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设备维护技术员
5000-7000元/月
设备工程师经验不限本科自动化设备机械设备
1、执行设备巡检、日常润滑及清洁等常规维护工作; 2、处理设备突发故障,确保及时响应与恢复; 3、推进设备问题整改,并按规定流程反馈结果; 4、监督操作人员作业规范,纠正违规操作行为; 5、实施设备三级保养及大修计划的落实工作; 6、推动影响生产效率及瓶颈问题的改善措施落地。
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师1-3年本科
任职资格: 25-40岁,本科及以上学历,具备2年以上工厂设备技术相关工作经验 岗位职责: 1. 负责新设备的安装、调试、参数设置、功能测试及性能验证,确保设备满足工艺标准与技术要求,完整记录调试过程、参数及结果,参与设备验收,确认其达到交付条件 2. 按计划执行设备的预防性维护,包括定期巡检、点检、润滑、清洁、紧固与调整,及时识别潜在隐患,严格落实保养规程,保障设备稳定运行 3. 快速处理设备突发故障,进行现场诊断并准确判断原因,高效完成维修任务,恢复生产,分析故障类型,制定改进方案以避免重复发生,负责备件的申请、领用、更换及库存管理,确保关键备件储备充足 4. 主导设备性能优化与技术改进,提出并落实提升设备OEE、效率改进及升级改造方案,参与设备技改项目的规划、实施与效果验证 5. 对操作人员开展设备操作与日常维护培训,指导其规范、安全使用设备,识别操作与维护环节中的安全风险,推动整改措施落地 6. 与生产、工程、品质等相关部门保持有效协作,协同解决设备问题,定期向上级反馈设备运行情况、重大异常、维修成本及优化建议 7. 执行产线换型、看线作业、工艺测试等日常任务,完成上级交办的其他工作
设备工程师
岗位职责: 1、负责公司产品的专业安装、调试与维护; 2、为客户提供技术支持和现场服务,确保设备正常运行; 3、定期进行设备巡检,及时发现并解决潜在问题; 4、会使用简单的OFFICE办公软件。 任职要求: 1、能独立完成设备安装,有设备维护和调试工作经验的优先; 2、拥有良好的客户服务意识,能够独立处理技术问题; 3、具有较强的团队合作精神和问题解决能力; 4、能够适应长期出差,吃苦耐劳,具备一定的抗压能力。 5、有电工证、登高证、电焊证的优先考虑。
设备工程师1-3年高中机械设备电气设备自动化设备故障诊断与修复团队合作持续学习
工作职责: 定期对公司的生产设备、机械及电气系统进行巡检、保养与维修; 设备发生异常时,及时排查问题并实施有效修复; 协同内部团队及外部协作方,保障设备稳定高效运行; 掌握并运用前沿技术,持续优化设备性能与运行效率。
设备技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养电气设备机床设备工装设备
岗位职责: 1. 参与搭建并推动集团设备管理体系的实施,包括TPM(全员生产维护)及相关管理规范、流程与标准,并跟进各生产基地的执行情况。 2. 基于OEE、MTBF、MTTR、维修费用率等关键指标进行数据分析,挖掘改进机会,牵头或配合基地开展专项提升项目,实现设备综合效率提升、停机时间缩短及维修成本下降的目标。 3. 为各生产基地的关键生产设备,如激光切割机、机械手、热压/冷压设备等,提供远程故障诊断和现场技术支援。 4. 牵头或参与重大及重复性设备故障的根本原因分析,将验证有效的解决措施转化为维修作业标准、点检规范或纳入故障案例库,推动技术知识的沉淀与共享。 5. 负责监控、统计和分析各基地关键设备的核心绩效指标,形成分析报告,为管理决策提供支持。 任职要求: 必备条件: 1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 具备3年以上中大型制造企业关键生产设备维修与技术支持工作经验。 3. 精通至少两类上述设备(激光切割设备、工业机器人、热压/冷压成型设备)的工作原理、控制系统及复杂故障排查方法。 4. 了解TPM管理体系,具有实际推进或落地应用的成功经验。 5. 具备出色的现场问题处理能力、数据解读能力以及技术文档编写能力。 6. 熟练使用Office办公软件(特别是Excel、PPT),能高效完成数据分析、报告制作与汇报展示。 具备较强的责任意识,良好的沟通协调能力,能够接受出差安排。 优先条件: 具有多工厂或集团层面设备技术协作经验者优先。 具备预测性维护技术应用或EAM系统操作经验者优先。
