【岗位职责】 1. 负责生产设备的安装、调试及运行维护，确保设备稳定高效运转； 2. 处理设备突发故障，进行问题诊断与修复，降低停机时间； 3. 制定并执行设备保养计划，提升设备使用寿命与运行可靠性； 4. 配合生产需求开展设备优化改造，支持新设备引入与技术验证； 【岗位要求】 1. 具备设备维护相关理论知识，熟悉常见工业设备工作原理； 2. 能熟练使用常用维修工具，掌握基本电气与机械故障排查技能； 3. 具备良好的现场动手能力，能够独立完成设备调试与维护任务； 4. 具备较强的责任意识和团队协作能力，适应生产环境工作节奏；

【岗位职责】 1. 负责设备全周期管理，保障产线高效安全。 2. 制定维保计划，组织抢修技改，管理备件成本。 3. 推进产线自动化改进；管理维修团队，落实安全及TPM。 【岗位要求】 1. 大专以上，机械/电气专业，5年以上经验，木工机械/加工行业优先。 2. 有团队管理能力；精通维修，独立解决复杂故障。 3. 熟悉精益生产与5S；协调能力强。

总装制造工程师（ME） 招聘人数：2人 【岗位职责】 1. 指导产线装配调试。 2. 指导作业人员调机、工装调试等相关工作。 3. 进行制程稳定分析并提供解决方案。 4. 跟进新品导入及数据收集，并提供改善意见。 5. 组织生产设备的预见性和预防性维修工作。 6. 负责产品实现过程中的技术工艺保证及支持工作。 7. 完成其它临时性工作。 【岗位要求】 1. 高中（中专）以上学历。 2. 40岁以下。 3. 加工制造行业3年以上现场或工艺工作经验。 【薪资待遇】 6.5K-8K/月（具体面议）

岗位职责： 1、主动热情地接待每位换电用户，使用规范服务用语； 2、严格按照标准作业流程独立、准确、高效地完成用户车辆的电池更换全流程操作； 3、负责换电站的日常清洁，换电设备的日常点检与维护； 4、负责站内设备故障基础分析、解决。 任职要求： 1、18岁以上，具备良好的服务意识，沟通表达清晰，有耐心和亲和力； 2、有汽修维修，新能源汽车服务，物流仓储，或机械设备操作相关经验者优先； 3、喜欢动手操作，机械感好，能快速掌握标准化流程和设备操作。

岗位职责： 1、主导新产品概念构思、配方体系搭建及项目立项材料编制，专注于风味、营养、质构与健康功能的创新研发。 2、独立承担新配方的设计开发、工艺优化与样品制作，熟练掌握各类乳制品关键生产技术。 3、全面管理研发项目进程，确保技术、质量与成本目标达成，推动产品从实验室阶段向工业化生产的顺利过渡，制定并完善标准化生产工艺流程、产品参数及核心控制节点。 4、协同生产、品质、采购等相关部门，提供全流程技术支撑，保障量产过程中的品质一致性与运行效率。 5、熟悉产品成本结构，能通过配方与工艺的精细化设计，在确保高品质的同时实现成本合理管控。 6、构建并持续优化乳品研发技术档案、配方信息库及知识产权管理体系。 岗位要求： 1、学历与专业：乳品科学、食品科学、发酵工程、生物技术等相关领域，硕士及以上学位 2、工作经验：具备5年以上乳制品研发工作经历，有至少3年在液态奶、发酵乳或乳饮料方向独立主导研发项目的实践经验

前中后各工序及Pack均有岗位待招 岗位职责： 1、负责生产设备的现场维护，提升设备运行效率（OEE），延长平均无故障时间（MTBF），缩短平均修复时间（MTTR）； 2、针对设备复杂故障进行诊断分析、处理解决，并形成总结报告； 3、参与技术改造与维修项目，提出切实可行的优化方案与实施措施； 4、协助开展专业维修工作，组织技术培训，传授设备维护知识与问题分析方法。 任职要求： 1、学历：大专及以上学历（优先考虑机电、化学化工、材料等相关专业）； 2、工作经验：具备3年以上锂电池设备安装调试经历，能独立分析并处置生产现场异常情况； 3、技术能力：熟悉锂电池制造设备，擅长设备性能优化及问题改进； 4、其他要求：具备良好的协调能力和逻辑分析能力，能高效整合资源，保障设备稳定运行

主修课程：电气CAD制图、运动控制系统装配与调试、供配电技术（其中之一或者多项）

上饶市横峰县招机械维修及焊工

招聘会开夹子的师傅，工作地点在南城万坊镇清山。岗位职责包括：在高压线、管线边上作业时注意躲避；打锤、破碎时注意盲区，避免砸到人或车辆；日常检查履带、链轨，发现问题及时上报。

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#。 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

明早需要联系相关人员，要求有监护人，具体事宜可进行询问。

每天工作7.5小时，每周休息一天。 薪资为6000-8000元/月。 缴纳养老保险、医疗保险、大病保险、失业保险、工伤保险。 要求能熟练使用地操行车，年龄48岁以下。

