辽阳市招兼职叠袜子工人 常年有活稳定不累，时间自由。随干随走。 操作简单，包教包会。 年龄20-65之间男女皆可。 有餐补+绩效奖+居家赚钱奖励。 地点：北哨市场附近。 联系电话：

招工，零活，活不累，长干的，供住和午餐，年龄60以下，活在大连瓦房店交流岛，工资200一天一结。有想去的，打电话，

招工，早八晚五，车接车送，日结160，管吃，北乐，山后，

有工作经验者优先，工资待遇面议

工作内容要求： 1、日常工作就是联系养户，采购宠物猫咪 2、对小动物感兴趣！ 3、招新手、成手，没有经验只要感兴趣的都可以来 4、需要有车会开车 5、多劳多得，付出与收获成正比，新手也能月入过万，成手上不封顶。 6、工作内容很轻松，没有约束感，喜欢自由者的福音 8、年纪要求20岁到45岁 9、简单易上手，不懂不会有专人一对一指导 10、需要良好的沟通能力，有耐心、有责任心、上进心，摆烂者勿扰。 11.、老板人好事少，每个月不要求业绩，大多90后.工作氛围轻松。

今晚夜班用工，要求年龄在55岁以下。工作时间晚六点到早六点，薪资200元，提供工作餐。有意者可报名。

招工2名年龄18-55岁以下，能吃苦耐劳干净利落，工资200一天，供吃供住，活轻松自由，工资不差到月开资，。地址沈阳市于洪区同步

岗位职责：公司主要做游戏搬砖业务，给公司代练人员派单子，从公司总部要单，派发给代练人员打单，会简单的表格制作。 薪资制度：无责底薪3800+200满勤+提成+奖金 工作时间：上午9:30----12:00中午休息一小时，下午13:00---晚上18:00周末单休，法定休息正常。

广告公司招聘全职或兼职工：就是打打下手，学徒工之类的活，无需经验。20～45岁，大东区优先，日结120元/天+午餐。（明天就可以上岗）电话/

明天关老四码头缺2个工35一个小时工资日结联系电话

1.工作岗位:装车、卸车、分拣、转运 2.岗位职责:装车只负责装，卸车只负责卸，分拣负责皮带机两侧快递分拣码放，转运负责整托快递转运。 3.任职要求:男工18~55周岁，女工22-45周岁，身体健康，无不良记录。 4.岗位福利:当地五险、餐补、夜补、法定节假日三薪、计重计提、多劳多得、上不封顶、免费提供住宿四人寝、水电全管、免费发放劳保、节假日福利、生日福利等…

总包房建项目安全员，测量员，栋号长

我们承诺: 1.不收取任何等费用。全年工作稳定，临时工勿扰。 2.签订正式劳动合同，非个人，工资有保障。 3.请先投递简历等电话通知面试或直接电话咨询装卸工作 岗位职责: (1)对货物进行及时的装卸操作，保证货物及时中转。 (2)对货区破损货物进行修复，避免客户投诉的发生； (3)整理货区、保证货区形象达到标准化; 岗位要求: 1.学历不限，识字即可 2.具有吃苦耐劳的精神 3.具有相关的体力劳动经验者优先 4、无纹身、无不良记录，军人优先考虑; 工资及相关待遇: (1)工资:8000左右，上不封顶，包吃包住。 (2)各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产 假、陪产假等)，月休4天。 (3)定期恳谈会、生日会等相关福利活动。 (4)组长晋升机制:所有组长由员工晋升，享受额 外星级津贴等奖励。 晋升机制: 员工--组长--主管--经理 工作地点及乘车方式:沈阳市铁西经开区4环旁普洛斯沈西物流园融辉物流 乘车线路，从沈阳站乘坐地铁1号线，在十三号街站下车，106坐到西四环沈西五路下车，步行300米到物流园西北门即可 "我们欢迎曾在融辉任职的优秀员工回家!

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日照睿鑫国际物流有限公司，招聘操作一名：船代调度，货代操作，了解船代操作有经验者优先录用，工资面议联系电话（即可）

岗位职责： 1.负责日常运输/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆及设备资源 2. 实时跟踪任务进度，及时协调处理突发情况，保障作业高效有序进行 3.与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令和反馈信息 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合优化调度流程，提升响应速度与资源利用率 任职要求： 1. 具备调度员相关工作经验，熟悉调度逻辑与应急处置流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及责任心 3.熟练使用办公软件及调度管理系统，能快速适应信息化调度平台 4.具备基础的数据分析能力，能根据运行数据提出改进建议 5.身体健康，能适应轮班或阶段性加班安排

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保各环节高效衔接 2.监控调度系统运行状态，及时响应突发情况并调整作业计划 3.与司机、现场人员、客户等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令 4. 统计分析调度数据，优化排班及路线方案，提升资源利用率 5.规范填写调度台账及交接记录，保障工作可追溯、可复盘 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与应急处理意识 2.熟悉调度相关流程及常用办公软件操作 3.工作细致负责，具备较强的时间管理与多任务处理能力 4. 有物流、制造、公交、工程等行业调度经验者优先 5.身体健康，能适应轮班或阶段性加班安排