江西-设备操作员
5000-8000元/月
设备工程师经验不限本科维修保养安装调试设备管理化工设备
1. 负责设备维修记录的填写与归档管理 2. 负责特种设备及压力容器相关档案的整理与维护 3. 参与设备的验收、投入使用及相关管理工作 4. 定期开展生产设备巡检与评估,及时排查潜在故障隐患 5. 承担设施设备、空气净化系统、工艺水系统的验证实施任务 6. 协同EHS管理部、财务部、质管部完成各项审计与检查,并落实相关整改工作 职位福利:周末双休、五险一金、定期体检、高温补贴、节日福利、包吃、包住、带薪年假
设备工程师经验不限大专自动化设备
岗位职责: 1. 新设备及专用/辅助设备的导入评估与执行落地; 2. 设备日常维护与周期性保养计划的制定及实施; 3. 制程良率提升、生产效率优化及安全性能改善; 4. 设备技术升级与自动化技术的应用推进; 任职要求: 1. 统招2022-2023届公办大专院校毕业; 2. 机械、机电、电气、自动化、装备制造维修(汽车等)、数控、模具类相关专业; 3. 在校期间表现良好,学业成绩达标; 福利优厚,职业发展路径清晰! 名额有限,招满即止! 工作地点:江西赣州经开区!! 职位福利:五险一金、5天8小时制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升
设备工程师3-5年本科VR/AR美系
工作职责: 1、负责新产品结构的可制造性评估,制定并验证试产阶段设备相关参数(如锁螺丝扭力、转速设定;压力值、压合时长及压合方式的选择等) 2、输出新项目所需的设备清单与夹具清单,完成试产设备及夹治具的选型评估、进度跟踪、功能验证与验收工作 3、组织对ME技术员开展组包装工艺相关的操作规范与技术培训,持续提升团队专业能力 4、快速响应生产过程中出现的重大设备异常,主导专项问题攻关,提出有效改善方案,并指导技术员落实整改措施 5、跟进ME技术员每日交接的异常问题,确保问题闭环处理 任职资格: 1、本科及以上学历,具备手机、平板等电子类产品制造背景; 2、三年以上相关设备验证与导入工作经验; 3、熟悉生产线设备的日常维护与运行管理;
设备工程师经验不限大专维修/保养安装/调试
岗位职责: 1、负责设备的组装、拆卸及安装作业 2、执行设备功能与安全性的日常巡检 3、对关键模组、光栅、安全门等部件进行定期维护保养 招聘要求: 统招公办三年制大专23/24/25/26届毕业生(机械、机电、自动化、汽车、应用化工类专业) 薪资待遇: 5天8小时工作制,按规定支付加班费,需轮值夜班,提供3人间宿舍,缴纳五险一金 底薪4000-4800+加班费+转正后加薪0-500+试用期考核通过享生技津贴+年终奖,转正后综合收入约5500-8500 工作地点: 江西省赣州市南康区富士康基地。线上面试!统一安排入职。
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性; 3. 协助拟定设备维保方案,并跟进执行落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同) 综合薪资:6000-8000 2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年开放晋升通道 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间: 月休5—6天,支持集中上班与集中休假,休假往返按二等高铁票价
江西宜春招打边一名,长工临时工均可,款式简单电话.新桥新兴路凯欧音响对面三楼
缝纫工1-2人
招打边一名,长工临时工均可,款式简单电话.新桥新兴路凯欧音响对面三楼
宜春
5月8日 05:23拨打电话
宜春高安市招砍伐工