工作地点位于江西省抚州市东乡区经济开发区老虎岗。薪资为6000-8000元/月。要求应聘者吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，能熟练使用地操行车，年龄在48岁以下。

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行，监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历

工作职责 1.负责制定设备保养计划并组织人员培训和执行，监督其操作手法及落实程度; 2..负责编写设备sop的编写以及建立技术资料库等 3.负责产线异常处理以及协助工艺良率改善 任职资格 1、至少8年及以上半导体行业设备维修等相关经验 2、精通设备原理及电气元器件工作原理 3、统招本科及以上学历

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

岗位职责： 1. 编制并执行月度及每日生产计划，确保订单按时按质交付。 2. 主导抚州工厂生产体系文件的从无到有建设，推动IATF16949体系落地实施，统筹车企客户审核中生产相关事项的准备与问题整改闭环。 3. 依据销售预测评估人力与设备tooling投入需求，分解产值、OEE、良率、报废损耗等关键指标并推进执行。 4. 建立班组绩效考核机制与师徒带教体系，结合产能周期波动科学配置人员编制与加班安排，降低人工成本。 5. 推行CIP改善项目与QCC活动，持续提升产品良率水平。 任职要求： 1. 具备5年以上封测厂测试生产工作经验，其中至少2年同岗位管理经验。 2. 参与过新厂筹建工作，熟悉IATF16949标准及车厂客户审核流程。 3. 熟练掌握产能规划、制造费用预算编制及精益降本方法。 4. 精通精益生产管理工具，包括8D、专案改善、CAD等应用。 5. 抗压能力突出，具备良好的经营意识与系统思维。

【岗位要求】 1. 男女不限，有重工业管理经验（有造粒厂、造纸厂经验优先）。 2. 精通生产计划、质量控制及成本控制，具备团队管理与安全生产管理能力，适应制造业工作环境，能处理生产应急事务。 3. 有造粒生产管理经验，熟悉相关工艺与设备者优先。 4. 接受驻厂工作，长期稳定。

岗位职责： 1、配合厂务主管建立厂务设备维护保养管理制度，完善厂务系统各岗位的标准作业流程； 2、编制并落实厂务设备的维保计划，涵盖气体、电力、空调、纯水、废水处理等系统的日常维护与保养工作； 3、组织开展对厂务技术员的技能培训，指导相关人员依据作业文件规范执行安全操作； 4、发现厂务运行中存在的安全风险或异常问题时，及时向上级反馈，并协同制定解决方案； 5、推进厂务区域6S管理的实施与落实，保障现场运作有序、规范无差错； 6、制定厂务设备应急处理预案，并定期组织演练以提升突发事件应对能力； 7、负责厂务相关文件资料的整理、归档及档案管理工作； 8、完成上级交办的其他工作事项。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具有3年以上厂务运营经验，有光伏、光电、LED行业背景者优先，机电一体化、电力系统、自动化等相关专业更佳； 2、熟练掌握厂务设备维修技术，具备编制操作规程、培训和指导他人作业的能力； 3、具备处理厂务设备突发状况的实战经验，能有效组织人员快速排除故障与隐患； 4、熟悉ISO9000、ISO14000、OHSAS18000、SA8000等管理体系的相关要求； 5、具备较强的执行力、责任意识、保密观念以及良好的团队协作精神。

大学本科及以上学历，微生物学、生物技术、药学、制药工程等相关专业。具备3年以上无菌药品生产或无菌保障相关工作经验。 能力要求： 1. 熟知GMP、ISO 13485、PIC/S等法规体系，掌握无菌工艺技术（包括终端灭菌、无菌过滤等）。 2. 掌握微生物学基础知识，熟悉灭菌方法（如VHP、辐射灭菌）及洁净室系统设计原理。 3. 能熟练操作环境监测仪器（如粒子计数器、微生物采样设备），并运用数据分析软件（如Minitab）进行结果评估。 4. 具备工艺验证实践（如培养基模拟灌装试验）和风险评估工具（如FMEA）应用经验。 5. 具备严谨的逻辑分析与问题处理能力，可独立开展偏差调查及异常情况应对。 6. 具备良好的沟通协调能力，能有效协同QA、生产、研发等部门开展工作。 主要工作职责： 1. 无菌环境管理 负责洁净区（GMP A/B/C/D级）环境参数（温湿度、压差、悬浮粒子、微生物限度等）的设计、维护与持续监控。制定并实施环境监测方案，定期执行沉降菌、浮游菌及表面微生物取样检测。 2. 工艺与流程控制 优化无菌生产工艺流程（如无菌灌装、灭菌操作），确保符合FDA、EU GMP等国际规范要求。组织灭菌设备验证工作，包括湿热灭菌柜、干热灭菌隧道及过滤器完整性测试等。 3. 合规与文件管理 起草和审核标准操作规程（SOP）、验证文件（IQ/OQ/PQ）以及偏差调查报告。配合国内外监管审计（如FDA、EMA），落实检查反馈整改行动。 4. 风险控制 识别无菌生产过程中的污染风险点（如人员操作、环境交叉污染），制定并推动CAPA措施落地执行。 5. 培训与指导 组织开展对生产人员的无菌操作培训，涵盖更衣流程、无菌干预操作规范等内容，并实施现场监督与指导。

