1. 配合销售完成项目咨询、现场踏勘等工作。 2. 编制项目技术方案、工艺图、工程概算、投标技术文件等。 3. 与业主进行技术交流。 4. 完成施工图、竣工图的设计及组内图校对工作。 5. 提供工程技术支持。 【岗位要求】 1. 5年以上同行业工作经验。 2. 环境工程、机械设计、化工等相关专业大专以上学历，具有相关专业高级职称以上者优先。 3. 熟练运用CAD等常用软件，能够绘制工艺专业施工图。 4. 能吃苦耐劳，有良好的沟通协调能力；具有除尘、尾气排放的相关知识。 【福利待遇】 薪酬面议，缴纳社保及享受公司规定的其他福利。

公司招聘环保设计工程师：月薪6000-8000工作职责1.负责玻璃钢生产全流程的环保工艺设计，废气处理系统的方案制定与优化。2.主导环保设施的选型与技术参数确定，确保设计方案符合国家及地方环保法规要求。3.对接生产部门，将环保设计方案转化为可落地的技术文档，指导现场施工与设备调试。4.跟踪环保设施运行数据，定期评估处理效果，提出针对性的技术改进措施。任职要求1.本科及以上学历，环境工程、化工工程或相关专业，基础扎实。2.具备2年以上环保工程设计经验，熟悉非金属矿物制品行业的污染特性与治理技术。3.掌握CAD等设计软件，能独立完成环保系统的工艺流程图与设备布置图绘制。4.了解国家环保政策及行业标准，具备较强的法规解读与合规落地能力。联系人：付先生联系电话：

岗位职责： 1、生产保障：确保厂区环保设备高效稳定运转，及时处理运行中出现的水质波动等关键技术难题，定期开展隐患排查，维护排污管网通畅，保障生产系统平稳运行； 2、合规管理：构建并优化子公司环保合规管理体系，规范环保手续办理、合同归档及台账记录，识别环保风险点，推进问题整改与隐患治理； 3、成本管控：实施成本与能源控制的技术措施，梳理执行过程中的问题并推动解决，持续探索新技术应用以降低运营支出； 4、绿色低碳：研读ESG相关政策、法规与标准要求，参与制定企业ESG战略规划，推动各项ESG实践落地，提升公司可持续发展能力。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，环境工程、环境科学、环境科学与工程、化学类、市政工程、给排水工程及其他相关工科专业； 2、素质能力：具有责任心和担当意识，能吃苦耐劳，具备良好的抗压能力和学习能力，可接受出差安排； 3、实践经历：拥有学生组织工作经验、相关资格证书或实际项目经验者优先考虑。 在这里，您将收获： 培养晋升：提供岗前培训、导师带教、核心项目实战机会，配备清晰的晋升评估机制； 技术多面手：项目资源丰富，成长路径多元，发展空间广阔； 视野开阔：有机会参与行业交流沙龙、专业展会及专题讲座，汲取先进经验，拓展国际视角，助力成长为领域专家； 价值实现：践行环保使命，实现守护绿水青山、共建美好家园的职业理想

【岗位职责】 1. 能够独立完成针对冶炼企业、化工企业的有害气体处理系统设计。

工作职责 1. 负责玻璃钢生产全过程的环保工艺规划，制定并优化废气治理系统的技术方案。 2. 主导环保设备的选型与技术指标确认，确保设计成果满足国家及地方环保规范要求。 3. 协同生产团队，将环保设计转化为可执行的技术文件，指导现场安装与设备运行调试。 4. 监测环保设施运行数据，定期分析处理成效，提出切实可行的技术优化建议。 任职要求 1. 本科及以上学历，环境工程、化学工程或相关专业，具备扎实的专业基础。 2. 拥有2年以上环保工程设计工作经验，熟悉非金属矿物制品领域的污染特征与治理方法。 3. 熟练使用CAD等制图软件，能独立完成环保系统工艺流程图及设备布局图的设计。 4. 熟知国家环保法律法规及行业标准，具备良好的政策理解与合规实施能力。

