需持有非煤矿山注册安全工程师证书 1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度，协助总经理开展公司安全环保管理与监督工作。 2、牵头组织制定、修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督实施与执行情况。 3、贯彻落实国家及主管部门有关环境保护工作的法规、政策和标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行落实情况。 4、牵头或配合上级部门开展重大生产安全事故、人员伤亡事故、环境污染事件的调查处理，提交事故分析报告，提出防范对策，参与劳动能力鉴定相关工作。 5、组织月度、季度、年度安全大检查及专项安全考核工作。 6、有权制止违章指挥、违规操作及强令冒险作业行为，监督劳动防护用品的质量及其使用情况，检查安全投入费用的规范使用。 7、推动员工安全教育及特种作业人员的安全技术培训、考核与持证上岗工作。 8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施及救援设备维护状态，推进职业病防治工作的落实。 9、负责环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求的传达与执行，依据目标指标制定实施方案并督导完成。 10、组织实施本部门员工绩效考核，强化基础管理和目标责任管理。 11、联合相关部门开展安全知识宣传教育，组织新入职员工三级安全教育，协同上级单位落实特种作业人员技术培训与考核，推动各类安全活动开展。 12、汇总统计公司安全事故信息并及时上报，参与事故原因分析与处理工作。 13、指导企业安全、环保及文明生产工作，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关管理制度的起草与修订。 15、定期深入生产现场，掌握各岗位安全操作规程执行情况，协助生产单位研究制定消除重大安全隐患的技术措施。 16、负责年度安全培训计划的制定，组织教材收集与编写，审定教学方案，宣传安全、环保、消防、职业健康等方面的法律法规及公司管理制度。 17、负责各类安全教育培训资料的归档管理，督促生产单位建立和完善安全培训档案体系。 18、办理安全与环保相关的证照手续。 19、完成公司管理层交办的其他工作任务。

1、严格执行国家及上级主管部门关于安全生产的方针政策、法律法规和规章制度，在总经理领导下全面负责公司安全环保监督管理工作。 2、牵头组织制定与修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并对实施情况进行监督与检查。 3、贯彻落实国家及上级单位有关环境保护工作的法规、政策和技术标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行落实情况。 4、牵头或协助上级部门开展重大生产安全事故、人员伤亡事故及环境污染事件的调查处理，提交事故分析报告，提出预防对策，并参与劳动能力鉴定相关工作。 5、组织月度、季度、年度安全综合检查及专项考核评估工作。 6、制止违章指挥、违规操作及强令冒险作业行为，监督劳保用品的质量及其配备使用情况，核查安全措施费用的规范使用。 7、推动员工安全教育培训及特殊工种人员的安全技术培训、考核与操作资格认证工作。 8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施及应急设备设施维护状况，推进职业病防治管理。 9、落实环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求，依据目标指标制定实施方案并督促落实完成。 10、负责本部门人员绩效考核管理，强化基础管理和目标责任管理。 11、协同相关部门开展全员安全知识宣教培训，组织实施新入职员工三级安全教育，配合上级完成特种作业人员技术培训与考核，组织开展各类安全主题活动。 12、汇总统计公司安全事故信息并按时上报，参与事故原因分析与处理工作。 13、指导企业安全、环保及文明生产管理工作，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。 14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关管理制度的起草与修订。 15、定期深入生产现场了解各岗位安全规程执行情况，协助生产单位研究制定消除重大安全隐患的技术措施。 16、负责年度安全培训计划的制定，组织教材收集与编写，审定教学方案，宣传安全、环保、消防及职业健康等方面的法律法规和公司管理制度。 17、负责各类安全培训档案的建立与归档管理，督促生产单位完善安全教育培训记录体系。 18、办理安全与环保相关的证照手续。 19、完成公司领导安排的其他工作任务。

岗位职责: 1.负责公司EHS安环事务管理，保障企业运营环境安全合规 2.推动实施环保相关举措，持续优化企业环境保护能力 3.建立并落实安全管理体系，确保生产环节安全稳定运行 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行与管控经验 3.富有团队协作意识，能与团队成员协同配合，达成共同目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

