湖南申通快递有限公司衡阳转运中心诚聘 一、招聘岗位 1.操作工：（薪资待遇，底薪加计件：4000-4500元/月） ，18-53岁以内，，18-48岁以内，负责快递的分拣、扫描，易操作好上手 2.装卸工：（薪资待遇，底薪加计件：5000-5500元/月） 岗位要求：18-54岁以内，负责快递装车、卸车工作，适应体力活， 二、公司福利： 免费提供住宿，工龄工资满1年100元，最高500元，节假日福利，生日聚会等。 三、工作时间 白班：08:00-12:00,18:00-00:00；晚班18:30-06:30（高峰期18：00-06:30） 四、联系人： 唐士 五、公司地址：西渡镇船山西路唯品会衡阳电子信息产业园（直接手机导航“唯品会”可到）

日常零件分拣配货，仓库内作业，不是流水线

招聘装卸工（长期工） 年龄要求：35-55岁 工作地点：岳阳市沿湖路25号 主要工作内容： 1、卸车是把传送带上的豆粕卸到网兜上 2、将网兜里的豆粕通过叉车辅助卸到车上 3、会有其他辅助作业 薪资待遇：（三人卸一车，卸一车40-60分钟），日工资280-380元/天，价格计件2.4-2.5价格为主，+高温补贴150+三节福利多劳多得 工作时间：十二小时两班倒（只有旺季发货上晚班，长白班为主，完成工作任务可以提前下班） 有收稻谷经验或者有传送带卸货经验的优先，能吃苦耐劳，室外作业比较热，（自备一双劳保鞋参加面试）

日结270 提供住宿包吃 岗位：小件分拣，扫描，装货下货 白班8-8 晚班 7-7 工资：分拣扫描270元/班次 要求：男女不限，18~52岁，无案底

要求身体健康，能吃苦耐劳踏实能干的55岁以下，会开叉车，负责日常货物的装卸车和维修整理打包工作。

下午6到到凌晨2点左右，打包蔬菜贴标分拣，要头脑灵活。思路清晰。

一、岗位名称 小时工（临时/短期） 二、工作内容 1. 负责现场杂物清理、物料搬运、辅助基础作业等杂活； 2. 服从现场管理人员安排，配合完成指定工作任务； 3. 遵守现场安全规范，不违规操作。 三、任职要求 1. 身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳； 2. 服从管理，做事踏实，有责任心； 3. 年龄18-55周岁，有无经验均可。 四、薪资待遇 1. 工价：25-30元/小时，按实际工时结算； 2. 结算方式：日结//，不拖欠工资； 3. 工作时长：每天10-12小时，工期灵活。

6000湖南极兔速度快递分拣包吃包住 主要是负责仓库内快递分拣工作 小件为主，工作简单好上手 入职0费用，包吃包住，吃住都在厂区 每月20号发工资 有意向可以报名

职位详情 轻小商品 包吃住 无需在冷库工作 非24小时倒班制 无需晚班/夜班 其他 无需接待客户 接受无经验 无销售性质 24一个小时理货6000-7000 理货员(多名)薪资待遇计时工资：24元/小时 综合月薪：6000~7500元工资按时发放，不压不拖任职要求 年龄：16~50周岁，男女不限 身体健康，能吃苦耐劳，服从管理做事认真，有责任心工作内容 负责货品整理，上架，摆放整齐清点货品数量，核对单据保持工作区域干净整洁完成上级安排的其他工作

（有住）衡阳物流分拣员 招聘要求: 年龄 18-50 岁，识字、会用智能手机 工作内容 ： 分拣果蔬 / 日用百货，扫码分至指定区域 食宿 : 提供住宿，不包吃，园区有食堂 薪资结算: 1.纯计件多劳多得 2.新人前 10 天 150 元 / 天保底 3.首月约 4000 元，熟练后 5000-6000 元

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招聘：通风工程师 薪资：7000元以上/月 负责通风系统设计、现场监测、设施维护及安全技术管理，保障作业环境安全。 招聘人数:4-5

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湖南永州猪场 招聘：夫妻工一对 要求：身体健康，年龄55岁以下，有3年养殖经验的，会挑猪，会打针治疗，无不良适好，能严格尊守生物安全制度，服从安排。适应封闭式管理，喜欢跳槽的勿扰. 工资面谈 地址：湖南省永州 电话:杨