【岗位职责】 1. 参与环保项目的技术咨询与现场调研工作。 2. 编制环保工程的技术方案、设计文件及相关技术文档。 3. 与项目相关方进行技术沟通与协调。 4. 负责工程设计图纸的编制及校对支持。 5. 提供项目实施过程中的技术支撑与解决方案。 【岗位要求】 1. 善于沟通，具备较强的技术表达与协调能力。 2. 具备良好的团队协作意识，能积极配合项目团队完成任务。 3. 熟练使用常用办公及工程设计软件。 4. 具备较强的学习能力，能适应环保技术的发展与变化。 5. 工作认真负责，能够承担一定的工作压力。

工作职责: “三废”管控及环保设备日常运维（核心工作内容） 合规制度建设与台账管理（迎检准备） 环境检测实施与信息上报（专业技术展现） 内部巡查与应急响应（风险防控与持续优化） 外部沟通与来访接待（协作与关系维护） 对上：落实政府监管要求，保障企业合法运营 对下：监督生产环节执行，确保操作规范落地 对外：衔接检测、处理等第三方服务机构 对内：归集管理资料，完成数据记录，确保环保流程全程留痕 任职资格: 1. 年龄30-40岁； 2. 全日制本科毕业，环境工程、化学工程等相关专业，具有中级或以上职称； 3. 熟悉化验检测、环评手续及排污许可管理相关业务； 4. 具备法律法规理解与合规运作能力，掌握数据汇总分析及环境成本核算技能，拥有扎实的环保技术专业知识

1. 全面主持污水处理厂生产运营管理工作，确保出水水质稳定达到排放标准 2. 组织制定并落实生产调度、设备维保及成本控制方案，实现高效节能运行 3. 完善安全生产、环境保护与应急响应机制，有效预防和控制各类风险隐患 4. 推进团队管理与人才发展，开展岗位培训与绩效评估工作 5. 负责迎检准备、资料申报及相关验收事务的协调对接 6. 实施工艺改进、技术升级与智能化运维建设，持续提升运营效能与行业竞争力 7. 编制运营数据报表与成本分析材料，定期向上级汇报运行成果 任职资格 1. 本科及以上学历，环境工程、给排水工程、市政工程等相关专业，具备中级及以上工程师职称（环保/给排水方向）；持有注册环保工程师或注册给排水工程师证书者优先 2. 熟悉主流污水处理工艺（如A/O、A²/O、MBR、SBR等）及其运行调控技术 3. 掌握国家环保法规、污染物排放标准及安全生产相关规定 4. 具备设备运维管理、成本核算及突发事件应对的专业能力 5. 有环保类项目技改实施、招投标操作及竣工验收的实际工作经验 6. 熟练操作常用办公软件，了解智慧水务系统及在线监控平台应用

岗位职责： 1、持安全员证上岗，负责空调、冷水机组、锅炉、空压机、工艺水、纯水等设备维保管理与现场安全； 2、组织设备定期巡检、定期保养、故障维修及消耗品更换； 3、负责紧急事故应急处置； 4、开展故障分析，撰写报告并提出改进措施； 5、按时更换设备消耗品及易损件，如空调滤网、皮带、滤芯、密封件等，保证设备工况正常。 6、完成上级安排的其他维保及安全管理工作。 任职要求： 1、大学专科及以上学历； 2、5年以上工程安全管理工作经验，具有安全员岗位资质证书； 3、熟悉国家各项安全法律法规，熟悉生产现场安全工作流程、安全操作规范和安全管理的程序，能够及时发现安全隐患并给予纠正； 4、具有一定的协调、组织和沟通能力，具有一定的语言表达能力； 5、长白班。 证件：安全员C证 同时持有低压电工证、登高作业证、电气焊证任一者优先 薪资待遇：5000-6000k 保险：五险 招聘人数：1人 经验：3-5年 工作地点：金州区二十里堡街道泰兴能源 联系电话：

岗位职责： 1. 负责化学系统的日常运行与维护，保障系统持续稳定运转； 2. 监控化学系统各项运行参数，及时识别并处理运行中出现的异常情况； 3. 对化学系统配套仪表进行常规保养与校准，确保其测量精准、运行可靠； 4. 参与系统优化与技术升级工作，提升整体运行效率与安全水平； 5. 服从工作安排，能适应偏远地区作业环境，并根据实际地点调整工作方式。 任职要求： 1. 大专及以上学历，化学、仪控、机械等相关专业优先考虑； 2. 具备扎实的系统运维能力及化学仪表操作经验（如钠表、pH表、电导表、浓度表、浊度表、余氯计、硅表），善于分析和解决现场问题； 3. 对化学系统及仪表操作具有较强兴趣，具备主动学习意识； 4. 具有良好的团队协作能力和环境适应力，可胜任偏远地区工作。 岗位福利： 1、每年6-10月份享受高温津贴。 2、入职即办理五险一金。 3、实行每周五天、每天八小时工作制。 4、享有年终奖金及节日福利待遇。 5、提供住宿安排及餐饮补贴。