岗位职责： 1.落实电解生产的各项工艺要求，保障生产流程严格执行技术标准； 2.对日常运行中的异常情况进行监控与管理，快速响应并解决生产环节的技术故障； 3.管理班组操作质量，持续优化团队作业水平和产品品质表现。 任职要求： 1.具备较强的组织协调意识及良好的团队协作态度； 2.熟悉600KA电解槽的生产工艺流程，能熟练操作配套生产设备； 3.具备突出的技术问题分析与处理能力，可高效应对生产过程中的各类工艺挑战。

任职要求： 大专及以上学历，****以内、具备2年以上安全相关工作经验者优先；安全技术与管理类专业背景，持有注册安全工程师证书者优先考虑；能够独立负责安全培训、安全监管、消防管理、应急处置、职业健康防护、危化品管控等工作，掌握安全生产相关的法律法规、政策规范及操作流程，具备较强的安全风险识别与防控能力；具有良好的文字撰写和归纳总结水平；沟通协调能力强，富有责任心和执行力，能有效推进各项安全管理措施落地实施。 岗位职责： 1.参与或牵头组织公司安全生产教育培训工作，真实记录培训全过程情况； 2.牵头开展危险源辨识与风险评估，监督落实重大危险源的安全管控措施； 3.参与或组织公司应急救援演练的实施与评估； 4.定期检查生产现场安全状况，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的改进建议； 5.对违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为进行制止和纠正； 6.跟进并推动公司安全生产整改措施的执行与闭环； 7.按时完成各类安全台账、报表及相关系统信息的填报工作。

“强基工程”人才培养项目 培养方向：生产管理储备人才暨值长/车间主任后备人选 培养周期：拟定1-2年，依据学员实际表现及学习进展动态调整 人才需求： 本科层次： 冶金工程专业：14人 专科层次： 冶金工程专业：10人 薪资待遇与激励机制： 本科薪资标准： 基础月薪区间：6000-7500元 学历补助： 毕业于211高校者额外+300元/月 毕业于985高校者额外+500元/月 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：在培养期间，每完成一项核心专业技能学习并顺利通过“青苗”人才培养计划考核，即可获得对应技能成长津贴，金额依技能权重及掌握水平评定。 专科薪资标准： 基础月薪区间：5500-7000元 地区补助：150元/月 技能成长浮动薪酬：参照本科标准执行，鼓励专科学员主动参与技能提升培训与考评，增强职业发展实力。

岗位职责： 1、负责搭建企业安全与环保管理体系，确保满足国家及地方相关法规标准； 2、开展安全环保监督检查，及时识别并推动整改安全隐患和环境风险； 3、组织制定并落实安全环保培训计划，增强员工安全意识与环保履职能力； 4、参与新建、改建、扩建项目的安全环保合规性评估，保障项目依法实施； 5、统筹应对突发环境事件，编制应急方案并定期开展应急演练工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，安全工程、环境工程等相关专业优先考虑； 2、具有2年以上安全环保领域工作经验，有生物行业从业经历者优先； 3、掌握国家安全生产与环境保护相关法律法规及技术规范； 4、具备良好的沟通协调能力和问题处理能力，富有团队协作精神； 5、持有注册安全工程师或注册环保工程师资格证书者优先录用。

1. 组织或参与拟定分管业务领域的各类管理制度（含保密协议）及操作规范； 2. 负责分管团队的组建与日常运营管理工作，保障工作有序推进； 3. 建立团队绩效考核体系，设定各岗位关键指标（如矿性分析准确率、配矿成本降低率），定期实施绩效评估并给予反馈； 4. 参与国家、行业、团体铬铁相关标准在行业协会、标准化技术委员会等组织中的编制与修订工作； 5. 参与公司工艺技术制度与标准的制定及更新； 6. 协助部门推动企业与高校、科研机构建立产学研协作机制，明确合作重点（如铬矿高效利用、冶炼工艺优化等），签署合作协议并落实执行； 7. 牵头实施产学研联合攻关项目，整合各方资源（技术、设备、人员），监控项目进展，协调解决技术争议与实施难题； 8. 跟踪铬铁行业先进技术动态（如新型还原剂应用、智能化冶炼技术），评估其企业适用性，推进技术引进与成果转化； 9. 主导开展铬矿特性、配矿与球团技术、冶炼性能及还原剂应用等方面的专项研究； 10. 组织研发团队制定铬矿冶炼全流程技术改进方案，主导小试、中试验证，并推动成熟方案在全线推广应用； 11. 策划并实施技术培训与交流活动（如行业研讨会、内部工艺交流会），提升团队在铬矿冶炼、球团制备等专业领域的技术水平，培育核心骨干人才； 12. 承担公司高新技术企业研发项目的立项审查、结题验收、知识产权管理及科研类项目申报与维护工作； 13. 协助推进生产数字化进程中机理模型的研究与应用推广； 14. 配合部门按期完成各项既定工作任务。

