。
6. 负责推进配方降成本工作。
7. 负责各生产公司运行配方的设计和调整工作。
8. 负责协助各生产公司转料工作：运行、检查并指导改进运行效果。
9. 负责完成上级领导安排的临时性工作。
三偏心硬密封蝶阀设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员包吃包住3-5年本科研发AutoCADSolidWorks蝶阀设计密封性能优化阀门行业标准设计测试
工作职责
1. 承担三偏心硬密封蝶阀的完整设计流程，涵盖结构方案拟定、二维工程图出图及三维建模工作。
2. 深入分析蝶阀密封机制与流体动力学特性，通过结构优化提升密封效果与产品耐用性。
3. 协同制造部门处理生产实施中的技术难题，保障设计成果具备良好的工艺实现性。
4. 关注行业前沿技术发展与标准修订情况，推动产品设计持续升级以契合市场变化。
任职要求
1. 本科及以上学历，机械设计、流体机械或相近专业方向。
2. 掌握三偏心硬密封蝶阀核心技术原理，了解阀门领域相关规范（如API、GB等）。
3. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，能够独立开展产品开发任务。
4. 具备扎实的工程逻辑与应变能力，可高效应对设计变更与生产调整需求。
补充说明
1. 工作时间：7:30-16:00，单休
2. 薪酬福利：五险、包吃、包住，市内及苏家屯有通勤车
其他生产营运人员1-3年本科乘用车
1、负责整车厂设计变更制度的制定、修订及相关宣贯工作；
2、负责设计变更台账的维护，以及变更实施过程的跟踪与管理；
3、负责向研究院反馈生产基地在设计变更执行过程中存在的问题及变更需求；
4、负责组织设计变更评审会议及周例会，并跟进会议各项决议的落实；
5、负责编制并发布设计变更管理的周度总结与月度总结；
6、负责QNS系统中新车型质量阀相关数据的维护与更新；
7、承担部门内部资料的归档与日常管理工作；
8、完成部门领导交办的其他临时性工作任务；
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供本溪模具工程师工资在线招聘信息，主要招聘本溪模具工程师相关人才。作为模具工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解模具工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