招聘挂车司机若干名，驾驶纯电重卡新车。

招聘焊工，薪资8000-10000，招聘人数20人，招聘单位为锦州市鸿叶劳务服务有限公司。

招聘车工、钳工、铆工、电工，薪资4000-5000，招聘人数4人，招聘单位为古塔区成姐图文广告工作室。

招聘焊工和磨工，招聘人数为2人，薪资面议。招聘单位为古塔区成姐图文广告工作室。

大量招聘力工，工作强度不大，可连续工作，工期约两个月。薪资按吨计算，日结，每日收入约300至400元。目前需要50人，外地人员提供住宿。工作地点在锦州港。有意者可报名。

要求持有高级环境工程师

公司简介 公司专注于废酸回收再利用及电镀厂废水处理站运营，为客户提供环保治理与资源回收一体化解决方案。现因业务扩展，诚聘废水处理技术员加入我们的运营团队。 一、岗位职责 1、负责表面废水、电镀废水处理站的日常运营、工艺调控及设备巡检； 2、监控废水处理各环节参数（pH值、COD、重金属含量等），确保达标排放； 3、负责药剂投加、污泥脱水及日常记录台账管理； 4、发现设备故障或工艺异常及时处理并上报； 5、协助主管完成水质检测、药剂盘点及运营报表整理； 6、参与废酸回收系统的日常操作与维护。 二、任职要求 1、2年以上废水处理或相关行业工作经验，熟悉电镀废水处理工艺者优先； 2、了解废水处理常用药剂（酸碱、絮凝剂、重金属捕捉剂等）的投加与调配； 3、有污水处理工证或相关资格证书者优先； 4、能独立处理常见运营异常，责任心强； 5 身体健康，能适应生产现场环境工作安排。 三、薪资福利 月薪：6000-8000元 福利待遇： 休假：月休4天（单休） 住宿：公司提供免费住宿（不住有房补） 保险：入职即购买六险（社保+商业保险） 补贴：工龄奖、高温补贴、节假日福利等 四、工作时间 8-12小时工作制（根据项目安排，具体面议）

【岗位职责】 1. 负责燃煤锅炉脱硫、脱硝、除尘系统的日常运行技术管理，监控排放数据，确保SO₂、NOx、颗粒物达标。 2. 制定和优化运行参数（脱硫pH值、加药量、脱硝喷氨量、氧化剂投加量等），指导现场操作工、维修工规范作业。 3. 编制设备维护保养计划，参与脱硫塔、脱硝反应器、除尘器、泵阀管路的故障排查与应急抢修。 4. 建立并管理全套运行台账（设备启停记录、药剂消耗、排放核算、自行监测数据），配合环保部门检查及迎检资料准备。 5. 对现场人员进行工艺技术培训和安全交底（尤其涉及氢氧化钠、过氧化氢等危化品操作）。 6. 协助处理环保合规事务：排污许可执行报告、总量核算、超标数据申辩、行政处罚复议等技术支撑。 7. 完成项目负责人交办的其他环保管家类工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，环境工程、化学工程、热能动能、应用化学等相关专业。 2. 2年以上脱硫脱硝运维、调试或工艺设计经验；熟悉湿法脱硫、SNCR/SCR脱硝、氧化法协同处理等工艺。 3. 能看懂PID工艺流程图，熟练使用Office办公软件，能独立编制运行日志、月度报告和整改方案。 4. 持有以下证书之一者优先：环保设施运营证书、注册环保工程师、安全工程师、特种作业操作证（焊接/高处作业等）。 5. 具备较强的现场动手能力，能独立判断设备故障、浓度异常原因并快速提出解决措施。 6. 沟通表达清晰，能对接甲方管理人员和环保执法人员，条理清楚地解释工艺和排放数据。 【特别说明】 1. 工作地点：青海高原州县（海拔约3000-4000米），需长期驻场（单个项目周期约8个月）；公司其他高原项目（海拔3000米以上）也可能需要轮换支援。 2. 身体条件：必须身体健康，无高血压、心脏病、哮喘、严重贫血等不适宜高原工作的疾病，无高原反应史或已完全适应高原环境；入职前须提供近期体检报告（含心电图、血常规、肺功能）。 3. 出差与驻场：能适应长期野外驻场、低温缺氧环境，接受封闭式管理（项目期间不能随意离开现场），吃苦耐劳，服从调度。 4. 优先条件：有青海、西藏、川西等高原地区脱硫脱硝运维经验者优先；有供暖锅炉、热电联产项目经验者优先。 【福利待遇】 1. 薪资面议（高于平原同岗位30%~50%高原补贴）。 2. 包食宿，差旅全报，缴纳社保，项目结束有休假。