岗位职责 1 货源匹配与调度 通过物流平台，为公司新能源4.2米厢货车进行货源匹配与调度。 科学规划运输线路与派车计划，确保车辆每日运营效率，避免空驶。 2 运输过程协调 全程跟踪在途车辆动态，及时处理运输途中出现的异常问题。 作为司机与客户之间的沟通桥梁，协调解决装卸货等环节的临时需求。 3 运费结算管理 指导并协同司机完成运输任务后的运费收取工作。 负责核对运单与运费金额，确保款项及时、准确地移交至财务部门。 二 任职条件 1 学历与经验 高中或中专及以上学历，有物流调度或相关工作经验者优先。 2 专业技能 能熟练操作运满满等货运平台，了解道路交通情况，会使用办公软件进行数据记录。 3 能力素质 具备出色的沟通协调能力和应急处理能力，有强烈的责任心和成本控制意识。 4 其他要求 对工作有耐心，抗压能力强。

岗位职责： 1.负责公司货物运输调度、车辆统筹安排； 2.对接外协车辆、跟进运输全程；负责现场货物监装，核对货物数量、规格，把控装货安全与质量； 3.维护外协车源资源，优化运输路线，完成调度台账登记。 任职要求： 1.持有有效驾驶证，可熟练驾驶车辆； 2.熟悉江浙沪全境运输路线； 3.具备三方物流平台操作经验，拥有稳定的社会外协车辆资源； 4.能胜任现场监装工作，抗压能力强，服从岗位调配。

明天会展中心大量招聘男工，日结薪资150元，管饭。工作时间从11:30至9:30，提前下班不扣钱，如有加班必须服从，加班有加班费。有相关经验者优先录用，混日子者不予考虑。名额有限，有意者可报名。

工作内容 负责网红卖货打包，称重，分拣 主要以食品，小商品为主， 单独重量在1-5斤之间，货物不重 薪资待遇 底薪5000，满勤1000，绩效2000左右 每个月带薪休息4天，自选休息 工作时间 白班6-67-78-8中午休息两个小时 夜班6-6-7-8-8夜间休息两个小时 每天工作量十个小时左右

会展中心明日招聘大量男性临时工，薪资为150元日结，提供工作餐。工作时间为11:30至21:30，提前下班不扣工资，如有加班必须服从安排，加班费另计。有相关工作经验者优先录用，工作态度不认真者不予考虑。名额有限，有意者可报名。

白班工作时间从7点到7点。女性薪资为140元，男性薪资为150元，需自行补足10元。

在辽宁沈阳，有外库挑件的工作机会，该职位工作时间为早八至晚四点半，中间休息一小时且不提供餐食，工资日结，为100元。

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岗位职责： 1.负责订单量分拣工作，按照扫描枪信息指引完成区域内商品分拣工作。 2.完成全部订单分拣后，对操作面的库存进行盘点核对，保证拣/存数量准确无误。 3.对订单门店托盘上的商品进行缠绕膜加固。 任职要求： 1.本岗位冷冻库招聘2人，冷藏招聘12人，年龄25-45（条件优秀者可放宽） 2.薪资待遇：5000-7000，加班费20元1小时。 3.工作时间：8：-18：00（午休1小时） 4.任职要求：专注度与行动力强，分拣准确率高，螚熟练操作RF枪分拣并独立完成。

无技术性代肝

岗位一：分拣 工作内容：打包、称重、分拣、贴标签 底薪4000 + 500～1000满勤奖 绩效1000-2000，多劳多得 包吃包住，食宿免费 有五险 有车补 饭补 上班时间：早8:00—晚6;00（中午休息1小时左右） 月休四天 年龄：男17-60周岁，女17-55周岁 岗位二：装卸 工作内容：货物装卸、理货 底薪4500+500～1000满勤 绩效1000～3000，多劳多得 包吃包住，食宿免费 有五险 有车补 饭补 上班时间：早8:00—晚6;00（中午休息1小时左右） 月休四天 年龄：男17-60周岁，女17-55周岁

岗位职责： 1、把控运输环节成本，科学压缩运营费用率； 2、监管各门店配送执行情况，开展数据分析，优化运输支出结构； 3、统筹运输部门厢式货车司机与装卸人员的日常管理及任务分配； 4、调度运输车辆，高效配置公司运力资源； 5、掌握车辆行驶路线，并持续进行路径优化调整； 6、具备物流运营管理背景，拥有第三方物流协作管理经历。 任职资格： 1、大专及以上学历，物流类相关专业优先；熟悉车辆维保流程； 2、具有3年以上连锁商超物流配送管理实操经验； 3、思维灵活，具备成本核算与费用管控能力； 4、拥有较强的综合管理能力（包括应变能力、组织协调、领导统筹、沟通技巧、学习能力和计划制定）； 5、熟知沈阳市内交通路网，了解车辆保险理赔流程； 薪资福利： 1、提供五险一金（涵盖养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金）； 2、享受员工福利餐，公司设有内部食堂； 3、发放节日慰问福利； 4、给予交通补贴； 5、配备公司统一使用的集团电话卡； 6、提供员工住宿安排、带薪旅游机会及清晰的职业发展通道； 7、薪资水平具有行业竞争力（处于同行业中上层次）。