1、负责构建并完善公司生产指挥体系，制定年度、季度及月度生产计划，监督生产执行情况，确保各项生产任务按时保质完成； 2、主导建立与生产相关的管理制度和作业规范，推动标准化作业流程的实施与优化； 3、依据生产计划把控进度，协调各车间生产运作，科学调配车间人力资源，统筹安排生产原料的供应与使用； 4、定期组织召开生产例会，研判生产态势，针对存在的问题牵头组织相关部门负责人进行根源分析并落实整改措施； 5、根据实际生产需要，制定生产物资采购方案，并严格执行，保障生产活动连续稳定运行； 6、配合设备管理人员开展生产设备管理工作，涵盖设备维护、保养以及技术升级等方面； 7、负责生产过程中技术与质量环节的管控与持续改进，发现问题及时组织处置，重大异常情况及时上报公司管理层。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上制造行业工作经验，其中至少3年生产管理岗位经历； 2、熟悉冶炼工艺流程、生产设备特性、核心生产指标及原材料种类； 3、具有较强的组织协调能力和团队管理能力，能有效推动各生产职能部门协同运作，提升整体生产效率； 4、注重职业道德，品行端正，坚持德才兼备、以德为先的原则。 工作地点：珠海、江西抚州（金溪）、湖北黄石、重庆、甘肃（靖远、金昌）

扬.州招几个二.保.焊450一天，包吃住，不要证 年龄18-48都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

1. 基础条件：大专及以上，2年车间实操经验，1年班组管理经验，看得懂工艺文件，会表格统计，PPT汇报。2. 业务能力：熟悉工序与品质标准，管控产能、物料、不良品；落实设备点检、现场5S及安全规范。3. 管理能力：安排班组生产，带教新员工；开好班前班后会，及时处理产线异常，按时提交各类报表。4. 综合素养：执行力强，善于沟通协调；坚守安全生产底线，处事公平，能承受赶产加班压力。5. 考核目标：保障...

职责描述： 1）主导芯片设计及工艺技术的研发工作； 2）负责攻关研发过程中出现的重大技术难题； 3）推动新工艺或新技术的开发，以提升芯片性能、良率并优化成本结构； 4）将新技术、新工艺、新材料导入产品应用，并完成相关技术文档编写； 5）负责专利与论文的撰写申报，协助相关部门完成项目材料整理与提交。 岗位任职条件： 1）半导体、物理、电子等相关专业硕士及以上学历； 2）具备良好的学习能力与逻辑思维，性格积极，态度乐观； 3）有较强的责任意识和团队协作精神； 4）具有三年以上本行业同类岗位工作经验者优先。 工资待遇：月薪8K~50K。 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金。 2、为外地员工提供免费住宿，房间配备桌椅、独立卫生间，设施含空调、热水器； 3、公司设有食堂，提供免费工作餐； 4、端午节、中秋节、春节等传统节日发放节日福利； 5、定期组织团队建设及文娱活动； 6、公司具备上市计划，并拟实施股权激励政策，让核心骨干及有突出贡献员工共享企业发展成果。 其他说明： 1、支持视频面试方式； 2、新设企业，晋升空间广阔； 3、地理位置优越，临近高铁站，19分钟可达抚州市区，1小时直达南昌。

主要负责员工考勤及产能报表

招聘铜管焊、弧焊、二保焊岗位，薪资为5000元以上每月。焊工需持有焊工证者优先，接受加班，服从安排。薪酬福利包括月综合工资5000至10000元，由底薪、全勤、绩效、加班费构成，并提供宿舍。

工作内容： 1、根据部门生产计划，明确工作任务，落实班组/每日每周的生产安排 2、巡查作业现场，审核当班记录与生产运行状况，针对异常情况制定应对措施，并统筹相关资源及时处理问题 3、负责现场员工的异常事务协调、工作指导、人员培养及团队管理 【工作时间】实行五天八小时工作制，加班费用严格按劳动法规定支付（工作日1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍） 【休假时间】享受国家法定各类假期（包括年休假、婚假、产假等）；工作满一年可享5天带薪年休假（之后按照国家规定累计增加） 【岗位津贴】自入职第二个月起发放，标准为300-500元/月，依据实际出勤情况折算 【年终奖金】发放标准为1倍基本薪资，服务未满一年者按实际在职月份折算 【其他福利】入职即缴纳五险一金

【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级，优化运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； 【任职要求】 一、大专及以上学历，机械、自动化或相关专业优先； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同） 综合薪资：6000-8000 2、缴纳五险一金，提供免费食宿，每半年开放晋升通道 3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级-中级-高级——运维值长-场长 三、工作时间： 月休5—6天，支持连续工作与集中休假，返乡探亲按二等高铁票价报销往返交通费