1.5-1.8万元/月
砍伐工长期20人以上周结
宜春市高安市招砍伐工
宜春 高安市
5月8日 04:38拨打电话
店长店员
淳臻农业宜春旗舰店 诚聘! 店员10人,店长2人! 淳臻农业,全国连锁,专营高品质地标农产品!以“守护土地本真,传递自然滋味”为初心,深耕农副产品全产业链,从田间直达餐桌!现招聘多名店员,负责门店及产品推广与销售! 任职要求: 1、性格开朗、外向,喜欢与人交流,良好的沟通能力,主动性强; 2、年龄25-40岁,宝妈优先录用! 工资:3000-8000元/月(无责任底薪+提成+奖金+社保+节日福利),月休4天 工作时间:07:30-11:30;13:30-17:30,午休2小时,没有晚班 电话:张经理 地址:宜春袁山中路523号(老宜春饭店旁)
宜春
5月8日 04:11拨打电话
宜春樟树市招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
宜春市樟树市招电焊
宜春 樟树市
5月8日 03:45拨打电话
江西宜春调试中工工作地址:井号40元/时卷绕调试
40元/时
小工
调试中工 工作地址:井号江西宜春 40元/时 卷绕调试
宜春
5月8日 03:40拨打电话
暖通工程师
5000-8000元/月
暖通工程师1-3年大专
暖通工程师: 大专及以上学历,优先考虑暖通空调相关专业。 具备项目全生命周期管理经验,有大型商业项目(如商场、数据中心、园区)经验者优先; 熟悉暖通系统(中央空调、新风、空气能、供热等)的设计、安装、调试、验收全流程,掌握施工规范与国家标准。
空调安装工。学徒也可
7000-8000元/月
暖通工程师经验不限学历不限
安装工
暖通工程师5-10年本科暖通施工暖通设计空调工程采暖工程机电工程
岗位职责(偏技术 + 方案 + 现场) 节能诊断与勘查:针对公共建筑暖通空调系统、冷热源设备、水泵管网及自控系统开展现场调研,采集能耗数据、设备运行参数与历史日志,进行能效评估与节能潜力研判。 方案设计与测算:独立完成暖通节能改造技术方案编制,涵盖高效机房、磁悬浮机组、热源塔热泵、变频调控、余热利用、水力平衡优化、智能控制等方向;承担负荷计算、设备选型、节能量预估及投资回收周期分析,输出EMC合同所需技术文件附件。 图纸与技术文档:使用CAD绘制改造工程图、系统流程图与原理示意图;编制技术交底资料、施工技术规范、调试计划及运维指导手册;配合投标工作,提供技术标内容、设备清单与成本测算依据。 项目落地与调试:负责施工过程中的技术管理、现场协调与质量验收;主导冷水机组与水泵变频调试、自控系统联动测试、传感器校验及整体系统性能优化,确保实现医院类项目15%–30%的节能目标。 数据与运维支持:对接公司自主研发的能耗监测平台及相关传感网关系统,完成数据接入、测点配置与控制策略设定;持续跟踪系统投运后运行数据,验证节能效果,优化运行逻辑,处理突发技术问题。 (一)基本条件 学历:大专及以上学历,专业包括暖通空调、建筑环境与能源应用、热能动力、机电一体化等相关方向。 年龄:28–45岁,经验丰富者可适当放宽。 证书:持有二级建造师(机电专业)优先;具备注册暖通工程师或节能工程师资质者加分。 (二)核心经验(必备项,重点考察) 具有3年以上暖通节能改造工作经验,具备医院或大型公共建筑EMC项目实施经历(需独立主导至少2个完整项目,涵盖勘查、方案、施工、调试至验收全过程)。 熟悉暖通系统构成,掌握冷水机组(离心式、螺杆式、磁悬浮)、锅炉、换热站、末端设备、水泵管网及自控系统(DDC/PLC)的运行机制与常见故障处理。 熟练掌握主流节能技术应用,如高效机房建设、变频节能改造、余热回收利用、水力平衡调节、热源塔热泵系统、磁悬浮离心机部署及智能化控制优化。 (三)技能要求 软件能力:熟练使用AutoCAD、Excel(用于能耗建模与数据分析)、Office办公套件;掌握BIM工具(Revit)或能耗模拟软件(eQuest/DeST)者优先。 专业能力:具备独立撰写技术方案、测算节能率、完成设备选型、解决现场技术问题的能力;可识读电气原理图与自控逻辑图。 沟通协作:能够与医院基建部门、后勤单位、施工单位及设备供应商有效对接,清晰传达技术要点,协调解决现场问题,保障项目顺利推进。