1. 主要参与工艺设计，新产品开发。 2. 需要了解环保水处理岗位的基本工艺情况，常规产品的结构及原理。 3. 特别说明： a. 应届无经验者也可择优录取，边学习边实践。 b. 若参与或者主持公司新产品的研发，并完成任务，根据具体贡献进行现金乃至股权奖励。 c. 若工作能力优秀、人品端正者，重点培养并成为公司合伙人。

负责废水废气设计处理）

岗位职责： 1、承担实验室日常样品的检测任务，确保检测数据的精准与可信； 2、规范记录实验过程信息，保证数据完整且具备可追溯性； 3、参与实验仪器的常规保养与校验，维持实验场所的安全与清洁； 4、配合落实实验室各项管理规定，促进团队间的协调与高效协作； 5、依据项目需要，参与新检测方法的建立与验证工作。 任职要求： 1、具有食品、生物、化学等相关专业背景及基础实验操作能力； 2、工作细致，责任感强，能独立开展实验工作； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、能适应实验室工作节奏，了解食品安全与质量控制基本知识； 5、有实验室实际工作经验者优先录用。

【岗位职责】 1. 统筹公司废水、废气、固废“三废”全生命周期管理，负责环保处理设施的日常运维监控与效能优化，确保各类污染物稳定达标排放。 2. 搭建并迭代企业环保合规管理体系，规范环保档案全流程管理，统筹各级环保检查的迎检筹备工作，保障生产经营活动完全契合国家及地方环保法规要求。 3. 牵头制定并落地年度环境监测计划，精准完成环保数据统计与官方平台填报，定期复盘监测数据偏差，推动责任部门完成问题整改与工艺...

1、生产保障：确保厂区环保设施稳定高效运转，定期巡查与检修排污管网系统，保障生产流程顺利推进； 2、合规管理：统筹子公司环保相关手续办理、合同管理及台账维护，识别环保风险点，落实隐患整改工作； 3、成本管控：执行成本与能源控制措施，推进技术优化方案落地，及时反馈并解决实施过程中的问题，持续压降运营支出； 4、绿色低碳：对标先进标杆，提升环保技术运行水平，助力构建环境友好型绿色工厂。 任职要求： 1、学历专业：本科及以上学历，环境工程、环境科学、环境科学与工程等相关专业背景； 2、素质能力：具有较强的责任意识和吃苦耐劳精神，能够适应出差安排； 3、其他：具备学生组织工作经验、持有相关资格证书或有实践经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、提供住宿、定期团建、股票期权、出差补贴、员工食堂 在这里，你将收获： 培养晋升：入职培训、导师带教、参与核心项目实践，享有健全的考核与晋升机制； 视野开阔：参与行业技术交流沙龙、专业展会及专题讲座，学习领先经验，拓展国际视野； 价值实现：践行环保使命，实现守护绿水青山、共建美好家园的职业理想！

我们正在招聘一名专业的社会稳定风险评估工程师，为公司及客户提供高水平的社会稳定风险评价服务。 工作内容： 1. 开展社会稳定风险评估与分析； 2. 编制稳评报告及相关配套材料； 3. 组织实施现场踏勘与实地调研； 4. 参与稳评项目的评审与验收环节。 岗位要求： 1. 能够熟练掌握并独立开展稳评相关工作； 2. 熟知国家及地方相关政策法规和规范要求； 3. 具备扎实的评估报告撰写能力； 4. 具备良好的协调沟通意识与团队合作素养； 5. 有社会稳定风险评估项目经验者优先考虑。