岗位职责: 1.负责企业EHS安环事务管理，保障生产经营环境安全合规 2.推行环保相关举措，持续优化公司环境保护工作水平 3.建立并落实安全管理体系，确保生产运营过程中的安全性 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行与管控经验 3.富有团队协作意识，能与团队成员紧密配合，共同达成工作目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进，确保符合国家法律法规及行业标准 2.组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促落实整改并跟踪闭环管理 3.策划并实施EHS培训计划，提升全员安全意识与应急处置能力 4.参与事故调查分析，编制报告并提出预防措施，降低事故发生率 5. 管理环保合规事务，包括危废处置、排污许可、环评验收及监测数据上报等 6.负责与政府相关部门（消防、环保、应急等部门）业务对接 7.对不符合项提出整改方案及制定整改措施； 任职要求： 1.本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、采矿等相关专业优先 2.具备3-5年煤矿选洗企业或工程项目EHS管理实操经验，持有注册安全工程师证书者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、风险预判能力及跨部门协作意识 5.责任心强，原则性突出，能适应现场巡检与阶段性加班

岗位名称：果蔬理货员（5名）；食品粮油理货员。 岗位要求：1. 个人整洁（干净利索）；2. 遵守工作纪律（听话照做）；3. 年龄要求50岁以下。 薪资待遇：果蔬理货员薪资：底薪2600元+满勤奖300元+绩效提成（300-900元不等）+十年节福利。具体数额面议。

招聘 门窗厂招聘大工，小工有意者电话联系；

岗位名称：快手解说员； 岗位要求：1. 年龄在18至35岁之间；2. 性别不限；3. 无经验亦可，不要求颜值或才艺； 薪资待遇：保底工资加提成，月薪范围3000至15000元。公司提供年节福利、生日福利，每月10号准时发工资。

山区平庄镇酒吧招店长1名，月薪3000，工作时间每天4点-凌晨2点，无经验老板亲自带。联系电话

赤峰要人急缺二位急需两位。

必须项：医药研发或相关CRO公司工作背景 岗位职责： 1、在EHS主管的领导下，具体执行公司环境、健康与安全（EHS）日常运营管理工作。 2、负责整理、归集及存档EHS相关文件资料（如安全巡检表、培训记录、物资使用台账、应急演练档案等），确保资料齐全、分类清晰、便于追溯。 3、按日/周对指定区域开展基础性安全巡查，核查消防器材、应急装置、职业卫生设施（如通风系统）等是否处于正常状态，并如实登记检查情况。 4、组织实施安全生产隐患排查，推动现场问题的闭环整改，开展员工安全宣导，监督操作行为符合规范要求。 5、对实验室内的化学工艺反应过程进行合规性与安全性监督，保障实验活动安全有序进行。 6、依据国家法律法规及企业实际，配合完成实验室危险废物的转运、交接等相关管理事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，安全环保、生物制药、化学等相关专业； 2、具备生物医药领域安全环保管理经验，或有从实验室研发岗位转入EHS职能经历者优先考虑； 3、工作细致、责任心强，具备较强的实验室安全风险识别意识。

主要负责EHS现场安全检查/供应商管理/职业健康和人员行为安全方面的工作，包括： 1、负责EHS检查工作。如统筹风险与隐患巡查、制定/跟进隐患整改、汇总报告及验证关闭等； 2、负责现场三同时变更评估及验收管理工作； 3、负责特种作业人员管理工作； 4、参与组织EHS事故应急预案的培训演习。 5、负责职业健康相关工作，如职业危害岗位梳理及优化、职业健康检测相关工作、岗前/岗中/离岗体检跟进、档案管理等 6、安委会会议等日常相关工作的跟进与落实 7、部门体系协调员及安全生产标准化认证管理 8、事故/事件调查与整改 9、负责职业卫生领域相关管理与工作，如体检、检测测量，危害因素识别、评估与培训等等 10、其他EHS必要的及领导指派的工作。 岗位要求： 1、熟悉电子类企业生产车间现场； 2、有良好的人际沟通和组织协调能力； 3、能应用Word、Excel、PPT、CAD等办公基本软件；具有一定的写作能力，能输出工作总结、汇报、案例等文档； 4、工作态度积极、负责，有一定抗压力；对专业知识认真好学。