暖通空调技术员
6000-10000元/月
暖通工程师1-3年大专暖通施工暖通设计空调工程通风工程采暖工程
岗位内容: 1. 负责暖通及中央空调系统的技术方案设计与现场技术支持工作。 2. 参与暖通、中央空调设备的选型工作,协同设计团队推进项目整体建设进程。 3. 对暖通、中央空调系统施工全过程进行质量监督与安全管控。 4. 针对项目实施过程中出现的技术难题,提出切实可行的解决措施。 5. 配合全案设计与交付团队推进项目进度,确保达成既定的质量与时间节点目标,加强跨部门协作以保障项目顺利落地。 6. 承担项目投标文件的技术对接与编制工作。 任职要求: 1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,有主动提升自我、持续发展的积极性。 2. 大专及以上学历,具有2年以上暖通或中央空调领域工作经验,掌握相关基础知识,能较快适应团队与项目节奏。 3. 熟悉计算机基本操作及常用办公软件,能够熟练使用CAD等专业绘图工具。 4. 拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力,可高效对接其他职能部门人员开展工作。
暖通工程师
6000-11000元/月
暖通工程师1-3年大专采暖工程暖通设计空调工程
岗位职责: 1、依据客户实际需求开展项目现场勘察,并进行整体舒适家居系统的技术设计; 2、独立完成空调、采暖、通风、除湿、生活热水、空气净化等系统的方案制定,编制项目报价,核算安装成本预算; 3、与相关协作部门对接,完成技术交底工作,配合施工团队按设计方案执行安装任务,跟踪施工现场情况,根据实际情况优化调整方案;及时处理实施过程中出现的技术问题与难点; 4、掌握中央空调及采暖系统行业标准,具备独立完成中央空调与采暖系统设计的能力; 5、了解系统报价逻辑与施工流程,熟知各类规范要求及相关技术指标; 6、具备良好的语言表达能力,能清晰向客户阐述设计方案内容及施工具体要求; 任职资格: 1、暖通、制冷类相关专业背景,具有一年以上相关企业工作经验(需具备水系统、氟系统空调设计经验); 2、熟练操作常用办公软件及CAD绘图工具,可独立绘制空调、暖通类施工图纸; 3、熟练掌握别墅类项目的采暖、制冷、通风、净水、生活热水、净化等系统的设计应用,熟悉各类产品配置及市场价格; 4、工作态度严谨,责任心强,具备良好的团队协作意识,愿意沟通并善于协调各方工作。
光伏工程师经验不限学历不限
招聘 兼职 屋顶光伏电站运维工程师,负责高安市及周边县的农村屋顶光伏电站运行维护工作!主要工作内容,下乡巡查电站,电气线路维修维护、光伏棚排水系统等的检修工作!确保电站正常运行发电! 要求有汽车交通工具,最好是干过光伏施工相关工作或建筑施工、装修、电工类工作经历者优先!对电有基本认知,有相对自由空余时间者!按单计件!有意者欢迎来电!
给排水工程师学历不限
岗位职责: 1.负责给排水系统的设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与项目现场勘查,编制给排水专业施工方案及预算清单 3.监督指导给排水工程安装、调试与验收,确保符合国家规范及行业标准 4.协调处理施工过程中出现的技术问题,提供及时有效的解决方案 5. 配合项目整体进度,完成相关资料整理与归档工作 任职要求: 1.给排水、环境工程或相关专业背景,学历不限 2.具备给排水相关工作经验,熟悉CAD等设计软件 3. 了解《建筑给水排水设计规范》等现行标准 4.责任心强,具备良好的沟通协调与现场解决问题能力 5.能适应宜春市樟树市本地项目工作安排
宜春 樟树市
5月6日 20:19拨打电话
设备助理工程师
6000-9000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备机械设备
1.维护、修理公司设备,确保正常运行。 2.诊断设备故障,及时修复。 3.参与新设备的安装与调试。 4.与外部供应商合作,解决设备问题。 5.实施预防性维护,降低故障率。 6.跟进技术更新,提高设备性能。 感兴趣请联系,欢迎加入团队!