招工： 打边2名专做针织 临时工 长期 童装 男装短袖T恤 电话： 地址：新火车站服装批发城后面

账务员，工资5000-5500 任职要求： 熟练操作办公软件，精通Excel表格处理及常用函数公式； 工作认真细致，责任心强，能够服从工作安排与调度。 岗位职责： 负责物料出入库数据的统计与录入，确保数据准确、及时； 根据采购订单制定物料计划，完成相关报表的整理与归档； 负责出入库单据的核对及报表制作，保证账实相符； 参与月中物料抽盘及月底盘点工作，配合仓库完成库存核对。 工作时间、休假与薪资： 工作时间：上午 8:00-11:30，下午 13:00-18:30 休息安排：每月休息4天（未休满天数按公司规定给予补贴） 试用期工资：5000元/月，转正后5500元/月

✅辉轩实体库房招聘 1⃣本地开票员5名 负责：只针对本地，销售，开票，报价，实体销售，有无经验均可 待遇：底薪2000+提成+奖金公休+聚餐+全勤奖＋团建+生日福利 2⃣招聘一名配货送货工 要求：有经验者优先，熟悉物流，有领导能力，工资面谈 地址：产业城1号门对面 电话同步： ——◆——◆——◆——◆—— 招优秀人才，找心仪工作就来： 井号：

中通云仓招聘两名电商平台打单，仓库数据统计人员，日常工作：打印平台快递单，数据统计工作！熟悉电脑操作，有经验者优先！上班时间：08:30-18:00 上班地址：东城东盟国际物流产业园 联系电话：

仓库文员 40岁以下，要求做过文员的，会简单表 上班时间早8-6：30，做六休一， 工资：5500+500餐补 地址：于唐路 联系电话

文员能吃苦耐劳，有责任心，，做过快递或驿站者优先。每天工作8-9个小时，月休两天薪资福利:2500+招工人数:1，非诚勿扰！！！工作地址:信宜市区

招聘：跟单文员 薪资：3000元以上/月 协调客户、生产、仓储、物流等多方资源，确保订单按时、按质、按量完成，同时做好订单数据记录与信息反馈，保障业务流程顺畅。

岗位名称：理货员；工人。岗位要求：1.年龄在20-45岁之间；2.身体健康；3.负责货物的分拣和备货，贴标签等。薪资待遇：长白班，薪资19元/小时，工作时间为8:00-20:00，休息一小时吃饭，下午休息半小时吃饭，工作满3天，第4天起每天150元。公司提供冰箱使用，定时发放水果、点心、凉茶、甜品等福利。

招聘：配货员 薪资：3000元以上/月 根据订单快速、准确配货。打包、贴单、装车发货。协助仓库整理、清点货物。配合装卸，保证发货时效。

任职要求：熟练办公软件。车辆调度及日常数据统计。具备一定的沟通谈判和学习能力。性格开朗。 工作内容：负责物流订单处理、线路车辆调度、货物跟踪、异常处理及运营数据统计。 工作时间：8小时制 薪资待遇：3000-9000元/月 有意向直接电话联系。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位名称：财务兼跟单 岗位要求：1. 年龄约40岁，；2. 负责财务管理工作；3. 负责制定公司利润计划、财务规划、预算管理、资金安排等工作；以及核算工资、开票、做出库。 薪资待遇：月薪范围在人民币4000元至6000元之间。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

1. 负责向运输企业、汽贸公司、车队单位、物流机构及个体运营车辆等渠道推广公司商用车风险减量服务方案，扩大业务覆盖区域，增强市场渗透力； 2. 充分利用公司现有资源拓展并维护个人客户网络，深入开发潜在市场机会； 3. 扎实推进公司存量客户的转化与维系工作，高效完成车辆续保等相关服务，持续提升客户留存水平和业务转化效率； 4. 定期向上级提交工作进度报告，提供真实可靠的业务数据与市场反馈，助力管理层科学决策。 任职资格： 1、具备3年以上商用车（重卡系列）或车险领域从业经验，能力突出者学历条件可适当放宽； 2、熟悉商用车相关业务流程，拥有物流运输公司、车队管理、第三方物流或商用车主机厂工作经验者优先录用； 3、责任心强，品行良好，工作踏实细致，具备良好的沟通能力与职业敬业精神。 员工福利 生日福利 节日福利 团建聚餐 带薪年假

任(同号) 薪资3500-5000。具体面聊