工作内容： 1. 统筹公司安全管理，骑手配送、站点运营、治安安全等核心场景，搭建并迭代安全管理体系，制定安全生产、消防、交通、应急及骑手权益安全相关制度与SOP 2. 开展日常安全巡查与专项排查，重点核查平台要求提交的各类台账（月度会议、车辆、骑手安全考试、站点巡检等）并闭环管理，确保整改率100% 3. 负责全员及骑手安全培训，制定年度计划，重点开展入职规范、交通规则、应急避险、消防安全等培训与演练，提升全员安全意识与应急能力。 4. 负责骑手保险全流程监管，监控投保覆盖率与有效期，确保全员足额参保；跟踪出险理赔进度，协调解决理赔问题，保障骑手保险权益；定期核查保险合作机构服务质量，优化保险配置方案。 5. 负责安全设施、消防器材、骑手防护用品及配送车辆安全配件的配置、维护与管理，监督骑手规范佩戴防护装备。 6. 对公司员工进行财务支持，对其他部门能够进行财务监督、协助和沟通 7. 监督各部门及站点落实安全职责，定期召开安全会议，通报安全情况，协调解决配送保障重点难点问题。 工作职责： 1. 具备统筹规划与动态风险预判能力，能结合即时配送行业特性，精准识别全链路风险，独立搭建优化安全管理体系 2. 应急处置能力突出，能快速响应并处置骑手交通事故、站点安全事故，组织救援与事故调查。 3. 熟练使用办公软件，能独立撰写安全制度、培训方案、事故报告等文件 岗位要求： 1.教育背景：大专及以上学历，安全工程、消防工程、交通运输相关专业优先 2.经验：3年以上安全管理经验，至少1年即时配送/物流快递行业安全实操经验，熟悉骑手管理、站点运营及配送车辆安全规范者优先，有同行业（饿了么/美团）经验优先

岗位职责： 1. 负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进，确保符合国家法律法规及行业标准 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，推动整改闭环管理 3. 策划并实施EHS培训计划，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，制定预防措施，落实责任追究与经验反馈 5. 协同相关部门完成环保监测、职业健康监护、消防验收及政府监督检查迎检工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机械等相关专业优先 2. 具备3-5年制造业或工程项目EHS管理实操经验，持有注册安全工程师证书者优先 3. 熟悉ISO 14001、ISO 45001等管理体系标准及《安全生产法》《环境保护法》等法规要求 4. 具备良好的沟通协调能力、风险预判能力及跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性突出，能适应现场巡检与阶段性加班

1、负责水站工作调度安排，确保水处理站安全稳定运行; 2、负责水处理站工艺、设备操作规程的技术指导，研究和应用水处理技术，提高处理效果和处理能力; 3、负责落实水处理站设备维保、安全管理、数据统计等各项工作; 4、负责水处理站各岗位人员的技术培训。 5、熟练掌握水处理站水质、工艺运行情况，对突发情况进行应急处理; 6、负责管理运行档案，对运行数据进行统计、分析;优化运行成本; 7、完成领导交办的其它任务。 任职要求： 1. 具备水处理相关专业背景三年以上工作经验； 2. 熟悉水处理工艺流程及设备操作规范； 3. 具备较强的技术分析能力及应急处理能力； 4. 能够独立完成技术培训及现场指导工作。

27. **岗位名称**: 安全员 **公司**: 赤峰博大氧化锌有限公司 **薪资**: 3500-4000元/月 **地址**: 赤峰市敖汉旗四道湾子镇工业集中区 **电话**:

安全员 要求本科学历，熟悉国家安全生产法律法规及行业标准,具备较强的组织协调能力、沟通表达能力和问题分析能力,有工作经验或有中级注册安全工程师证书者优先 薪资福利:实发4500，五险一金、生日/节日福利体系完善 招工人数:3名 接收简历邮箱： / 工作地址:红山区二毛东路