设备工程师经验不限大专自动化设备电气设备机械设备
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护与保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级工作,优化运行效率及系统可靠性; 3. 配合制定设备维保方案,并跟进执行落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级确定待遇) 综合薪资:6000-8000元 2、缴纳五险一金,提供食宿,每半年一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间: 月休5—6天,支持集中上班集中休假,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
水系统中央空调管道设计施工管理人员
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年大专较多出差安装施工图纸绘制/审核方案设计验收评定注册暖通工程师AutoCAD天正建筑了解中央空调知识
大型水系统中央空调管道设计施工管理技术员
暖通工程师5-10年本科住宅小区中级工程师职称注册公用设备工程师(暖通空调方向)图纸绘制/审核
岗位职责: 1. 负责建筑暖通系统的技术设计与方案优化,确保满足行业规范及相关技术标准; 2. 参与项目初期调研与分析,提供专业设计思路与可行性解决策略; 3. 协同项目组成员推进设计方案落地,保障实施过程的协调与高效; 4. 持续优化设计流程与系统方案,提升系统运行效率与稳定性。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识,能与团队保持顺畅交流; 2. 拥有扎实的设计功底和较强的逻辑分析能力,可独立承担设计工作; 3. 对建筑暖通设计工作充满热情,积极学习新技术与行业发展趋势; 4. 适应高强度工作节奏,注重细节,坚持高标准的工作品质要求。
设备工程师3-5年大专维修/保养
一、岗位核心要求 1. 负责3C软包聚合物锂离子电芯生产线关键设备(如涂布机、卷绕机、叠片机、激光焊接机、注液机、化成分容设备等)的运行维护、调试及性能优化,确保设备综合效率与生产稳定运行。 2. 牵头实施设备改进项目,攻克涂布膜厚波动、卷绕对齐误差等现场技术难题,持续提升产线产能与产品合格率。 3. 参与新设备的技术评估、引进、安装调试及验收工作,推进进口设备的本土化替代或自动化升级(如引入机械臂、AGV系统)。 4. 制定并执行设备日常点检与预防性保养计划,落实TPM全员生产维护机制,减少故障停机时间与维修支出。 5. 编写设备操作规程、维护指导书等技术资料,组织一线人员开展设备使用和安全培训,严格执行EHS管理标准。 6. 联动工艺、品质团队,调整优化设备运行参数,匹配电芯制程需求,消除由设备引起的工艺异常问题。 二、任职资格 1. 学历专业:大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备3年以上3C软包聚合物锂离子电池电芯产线设备运维经验,熟悉前中后段主要设备工作原理者优先。 3. 专业技能:熟练掌握涂布、卷绕等核心设备的机械结构与控制逻辑,可独立完成故障诊断、调试及技术改造;具备PLC编程能力(西门子/三菱)、熟练使用CAD/SolidWorks软件,了解传感器与伺服控制系统者更佳。 4. 管理能力:具备FMEA分析与设备数据解读能力,能通过MES/SCADA系统进行设备状态监控;有主导设备改善项目或参与产线建设经历者优先。 5. 综合素质:具备良好的跨部门协作与沟通能力,责任心强,抗压性强,认同新能源产业发展方向,具有精益求精的工匠精神与创新思维。 6. 其他要求:熟知锂电池行业EHS相关规范(包括防爆、防漏液、粉尘管控等),持有特种作业操作证者优先录用。
SMT设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限SMT设备
性别不限,大专及以上学历;具备一年以上相关工作经验;工作态度积极、责任心强,具备良好的沟通能力;熟练操作YAMAHA贴片机或振华兴AOI等设备,有汽车类产品生产经验者优先考虑。 职位福利:包吃包住、五险一金、绩效奖金、股票期权、节日福利、员工旅游、定期体检
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责: 1、牵头推进各基地设备TPM落地实施,承担生产环节技术标准与流程文档的编制工作,涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养规程及维修指导文件的制定,并组织基层培训,实现各基地设备管理标准的统一化。 2、主导各基地设备能耗控制与运维成本优化,推动管理改进措施,提出可行性改善建议并落实执行,降低设备运行中的资源浪费。 6、负责设备数字化与信息化系统的业务架构规划,借助AI智能体开发,推动故障树分析与知识图谱的智能化应用。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑学基础知识,能够开展基础性问题分析、推导与归纳。 2、5年以上热冲压、焊接类设备管理或TPM体系推行经验,具备独立搭建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、标准、机制及相关文档表单的制定。 注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
暖通工程师3-5年大专暖通运维空调工程通风工程工业级暖通系统节能改造故障诊断与解决
工作职责 1. 负责工厂暖通系统(包括空调、通风及制冷设备)的日常巡查与预防性维护,确保系统全天候稳定运行。 2. 制定并执行设备维保方案,及时处理突发故障,最大限度减少设备停机时间。 3. 主导推进暖通系统节能优化项目,通过技术手段降低能耗,支持工厂实现绿色制造目标。 4. 编写标准化作业流程与应急处置预案,组织一线运维人员开展技能培训,提升团队专业水平。 任职要求 1. 大专及以上学历,暖通空调、机械工程或相关专业。 2. 3年以上工业领域暖通系统运行维护经验,熟练掌握螺杆式冷水机、冷却塔、空气处理机组等关键设备的工作原理与维护方法。 3. 具备独立排查和处理复杂设备问题的能力,持有制冷与空调作业特种作业操作证者优先考虑。 4. 了解电池生产行业对环境控制的要求,具备工厂设施管理或洁净车间运维经验者优先。
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