1.会开车2.应届生优先3.工作非常轻松4.双休

一、安全生产体系构建与合规运行 1. 制度与规范编制：制定《高温作业安全规程》《机械设备安全操作规范》《危化品储存使用管理规定》，确保制度涵盖“人、机、料、法、环”各环节。 2. 安全资质与档案管理：建立特种作业人员操作证（如电工、焊工、起重工）台账并动态更新，跟踪落实安全评价报告执行情况，保障生产活动满足《安全生产法》《特种设备安全法》等法规要求。 二、安全风险识别与隐患整治 1. 风险辨识与分级管控：牵头开展全过程安全风险辨识，重点聚焦等静压石墨生产中的关键风险环节（如焙烧车间火灾爆炸风险、高压设备液压系统泄漏隐患）。 2. 隐患排查与专项治理：组织实施日常、季节性及节前安全隐患检查，联合设备、生产部门推进专项排查（如特种设备安全检查、电气系统安全排查）。 3. 危险源监测与预警机制：对厂区内重大危险源建立监控清单，实施动态跟踪和预警管理。 三、安全培训实施与应急准备 1. 安全环保培训体系建设：组织新员工接受“三级安全教育”（公司级、车间级、班组级），安排在岗员工定期复训，提升员工“知风险、守规程、会处置”能力。 2. 应急物资维护与管理：按标准配置应急物资，定期核查状态，确保紧急情况下可用有效；建立物资使用台账，及时补充消耗物品。 四、设备安全监管与现场管控 1. 特种设备安全管理：配合设备管理部门制定等静压成型机、起重机械、高压容器等设备的安全操作规程；对设备技改、检修作业审查安全技术方案（如动火作业许可、高处作业防护措施），并进行现场安全监督。 2. 作业现场巡查管理：每日巡视生产车间，检查作业人员劳保用品佩戴、操作行为规范及现场安全标识完好性，发现违规行为即时纠正。 五、环境保护相关职责 1. 按时填报《在线监测数据日报表》，发现数据异常立即上报，并记录“异常处理措施、处理结果、数据恢复正常时间”，确保每项异常实现闭环管理。 2. 每日巡查环保设施运行状况，发现问题及时响应并处理。

“三废”治理与环保设备运维（核心日常工作） 合规管理及台账归档（迎检准备） 环境检测与信息上报（专业技术展现） 内部稽查与应急处置（风险防控与优化） 外部沟通与接待工作（协调与公共关系） 向上：落实政府监管要求，保障企业合法运营。 向下：监督生产环节，确保作业规范有效执行。 对外：协同检测、处理等第三方服务机构。 对内：完善资料归档，准确完成数据报送，确保环保工作全程留痕。 环境工程、化学工程等相关专业，具备中级或以上职称 统招本科及以上学历

工作职责： 1、负责编制各类项目技术文件，涵盖环评与验收报告、排污许可填报及质量审查、环保管家服务（如台账指导、数据填报、环境统计填报、排污许可证执行报告编制等）、碳排放报告及碳排放核查报告等内容； 2、开展企业排污许可证及其后续管理的巡查工作，针对发现的问题提供切实可行的整改建议； 3、协助完成公司安排的其他相关任务。 任职要求： 1、具备环境、化学、给排水、环保等相关专业背景； 2、具有本行业工作经验者优先录用； 工作时间： 早九晚五，周末双休

1: 京东以旧换新上门拆机 拉货 回收 2:工作内容简单，容易上手，有老师傅带 3:薪资月算，底薪加提成，按时结算，管吃一顿

岗位职责： 1. 负责管辖范围内设备的启停与切换操作，密切监控设备运行状态及仪表数据，及时调整运行参数，保障系统稳定运行； 2. 熟悉厂区脱硫、脱硝、除尘装置、气力输灰系统等设备的结构特点、功能用途、运行特性及相关操作原理。 任职要求： 1. 具备大专或以上学历； 2. 熟练掌握脱硫、脱硝、除尘设备的操作技能，具备基本的计算机操作能力； 3. 可接受倒班安排，了解本岗位安全作业规范及相关行业技术标准； 4. 具有较强的安全意识和责任意识，工作严谨细致，具备良好的抗压与吃苦能力； 5. 具备一定的设备维护检修经验，拥有良好的沟通协作能力与团队精神。