熟练掌握SW钣金设计软件的使用

岗位职责: 1.负责企业EHS安环事务管理，保障运营过程中的环境与安全合规 2.推动落实环保相关举措，持续优化公司环保管理能力 3.建立并维护安全管理体系，确保生产环节的安全稳定运行 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行经验 3.富有团队协作意识，能与团队共同协作达成工作目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

岗位职责： 1、执行并监督生物制品的生产工艺流程，保证生产操作的规范与稳定； 2、参与工艺方案的优化与改进工作，持续提高生产效率与产品品质； 3、配合处理生产过程中出现的技术难题，确保产线高效平稳运转； 4、准确记录生产过程数据，编写相关工艺文档，保障信息真实可追溯。 任职要求： 1、生物工程、制药工程或相近专业毕业，掌握系统的专业知识； 2、具有1年以上生物制品生产或相关岗位实践经验，了解GMP管理要求； 3、具备较强的分析判断能力，能独立应对和解决生产中的异常情况； 4、责任心强，具备良好的协作意识，能适应生产车间的工作节奏。

一、任职资格 1、35岁以内，大专及以上学历 2、化工工程与工艺、化工设备与机械专业、有机化学、应用化学、电气自动化、机械自动化专业。 3、有较强的稳定性、责任心和事业心，能吃苦耐劳。 4、具备一定的沟通能力、分析能力和解决问题能力； 5、对化工设备、容器、化学实验分析仪器、废水处理方面等有一定的了解和接触，懂精馏工艺或A/0废水处理系统的优先。 二、岗位要求 工作地点在固阳金山工业园区，工作制度为三班二倒，需去四川绵阳接受为期3--6个月的专业培训。 三、薪资待遇 转正后月薪资人民币5000元--8000元。

岗位职责: 1.负责公司EHS安环事务管理，保障企业运营环境安全合规 2.推进环保措施落地实施，持续优化企业环境保护能力 3.建立并落实安全管理体系，确保生产环节安全可控 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.具备独立推进工作的能力，拥有较强的项目执行经验 3.富有团队协作意识，能与成员协同配合，共同达成工作目标 4.学历要求统招本科及以上 5.年龄30-40岁 6.持有注册安全工程师证书

1. 配合工程师开展冶金工艺改进、数据收集及试验分析工作； 2. 监控生产过程参数，及时记录异常情况并提出优化建议。 3. 本科及以上学历，冶金工程、材料工程、化学工程与工艺、电气工程及其自动化、能源与动力工程等相关专业优先； 4. 具备较强的责任意识，善于团队合作，能够适应现场作业环境。

内蒙古乌兰察布商都县高薪诚聘EHS负责人 企业背景：专注于负极材料研发与生产，行业综合实力位列前五，内蒙古基地现有员工超500人 任职要求：本科及以上学历，安全工程或相关专业 持有注册安全工程师资格证书（必备条件） 年龄范围30至40周岁 具备5年以上制造类企业安全管理经验，担任过安全负责人岗位者优先 薪资待遇：10000-18000元/月，入职即办理五险一金，享受双休，提供免费食宿（三菜一汤标准餐，住宿为2-4人间） 工作地点：内蒙古乌兰察布市商都县工业园区

任职要求： 大专及以上学历，****以内、2年及以上安全工作经验者优先；安全技术与管理专业，取得注册安全工程师资格者优先；能够独立负责安全培训、安全监管、消防管理、应急管理、职业健康与劳动防护、危化品管控等相关工作，掌握相关法律法规、政策规范及作业流程，具备有效识别与控制各类安全风险的能力。具备良好的文字撰写与归纳总结能力；具有较强的沟通协作意识、责任意识和执行能力，能积极推动各项安全管理措施落地实施。 岗位职责： 1. 参与或牵头组织公司安全生产教育与培训工作，真实记录培训全过程情况； 2. 开展危险源识别与评估，监督落实重大危险源的安全管控措施； 3. 参与或组织实施公司应急救援演练活动； 4. 检查公司安全生产运行状况，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的改进建议； 5. 制止并纠正违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为； 6. 推动落实公司安全生产整改任务； 7. 按时完成各类台账资料填写及系统信息录入工作。